Tan Hoi diffonde le polizze assicurative tra la gente.

Negli ultimi anni, gli abitanti del comune di Tan Hoi (provincia di An Giang) hanno gradualmente iniziato a considerare la previdenza sociale e l'assicurazione sanitaria come un sostegno concreto nella loro vita. Grazie al coinvolgimento del governo, delle organizzazioni e della comunità, le politiche di sicurezza sociale si stanno diffondendo sempre più ampiamente nella zona.

Nel 2026, il Comitato popolare del comune di Tan Hoi ha organizzato una conferenza tematica sull'assicurazione sanitaria volontaria e sulla previdenza sociale nel comune.

Fare campagna elettorale porta a porta

Due anni fa, il signor Doan Quoc Liet, residente nella frazione di Phu Hoa, comune di Tan Hoi, si ammalò improvvisamente in modo grave. La sua famiglia non aveva i fondi necessari per trasportarlo in ospedale. Appresa la notizia, la dirigenza della frazione mobilitò dei fondi, noleggiò un veicolo per portarlo al pronto soccorso e continuò a fornirgli assistenza finanziaria per le sue cure. Il signor Liet era classificato come persona in condizioni di quasi povertà, quindi gli fu rilasciata una tessera sanitaria. Grazie a questa assicurazione, la sua famiglia poté ridurre significativamente le spese ospedaliere in un momento di difficoltà.

A Phu Hoa, molti raccontano ancora questa storia come la prova più lampante del valore dell'assicurazione sanitaria. Quando si è in salute, la tessera può rimanere tranquillamente nel portafoglio. Ma quando arriva la malattia, diventa un'ancora di salvezza per tutta la famiglia.

Ispirate da casi come quello del signor Liet, le autorità locali di Tan Hoi hanno intensificato gli sforzi per incoraggiare la partecipazione della popolazione ai sistemi di previdenza sociale e sanitaria attraverso diverse iniziative a livello comunitario. Funzionari comunali, organizzazioni di massa e gruppi di autogoverno locale sono tutti coinvolti. Le persone che si recano presso gli uffici per sbrigare le pratiche amministrative vengono informate direttamente sui loro diritti e benefici derivanti dalla partecipazione ai sistemi assicurativi.

Ho Anh Tuan (all'estrema sinistra), capo del Dipartimento Cultura e Affari Sociali del Comune di Tan Hoi, promuove e incoraggia la partecipazione dei cittadini all'assicurazione sanitaria e sociale volontaria.

Secondo il piano del 2026, il comune di Tan Hoi puntava ad avere 2.546 persone iscritte all'assicurazione sociale e 33.762 persone iscritte all'assicurazione sanitaria. Ad aprile 2026, l'intero comune contava 1.521 persone iscritte all'assicurazione sociale obbligatoria, raggiungendo il 90,43% dell'obiettivo; il numero di persone iscritte all'assicurazione sanitaria aveva raggiunto quota 31.917, pari al 94,54% dell'obiettivo. Dietro questi numeri si cela un percorso di sensibilizzazione porta a porta.

Nel villaggio di Phu Hoa, solo 3 famiglie su 561 non hanno ancora aderito all'assicurazione sanitaria. Il tasso di copertura previdenziale del villaggio ha raggiunto il 99%. Secondo Vo Thanh Ngo, segretario del Partito e capo del villaggio di Phu Hoa, i funzionari del villaggio integrano regolarmente campagne di sensibilizzazione sull'assicurazione sanitaria nelle riunioni dei membri del Partito, nelle attività dei gruppi di autogoverno e visitano direttamente ogni famiglia per incoraggiare la partecipazione. "I funzionari devono dare il buon esempio affinché le persone si fidino di loro. Per le famiglie in difficoltà, troviamo il modo di sostenerle e mobilitiamo i benefattori affinché collaborino", ha affermato Ngo.

Nella comune di Tan Hoi, la campagna per incoraggiare la partecipazione all'assicurazione sanitaria va ben oltre la semplice propaganda. Alcune famiglie ricevono un aiuto finanziario per acquistare nuove tessere sanitarie alla scadenza delle loro polizze, mentre ad altre vengono donate in segno di riconoscimento per garantire cure mediche tempestive. Questo approccio contribuisce a far percepire concretamente l'attenzione del governo locale nei confronti della popolazione. In particolare, i membri del Partito e i funzionari locali si impegnano attivamente, creando un effetto a catena nella comunità.

Il signor Nguyen Van Sinh, entrato a far parte della squadra di sicurezza e ordine pubblico del villaggio di Phu Hoi, ha sottoscritto in anticipo un'assicurazione sociale volontaria per sua moglie, la signora Nguyen Thi Thu, nella speranza di garantirsi una pensione stabile in vecchiaia. "Oggi sono in buona salute, ma nessuno sa cosa ci riserva il futuro. Avere una pensione alleggerirà il peso sui nostri figli e nipoti quando saremo anziani", ha confidato il signor Sinh.

Molti membri della squadra locale di sicurezza e ordine pubblico aderiscono a piani di previdenza sociale volontari per sé stessi e per le proprie famiglie.

Diffusione dalla comunità

Lo spirito di condivisione nella promozione della partecipazione all'assicurazione sanitaria a Tan Hoi non si limita alle zone residenziali, ma si è diffuso anche nelle scuole. Da molti anni, la scuola primaria Tan Thanh 1 mantiene una partecipazione del 100% degli studenti all'assicurazione sanitaria. Questo risultato è stato raggiunto grazie alla stretta collaborazione tra scuola, insegnanti e genitori.

Secondo Lam Thi Hanh Nhan, vicepreside della scuola primaria Tan Thanh 1, fin dall'inizio dell'anno scolastico, soprattutto per gli alunni di prima elementare, gli insegnanti hanno spiegato direttamente ai genitori l'importanza dell'assicurazione sanitaria. "Basta un solo ricovero ospedaliero per capire quanto sia preziosa una tessera sanitaria", ha affermato la signora Nhan.

La scuola ha inoltre incluso, nella valutazione di fine anno, il criterio di incoraggiare gli studenti ad aderire a un'assicurazione sanitaria. Le classi che raggiungono il 100% di partecipazione ricevono punti bonus per l'insegnante di classe, incentivandolo così a essere più proattivo nell'incoraggiare i genitori ad iscrivere i propri figli.

Dietro il raggiungimento di questi standard si celano molte storie di responsabilità. Ogni anno, la scuola si impegna attivamente a raccogliere fondi da benefattori per fornire circa 5-10 tessere sanitarie agli studenti meno abbienti. Alcuni insegnanti contribuiscono persino con denaro proprio per aiutare i propri alunni. La signora Nguyen Thu Trang, insegnante di seconda elementare, ha contribuito in parte all'acquisto di una tessera sanitaria per una studentessa in condizioni particolarmente difficili, che viveva con l'anziana nonna.

Le piccole azioni hanno un grande effetto a catena. Le persone vedono la dedizione dei funzionari e degli insegnanti e gradualmente cambiano il loro modo di pensare alle assicurazioni.

Fonte: https://baoangiang.com.vn/tan-hoi-lan-toa-chinh-sach-bao-hiem-trong-nhan-dan-a485390.html