社会保険料を滞納している労働者は「受け取る額と同額を支払う」

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会社の倒産や経営者の逃亡などで社会保険給付が停止されていた２０万６４００人余りは、債務の履行時期ではなく、実際の支払時期に基づいて給付が精算される。

労働傷病兵社会問題省のダオ・ゴック・ズン大臣は、第15期国会第5回会議の質疑応答に先立ち、首相の指示に基づき、同省はベトナム社会保障局に対し、「徴収した分だけ記録する」という原則に基づき、未払い保険料のある労働者への給付金の解決を指示する文書を発行したと述べた。

具体的には、資格のある人は、一時的な退職金と社会保険給付を受け取る権利があります。給付条件を満たさない場合は、従業員が新しい部署でも引き続き加入できるよう、支給期間を確認してください。これらの労働者は、倒産したり、営業を停止したり、経営者が逃げ出したりした26,670社の企業で働いていた。

徴収管理部門責任者のドゥオン・ヴァン・ハオ氏 - 6月5日の記者会見で、社会保険債務を抱える20万6400人以上の従業員に対する制度解決に関する書籍と情報カードを配布。写真：ホン・チエウ — 徴収管理部門責任者のドゥオン・ヴァン・ハオ氏 - 6月5日の記者会見で、社会保険債務を抱える20万6400人以上の従業員に対する制度解決に関する書籍と情報カードを配布。写真：*ホン・チエウ*

ベトナム社会保障庁のコレクション・図書・カード管理部門の責任者であるドゥオン・ヴァン・ハオ氏は、6月5日の記者会見で制度導入の進捗状況について報告し、分類の結果、まだ制度を導入していない労働者が約12万5000人いると述べた。これらの人々は新しい部署に異動し、社会保険に引き続き加入していますが、以前の会社での未払い保険料の期間は記録されていません。残りの人については、退職金、死亡保険金、社会保険給付金が一括で解決されたり、支払い期間がシステム内に予約されたりしています。

ハオ氏によれば、退職年齢に達し、社会保険料の実際の納付期間が20年に達した労働者は、受給資格を得た時点で年金を受け取ることになる。未払いの社会保険料が後日企業によって補填されたり、他の財源によって補充されたりした場合は、従業員の年金額が加算されて再計算されます。

一時社会保険、傷病手当、出産手当、死亡手当などの残余制度の精算は、社会保険債務の期間を合計せずに、支払額を記録する原則に従って実行されます。後に債務期間を補填する財源がある場合、社会保障庁は給付額を調整します。提案されている支払い源は、社会保険基金または予算の 2 つですが、どちらも実現可能ではありません。

「これは暫定的な措置だ。早急に実施されなければ、労働者の権利は宙ぶらりんのままとなり、いつ解決されるのかも分からない」と彼は述べた。

収入・帳簿・カード管理部門の責任者は、現在の負債総額は1995年から現在までに蓄積されたもので、すべて管理システムに記録されており、債務者の企業と従業員に関する完全な情報が記録されていると述べた。企業が支払いを遅らせた場合、社会保険庁は、支払いの催促、通知の送付、メディアへの公表、検査、訴訟提起まで、権限の範囲内で「すべての責任を果たした」。

ベトナム社会保障局長グエン・テ・マイン氏によれば、負債比率を2016年の総売掛金の約6％から昨年2.69％に下げたのは業界の努力によるものだという。社会保険庁は定期的に企業を訪問して検査することができず、電子メールなどさまざまな方法で「債権回収」をしなければならない。社会保険料を１カ月以上滞納している企業も多数が現在も営業を続けていることから、条件を満たした定年退職した従業員は通常通り給付金を受け取ることができる。

5月19日、ハナム省の繊維労働者がハノイの会社本社を訪れ、2023年1月の旧正月前に給与と保険の支払いを要求した。写真：ミン・アン — 5月19日、ハナム省の繊維労働者がハノイの会社本社を訪れ、2023年1月の旧正月前に給与と保険の支払いを要求した。写真：*ミン・アン*

2月にベトナム社会保障局が労働・傷病兵・社会省に対し、社会保険債務を抱える20万6400人への給付金支払い計画を提案した際、専門家や労働組合代表らは、この指示は労働者にすべての困難を押し付けるものだと述べた。なぜなら、社会保険料を支払うために会社が毎月給与を差し引いているからです。企業が借金を抱えているときに病気休暇や出産手当が「停止」されることで、借金の期間は不利益としてカウントされなくなります。公平であれば、労働者の権利はすべて、発生した瞬間から解決されなければなりません。資金は社会保険基金の収益投資から引き出すことができます。

ベトナム社会保障局の統計によると、2022年末時点で、企業側が社会保険料の支払いを1か月から3か月未満遅らせている従業員は全国で213万人を超えている。 44万800人が3か月以上支払いを滞納しており、解散または休業している事業所で社会保険の手帳が「停止」され、社会保険債務の回収が困難な状態にある人が21万3400人近くいる。社会保険に加入している従業員のうち、社会保険に未払いとなっている従業員の数は、強制社会保険に加入している従業員総数の 17.4% を占めています。

あらゆる種類のビジネスで支払い遅延が発生しており、利息は13兆1500億VNDを超えています。 2021年と比較して、延滞利息は6,600億VND以上増加しました。破産、解散、休眠企業、経営者失踪の企業だけでも回収困難な負債は4兆ドンを超える。

ホン・チウ

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