第13回党中央委員会会議において、中央委員会は全会一致で、 政治体制の合理化と効果的かつ効率的な運営に向けて、引き続き断固として緊急に革新と再編を進めるよう指示した。 （写真：ダン・コア）

政治システム全体は、 政治局と書記局の要求に従い、割り当てられた任務を断固として、緊急に、同期的に実行し、期限どおりに、効果的かつ高品質の実施を確保することに注力しています。

第13期中央委員会第11号決議の実施に関する省および市党委員会との作業会議において、党と国家の指導者は、第18-NQ/TW号決議の実施の総括に関する中央指導委員会の計画第47-KH/BCĐ号の実施における省および市党委員会常務委員会のイニシアチブ、および省および市の行政単位の配置と合併に関する政治局の結論を高く評価した。二階層の地方自治制度を組織する。

したがって、地方党委員会は、行政単位の整理と合併の実施について幹部、党員、人民の間に高いコンセンサスを形成するために、政治思想活動、宣伝、動員をしっかり行うことに重点を置いた。憲法の改正および補足について国民の意見を聴取する。原則と要件を確実に満たすために、省レベルおよび自治体レベルで人材計画を策定します。

この間、統合・合併の対象となる省・市の党委員会常務委員会はいずれも、現在の党委員会の活動を終了し、新たな省党委員会を設立するための手続きを完了すべく努力している。地区レベルの党委員会の活動を終了し、新しいコミューンレベルの党委員会を設立する。各省党委員会の人事計画の策定と承認の組織を調整し、6月10日までに中央組織委員会に報告して審査を受け、政治局と書記局に提出する。

ト・ラム書記長は最近行われた中央組織委員会との作業セッションで、新しい行政システムの組織モデルに適した、先進的な管理思考と能力を持つ各レベルの幹部の質を向上させるという課題を強調した。新しい時代のあらゆるレベルの指導者は、国家の歴史的責任を担うのに十分な「徳、才能、心、ビジョン、力、革命的な熱意」を備えていなければならない。

党委員会の人事活動は常に重要な問題であり、「鍵の鍵」である。特に二階層の地方政府が正式に運営される際には、ますます高まる政治的任務の要求を満たすのに十分な資質、能力、威信を備えた各レベルの人材を確実に選抜することが、現時点では極めて緊急の課題となっている。

党委員会の人事活動は常に重要な問題であり、「鍵の中の鍵」であり、機関、単位、地方で党と国家の政策と方針を実行する上での決定的な要因であり、短期的には任期であり、長期的には次の段階の発展の原動力となる。強力で団結した有能な党委員会は、単位と地域を率いて困難と挑戦を克服し、発展の原動力を生み出すでしょう。逆に、党委員会が限定的かつ不統一であれば、多くの結果を引き起こし、発展のプロセスを妨げることさえあるでしょう。

したがって、特に二階層の地方政府が正式に運営される際には、ますます高まる政治的任務の要求を満たすのに十分な資質、能力、威信を備えた各レベルの人材を確実に選抜することが、現時点では極めて緊急の課題となっている。各級党委員会の政治的任務は、正しい原則、要求、基準、条件、透明性、公平性、公正性を確保し、地方主義、「集団利益」、人事配置における消極的な態度を絶対に避けることです。最大の目標は、質の高い、団結した、統一された党委員会を構築し、新しい行政単位がスムーズに運営されるように指導と指揮を確保し、効率、有効性、効率を向上させることです。

これまで、政治局と中央組織委員会は、統合・合併の対象となる省レベルの党委員会と新設の公社の人事計画策定を指導・指示する文書を発行してきた。同時に、地方分権、権限委譲、二階層地方自治モデルの要求を満たすために幹部、公務員、公務員の再編と質の向上を指導することに重点を置く。

構成、数量、基準及び条件に基づく人員の配置、指名、配置及び導入。私たちは、政治的資質、倫理、ライフスタイル、リーダーシップ能力、名声、とりわけ革新的で創造的な思考、大胆な思考、大胆な行動、共通の大義に対する大胆な責任、具体的な結果と作業成果を持つことを特に評価し、促進します。構造を理由に基準を下げないでください。

各級党委員会の政治的任務は、正しい原則、要求、基準、条件、透明性、公平性、公正性を確保し、地方主義、「集団利益」、人事配置における消極的な態度を絶対に避けることです。

政治局は、政治局が任命した同志に、合併と買収の分野で省と市の党委員会の書記と共同議長を務めさせ、政治局と書記局の政策、結論、指示の厳格な実施を指導させた。

党委員会の選出は重要な任務であり、上級党委員会の緊密な指導と指示、機能機関の緊密な調整と検査、幹部と党員の積極的な参加、そして人民の監督を必要とする。革命の使命は、権限と責任を与えられた者が真に透明性、公平性、客観性を持ち、国家、国民、集団の利益を何よりも優先することを要求する。

適材適所の人材を選び、責任を担う資格、能力、名声のある職員を確保し、同時に行政に長期にわたって貢献する意欲のある有能な人材を引き付ける方法。そのため、調整のプロセスにおいて個人的な利益を犠牲にする意思のある人々は、中止するという選択が満足のいくものであると感じる。

この作業をうまく遂行することは、機構の再編成、行政単位の統合、強力な政治システムの構築、新たな時代における国の開発要件の充足というプロセスの成功に大きく貢献するでしょう。

vietnamplus.vnによると

出典: https://huengaynay.vn/chinh-tri-xa-hoi/bao-dam-nhan-su-cac-cap-du-suc-ganh-vac-trong-trach-154186.html