Le insidie del lasciare casa per cercare lavoro.
Il signor Moong Pho Lu, del villaggio di Huoi Xui, ha tre figli che sono andati a lavorare nelle lontane province del nord e del sud. Attualmente, solo il figlio maggiore e sua moglie lavorano come raccoglitori di gomma a Binh Duong. I suoi due figli minori, dopo un periodo di ricerca di lavoro, sono tornati e faticano a trovare un'occupazione stabile.
Nella vecchia casa su palafitte, insieme al signor Luong Van Ngam, presidente del Comitato popolare della comune di Keng Du, abbiamo parlato con il signor Lu e i suoi tre figli della loro decisione di lasciare il paese natale in cerca di lavoro e delle difficoltà e degli ostacoli che i figli hanno dovuto affrontare.
Il signor Moong Pho Lu e i suoi due figli faticano attualmente a trovare lavoro nella loro città natale. Foto: Hoai Thu
Il terzo figlio del signor Lu, Moong Van Tinh, ha raccontato la terrificante esperienza di essere stato attirato in una miniera d'oro nella provincia di Quang Nam circa tre anni fa. Con la promessa di alti salari, fu costretto a lavorare in miniere pericolose, al punto che dopo poco più di un mese, lui e altri quattro dovettero fuggire. Furono inseguiti più volte dal proprietario della miniera. Tinh ha anche detto che alcune persone venivano ingannate e costrette a lavorare lì, si vedevano confiscare i telefoni e venivano derubate del salario. Alcune non avevano nemmeno i soldi per tornare a casa.
Anche il secondogenito di Moong Pho Lu, Moong Pho Chay, lasciò la sua città natale in cerca di una vita migliore. Chay trovò lavoro in una fabbrica di lavorazione dell'acciaio ad Hanoi , guadagnando 24 milioni di dong in tre mesi. Tuttavia, il proprietario gli trattenne lo stipendio, costringendolo a tornare a casa. Le perdite non si limitarono al denaro; anche la sua salute ne risentì. Dopo circa quattro anni trascorsi a vagare in terra straniera, Chay tornò a casa con un grave acufene e attualmente non riesce a trovare lavoro.
Il signor Chay ha spiegato che, a causa della limitata superficie coltivabile a riso, il fabbisogno alimentare della sua famiglia non è soddisfatto. Attualmente, la principale fonte di reddito è l'allevamento di polli, ma la famiglia incontra molte difficoltà sia nella cura degli animali che nella vendita dei prodotti. Il signor Chay ha in programma di passare all'allevamento di capre per migliorare la propria situazione economica , ma non dispone dei capitali necessari e non può accedere a prestiti bancari perché non è ancora sposato e non possiede una casa.
Centro della comune di Keng Du, provincia di Nghe An . Foto: PV
Il signor Lu ha aggiunto: "Tra i suoi figli, solo il maggiore, Moong Van May, e sua moglie hanno ancora un lavoro stabile a Kon Tum (ex). May e sua moglie lavorano come raccoglitori di lattice da quattro anni e i loro tre figli sono accuditi dai nonni. Non mandano soldi a casa mensilmente, solo alla fine dell'anno per saldare i prestiti bancari e mettere da parte qualcosa."
Il signor Luong Van Ngam, presidente del Comitato popolare della comune di Keng Du, ha affermato che la situazione dei lavoratori in cerca di impiego in altre province, come i figli del signor Lu, è una realtà comune non solo a Keng Du. Molte persone vanno a lavorare come braccianti nelle piantagioni di gomma o nelle zone industriali. Tuttavia, non è raro imbattersi in rischi e truffe. La maggiore preoccupazione per le autorità locali è che, quando i giovani se ne vanno, la comunità si ritrova con soli anziani e bambini, causando uno squilibrio nella vita e nelle attività sociali. I consigli di amministrazione dei villaggi e delle frazioni mancano di giovani dinamici e le famiglie non hanno un punto di riferimento che si prenda cura dei loro figli e li educhi.
Dopo la conversazione, ci siamo recati presso la sede del Comitato Popolare della Comune di Keng Du per incontrare alcuni funzionari di vari dipartimenti e approfondire l'attuazione delle politiche comunali. Lì abbiamo incontrato il capo villaggio e il responsabile della sicurezza del villaggio, venuti a presentare le loro dimissioni per trasferirsi al Sud in cerca di lavoro. Era un giorno verso la fine di marzo 2026.
Richieste di permesso per lavorare altrove presentate al Comitato popolare del comune di Keng Du. Foto: Hoai Thu
Individuare percorsi sostenibili per il sostentamento nelle zone montane.
