労働者への支援

ランソン交通建設コンサルティング株式会社の労働組合の代表者は、戦傷病者殉教者の日（1947年7月27日～2025年7月27日）78周年を記念して、同社の労働組合員の親族である戦傷病者殉教者の家族を訪問しました。

ランソン建設交通株式会社労働組合副会長のホアン・ティ・ハン氏は、「当社には現在54名の組合員と労働者がおり、主な業務は道路交通インフラプロジェクトの調査、設計、監理です。業務の性質上、常に出張を伴うため、組合員の生活と精神のケアは、会社幹部と労働組合にとって常に特別な配慮事項です」と述べました。

組合執行委員会は毎年、会社のリーダーと緊密に連携し、具体的な活動を含む計画を策定し、模範となる運動を組織・展開し、社内の各部門が模範となる協定を締結できるよう組織化します。これは、組合の持続的な発展に向けた信頼と共通のモチベーションを築く基盤となります。

当社の労働組合は、模範となる運動の立ち上げと署名に加え、合法的かつ正当な権利と利益の代表と保護、そして組合員と従業員の生活保護に尽力してきました。その結果、組合員と従業員の全員が規定通りの給与、ボーナス、社会保険制度の受給資格を得ています。当社は省立リハビリテーション病院と契約を結び、全組合員を対象とした定期健康診断を実施しています。組合員と従業員の健康と労働安全を確保するための活動にかかる費用は、平均して年間約1億ドンです。

労働組合は毎年3月8日と10月20日に女性組合員向けのセミナーを開催し、子供の日と中秋節には組合員の子供へのプレゼントを贈呈するほか、組合員向けのツアーや旅行を企画し、病気の組合員や困難な状況にある組合員を支援するための従業員支援も行っています。2024年から現在に至るまで、当社の組合は、社会貢献活動を行うために、あらゆるレベルで立ち上げられた数多くのキャンペーン、企画、アピール、プログラムに参加し、総額2億2,000万ドン以上を寄付してきました。

組合の配慮は、従業員に大きなモチベーションをもたらしました。同社の組合員であるグエン・ヒュー・タン氏は、「会社は定期的に、私の専門能力向上のための研修を受けられる環境を整えてくれます。会社は常に従業員の給与と福利厚生に重点を置いています。そのおかげで、私は常に安心して働き、会社に貢献できています」と述べています。

ランソン建設建材株式会社の労働組合の活動について、省労働連盟常任委員会委員、省祖国戦線委員会労働組合作業委員会副委員長のホアン・ゴック・トゥイ氏は次のように述べた。「近年、ランソン建設建材株式会社の労働組合は、組合員の権利保護のみならず、企業文化の連携と構築においても、その役割を十分に果たしてきました。特に、企業と緊密に連携し、『良き労働者、創造的労働者』といった重要な運動を展開し、労働者月間や労働安全衛生行動月間を契機とした活動などを通じて、労働組合は熱意ある競争の炎を燃え上がらせ、組合員と従業員のチームの質を継続的に向上させ、従業員が専門知識を揺るぎなく保持し、会社への長期的なコミットメントを築けるよう支援しています。」

毎年、当社の優秀労働者の称号を獲得した組合員の割合は常に95%を超えています。過去5年間、当社の労働組合は評価を受け、強力かつ優秀な組合として認定されました。2024年には、当社の労働組合は、優秀労働者の模範となる運動と強力な労働組合組織の構築における顕著な功績により、省労働連合会執行委員会から功労賞を受賞しました。

出典: https://baolangson.vn/cong-doan-cong-ty-co-phan-tu-van-xay-dung-giao-thong-lang-son-diem-tua-vung-chac-cho-nguoi-lao-dong-5060337.html