これは卒業式の直前に開催される 17 回目の年次プログラムであり、何千人もの学生が就職活動や仕事探しをするための条件を整えます。
東亜大学の常任副学長であるド・チョン・トゥアン博士によると、2025年の就職フェアでは、68の直接採用ブースで5,000件を超える登録と面接が行われ、8つのユニットがさまざまな形式で求人情報を発信しました。
76社が参加し、7,087人の採用枠が募集されました。今年は、参加企業数、募集職種ともに過去最多、業界も多岐にわたり、参加者数も過去最多となりました。
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2025年ジョブフェアには76の企業が人材採用に参加しました。（写真：ANH DAO） |
このプログラムの一環として、「Eコマースフェスティバル - Ecom Day 2025」が開催されました。これは、中部高原地域において本学とベトナムEコマース協会が共同で開催する初のイベントであり、Eコマース分野の企業6社が参加し、プログラムへの参加申込と採用活動、そしてEコマース専攻の学生を対象としたデジタルビジネスコンテストが開催されました。
次の会社に応募し、面接を待っているグラフィックデザイン専攻の4年生、トラン・クオック・アンさんは次のように話しました。「卒業後すぐに働けるように、自分の専攻分野で採用活動を行っている3社に相談して登録しました。」
「このフェスティバルでは、学生が自分に合った職場を『見つけ』、雇用主に専門能力を直接示すことができ、企業が適切な人材を直接『選ぶ』ことができるため、オープンで効果的な双方向の交流も生まれます」と学生のトラン・クオック・バオさんは付け加えた。
東亜大学は来年5月に第10回日本就職フェアを開催する予定で、企業、事業所、さらには日本の地方自治体などのパートナー企業で仕事やキャリア開発に参加する、あらゆる専攻の学生を含む人材の採用の質と量が大幅に増加すると予想されています。
出典: https://nhandan.vn/hon-7000-vi-tri-viec-lam-danh-cho-sinh-vien-da-nang-post871671.html
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