5月16日、労働組合委員長ブイ・ヴァン・タン氏率いる第2発電公社（EVNGENCO 2）代表団がチュンソン水力発電所を訪問し、2023年の労働安全衛生行動月間である労働者月間にチュンソン水力発電株式会社（TSHPCo）の労働者、公務員、従業員を激励した。
TSHPCo 労働組合の議長、レ・タン・ズイ氏が会議で報告した。
これまで多くの困難にもかかわらず、TSHPCoの労働組合活動は、会社党委員会とEVNGENCO2労働組合の指導の下、維持・発展を遂げ、代表としての役割を十分に果たし、労働者の生活と雇用を守るために調整してきました。多くの模範的な運動が維持・促進されてきました。労働者は常に困難を乗り越える決意を固め、創造的な労働で競い合い、団結と団結をもって、与えられたすべての任務を完遂しています。
EVNGENCO2労働組合のブイ・ヴァン・タン議長が会議で演説した。
さらに、TSHPCo労働組合は、組合員と労働者が技術革新への積極的な参加と競争を促し、労働生産において多くの実践的な成果を上げています。同時に、部署の特性に合わせた「良き労働者」と「創造的労働者」の模範運動を定期的に展開しています。これらの模範運動は、組合幹部と組合員に真のモチベーションを与え、労働者が労働生産においてダイナミズムと創造性を発揮するよう促し、TSPCoの業務のあらゆる側面における科学技術とデジタルトランスフォーメーションの適用プロセスを加速させています。
TSHPCoの会長兼取締役であるVu Huu Phuc氏が会議で講演しました。
EVNGENCO2労働組合の会長は、作業代表団を代表し、ベトナム電力グループ（EVN）とEVNGENCO2から課された政治的課題を専門スタッフと緊密に連携して遂行したTSHPCo労働組合の功績を高く評価しました。TSHPCoの共同の努力により、TSHPCoは生産計画の目標を上回り、2022年の課題を優れた成果で達成した団体の一つとなり、EVNGENCO2から表彰されました。
EVNGENCO2議長は、新たな生産・経営状況と課題の要求に直面し、TSHPCo労働組合に対し、代表的役割を確保し、組合員と労働者の合法的権利と利益を配慮・保護するための適切な運営方法を継続的に開発するよう要請しました。また、労働組合が真の代表組織となり、組合員と労働者の合法的権利と利益を配慮・保護し、デジタル労働組合とデジタル組合員になることを目指し、さらに努力を重ねるよう要請しました。同時に、「労働者月間」を効果的に実施し、実用性、効率性、経済性、労働者の生活・労働条件への適合性を確保しました。
EVNGENCO2 労働組合は、2023 年の労働者月間を記念して、TSHPCo の労働者を励ます贈り物を贈りました。
EVNGENCO2 労働組合の指示を受けて、TSHPCo 労働組合議長の Le Tan Duy 同志は次のように断言しました。「EVNGENCO2 労働組合の緊密な支援のもと、TSHPCo 労働組合は今期、割り当てられた任務を完璧に遂行し、「TSHPCo をさらに強力に構築するための新たな推進力を生み出し、電力業界の急速かつ持続可能な発展に重要な貢献を果たし、国の工業化と近代化の要件を満たす」という目標の実現に重要な貢献を果たすと確信しています。
中世
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