グエン・スアン・タン教授がハノイ市レ・ホン・フォン幹部養成学校にレベル1標準認定証を授与 - 写真：VGP
式典には、 政治局委員、ホーチミン国家政治学院院長、中央理論評議会議長のグエン・スアン・タン教授博士、政治局委員、ハノイ市党委員会書記のグエン・ズイ・ゴック氏、党中央委員、ハノイ人民委員会委員長のヴー・ダイ・タン氏、ハノイ市党委員会常任副書記のグエン・ヴァン・フォン氏が出席した。
首都における幹部養成の最高峰にふさわしい施設を目指します。
式典での報告で、レホンフォン幹部養成学校のファム・ミン・アン学長准教授は、最高の政治的決意とハノイ市党委員会の直接的かつ包括的な指導により、学校は現在、基準を超える11の指標を含む55/55の指標を完了し、6/6の基準グループすべてを包括的に標準化したと述べた。
特に、教職員の基準には5つの指標群が含まれており、合計29/29の指標が基準を満たし、7つの指標が基準を超えています。講師の100%が修士号以上を取得しており(規制を10%超過)、そのうち17/71の講師が博士号を取得しており(23.94%を占めています)、12名のスタッフが現在博士課程に在籍しています。
学校は科学研究活動と実践的要約に関する9/9の基準をすべて満たし、2つの指標が学校および省レベルまたは同等以上の科学プロジェクトの基準を超えました。
2025年10月、フー・ルオン区に4.2ヘクタールを超える敷地面積を誇るレ・ホン・フォン幹部養成学校の建設プロジェクトが正式に着工しました。首都にふさわしい広々とした近代的な施設となり、近い将来、レベル2の基準達成を目指す同校にとって確固たる基盤を築くことになります。
ハノイ市党書記グエン・ズイ・ゴック氏がハノイのレ・ホン・フォン幹部養成学校に祝花を贈呈 - 写真：VGP
レ・ホン・フォン幹部養成学校の校長は、学校が今後もたゆまぬ努力を続け、基準の質を維持・向上させ、すぐにレベル2の基準を達成し、首都と全国における幹部養成と理論研究の主導的なセンターとなるにふさわしいと断言した。
学校党委員会は一貫して「任務完遂」以上の称号を獲得し、一級労働勲章（2019年）、三級労働勲章（2024年）、市と学院から多数の勲章と賞状を授与される栄誉に浴しました。
ファム・ミン・アン准教授（党書記兼レ・ホン・フォン幹部養成学校校長） - 写真：VGP
総合的な研究と革新を継続し、首都の発展に貢献します。
式典で演説したホーチミン国家政治学院院長、中央理論評議会議長のグエン・スアン・タン教授は、市党委員会常務委員会のリーダーシップと緊密な指導、およびレベル1基準達成という目標を達成するために質の向上に投資した学校のスタッフ、講師、役員、労働者の努力を高く評価した。
グエン・スアン・タン同志によると、本校がレベル1基準を満たしていると認定されるまでの評価・査定プロセスは、いかなる基準も必ず満たすという精神のもと、非常に真剣かつ厳格に実施されたとのことです。本日達成された成果は、特に教職員と講師陣の育成において、綿密に計画され組織化された実施プロセスの賜物です。
ホーチミン国家政治アカデミーのグエン・スアン・タン校長は、レ・ホン・フォン幹部養成学校に対し、幹部の育成・発展の質をさらに向上させるための努力を継続し、ホーチミン市だけでなく中央政府のための幹部育成という任務を遂行し、国際協力を強化するよう提言した。また、ホーチミン市からの信頼を築き、将来の開発課題への貢献を確固たるものにするために、科学研究の質の向上に尽力する必要性を強調した。
グエン・スアン・タン同志は、ハノイ市が4.2ヘクタールの敷地に及ぶレ・ホン・フォン幹部養成学校の新施設への投資に注力していることを評価し、学校がこの重要な条件を最大限に活用し、2026年にレベル2基準を達成するよう努力し、ハノイ市の政治課題の成功、特に市党大会決議の成功裏の実施と政治局の戦略決議の非常に効果的な実施に貢献することを提案した。
中央政府とハノイの代表団とレ・ホン・フォン幹部訓練学校の幹部たち - 写真：VGP
式典において、ハノイ市党委員会常任委員会を代表して演説を行ったハノイ市党書記のグエン・ズイ・ゴック氏は、レ・ホン・フォン幹部養成学校の歴代幹部、職員、労働者、そして学生たちの努力を高く評価し、称賛しました。また、同校がレベル1基準を達成した栄誉を称え、76年にわたる建設と発展の道のりにおける節目となる偉業を成し遂げたことを心から祝福しました。
ハノイ市党書記のグエン・ズイ・ゴック氏は、ホーチミン国家政治アカデミーの校長の指示に従って、レ・ホン・フォン幹部養成学校の幹部、講師、スタッフ、労働者に対し、指示を完全に吸収し、明確なロードマップを作成し、レベル2の基準を達成するよう努力するよう求めた。
ハノイ市が2026年と今後数年間に設定した要求と課題、特に戦略ビジョンや制度や計画の完成に重点を置くなどの緊急課題に関して、ハノイ市党委員会書記は、これらの重要な目標と課題を実行するためには、ハノイ市は質の高い要件を満たす労働力を備えていなければならないと強調した。
したがって、レホンフォン幹部養成学校は、市の教育、育成、科学研究の実施という重要な機能と責任を担っており、非常に重要な役割を果たしています。
市委員会党書記は学校に対し、カリキュラムと教授法の両面で全面的な革新を継続的に研究し、デジタル変革を応用したカリキュラムを開発・実施し、集中学習と自習学習の両方の形式で幹部の養成と育成の要件を徐々に満たし、幹部が徐々に管理運営の基準を達成するのを支援し、地方政府モデル2のサービスの質を向上させ、首都の発展に貢献するよう要請した。
ハノイ市党委員会書記は、市党委員会常任委員会が学校のインフラ整備に集中的に投資し、学校がモデル校となるための条件を整え、今後の政治任務の成功に向けて市の政治体制に貢献することを確認した。
マイ・アン
出典: https://baochinhphu.vn/truong-dao-tao-can-bo-le-hong-phong-ha-noi-dat-chuan-muc-1-102251219214931766.htm
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