ក្រសួង​សន្តិសុខ​សាធារណៈ​ស្នើ​លើក​លែង​ពន្ធ​លើ​ប្រាក់​ចំណូល​បុគ្គល​លើ​ប្រាក់​ខែ និង​ប្រាក់​ឈ្នួល​ពី​ថវិកា។

ក្រសួងសន្តិសុខសាធារណៈស្នើឱ្យសិក្សា និងបន្ថែមបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីការលើកលែងពន្ធលើប្រាក់ចំណូលពីប្រាក់បៀវត្សរ៍ ប្រាក់ឈ្នួល និងចំនួនផ្សេងទៀតនៃលក្ខណៈប្រាក់ឈ្នួលដែលបានបង់ពីថវិការដ្ឋ។

តារាង​សង្ខេប​នៃ​មតិ​ការ​ទទួល​យក និង​ការ​ពន្យល់​យោបល់​លើ​សេចក្តីព្រាងច្បាប់​ស្តីពី​ពន្ធលើ​ប្រាក់ចំណូល​ផ្ទាល់ខ្លួន (​វិសោធនកម្ម​) ទើប​ត្រូវ​បាន ​ក្រសួង​ហិរញ្ញវត្ថុ ​ប្រកាស។

អាស្រ័យហេតុនេះ ក្នុងការបញ្ចេញមតិលើសេចក្តីព្រាងច្បាប់នេះ ក្រសួងសន្តិសុខសាធារណៈ បានមានប្រសាសន៍ថា ចាំបាច់ត្រូវសិក្សា និងបន្ថែមបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីការលើកលែងពន្ធចំពោះប្រាក់ចំណូលពីប្រាក់បៀវត្សរ៍ ប្រាក់ឈ្នួល និងចំនួនផ្សេងៗទៀតនៃលក្ខណៈប្រាក់ឈ្នួលដែលបានបង់ពីថវិការដ្ឋ។

មូលហេតុគឺយោងតាមចំណុច ក ប្រការ ១ មាត្រា ៥ នៃច្បាប់ថវិការដ្ឋឆ្នាំ ២០២៥ ចំណូលពន្ធទូទៅ និងពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួន ជាពិសេសគឺចំណូលថវិការដ្ឋ។

ដូច្នេះ ថវិការដ្ឋដែលបើកប្រាក់បៀវត្សរ៍ ប្រាក់ឈ្នួល និងចំនួនប្រហាក់ប្រហែលដល់និយោជិត បន្ទាប់មកប្រមូលពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនលើប្រាក់បៀវត្សរ៍ និងប្រាក់ឈ្នួលដែលបង់ដោយថវិការដ្ឋ ដើម្បីដាក់ចូលថវិការដ្ឋវិញ បង្កើតដំណើរការបន្ថែម នីតិវិធី និងបុគ្គលិកដើម្បីអនុវត្ត។

ក្រសួង​សន្តិសុខ​សាធារណៈ​ស្នើ​ឲ្យ​លើកលែង​ពន្ធ​លើ​ប្រាក់​ចំណូល​បុគ្គល​លើ​ប្រាក់​បៀវត្សរ៍​ពី​ថវិកា។

ដោយពន្យល់ពីមតិយោបល់ ក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុបាននិយាយថា ច្បាប់ពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនអនុវត្តដូចគ្នាចំពោះបុគ្គលទាំងអស់ដែលមានប្រាក់ចំណូលដល់កម្រិតពន្ធ។ បញ្ហា​មិន​រាប់​បញ្ចូល​ប្រាក់​ខែ និង​ប្រាក់​ឈ្នួល​ដែល​បង់​ដោយ​ថវិកា​រដ្ឋ​មិន​សមរម្យ ហើយ​ងាយ​បង្ក​ប្រតិកម្ម​ចម្រុះ​ក្នុង​មតិ​សាធារណៈ។

