គ្រូ​បង្រៀន​បន្ថែម​ម៉ោង​មាន​អត្ថប្រយោជន៍​អ្វី?

ចាប់ពីពេលនេះតទៅ ការគណនាចំនួនម៉ោងបង្រៀនបន្ថែមរបស់គ្រូបង្រៀនសាធារណៈនឹងត្រូវអនុវត្តន៍តាមសារាចរណែនាំលេខ ២១ របស់ក្រសួងអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាល ដែលគ្រប់គ្រងរបប និងប្រាក់បៀវត្សរ៍សម្រាប់ម៉ោងបង្រៀនបន្ថែមសម្រាប់គ្រូបង្រៀននៅតាមគ្រឹះស្ថានអប់រំសាធារណៈ។ អាស្រ័យហេតុនេះ ចំនួនម៉ោងបង្រៀនបន្ថែមសរុបក្នុងឆ្នាំសិក្សារបស់គ្រូនីមួយៗដែលគណនាដើម្បីបង់ម៉ោងបង្រៀនបន្ថែមនឹងមិនលើសពី 200 ម៉ោង។

គ្រូបង្រៀនមានការព្រួយបារម្ភអំពីរបៀបដែលបទប្បញ្ញត្តិនេះខុសពីមុន និងរបៀបដែលវាប៉ះពាល់ដល់ប្រាក់ចំណូល។

ការគណនាចំនួនម៉ោងបង្រៀនបន្ថែមរបស់គ្រូនឹងអនុវត្តតាមបទប្បញ្ញត្តិថ្មី។

រូបថត៖ NHAT THINH

បទប្បញ្ញត្តិស្តីពីចំនួនរយៈពេលបង្រៀនបន្ថែម ដើម្បីធានាប្រសិទ្ធភាពការងារ និងសុខភាពគ្រូបង្រៀន

លោក Huynh Thanh Phu នាយកវិទ្យាល័យ Bui Thi Xuan (Ben Thanh Ward ទីក្រុងហូជីមិញ) បានសម្តែងថា៖ “សារាចរលេខ ២១ នាំមកនូវទំនុកចិត្តថ្មីដល់បុគ្គលិកបង្រៀន ដែលជាការលួងចិត្តជាច្រើនឆ្នាំនៃការភ្ជាប់មកជាមួយនៅលើវេទិកា។ ពីមុនបញ្ហានៃការបង្រៀនបន្ថែមម៉ោងពេលខ្លះមានភាពមិនច្បាស់លាស់ គ្រូបង្រៀនត្រូវរង់ចាំ ឬរងទុក្ខ។ ប្រកបដោយតម្លាភាព រួមទាំងប្រាក់បៀវត្សរ៍ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភ និងចំនួនសមហេតុផលផ្សេងទៀត នោះគឺជាភាពយុត្តិធម៌ ដែលជាការបញ្ជាក់ថា រាល់ដំណក់ញើសនៅលើវេទិកាសមនឹងទទួលបានការទទួលស្គាល់។

