L'intelligenza artificiale apre la strada all'apprendimento e al lavoro.

Nel contesto della rapida trasformazione digitale, dotare i membri delle associazioni giovanili di conoscenze e competenze nell'applicazione dell'intelligenza artificiale (IA) sta diventando un requisito fondamentale per soddisfare le esigenze di apprendimento e lavoro. Le sezioni delle associazioni e dei sindacati giovanili di tutti i livelli nella città di Can Tho stanno implementando proattivamente numerose attività per potenziare le competenze digitali dei membri, creando slancio per promuovere un processo di trasformazione digitale diffuso in tutti i settori.

Gli studenti dell'Università di Tecnologia di Can Tho hanno interagito con i relatori durante il talk show "Applicare l'IA nell'apprendimento e nel lavoro efficaci".

L'Unione Giovanile della città di Can Tho, in collaborazione con l'Unione Giovanile dell'Università di Tecnologia di Can Tho, ha recentemente organizzato un talk show dal titolo "Applicare efficacemente l'IA nell'apprendimento e nel lavoro", che ha attirato oltre 400 studenti. Durante l'evento, rappresentanti di aziende tecnologiche e relatori hanno condiviso spunti di riflessione sulle future tendenze di sviluppo dell'IA, soluzioni per l'applicazione dell'IA nell'apprendimento e nel lavoro e competenze per garantire la sicurezza dei dati personali nell'ambiente digitale.

Secondo i relatori, l'intelligenza artificiale sta gradualmente trasformando i metodi di apprendimento tradizionali, consentendo agli studenti di accedere alla conoscenza più velocemente e di personalizzare il processo di apprendimento. Attualmente, molte piattaforme di apprendimento online hanno integrato l'IA per valutare le capacità degli studenti e suggerire percorsi di apprendimento su misura per ciascuno. Di conseguenza, l'apprendimento è diventato più flessibile, proattivo ed efficace.

L'intelligenza artificiale è considerata uno strumento potente anche nel mondo del lavoro moderno. Secondo Pham Anh Duong, direttore marketing di NVIDIA Vietnam, le startup che applicano l'IA al servizio clienti, all'analisi di mercato, alla gestione dei dati o all'automazione dei processi contribuiscono a risparmiare tempo e costi operativi. Per i lavoratori, l'IA supporta un'elaborazione più rapida dei documenti, la pianificazione del lavoro, la progettazione di immagini, la programmazione e l'analisi dei dati, migliorando così la produttività.

Pham Minh Tien, studente di Ingegneria delle Costruzioni presso l'Università di Tecnologia di Can Tho, ha affermato: "Il talk show mi ha aiutato a comprendere meglio l'applicazione dell'IA nell'apprendimento e nel lavoro. Se utilizzata correttamente, l'IA può essere di grande aiuto nella ricerca di documenti, nell'elaborazione dei dati e nel miglioramento delle competenze professionali. Tuttavia, è necessario che gli utenti stessi filtrino le informazioni e non si affidino completamente all'IA."

I relatori hanno inoltre osservato che, oltre ai suoi straordinari vantaggi, gli utenti dell'IA devono dotarsi di competenze per la verifica delle informazioni. Allo stesso tempo, hanno sottolineato l'importanza di un uso responsabile della tecnologia per evitare un'eccessiva dipendenza, che potrebbe avere un impatto negativo sul pensiero indipendente e sulla creatività personale.

Nguyen Hoang Vien, segretario dell'Unione Giovanile dell'Università di Tecnologia di Can Tho, ha dichiarato: "L'Unione Giovanile ha implementato numerose attività per supportare gli studenti nel miglioramento delle loro competenze digitali e nell'adattamento al trend della trasformazione digitale. Vengono regolarmente organizzati corsi di formazione sulle competenze digitali, guide sull'applicazione delle nuove tecnologie e forum sull'imprenditorialità innovativa, creando un ambiente che consenta agli studenti di accedere alla tecnologia, migliorare le proprie competenze pratiche e adattarsi al mercato del lavoro nell'era digitale."

Dall'inizio del 2026 ad oggi, le sezioni cittadine dell'Unione Giovanile si sono concentrate sull'attuazione del progetto dell'Unione Giovanile Centrale "Potenziamento delle competenze digitali dei giovani vietnamiti nel periodo 2022-2030". Attraverso questo progetto, hanno organizzato oltre 30 corsi di formazione per migliorare le competenze digitali di oltre 8.500 membri dell'Unione Giovanile; hanno istituito 425 gruppi comunitari di tecnologia digitale , coinvolgendo oltre 6.500 membri dell'Unione Giovanile nella diffusione di informazioni e nella guida di studenti e cittadini nella trasformazione digitale.

Le sezioni cittadine dell'Unione Giovanile hanno inoltre implementato efficacemente il movimento "Gioventù Creativa", collegandolo ai compiti politici locali e alle esigenze concrete dei giovani. Di conseguenza, i giovani si sono iscritti per realizzare 150 progetti di ricerca scientifica e hanno proposto 320 idee e iniziative su imprenditorialità innovativa, applicazioni digitali nell'apprendimento e nel lavoro, ecc.

Secondo l'Unione Giovanile della città di Can Tho, durante l'estate (da maggio ad agosto 2026), tutti i livelli dell'Unione Giovanile continueranno a realizzare una serie di attività formative/dibattiti sull'applicazione dell'intelligenza artificiale nell'apprendimento e nel lavoro per studenti e giovani. Oltre a guidare i giovani su come utilizzare gli strumenti digitali per l'apprendimento e il lavoro, in queste attività saranno integrate anche tematiche relative alla sicurezza dei dati personali e alle competenze per un utilizzo sicuro ed efficace dell'intelligenza artificiale.

Attraverso attività pratiche, i giovani della città possono migliorare le proprie competenze digitali e adattarsi alle nuove tecnologie. Ciò contribuirà alla formazione di una forza lavoro giovanile altamente qualificata, in grado di soddisfare le esigenze di sviluppo dell'era dell'economia e della società digitali.

Testo e foto: QUOC THAI

Fonte: https://baocantho.com.vn/ai-mo-loi-hoc-tap-va-cong-viec-a205290.html