រដ្ឋាភិបាល​បាន​ចេញ​សេចក្តី​សម្រេច​មួយ​ស្តី​ពី​ការ​ប្រតិបត្តិ​គំរូ​រដ្ឋាភិបាល​មូលដ្ឋាន​ពីរ​កម្រិត។

រដ្ឋាភិបាលទើបតែបានចេញសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ 268/NQ-CP ស្តីពីការអនុវត្ត និងប្រតិបត្តិការគំរូរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានពីរកម្រិត។ សេចក្តីសម្រេចចិត្តបានបញ្ជាក់យ៉ាងច្បាស់ថា ការរៀបចំ និងការបង្វិលកងកម្មាភិបាលត្រូវតែស្របទៅនឹងស្ថានភាពជាក់ស្តែងក្នុងមូលដ្ឋាន ធានាឱ្យឧបករណ៍ដំណើរការប្រកបដោយស្ថិរភាព រលូន និងបម្រើប្រជាពលរដ្ឋ និងអាជីវកម្មបានល្អ។

រដ្ឋាភិបាល ទាមទារឱ្យផ្តល់អាទិភាពដល់ការធ្វើឱ្យនីតិវិធីរដ្ឋបាលសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋ និងអាជីវកម្មមានភាពសាមញ្ញ។

យោងតាមការវាយតម្លៃ បន្ថែមពីលើសមិទ្ធផលដែលទទួលបាន ការអនុវត្តគំរូរដ្ឋាភិបាលពីរជាន់នៅមានកម្រិតមួយចំនួន។ ដើម្បីជំនះបញ្ហាទាំងនេះ រដ្ឋាភិបាលតម្រូវឱ្យក្រសួង វិស័យ និងមូលដ្ឋានផ្តោតលើការអនុវត្តភារកិច្ចសំខាន់ៗមួយចំនួន។

ផ្តល់អាទិភាពដល់កំណែទម្រង់នីតិវិធីរដ្ឋបាល។

រដ្ឋាភិបាលទាមទារអាទិភាពក្នុងការដោះស្រាយនីតិវិធីរដ្ឋបាលសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋ និងអាជីវកម្មឱ្យបានឆាប់រហ័ស ដោយជៀសវាងការកកស្ទះ និងការពន្យារពេល។ ក្រសួងយុត្តិធម៌ មានភារកិច្ចធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងជាបន្ទាន់នូវកម្មវិធីចុះបញ្ជីស៊ីវិល ដោយធានាបាននូវអន្តរកម្មជាមួយប្រព័ន្ធនីតិវិធីរដ្ឋបាលនៅតាមមូលដ្ឋាន និងដោះស្រាយបញ្ហានៃភាពមិនស៊ីសង្វាក់គ្នានៃទិន្នន័យរវាងប្រព័ន្ធ។

ធ្វើ​ឲ្យ​មាន​ស្តង់ដារ​នៃ​ក្របខ័ណ្ឌ​តម្លៃ​ដីធ្លី និង​គោលការណ៍​ណែនាំ​អំពី​ការប្រើប្រាស់​ដីធ្លី​បន្ទាប់​ពី​ការ​រួម​បញ្ចូល​គ្នា។

ក្រសួងកសិកម្ម និងបរិស្ថាន មានភារកិច្ចចេញគោលការណ៍ណែនាំស្តីពីការទាមទារដីធ្លី ការបែងចែក និងការជួលដីធ្លីស្របតាមច្បាប់ដីធ្លី ការបង្កើតផែនការ និងគម្រោងប្រើប្រាស់ដីធ្លីនៅកម្រិតឃុំ និងការផ្តល់ដំបូន្មានលើក្របខ័ណ្ឌតម្លៃដីធ្លីបន្ទាប់ពីការរួមបញ្ចូលគ្នា ដើម្បីបម្រើជាមូលដ្ឋានសម្រាប់អនុវត្តការងារផ្តល់សំណង និងការឈូសឆាយដីធ្លី។

ការបង្កើនប្រសិទ្ធភាពនៃរចនាសម្ព័ន្ធអង្គការ និងការគ្រប់គ្រងបុគ្គលិក។

ក្រសួងមហាផ្ទៃទទួលខុសត្រូវក្នុងការផ្តល់យោបល់ដល់រដ្ឋាភិបាលលើការធ្វើវិសោធនកម្មបទប្បញ្ញត្តិទាក់ទងនឹងរចនាសម្ព័ន្ធអង្គការ ការជ្រើសរើសបុគ្គលិក ការជ្រើសរើស ការវាយតម្លៃ ការធ្វើផែនការ និងការបណ្តុះបណ្តាល និងការអភិវឌ្ឍមន្ត្រី។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ ក្រសួងមហាផ្ទៃមានភារកិច្ចជាបន្ទាន់ក្នុងការដាក់ស្នើសម្រាប់ការអនុវត្តលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យ និងនីតិវិធីសម្រាប់ការរៀបចំភូមិ និងតំបន់លំនៅដ្ឋានឡើងវិញ ផ្តល់ការណែនាំអំពីការដាក់បុគ្គលិកក្រៅម៉ោង និងពិនិត្យឡើងវិញនូវមុខងារ និងភារកិច្ចរបស់អង្គភាពសេវាសាធារណៈនៅថ្នាក់ឃុំ។

រដ្ឋាភិបាលតម្រូវឱ្យមានការអភិវឌ្ឍស្តង់ដារជាក់លាក់សម្រាប់មុខតំណែងការងារនីមួយៗ ដើម្បីបម្រើជាមូលដ្ឋានសម្រាប់ការជ្រើសរើស ការដាក់ ការប្តូរវេន និងការតែងតាំងមន្ត្រីដែលមានតម្លាភាព និងមានប្រសិទ្ធភាព ព្រមទាំងការរៀបចំការបណ្តុះបណ្តាលស៊ីជម្រៅលើផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុ ផ្នែកច្បាប់ បច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន និងផែនការ។

ជាពិសេស ការដាក់ពង្រាយមន្ត្រីពីក្រសួង និងស្ថាប័ននានាទៅកាន់តំបន់មូលដ្ឋានត្រូវតែផ្អែកលើតម្រូវការជាក់ស្តែង ជាមួយនឹងការសម្របសម្រួលឯកភាពគ្នា ជៀសវាងការត្រួតស៊ីគ្នា និងការខ្ជះខ្ជាយ។ អាជ្ញាធរមូលដ្ឋានត្រូវរៀបចំ និងដាក់ពង្រាយបុគ្គលិកឱ្យបានសមស្របជាមុន ដោយការពារស្ថានភាពដែលតំបន់ខ្លះមានបុគ្គលិកលើស ខណៈពេលដែលតំបន់ខ្លះទៀតខ្វះខាត។

បង្កើតយន្តការហិរញ្ញវត្ថុជាក់លាក់មួយសម្រាប់រដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានពីរជាន់។

ក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុមានភារកិច្ចដឹកនាំការអភិវឌ្ឍយន្តការហិរញ្ញវត្ថុជាក់លាក់ដែលសមស្របសម្រាប់ប្រភេទអង្គភាពរដ្ឋបាលពីរជាន់នីមួយៗ (ទីក្រុង ភ្នំ កោះ។ល។) ដើម្បីធានាបាននូវការបែងចែកធនធានប្រកបដោយសមហេតុផល និងមានប្រសិទ្ធភាព។

ផាន់ ថាវ

ប្រភព៖ https://www.sggp.org.vn/chinh-phu-ban-hanh-nghi-quyet-ve-van-hanh-mo-hinh-chinh-quyen-dia-phuong-2-cap-post811533.html