ជាផ្លូវការបង្កើនប្រាក់សោធននិវត្តន៍ 15% និងអត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រងសង្គមពី 1.7

ប្រជាជនដែលទទួលបានប្រាក់បៀវត្សរ៍ប្រចាំខែ និងអត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រងសង្គមនៅវួដ Dong Tam (ស្រុក Hai Ba Trung ទីក្រុងហាណូយ ) ធ្វើនីតិវិធីផ្លាស់ប្តូរទម្រង់នៃការទទួលប្រាក់។ រូបថត៖ Minh Vu

នៅថ្ងៃទី 1 ខែកក្កដា ការិយាល័យរដ្ឋាភិបាល បានប្រកាសថា រដ្ឋាភិបាលទើបតែបានចេញក្រឹត្យលេខ 75/2024/ND-CP កែសម្រួលប្រាក់សោធននិវត្តន៍ អត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រងសង្គម និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែ។

ក្រឹត្យនេះកែសម្រួលកម្រិតប្រាក់សោធននិវត្តន៍ អត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រងសង្គម និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់អ្នកទទួលផលប្រាក់សោធននិវត្តន៍ អត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រងសង្គម និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែមុនថ្ងៃទី 1 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2024 រួមមានៈ

- កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ កម្មករ និយោជិតសាធារណៈ និងកម្មករ (រួមទាំងអ្នកដែលបានចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមស្ម័គ្រចិត្ត និវត្តជនពីមូលនិធិធានារ៉ាប់រងសង្គមរបស់កសិករ Nghe An ត្រូវបានផ្ទេរតាមសេចក្តីសម្រេចលេខ 41/2009/QD-TTg ចុះថ្ងៃទី 16 ខែមីនា ឆ្នាំ 2009 របស់នាយករដ្ឋមន្ត្រីស្តីពីការផ្ទេរប្រាក់ឧបត្ថម្ភកសិករ Nghe An ទៅជាការធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្ត) ។ ទាហាន ប៉ូលីសប្រជាជន និងមនុស្សដែលធ្វើការក្នុងមុខតំណែងសំខាន់ៗដែលកំពុងទទួលបានប្រាក់សោធនប្រចាំខែ។

- កម្មាភិបាលឃុំ សង្កាត់ និងក្រុង តាមក្រិត្យលេខ ៣៣/២០២៣/ND-CP ចុះថ្ងៃទី ១០ ខែ មិថុនា ឆ្នាំ ២០២៣ ស្តីពីកម្មាភិបាលថ្នាក់ឃុំ មន្ត្រីរាជការ និងកម្មករក្រៅម៉ោងនៅថ្នាក់ឃុំ ភូមិ និងក្រុមលំនៅដ្ឋាន អនុក្រឹត្យលេខ ៩២/២០០៩/គ.ជ. វួដ និងទីប្រជុំជន និងកម្មករក្រៅម៉ោងនៅថ្នាក់ឃុំ។

ប្រជាពលរដ្ឋដែលទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការបាត់បង់សមត្ថភាពការងារស្របតាមបទប្បញ្ញត្តិនៃច្បាប់; អ្នកដែលទទួលបានប្រាក់បំណាច់ប្រចាំខែ យោងតាមសេចក្តីសម្រេចលេខ 91/2000/QD-TTg របស់នាយករដ្ឋមន្ត្រីស្តីពីប្រាក់បំណាច់សម្រាប់មនុស្សដែលមានអាយុចូលនិវត្តន៍នៅពេលឈប់ទទួលប្រាក់បំណាច់ប្រចាំខែសម្រាប់ការបាត់បង់សមត្ថភាពការងារ សេចក្តីសម្រេចលេខ 613/QD-TTg របស់នាយករដ្ឋមន្ត្រីស្តីពីប្រាក់បំណាច់ប្រចាំខែសម្រាប់អ្នកដែលមានបទពិសោធន៍ការងារតិចជាង 15 ឆ្នាំ ដល់ 20 ឆ្នាំ។ សមត្ថភាពបានផុតកំណត់។

បន្ទាប់គឺកម្មករកៅស៊ូដែលកំពុងទទួលបានប្រាក់បំណាច់ប្រចាំខែ យោងតាមសេចក្តីសម្រេចលេខ ២០៦-CP របស់ក្រុមប្រឹក្សារដ្ឋាភិបាល ស្តីពីគោលនយោបាយសម្រាប់កម្មករទើបរំដោះថ្មី ដែលធ្វើការងារធ្ងន់ដែលបង្កគ្រោះថ្នាក់ដល់សុខភាព ហើយពេលនេះត្រូវឈប់ពីការងារដោយសារអាយុចាស់ជរា។

