យោងតាមលោកស្រី ង្វៀន ធី តាវ ប្រធានសហជីពកម្មករសង្កាត់គៀនហ៊ុង សហជីពកម្មករសង្កាត់នេះត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅថ្ងៃទី 8 ខែកញ្ញា ឆ្នាំ 2025 ហើយបច្ចុប្បន្នមានសហជីពកម្មករមូលដ្ឋានចំនួន 39 ដែលមានសមាជិកចំនួន 1,865 នាក់។ ជាទូទៅ កម្លាំងពលកម្មនៅក្នុងសហគ្រាសមានកម្មករវ័យក្មេងដែលអាចសម្របខ្លួនទៅនឹងវិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យាទំនើបបានយ៉ាងឆាប់រហ័ស មានជំនឿ នយោបាយ រឹងមាំ និងមានជំនាញអប់រំ និងវិជ្ជាជីវៈដើម្បីបំពេញតម្រូវការការងារ និងសម្របខ្លួនទៅនឹងសេដ្ឋកិច្ចទីផ្សារ និងការធ្វើសមាហរណកម្មអន្តរជាតិ។
ក្នុងអាណត្តិឆ្នាំ ២០២៥-២០៣០ សហជីពកម្មករនឹងបន្តច្នៃប្រឌិតខ្លឹមសារ និងវិធីសាស្រ្តប្រតិបត្តិការរបស់ខ្លួន ដោយផ្តោតសកម្មភាពរបស់ខ្លួននៅកម្រិតមូលដ្ឋាន ថែរក្សា និងការពារសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍ស្របច្បាប់របស់កម្មករ និងនិយោជិតប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព។ កែលម្អគុណភាពនៃការឃោសនា និងការអប់រំ។ លើកកម្ពស់ចលនាត្រាប់តាមស្នេហាជាតិ និងលើកទឹកចិត្តកម្មករ និងនិយោជិតឱ្យចូលរួមក្នុងការអភិវឌ្ឍ សេដ្ឋកិច្ចសង្គម ...
សមាជបានកំណត់នូវសមិទ្ធផលចំនួនបី៖ ការពង្រឹងការសន្ទនា និងការចរចារួម ដោយផ្តោតលើការងារ ប្រាក់ឈ្នួល និងសុវត្ថិភាព និងសុខភាពការងារ; ការពង្រឹងកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងដើម្បីចលនាកម្មករឱ្យចូលរួមជាមួយសហជីព; ការកសាងសហជីពកម្មករសង្កាត់ Kien Hung ដ៏រឹងមាំមួយដែលបម្រើជាការគាំទ្រដែលអាចទុកចិត្តបានសម្រាប់កម្មករ; និងការច្នៃប្រឌិតខ្លឹមសារ និងវិធីសាស្រ្តឃោសនាដើម្បីបង្កើនការយល់ដឹងផ្នែកនយោបាយ និងច្បាប់ក្នុងចំណោមសមាជិកសហជីព និងកម្មករ។
ថ្លែងនៅក្នុងសមាជ លោកស្រី Nguyen Thi Thu Thuy អនុប្រធានសហព័ន្ធការងារទីក្រុងហាណូយ បានស្នើថា ភ្លាមៗបន្ទាប់ពីសមាជ សហជីពកម្មករក្នុងសង្កាត់គួរតែអនុវត្តកម្មវិធីសកម្មភាពមួយជាបន្ទាន់ ដើម្បីអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចនេះ រួមជាមួយនឹងសេចក្តីសម្រេចរបស់សមាជបក្សសង្កាត់ និងសមាជរណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាម។ ជាមួយគ្នានេះ គួរតែលើកកម្ពស់ការអនុវត្តបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន និងការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលក្នុងការគ្រប់គ្រង និងប្រតិបត្តិការ ដោយភ្ជាប់សហជីពកម្មករមូលដ្ឋាន និងសមាជិកសហជីព។
បន្តច្នៃប្រឌិតខ្លឹមសារ និងវិធីសាស្រ្តនៃប្រតិបត្តិការឱ្យសមស្របទៅនឹងគំរូអង្គការថ្មី កសាងអង្គការសហជីពដ៏រឹងមាំ និងទូលំទូលាយ និងលើកកម្ពស់តួនាទីរបស់ខ្លួនជាតំណាងដែលអាចទុកចិត្តបានរបស់សមាជិកសហជីព និងកម្មករ។ សកម្មភាពទាំងអស់ត្រូវតែតម្រង់ទិសយ៉ាងមុតមាំឆ្ពោះទៅរកមូលដ្ឋាន ដោយដាក់សមាជិកសហជីព និងកម្មករជាចំណុចកណ្តាល និងយកឈ្នះលើភាពការិយាធិបតេយ្យក្នុងសកម្មភាពសហជីពឲ្យបានហ្មត់ចត់...
