Condividere l'amore attraverso atti di gentilezza.

Nella frenesia della vita quotidiana, ci sono sempre persone che, in silenzio, contribuiscono a diffondere amore e a infondere speranza nei meno fortunati. "Circolo di Compassione", un programma umanitario organizzato dal sindacato della Changshin Vietnam Co., Ltd. (quartiere Tan Trieu), è un ponte che unisce i cuori dei dipendenti dell'azienda a quelli dei lavoratori che, purtroppo, soffrono di gravi malattie.

Il signor Dang Tuan Tu, presidente del sindacato della Changshin Vietnam Co., Ltd., consegna un aiuto finanziario alla signora Vo Thi Ngoc Thu per contribuire a coprire le sue spese mediche. Foto: Nguyen Hoa

Il programma è stato avviato nel 2009 grazie ai fondi raccolti con i contributi dei dipendenti dell'azienda, al fine di condividere l'onere finanziario con i numerosi lavoratori sottoposti a cure mediche. Ogni storia condivisa, ogni gesto di gentilezza compiuto, dimostra la forza della compassione umana all'interno dell'azienda.

Semina semi di speranza

Nei suoi 20 anni di lavoro presso la Changshin Vietnam Co., Ltd., la signora Vo Thi Ngoc Thu si è sempre impegnata a fondo nel suo lavoro, mantenendo un rapporto armonioso e collaborativo con i colleghi. All'inizio del 2025, durante un controllo medico, alla signora Thu è stata diagnosticata un'insufficienza renale. Il conseguente disagio emotivo, unito agli elevati costi delle cure, l'ha portata a volte alla disperazione. Comprendendo la sua situazione, il sindacato locale le ha fatto visita, le ha offerto sostegno e le ha fornito quasi 47 milioni di VND attraverso il programma "Mani Amichevoli" per aiutarla a coprire le spese mediche.

La signora Vo Thi Ngoc Thu ha condiviso con emozione: "Durante i miei vent'anni di lavoro in azienda, mi sono sempre sentita molto sicura grazie al lavoro, ai benefit e alle politiche aziendali garantite. In questo periodo, ho partecipato a campagne di raccolta fondi per aiutare molte persone a superare gravi malattie. Quando mi sono ammalata io stessa, ho ricevuto l'affetto e il sostegno dei miei colleghi e del sindacato locale."

"Sono commossa dal fatto di aver ricevuto tanto affetto in cambio di quello che ho dato. Ringrazio il sindacato e tutti i dipendenti dell'azienda per essermi sempre stati vicini, aiutandomi a risollevare il morale e a concentrarmi sulle cure", ha confidato Thu.

Il signor Nguyen Ngoc Tu, che in precedenza lavorava presso l'azienda, soffriva anch'egli di insufficienza renale e doveva sottoporsi a dialisi tre volte a settimana. Nel pieno della disperazione causata dalla sua malattia, il signor Tu ha ritrovato la fiducia in se stesso grazie al sostegno e all'incoraggiamento del sindacato. Attraverso il programma "Mani Amichevoli", il signor Tu ha ricevuto quasi 50 milioni di VND in aiuti finanziari per le sue cure. Nel maggio 2025, ha avuto la fortuna di ricevere un trapianto di rene e da allora si è completamente ristabilito, tornando a lavorare in azienda e continuando a dedicarsi con passione alla sua professione.

Il signor Nguyen Ngoc Tu ha dichiarato: "Il programma 'Helping Hands', istituito dal sindacato aziendale, è estremamente significativo e umano. Non solo incarna amore e compassione, ma apporta anche numerosi benefici salvavita a coloro che soffrono di malattie. Mi sento fortunato ad aver lavorato in questa azienda e ad essere diventato membro del sindacato. Spero che il programma continui a diffondersi, in modo che un numero maggiore di lavoratori che purtroppo soffrono di gravi malattie possa ricevere un supporto tempestivo per superare le avversità, vivere una vita appagante e dare il proprio contributo alla società."

Condividi l'amore

Oltre alla signora Thu e al signor Tu, molti lavoratori che sembravano ormai senza speranza dopo aver ricevuto una diagnosi di grave malattia sono stati risollevati dallo spirito e dalla forza di volontà del sindacato e dal sostegno collettivo dei lavoratori. Questo tempestivo aiuto ha riacceso la fiamma, infondendo motivazione e forza a molti iscritti al sindacato in difficoltà, aiutandoli a superare i loro problemi.

Dang Tuan Tu, presidente del sindacato di Changshin Vietnam Co., Ltd., ha dichiarato: "Il programma 'Mani che aiutano' è nato dall'empatia verso i lavoratori che affrontano difficoltà a causa di malattie. Il sindacato ha sviluppato questo programma per condividere l'onere delle cure mediche dei lavoratori. In oltre 47 anni di attività, il programma ha sostenuto quasi 500 iscritti al sindacato e lavoratori affetti da gravi malattie, con un contributo di circa 20 miliardi di VND per le cure. In media, ogni lavoratore affetto da una grave malattia ha ricevuto circa 40 milioni di VND."

“Sebbene la somma non sia elevata, rappresenta la sincera generosità di tutti i dipendenti dell'azienda, che condividono le proprie risorse perché il personale è come una grande famiglia. Questa iniziativa 'Mano Amica' offre supporto materiale e infonde forza a chi si trova in difficoltà. Attraverso di essa, dimostra l'empatia, la condivisione e lo spirito di mutuo sostegno che caratterizzano l'azienda”, ha dichiarato il signor Tú.

Oltre a fornire un aiuto immediato, Circle of Compassion punta a uno sviluppo sostenibile per coloro che sostiene.

La signora Nguyen Thu Hang, una dipendente che partecipa al programma "Helping Hands" da 8 anni, ha dichiarato: "Ho aderito al programma perché vi ho riconosciuto molti valori umanitari, un luogo in cui la gentilezza umana si diffonde maggiormente e le connessioni si ampliano. Ogni mese, metto da parte una piccola parte del mio stipendio per sostenere il programma, nella speranza che molte persone bisognose in azienda possano ricevere un aiuto tempestivo."

Secondo il signor Dang Tuan Tu, prendersi cura della vita dei membri del sindacato e dei lavoratori è un compito fondamentale del Comitato Esecutivo Sindacale dell'azienda ogni anno. Particolare attenzione viene dedicata ai lavoratori in difficoltà o affetti da gravi malattie. Oltre al programma "Mani che aiutano", il sindacato attua programmi come: la costruzione di "rifugi sindacali", la visita ai lavoratori in alloggi in affitto, l'organizzazione di celebrazioni tradizionali del Tet per i lavoratori appartenenti a minoranze etniche e la distribuzione di doni ai lavoratori che costruiscono nuove case... Da ora fino alla fine del 2025, il sindacato si concentrerà su numerose attività di supporto durante i periodi di maggiore attività, nonché sulla negoziazione con l'azienda per bonus Tet adeguati e sulla creazione di incentivi per incoraggiare i lavoratori a completare il piano di produzione e commerciale dell'azienda.

Nguyen Hoa

Fonte: https://baodongnai.com.vn/dong-nai-cuoi-tuan/202510/chia-se-yeu-thuong-tu-vong-tay-nhan-ai-771401a/