2023年には、 ハノイの民間部門労働者の給与は大きく変動し、最高は1億2,500万VND、最低はI地域の最低賃金と同じ468万VNDに達する見込みです。
ハノイ市労働・傷病兵・社会局は、2023年12月末までに同地域の3,000社以上の企業に関する統計をまとめた。その結果、従業員に支払われる月給が最も高いのは民間企業で、次いで外国直接投資企業が7,000万ドン、国有資本の株式会社が2,980万ドン、国が定款資本の全額を保有する企業が2,500万ドンとなっている。
平均労働賃金は、FDI部門が月額740万VNDでトップ。定款資本の全額を保有する国有企業と国営資本の企業はともに700万VND。最後は民間部門で680万VNDとなっている。
2022年と比較して、昨年のハノイの労働者の平均給与は大きな変動がありませんでした。2022年も、外国直接投資(FDI)が1人当たり月額740万ドンでトップでした。次いで国有企業の労働者が700万ドン、国有株式会社が695万ドン、民間企業が680万ドンでした。
メイ10カンパニー(ハノイ)のシャツ生産ラインで働く人々。写真:ホン・チエウ
ハノイ市労働傷病兵社会局によると、市場の変動、経済危機、そしてパンデミック発生のリスクにより、ハノイ市の生産とビジネスは年末にかけて多くの困難に直面している。一部の企業は従業員の給与を支払う資金が不足しており、中には16億5000万ドン近くの賃金未払いを抱え、支払い先を探している企業もある。同局とハノイ労働組合は、労働者の権利を守るため状況を注視している。
ホン・チウ
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