Mulai 1 Juli 2025: Tahun kontribusi dikurangi, bagaimana tingkat pensiun akan berubah?

Mulai 1 Juli 2025, masa pembayaran jaminan sosial akan dikurangi dari 20 tahun menjadi 15 tahun. Sejalan dengan itu, besaran pensiun akan disesuaikan.

Berdasarkan peraturan Undang-Undang Jaminan Sosial 2014 yang berlaku saat ini, besaran pensiun minimum adalah 45% dengan ketentuan masa pembayaran iuran jaminan sosial adalah 20 tahun untuk pria dan 15 tahun untuk wanita. Namun, mulai 1 Juli 2025, ketika Undang-Undang Jaminan Sosial 2024 mulai berlaku, masa pembayaran iuran jaminan sosial akan dikurangi menjadi 15 tahun agar pria dan wanita dapat menerima pensiun.

Peraturan pensiun berubah mulai 1 Juli 2025. Ilustrasi foto

Dengan demikian, apabila masa pembayaran jaminan sosial dikurangi, maka perhitungan besaran pensiun pegawai pun akan disesuaikan dan diubah, khususnya:

Bagi karyawan perempuan, pensiun bulanan dihitung sebesar 45% dari gaji rata-rata yang digunakan sebagai dasar iuran jaminan sosial, setara dengan 15 tahun iuran jaminan sosial. Setelah itu, untuk setiap tahun tambahan iuran jaminan sosial, tingkat manfaat akan dihitung sebesar 2%, hingga maksimum 75%, setara dengan 30 tahun iuran jaminan sosial.

Bagi pekerja laki-laki, pensiun bulanan dihitung sebesar 45% dari gaji rata-rata yang digunakan sebagai dasar iuran jaminan sosial, setara dengan 20 tahun iuran jaminan sosial. Setelah itu, untuk setiap tahun tambahan iuran jaminan sosial, tingkat manfaat akan dihitung sebesar 2%, hingga maksimum 75%, setara dengan 35 tahun iuran jaminan sosial.

Dibandingkan dengan Undang-Undang Jaminan Sosial tahun 2014, peraturan untuk pegawai laki-laki dengan masa pembayaran jaminan sosial 15 tahun hingga kurang dari 20 tahun: Pensiun bulanan akan dihitung sebesar 40% dari gaji rata-rata yang digunakan sebagai dasar pembayaran jaminan sosial, setara dengan 15 tahun pembayaran jaminan sosial. Kemudian, untuk setiap tahun pembayaran tambahan, akan dihitung tambahan 1%.

Dengan demikian, ketentuan Undang-Undang Jaminan Sosial Tahun 2024 tentang penyesuaian perhitungan manfaat pensiun mengalami perubahan penting, sehingga menciptakan kondisi yang memungkinkan banyak pekerja laki-laki dengan masa pembayaran jaminan sosial lebih pendek tetap memiliki kesempatan menerima pensiun.

Selain itu, pengurangan masa pembayaran minimum jaminan sosial menjadi 15 tahun memberikan peluang besar bagi mereka yang terlambat atau belum berpartisipasi secara berkelanjutan dalam jaminan sosial. Dengan demikian, alih-alih harus menerima jaminan sosial sekaligus karena tidak memenuhi persyaratan masa pembayaran untuk menerima pensiun bulanan, para pekerja kini memiliki kesempatan untuk mengumpulkan cukup uang selama 15 tahun untuk menerima pensiun dan menjamin kehidupan mereka saat pensiun.

Bao Thoa

Sumber: https://congthuong.vn/tu-172025-giam-nam-dong-muc-luong-huu-thay-doi-ra-sao-380100.html