バクニン省では、労働者の月間に多くの活動が実施されます。

省労働組合連合会は、企業レベルの労働組合の100%に対し、この取り組みに対応して少なくとも1つの活動を組織するよう求めている。主な活動内容は、組合員と労働者への感謝の表明、法的情報の普及、模範となるキャンペーンの実施と優秀な労働者の表彰、そして文化・スポーツ祭の開催である。

ニューウィング・インターコネクト・テクノロジー社の労働組合員がピックルボールの大会に参加した。

例えば、ニューウィング・インターコネクト・テクノロジー社（ヴァンチュン工業団地）では、4月中旬から労働組合がバドミントン、バスケットボール、ピックルボールの3種目からなるスポーツ大会を開催した。

今年の大会には、約2万5千人の労働者を代表する200名以上の選手が参加しました。試合は毎日、勤務時間後に行われました。これらは、労働組合員や労働者の期待に応え、有益で健全な運動場を創出し、企業内におけるスポーツ振興を図るため、労働者の月間に毎年開催される伝統的なスポーツイベントです。

会社と労働組合は先日、年末表彰式を開催した。選手たちの功績は、年末ボーナスや昇給の選考基準となる。

サムスン電子ベトナム社の従業員たちが、労働組合が主催する「ミニゲーム」に参加した。

イェンテー・コミューンにあるBGGイェンテー・ガーメント株式会社は、900人以上の従業員への報奨として約5億ベトナムドンを支出した。労働契約書に署名済みの従業員一人一人に、4月29日に現金50万ベトナムドンが支給された。この資金は、従業員の士気を高め、長期的な貢献を促し、新たな人材を惹きつけるために、会社の給与基金から拠出された。

従業員への金銭的なボーナスに加えて、今年の労働者月間には、同社の労働組合が従業員の健康増進のため、食事の価値を高めた「労働組合の食事」プログラムを実施した。

多くの企業では、草の根の労働組合がこの機会に労働者への感謝を示すために資源を配分しており、例えば、Sungwoo Vina Co., Ltd. (Thuan Thanh 3 Industrial Park) は工場の800人以上の労働者全員に贈り物 (1個あたり235,000ベトナムドン相当のヘルメット) を贈呈し、Samsung Electronics Vietnam Co., Ltd. (Yen Phong 1 Industrial Park) は賞品付きの楽しい「ミニゲーム」を開催し、労働者が働き続け、献身的に取り組むよう励ますために明るく熱意のある雰囲気を作り出しています。