នៅក្នុងសុន្ទរកថាណែនាំរបស់លោក លោក Nguyen Tien Quyet លេខាធិការគណៈកម្មាធិការបក្ស និងជាប្រធានក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនសង្កាត់ Kien Hung បានស្នើសុំឱ្យសហជីពកម្មករសង្កាត់ផ្តល់អាទិភាពដល់ផលប្រយោជន៍របស់សមាជិក និងកម្មកររបស់ខ្លួន ដោយដឹកនាំការសន្ទនា និងការចរចា។
«នេះគឺជារបកគំហើញស្នូលមួយក្នុងចំណោមរបកគំហើញស្នូលទាំងបីរបស់សហជីពកម្មករនៅក្នុងអាណត្តិក្រោយ។ ដូច្នេះ យើងត្រូវតែពង្រឹងការសន្ទនា និងការចរចារួម ដោយផ្តោតលើការងារ ប្រាក់ឈ្នួល គុណភាពអាហារក្នុងអំឡុងពេលវេន និងការកែលម្អលក្ខខណ្ឌការងារ។ សហជីពកម្មករត្រូវតែជាអង្គការរបស់កម្មករ ដោយកម្មករ និងសម្រាប់កម្មករ» សមមិត្ត ង្វៀន ទៀន ក្វៀត បានសង្កត់ធ្ងន់។
ទាក់ទងនឹងភារកិច្ចបន្ទាន់របស់សង្កាត់ លេខាធិការគណៈកម្មាធិការបក្សសង្កាត់ បានស្នើសុំឱ្យសហជីពសង្កាត់ សហការយ៉ាងជិតស្និទ្ធជាមួយរណសិរ្សមាតុភូមិ និងអង្គការនយោបាយ និងសង្គមដទៃទៀតនៅក្នុងសង្កាត់ ដើម្បីចូលរួមយ៉ាងសកម្មក្នុងកិច្ចការនយោបាយក្នុងស្រុក ជាពិសេសការងារផ្សព្វផ្សាយព័ត៌មាន និងចលនាកម្មករ និយោជិត ឱ្យចូលរួមយ៉ាងសកម្មក្នុងការបោះឆ្នោតជ្រើសរើសតំណាងរដ្ឋសភា និងក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ សម្រាប់អាណត្តិឆ្នាំ២០២៦-២០៣១...
នៅក្នុងសមាជ សហជីពកម្មករសង្កាត់បានប្រកាសពីសេចក្តីសម្រេចតែងតាំងគណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិ គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍ គណៈកម្មាធិការត្រួតពិនិត្យ និងមុខតំណែងផ្សេងៗទៀតរបស់មន្ត្រីសហជីពកម្មករសង្កាត់។ លោកស្រី ង្វៀន ធី តាវ ត្រូវបានតែងតាំងជាប្រធានសហជីពកម្មករសង្កាត់សម្រាប់អាណត្តិ ២០២៥-២០៣០។
ប្រភព៖ https://hanoimoi.vn/dai-hoi-cong-doan-phuong-kien-hung-lan-thu-i-720824.html
Kommentar (0)