នាយកសាលាបានពន្យល់បន្ថែមថា៖ បទប្បញ្ញត្តិកំណត់ចំនួនម៉ោងបង្រៀនបន្ថែមសរុបក្នុងមួយឆ្នាំសិក្សាសម្រាប់គ្រូបង្រៀនម្នាក់ៗ ដែលត្រូវគណនាប្រាក់ឈ្នួលបន្ថែមម៉ោងមិនលើសពី ២០០ ម៉ោង មិនត្រឹមតែការពារសុខភាពគ្រូបង្រៀនប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងរំលឹកដល់សាលាឱ្យដឹងគុណចំពោះការលះបង់របស់បុគ្គលម្នាក់ៗផងដែរ។ សារាចរ​ថ្មី​បាន​ចែង​ថា ពេលវេលា​ត្រូវ​បើក​ប្រាក់​ឈ្នួល​បន្ថែម​ម៉ោង​ដល់​គ្រូ គឺ​ក្រោយ​ឆ្នាំ​សិក្សា​ចប់។ ក្នុងករណីគ្រូបង្រៀនចូលនិវត្តន៍ លាឈប់ពីការងារ ត្រូវបានកៀរគរ ឬផ្ទេរប្រាក់ ប្រាក់ឈ្នួលបន្ថែមម៉ោងត្រូវបានធ្វើឡើងនៅពេលសម្រេចចិត្តចូលនិវត្តន៍ ឈប់ធ្វើការ ចល័ត ឬផ្ទេរ។ នាយក​សាលា​បាន​បញ្ជាក់​ថា​៖ «​បទប្បញ្ញត្តិ​នេះ​ក៏​បង្ហាញ​ពី​មនុស្សជាតិ​យ៉ាង​ជ្រាលជ្រៅ​ផង​ដែរ គ្មាន​នរណា​ម្នាក់​ត្រូវ​បាន​គេ​បំភ្លេច​ចោល​ឡើយ សូម្បី​តែ​ការ​បង្រៀន​តែ​មួយ​ថ្ងៃ​ប៉ុណ្ណោះ​»​។

យោងតាមនាយកវិទ្យាល័យក្នុងទីក្រុងហូជីមិញ ជាក់ស្តែងនៅកម្រិតអប់រំនីមួយៗ គ្រូបង្រៀនធ្វើការថែមម៉ោង សូម្បីតែលើសពី 200 សម័យកាលកំណត់ក៏មានលក្ខណៈផ្ទាល់ខ្លួនដែរ។ ឧទាហរណ៍៖ នៅកម្រិតអនុវិទ្យាល័យ គ្រូបង្រៀនបង្រៀនម៉ោងបន្ថែមមិនមែនជារឿងធម្មតាទេ ហើយភាគច្រើនកើតឡើងដោយសារស្ថានភាពដែលក្រុមមុខវិជ្ជាមានគ្រូឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាព ចូលនិវត្តន៍ ខ្វះគ្រូ ឬគ្រូខ្លះជាប្រធានក្រុមមុខវិជ្ជា គ្រូបង្រៀនតាមផ្ទះ ហើយស្របគ្នានឹងការងារផ្សេងទៀតដូចជា សហជីព…។

នៅកម្រិតវិទ្យាល័យ ប្រសិនបើក្រុមមុខវិជ្ជាមួយមានគ្រូឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាព ឬចូលនិវត្តន៍ ហើយមិនទាន់បានជ្រើសរើសគ្រូទេ ចំនួនគ្រូដែលបង្រៀនបន្ថែមលើសពីចំនួនម៉ោងកំណត់នឹងអាស្រ័យលើជម្រើសរបស់សិស្ស។ ប្រសិនបើក្នុងមួយឆ្នាំ ឬនៅក្នុងសាលារៀនមួយភាគរយខ្ពស់នៃសិស្សជ្រើសរើសវិទ្យាសាស្ត្រធម្មជាតិ បន្ទាប់មកក្នុងឆ្នាំនោះ នៅក្នុងសាលានោះ គ្រូបង្រៀនវិទ្យាសាស្រ្តធម្មជាតិអាចបង្រៀនបន្ថែមម៉ោងជាច្រើន ហើយផ្ទុយទៅវិញ។

តើគ្រូមានអត្ថប្រយោជន៍អ្វីខ្លះ?