Keng Du conta attualmente oltre 1.000 famiglie con più di 5.000 abitanti, distribuiti in 10 villaggi, 8 dei quali situati in prossimità del confine. La popolazione è composta principalmente dai gruppi etnici Thai e Khmu, comunità con una lunga tradizione di solidarietà e una forte identità culturale. Per generazioni, gli abitanti di Keng Du sono stati profondamente legati ai loro campi, alle risaie terrazzate e alle vaste foreste, lottando con tenacia contro le dure condizioni ambientali e impegnandosi costantemente per superare la povertà e costruire una vita prospera.
Ma perché gli abitanti di questa zona continuano a correre rischi viaggiando così lontano? Il territorio di Keng Du è prevalentemente costituito da montagne alte e scoscese, attraversate da numerosi corsi d'acqua; i trasporti sono ancora difficoltosi, soprattutto durante la stagione delle piogge. Il clima è tipico delle alte montagne, con inverni freddi, estati torride, forti piogge e frequenti inondazioni improvvise. Queste difficili condizioni naturali di Keng Du rappresentano una sfida significativa per lo sviluppo socio-economico. A Keng Du non c'è molta terra coltivabile; il riso prodotto è sufficiente solo per il consumo personale, senza eccedenze da commercializzare.
Gli abitanti di Keng Du apprendono le politiche di sostegno al lavoro e di formazione professionale presso il centro amministrativo del comune. Foto: PV
La situazione a Keng Du dimostra che i vantaggi economici del lavorare lontano da casa sono innegabili, ma la realtà non è sempre rosea. Molti lavoratori a Keng Du sono caduti vittime di truffe legate al lavoro, a cui erano stati promessi salari elevati. Per affrontare il problema della migrazione spontanea e rischiosa, i programmi nazionali mirati hanno implementato numerosi progetti per aiutare le persone che vivono in zone montuose a trovare percorsi alternativi e più sostenibili.
Ad esempio, la formazione professionale e la certificazione. Ogni anno, il governo organizza corsi di formazione tecnica in zootecnia e medicina veterinaria della durata da 15 giorni a un mese. Al termine del corso, i partecipanti ricevono un certificato per migliorare le proprie competenze produttive. In alternativa, le famiglie povere e a basso reddito ricevono sostegno con materiali di produzione. Le politiche attuali non si concentrano solo sulla formazione, ma forniscono anche direttamente razze locali, come polli e maiali neri, alle persone per sviluppare le loro economie familiari.
L'immagine mostra ufficiali e soldati del posto di guardia di frontiera di Keng Du mentre forniscono bestiame alle famiglie povere del villaggio di Quyet Thang, nella comune di Keng Du. Foto: Hoai Thu
A questo proposito, il signor Luong Van Ngam ha affermato che anche il governo locale si è impegnato nell'attuazione di programmi nazionali mirati, come la formazione in zootecnia e medicina veterinaria, e la distribuzione di polli e maiali neri alla popolazione. Tuttavia, nonostante i corsi di formazione, l'efficacia effettiva in alcune aree rimane bassa se i funzionari comunali e il personale specializzato non monitorano attentamente la situazione e non sollecitano regolarmente la popolazione.
Un giovane del villaggio di Huoi Phuon ha raccontato che, nonostante abbia imparato un mestiere, incontra ancora difficoltà a causa della mancanza di capitali per uno sviluppo su larga scala. L'aspirazione dei giovani del luogo è quella di ricevere supporto per allevare bestiame più adatto alle loro competenze e alle condizioni locali, come l'allevamento di capre, invece di limitarsi a seguire i modelli esistenti.
L'Associazione provinciale degli agricoltori, in coordinamento con la stazione di guardia di frontiera di Keng Du, ha donato capre da riproduzione alle famiglie indigenti. Foto: CSCC
Per garantire che questi viaggi non siano più una "scommessa", è essenziale rafforzare le politiche dei programmi nazionali mirati. Inoltre, le persone hanno bisogno di accedere a servizi per il lavoro legittimi, evitando le truffe; questo, unito a una formazione professionale autentica e a un sostegno finanziario mirato, è fondamentale per migliorare la vita delle minoranze etniche in queste regioni montuose di confine, affinché la loro terra d'origine diventi davvero un luogo di "vita stabile e prosperità".
Fonte: https://baonghean.vn/bai-toan-sinh-ke-ben-vung-o-vung-bien-keng-du-10331652.html
![[Foto] Il Segretario Generale e Presidente To Lam presiede la riunione per l'approvazione della bozza di relazione sui risultati della seconda ispezione da parte del Politburo del Comitato Permanente del Comitato del Partito della città di Hanoi.](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2026/05/26/1779789811432_a2-bnd-4430-9620-jpg.webp)
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