គោលការណ៍ទូទៅនៃច្បាប់ពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនគឺថា បុគ្គលដែលមានប្រាក់ចំណូលជាប់ពន្ធដូចគ្នាត្រូវតែបំពេញកាតព្វកិច្ចពន្ធដោយស្មើភាពគ្នា ដោយមិនគិតពីថាតើពួកគេធ្វើការក្នុងវិស័យសាធារណៈ ឬឯកជននោះទេ។ ការកាត់ប្រាក់សម្រាប់បុគ្គលក៏ត្រូវបានគ្រប់គ្រងដូចគ្នាដែរ។

លើសពីនេះ ក្រសួងសន្តិសុខសាធារណៈ ក៏បានស្នើឱ្យសិក្សាពីការលើកលែងពន្ធលើប្រាក់ឈ្នួលបន្ថែមម៉ោង ប្រាក់បំណាច់ពេលយប់ ប្រាក់បំណាច់ និងប្រាក់បំណាច់។

ហេតុផល​ដែល​បាន​ស្នើ​ឡើង​គឺ​ថា ប្រាក់​ចំណូល​ខាង​លើ​គឺ​មាន​ន័យ​ដើម្បី​លើក​ទឹក​ចិត្ត ឬ​ប៉ះប៉ូវ​ហានិភ័យ​សម្រាប់​កម្មករ។ ការយកពន្ធនឹងកាត់បន្ថយការលើកទឹកចិត្តនៃគោលនយោបាយប្រាក់រង្វាន់ ប្រាក់រង្វាន់សម្រាប់លើសពីផលិតភាពការងារ... ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ វានឹងធ្វើឱ្យមានគុណវិបត្តិដល់កម្មករ (ជាពិសេសកម្មករវេនយប់ កម្មករថែមម៉ោង និងកម្មករដោយដៃ)។

លើសពីនេះ ក្រសួងសន្តិសុខសាធារណៈបានស្នើថា សម្រាប់ចំណូលជាប់អាករពីមរតក និងអំណោយ ភ្នាក់ងារអធិបតីគួរតែបញ្ជាក់ពីលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យក្នុងការកំណត់ទ្រព្យសម្បត្តិដែលមិនបានចុះបញ្ជី ដើម្បីធានាបាននូវតម្លាភាព និងជៀសវាងការអនុវត្តន៍តាមអំពើចិត្ត។ ម្យ៉ាងវិញទៀត ការស្រាវជ្រាវគួរតែត្រូវបានធ្វើឡើងដើម្បីបន្ថែមទ្រព្យសកម្មឌីជីថល (គ្រីបតូ រូបិយប័ណ្ណនិម្មិត។

ជាមួយនឹងមតិនេះ ក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុបាននិយាយថា ច្បាប់ស្តីពីពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនបច្ចុប្បន្នមានបទប្បញ្ញត្តិ ហើយច្បាប់ស្តីពីពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួន (ធ្វើវិសោធនកម្ម) នៅតែបន្តទទួលមរតក។

លោក Dau Anh Tuan៖ ព្រំដែន​រវាង​ឧក្រិដ្ឋកម្ម និង​ការ​រំលោភ​រដ្ឋបាល​មិន​ត្រូវ​បាន​កំណត់​ឲ្យ​បាន​រឹងមាំ​ទេ។ ភាពរាំងស្ទះផ្នែកស្ថាប័ន និងផ្នែកច្បាប់កំពុងរារាំងដល់ការអភិវឌ្ឍន៍នៃ វិស័យសេដ្ឋកិច្ច ឯកជន រួមជាមួយនឹងអនុសាសន៍ដើម្បីធ្វើវិសោធនកម្មបទប្បញ្ញត្តិច្បាប់ដែលប្រថុយនឹងសកម្មភាពអាជីវកម្មដែលប្រថុយនឹងឧក្រិដ្ឋកម្ម ដែលត្រូវបានពិនិត្យដោយអ្នកជំនាញនៅ VPSF 2025។

ប្រភព៖ https://vietnamnet.vn/bo-cong-an-de-xuat-mien-thue-thu-nhap-ca-nhan-voi-tien-luong-tu-ngan-sach-2443149.html