行政管理アカデミーのグエン・バ・チエン准教授、同アカデミー長は、国家行政アカデミーとホーチミン国家 政治アカデミーの合併は国家資源の最適化を目指すだけでなく、幹部、公務員、公務員、管理職のリーダーの訓練と育成の質の向上にも貢献し、新時代の国家の発展ニーズを満たすものであると断言した。
ホーチミン国家政治アカデミーとの合併後、国家行政アカデミーは正式に行政管理アカデミーとなりました。アカデミーはハノイに本部を置き、ホーチミン市とクアンナム省に支部を置いています。
これは、時代の要求と国の開発ニーズにさらによく応える、行政科学と公共行政の研修と研究の中心地となります。
新たな状況におけるトレーニングの質の向上
ダイ・ドアン・ケット紙の記者に対し、行政管理アカデミーのグエン・バ・チエン准教授は、国家行政アカデミーとホーチミン国家政治アカデミーの合併は戦略的な決定であり、党と国家が、組織をスリムで強力、効率的、効果的、かつ効率的に合理化する政策を実行する決意とビジョンを示していると語った。
この決定は、国家資源の最適化を目指すだけでなく、幹部、公務員、公務員、管理職のリーダーの訓練と育成の質の向上にも貢献し、新時代の国の開発ニーズを満たします。
ホーチミン国家政治アカデミーの指導の下、行政管理アカデミーは、国家行政アカデミーの65年の伝統を継承・推進するとともに、包括的な統合とデジタル変革の文脈における研修の質の向上という要件を満たすために、力強く革新を進めていきます。これは、大きな展望と多くの発展の機会を秘めた新たな章の始まりです。
グエン・バ・チエン准教授は、合併は終わりではなく、新たな始まりであると強調しました。ホーチミン国家政治アカデミーは確固たる基盤を築き、行政管理アカデミーのさらなる発展を牽引するでしょう。
「我々は、最高の合意、団結、そして決意をもって、アカデミーの役員と職員全員が当初のあらゆる困難を乗り越え、ダイナミックで近代的、そしてますます発展するアカデミーを共に築き上げると信じている」と行政・経営アカデミーのディレクターは述べた。
地域大学教育施設の建設
大きな変化があった場合の権利に関する学生や研修生の多くの懸念に応えて、グエン・バ・チエン准教授は、国立行政アカデミーで学んだ、または学んでいるすべての学生、研修生、大学院生の正当な権利が完全に保証されることをアカデミーは約束すると強調しました。
研修プログラムは中断や中止なく通常通り継続されます。学位および証明書の授与は法律に従って行われます。
特に、アカデミーは教育と学習環境の質の向上を最優先し、学習者が最高の経験を得て最高の成果を達成できるように支援します。
アカデミーの理念は、品質と効率を基盤とし、学習者を中心に据え、アカデミーの自主性を原動力として、先駆的、革新的、創造的な役割を推進することです。同期的で包括的なエコシステムを形成・発展させ、学習者にとって最高の学習環境を創造します。
さらに、アカデミーは移行プロセスにおいて、法的権利を確保し、スタッフと従業員が能力と強みを最大限に発揮できる最も有利な条件を整えることにも尽力します。
アカデミー理事会は、組織体制と人員の合理化を合理的かつ合理的に速やかに実施し、円滑かつ効果的な運営を確保する。各職員には、それぞれの能力と立場に応じて適切な職務を割り当てる。
理事会は、科学的、合理的、公開的、透明性があり、かつ効果的な内部管理規程を速やかに整備し、充実させます。アカデミーのあらゆる活動と、アカデミーの役員および職員一人ひとりにおいて、学習する組織モデル、品質文化、責任文化を構築します。
アカデミーは、常に共通の目標に向けて、職員一人ひとりの創造性と献身を奨励し、団結力があり、専門性が高く、活力のある職場環境を構築しています。新たな時代におけるアカデミーの成功は、アカデミー全体の職員と従業員全員の貢献なしには実現できません。
行政管理アカデミーの学長は、「アカデミーは、国立行政アカデミーの優れた伝統的価値観を継承するとともに、ホーチミン国家政治アカデミーの指導と監督の下、行政、公共行政、公共政策、人的資源管理、法律の分野でアジア太平洋地域に匹敵する大学教育および科学研究機関として行政管理アカデミーを発展させることに尽力しています」と強調した。
グエン・バ・チエン准教授によると、合併後、行政管理アカデミーはホーチミン国家政治アカデミー傘下の高等教育機関として位置付けられ、以下の主要な任務を遂行する。
- 党、国家、高等教育法の規定、ホーチミン国家政治アカデミー長の任命および分権に従って、行政、国家管理、公共行政、法律などの分野で大学、修士、博士レベルでの研修。
- 党、国家の規定、ホーチミン国家政治アカデミー長の任命および分権に従って、行政、国家管理、公共行政、法律およびその他の分野の研究者および講師を対象に、専門的資質、科学的研究方法、教育方法を向上させるための研修および育成。
- 政治システムおよび社会のニーズに関わる機関や組織のための、国家行政建設、行政改革、公共政策、公共ガバナンスなどに関する科学的研究および政策コンサルティング。
- 関係機関や部署と連携し、全国の党学校、政治学校、大学、専門学校のシステムにおける行政、国家管理、公共行政、法律に関するプログラム、教育、研修の内容の革新を研究し、提案する。
- 行政、国家管理、公共行政、法律および関連分野における国際機関、他国の研修および科学研究機関との研修、学術交流、科学研究における国際協力。
- ホーチミン国家政治学院院長の任務と分権、党と国家の規定に従って、公共サービスの提供、行政、国家管理、公共行政、法律に関する技術移転の機能を遂行する。
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出典: https://daidoanket.vn/giam-doc-hoc-vien-hanh-chinh-va-quan-tri-cong-doi-moi-manh-me-dap-ung-yeu-cau-dao-tao-trong-ky-nguyen-moi-10298452.html
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