8月29日午後、党中央委員会本部で、第14期党大会人事小委員会主任、中央戦略人事計画指導委員会主任を務めるト・ラム書記長兼国家主席が、第14期党大会人事小委員会と2026~2031年任期の第14期党中央委員会、 政治局、書記局計画指導委員会の会議を主宰した。

会議では、党中央委員会委員、中央組織委員会副委員長のホアン・ダン・クアン同志の報告を聞いた後、人事小委員会と指導委員会の委員が第13期党中央委員会の人事活動と方向を総括した報告草案について討議し、意見を述べた。 人事 第14期党中央委員会、第14期(2026~2031年) 政治局および書記局の企画導入に関する報告、第14期(2026~2031年)党中央委員会の企画のための追加人員の検討および評価の結果に関する報告。
会議の閉会の辞において、ト・ラム書記長兼国家主席は、人事活動は各党大会における極めて重要な任務であると述べた。人事活動は党建設の重要な一歩であり、党のあらゆる活動の重要な環であり、革命の成否を左右する。したがって、人事活動は綿密かつ綿密に、そして慎重に準備されなければならない。
事務総長、大統領 ト・ラム 選抜される人材は、真に模範的で、資質、知性、政治的勇気、指導力、専門的資質、そして戦略的任務を解決する上での威信において卓越した人物でなければならないことを強調した。また、闘志、高い規律、人民への深い愛情を持ち、全党と全人民の団結と団結を結集しなければならない。このような幹部チームのみが、新たな発展段階において国家を導くのに十分な威信と能力を持つことができる。

党中央委員会、政治局、書記局の計画策定は、今から第14回党大会まで定期的に遂行される非常に重要な任務であり、次期の各機関、単位、地方における主要な指導的人材の配置、配置、育成と密接に関係している。
書記長と主席は、人事小委員会の委員らが党と人民に対する最高の責任感を持って引き続き緊迫した活動に取り組み、困難で複雑、かつ敏感だが特に重要な小委員会の任務を効果的に遂行し、文書小委員会やその他の小委員会と協力して第14回党大会の成功に貢献するよう要請した。
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