- កម្មាភិបាលឃុំ សង្កាត់ និងក្រុងកំពុងទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែ យោងតាមសេចក្តីសម្រេចលេខ ១៣០-គប របស់ក្រុមប្រឹក្សារដ្ឋាភិបាល បន្ថែមលើគោលនយោបាយ និងរបបសម្រាប់កម្មាភិបាលឃុំ និងសេចក្តីសម្រេចលេខ ១១១-HDBT របស់ទីស្តីការគណៈរដ្ឋមន្ត្រី ស្តីពីការកែប្រែ និងបន្ថែមគោលនយោបាយ និងរបបមួយចំនួនសម្រាប់កម្មាភិបាលឃុំ សង្កាត់។

- ទាហានដែលកំពុងទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែយោងតាមសេចក្តីសម្រេចលេខ 142/2008/QD-TTg របស់នាយករដ្ឋមន្ត្រីស្តីពីការអនុវត្តរបបសម្រាប់ទាហានដែលបានចូលរួមក្នុងសង្គ្រាមតស៊ូប្រឆាំងនឹងសហរដ្ឋអាមេរិកដើម្បីសង្គ្រោះប្រទេសដែលមានការបម្រើក្នុងជួរកងទ័ពតិចជាង 20 ឆ្នាំ ហើយត្រូវបានរំសាយ និងរំសាយចេញទៅកាន់មូលដ្ឋានរបស់ពួកគេ (កែប្រែ និងបន្ថែមដោយ DecisionQ8/Q2- No.

- មន្ត្រីសន្តិសុខសាធារណៈរបស់ប្រជាជនកំពុងទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែ យោងតាមសេចក្តីសម្រេចលេខ 53/2010/QD-TTg របស់នាយករដ្ឋមន្ត្រីដែលគ្រប់គ្រងរបបសម្រាប់មន្ត្រីសន្តិសុខសាធារណៈរបស់ប្រជាជន និងទាហានដែលបានចូលរួមក្នុងសង្គ្រាមតស៊ូប្រឆាំងនឹងសហរដ្ឋអាមេរិកដែលមានរយៈពេលតិចជាង 20 ឆ្នាំនៃការបម្រើនៅក្នុងសន្តិសុខសាធារណៈរបស់ប្រជាជនដែលបានលាឈប់ពីការងារ និងត្រឡប់ទៅមូលដ្ឋានរបស់ពួកគេ។

- ទាហាន ប៉ូលីសប្រជាជន និងប្រជាជនដែលធ្វើការក្នុងលេខាធិការដ្ឋាន ទទួលបានប្រាក់បៀវត្សរ៍ប្រហាក់ប្រហែលនឹងទាហាន និងប៉ូលីសប្រជាជន ដែលទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែ យោងតាមសេចក្តីសម្រេចលេខ 62/2011/QD-TTg របស់នាយករដ្ឋមន្ត្រីស្តីពីរបប និងគោលនយោបាយសម្រាប់អ្នកដែលបានចូលរួមក្នុងសង្រ្គាមដើម្បីការពារមាតុភូមិ បំពេញបេសកកម្មអន្តរជាតិនៅកម្ពុជា និងបានជួយប្រទេសឡាវ ថ្ងៃទី 19 ខែ មេសា ឆ្នាំ 2017។ បណ្តេញចេញពីការងារ ឬឈប់ពីការងារ។

ក្រឹត្យនេះបានបញ្ជាក់យ៉ាងច្បាស់ថាចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2024 ប្រាក់សោធននិវត្តន៍ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភធានារ៉ាប់រងសង្គម និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែនៃខែមិថុនា ឆ្នាំ 2024 នឹងត្រូវកែសម្រួលឡើង 15% សម្រាប់មុខវិជ្ជាខាងលើ។

ចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2024 អ្នកដែលកំពុងទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍ អត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រងសង្គម និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែដូចមានចែងក្នុងប្រការ 2 ខាងលើ បន្ទាប់ពីការកើនឡើង 15% លើប្រាក់សោធននិវត្តន៍ អត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រងសង្គម និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែនៃខែមិថុនា ឆ្នាំ 2024 ជាមួយនឹងកម្រិតអត្ថប្រយោជន៍ទាបជាង 3,500,000 ដុង/ខែ នឹងត្រូវបានកែសម្រួលដូចខាងក្រោម៖

បង្កើនចំនួន 300,000 ដុង/ម្នាក់/ខែ សម្រាប់អ្នកដែលមានអត្ថប្រយោជន៍ក្រោម 3,200,000 ដុង/ម្នាក់/ខែ។ បង្កើនចំនួន 3,500,000 ដុង/ម្នាក់/ខែ សម្រាប់អ្នកដែលមានអត្ថប្រយោជន៍ពី 3,200,000 ដុង/ម្នាក់/ខែ ដល់ក្រោម 3,500,000 ដុង/ម្នាក់/ខែ។

ក្រឹត្យលេខ 75/2024/ND-CP ចូលជាធរមានចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2024។

ប្រភព៖ https://laodong.vn/thoi-su/chinh-thuc-tang-15-luong-huu-va-tro-cap-bao-hiem-xa-hoi-tu-17-1360083.ldo