ホーチミン市は、飛躍的な進歩を遂げるために行政機構を再編する。

ホーチミン市は、組織再編後の新たな行政機構が円滑に運営され、市民や企業により良いサービスを提供することを目指している。

中央委員会決議18-NQ/TWに基づく組織再編と効率化の実施にあたり、ホーチミン市党委員会執行委員会（第11期、2020年～2025年）は、同市の政治システムの組織機構再編計画案を全会一致で承認した。

最高品質のアレンジメントオプションをお選びください。

草案によると、再編後、市レベルでは、ホーチミン市党委員会に助言・支援を行う専門機関の数が6つから5つに削減され、ホーチミン市党委員会直属の党委員会の数が51から27（区レベルの党委員会22、トゥドゥック市の党委員会、上位レベルの草の根党委員会5）に削減され、11の党グループと3つの党委員会の活動が終了する。

ホーチミン市人民委員会の直接管理下で、専門機関の数は21から15に削減され（観光局を含む）、行政機関の数は8から2に削減され、公共サービス機関の数は35から32に削減されました。ホーチミン市は、国会決議98/2023/QH15に基づき食品安全局を設立するパイロットプロジェクトの実施を継続することを提案しており、この局はこの再編には含まれていません。

地区レベルおよびそれに相当する組織において、再編後、地区レベルの党委員会に助言・支援を行う専門機関が1つ廃止された。トゥドゥック市人民委員会は、専門部署の数を16から14に削減した。地区および県の人民委員会傘下の機関および組織は、専門部署の数を12から10に削減した。

さらに、ホーチミン市の政治システム内の各機関および部署は、組織構造の合理化に向けた計画を積極的に見直し、策定しており、内部部署を15%削減し、規定された人員削減ロードマップを実施しようと努めている。ホーチミン市の報道機関の再編は、適切なモデルに従い、2025年までの報道機関の発展と管理計画を承認する首相決定362/2019/TTg、および報道システムに関する中央指導委員会と中央宣伝部の指導原則を厳守する。

ホーチミン市党委員会組織部長のヴァン・ティ・バッハ・トゥエット氏は、ホーチミン市党委員会常務委員会は中央委員会の見解と指示に強く賛同し、決議18の要約に関する政治局の方針を最高の政治的決意をもって実行に移す必要があると決定したと述べた。市および区・郡レベルの党委員会、党組織、機関、各部署、特に指導幹部や各部署の長は、この任務の遂行において模範的かつ積極的、そして断固とした態度を示す必要がある。

「組織構造の合理化は緊急を要するものの、最善の解決策を見出すためには、慎重に検討し、その影響を徹底的に評価する必要がある」と、ホーチミン市党委員会の組織部長は述べた。

TP HCM xác định phải giữ được người tài trong bộ máy sau sắp xếp, tinh gọn biên chế Ảnh: HOÀNG TRIỀU — ホーチミン市は、組織再編と人員合理化後も、行政機構内に有能な人材を確保する必要があると判断した。（写真：ホアン・トリウ）

積極的で、決断力があり、迅速に行動する。

ホーチミン市が行政機構の再編に強い決意を示したことは、2025年のテーマを「行政機構の再編に注力し、スリムで効率的かつ効果的な組織を目指す。デジタル変革を加速させる。国会決議98号を実施する。そして、市の未解決の問題や障害を根本的に解決する」と定めたことからも明らかである。

ホーチミン市党委員会書記のグエン・ヴァン・ネン氏は、過去においてホーチミン市党委員会常務委員会は中央委員会の指示を忠実に守り、決議18の要約作業を完了するために、断固とした、緊急かつ積極的で集中した精神で取り組んできたと述べた。実施過程において、ホーチミン市は常に中央委員会の指示を遵守しつつ、市の特性にふさわしい提言を大胆に提案してきた。

「ホーチミン市は中央政府の指示を厳格に遵守し、一機関が複数の任務を遂行するという原則を実施し、各任務の主導権と主要な責任を一機関のみに委ね、中間組織や機能・責任が重複または冗長な組織を排除し、内部構造と組織を断固として合理化し、各下部機関および部署の長に、内部構造と組織の合理化計画を積極的に見直し、策定する責任を委ねている」と、ホーチミン市党書記のグエン・ヴァン・ネンは述べた。

党書記は、組織が真にスリムで効率的かつ効果的であることを確保するための再編の必要性を強調した。再編後、新たな組織がより優れたものとなり、いかなる分野や部門も空席なく直ちに機能し、国民と企業により良いサービスを提供できるよう円滑に運営されることを確実にしなければならない。

「我々は、ト・ラム書記長の指示に従い、最大限の決意と革命精神をもってこれを実行しなければならない。つまり、中央委員会は省レベルを待たず、省レベルは地区レベルを待たず、地区レベルは末端を待たず、各レベルが率先して行動しなければならない」とグエン・ヴァン・ネン氏は述べた。

同時に、ホーチミン市は、行政機構の再編と合理化の影響を受ける幹部職員や公務員に対する給付金に関する政策の策定も検討している。市党委員会書記によると、給付金の決定は個々のケースを個別に検討し、公平性と合理性を確保する必要があり、策定された政策は包括的かつ実用的で、要件を満たすものでなければならない。

内部組織再編、プロセス見直し

ホーチミン市人民委員会のファン・ヴァン・マイ委員長はまた、組織再編の対象となるか否かにかかわらず、すべての部局、機関、地方自治体に対し、内部組織の再編、プロセスの見直し、業務効率の向上を実施しなければならないと指示した。

再編の対象となる機関は、新たな組織の運営を円滑にするために、中央政府が改正する必要のある規制や法的文書を特定しなければならない。

「法務大臣は、組織再編を円滑に進めるために改正が必要な法律を約184件、法的文書を200件以上特定しました。私たち直接関係者は、必要な改正案を検討しなければなりません」と、ホーチミン市人民委員会の委員長は要請した。