Deo Caは多くの主要な交通プロジェクトへの投資を調査しています

上記の内容は、6月26日午前、ホーチミン市で開催された2024年度定時株主総会において、デオカグループのゼネラルディレクターであるクオン・ヴァン・クオン氏が発表したものです。

デオカ・グループのゼネラル・ディレクター、クオン・ヴァン・クオン氏は、同部門は規模とプロジェクトの数の両面で力強く発展するだろうと語った。写真：組織委員会

クオン氏によると、2023年にはデオカグループの連結収益が6兆6,220億ベトナムドンに達し、2022年と比較して50.5％増加するなど、前向きな指標を記録した。

そのうち、サービスと建設からの収益は6兆3,580億ドン、金融活動からの収益は2,640億ドンに達し、それぞれ2022年と比較して約52%と22%以上増加しました。税引後利益は6,420億ドンに達し、2022年と比較して53.22%増加しました。

2023年12月31日までに、Deo Caグループの総資産は36兆7,800億ベトナムドンを超え、定款資本金は4兆2,060億ベトナムドンを超える予定です。同社は定款資本の4％の割合で2023年の現金配当を支払っており、これは168ベトナムドン超に相当する。

デオカグループは、2024年の生産・事業目標として、連結売上高を2023年比35.25%増の8兆9,560億ドンと設定しています。税引後利益目標は、同14.17%増の7,330億ドンです。

デオカグループの株主総会の概要です。写真：組織委員会。

特に、2024年第1四半期の収益は1兆7,500億ベトナムドンに達し、同時期に比べて121.52%増加しました。税引後利益は1,690億ベトナムドンに達し、2023年第1四半期と比較して39.67%増加しました。

投資活動に関して、クオン氏は、デオカグループの合弁会社が総額8兆9000億ドン超を投資してカムラム-ビンハオ高速道路を完成させたばかりで、2024年4月末に運用を開始すると述べた。

同部は現在、総投資額14兆3000億ドン超のドンダン・チャリン高速道路プロジェクト（フェーズ1、2024年1月着工）と、総投資額11兆ドン超のヒューギ・チラン高速道路プロジェクト（2024年4月着工）を実施している。

Deo Ca グループは、環状道路 4、ホーチミン市 - チョンタインなど、ホーチミン市の多くのプロジェクトを調査および投資しています。

デオカグループのリーダーは、ベトナム政府の目標は2030年までに5,000キロの高速道路を完成させ、ベトナムの鉄道輸送を発展させることであり、2025年までに投資政策の承認を完了し、2045年までに南北高速鉄道の全線を完成することを目指していると述べた。

交通インフラ開発の大きな可能性を秘めたデオカグループは、集中的な成長戦略を堅持し、短期、中期、長期の各期間に具体的な目標を定め、プロジェクトの規模と数の両方で力強く発展しています。

特に、投資活動においては、デオカグループは、総投資額が約80兆VNDに上るタンフー-バオロック、ホーチミン市-チョンタイン、 ビンズオン省を通る環状4号線、ホーチミン市-チュンルオン-ミートゥアン（第2期）などのプロジェクト、および47兆6,000億VNDを超えるベトナム-ラオス鉄道プロジェクトのブンアン-ムジャ区間などのプロジェクトの調査と投資を継続しています。

建設活動に関しては、デオカ社は、総投資額20兆4000億ドン超を投じて、 クアンガイ・ホアイニョン高速道路など南北高速道路第2期の大規模な工事を継続的に実施している。

これに伴い、高速道路チタイン～ヴァンフォン、トゥエンクアン～ハザン、カインホア～バンメトート、ホーチミン道路区間チョンタイン～ドクホア、環状３号線シティの建設も行われる。ホーチミン市、タンヴァン交差点、ロンタイン国際空港プロジェクトのロンタイン空港を結ぶ2つのルート、ハノイ-ホーチミン市鉄道ルートのケネット鉄道トンネル…総実施額は約15兆VND。

運営管理活動に関しては、経験と最新の専門機械設備を駆使し、今後もデオカは南北高速道路第2期の山岳地帯を通るルートやトンネルの管理・運営の主体となることを目指します。

限られたリソースの中で、約 400 km の高速道路および鉄道プロジェクトへの投資に参加するために、Deo Ca グループは PPP++ モデルを創造的に使用して、資金源を多様化し、動員効率を高め、プロジェクト実施プロセス全体にわたってリスクを最小限に抑えました。

ここで、P1++ は予算資本（中央予算資本および地方予算資本を含む）、P2++ は合法投資家および二次投資家の自己資本、P3++ は信用機関、事業協力、債券などから動員される資本です。

さらに、人材は企業の持続可能な開発戦略において重要な要素です。 Deo Caは、「人材と文化は借りられないものである」という考えのもと、専門能力と企業文化の向上を目的とした研修活動に常に力を入れています。

出典: https://www.baogiaothong.vn/deo-ca-nghien-cuu-dau-tu-nhieu-du-an-giao-thong-lon-192240626093453201.htm