លោកស្រី Nguyen Doan Trang នាយកសាលាអនុវិទ្យាល័យ Tran Van On (Tan Dinh Ward) ក៏បាននិយាយផងដែរថា សារាចរណែនាំលេខ ២១ ផ្តល់បទប្បញ្ញត្តិជាក់លាក់ និងលម្អិតអំពីរបបប្រាក់បៀវត្សរ៍សម្រាប់ការបង្រៀនបន្ថែមរបស់គ្រូ នៅពេលកំណត់ចំនួនម៉ោងបង្រៀន ជំនួសឱ្យម៉ោងបង្រៀនស្របតាមម៉ោងធ្វើការជាក់លាក់នៃវិស័យ អប់រំ ។

លើសពីនេះ ប្រសិនបើកាលពីមុននៅពេលគណនាចំនួនម៉ោងដែលគ្រូបានធ្វើការបង្រៀន បង្ហាត់បង្រៀន និងណែនាំសិស្សក្នុងការស្រាវជ្រាវ វិទ្យាសាស្ត្រ សាលារៀនត្រូវពឹងផ្អែកលើថវិកាសម្រាប់រៀបចំ 2 វគ្គ/ថ្ងៃ ដើម្បីបង់ប្រាក់ ឥឡូវនេះជាមួយនឹងសារាចរថ្មីនេះ វាត្រូវបានទទួលស្គាល់ និងរាប់ជាម៉ោងបង្រៀនបន្ថែម។ នេះជួយសាលារៀនក្នុងការចាត់ចែងកិច្ចការយ៉ាងងាយស្រួល ហើយគ្រូបង្រៀនក៏ត្រូវបានទទួលស្គាល់ និងបង់ប្រាក់ផងដែរ។

នាយកសាលាបឋមសិក្សាមួយនៅកណ្តាលទីក្រុងហូជីមិញ បាននិយាយថា រូបមន្តគណនាប្រាក់បៀវត្សរ៍សម្រាប់បង្រៀនបន្ថែមមិនខុសគ្នាទេ ប៉ុន្តែគ្រូបង្រៀនមួយចំនួនដែលធ្វើការជាប្រធានក្រុមវិជ្ជាជីវៈ គ្រូបង្រៀនតាមផ្ទះ ប្រធានសហជីព អធិការប្រជាជន ប្រធានសហជីពជាដើម ត្រូវបានកាត់បន្ថយអត្ថប្រយោជន៍របស់ពួកគេ។

គ្រូបង្រៀននៅទីក្រុងហូជីមិញបានបណ្តុះបណ្តាលមុនឆ្នាំសិក្សាថ្មី។

រូបថត៖ ហាន់ ត្រាន

នាយកសាលារូបនេះ បន្តថា យោងតាមសារាចរណែនាំលេខ០៥ ស្តីពីរបបការងាររបស់គ្រូបង្រៀន ដែលចូលជាធរមានចាប់ពីថ្ងៃទី២២ ខែមេសា គ្រូបង្រៀនតាមផ្ទះ នឹងត្រូវកាត់បន្ថយចំនួន៤លើក ថ្នាក់ដឹកនាំក្រុមវិជ្ជាជីវៈមានពេលកាត់បន្ថយចំនួន៣លើក ប្រធានសហជីពនឹងមានរយៈពេលកាត់បន្ថយចំនួន៤…។

លោកស្រី Nguyen Thi Thanh Truc នាយកសាលាវិទ្យាល័យ Thu Duc (Thu Duc Ward) បានចែករំលែកថា សារាចរណែនាំលេខ ២១ តម្រូវឱ្យថ្នាក់ដឹកនាំសាលាគ្រប់គ្រង និងតុល្យភាពថវិកា គណនា និងចាត់ចែងការងារសមហេតុផល ដើម្បីកុំឱ្យគ្រូលើសពីចំនួនម៉ោងបង្រៀនបន្ថែមដែលតម្រូវឱ្យបើកប្រាក់បៀវត្សរ៍ ហើយគ្រូបង្រៀនមិនត្រូវខកខានម៉ោងកាតព្វកិច្ចដែលប៉ះពាល់ដល់ប្រាក់ចំណូល ...

នៅដើមឆ្នាំសិក្សា ដោយផ្អែកលើចំនួនសិស្សចុះឈ្មោះចូលរៀនតាមជម្រើស នាយកសាលាគណនាថា ក្នុងករណីចំនួនមធ្យមនៃរយៈពេលគ្រូមុខវិជ្ជាលើសពីបទប្បញ្ញត្តិ 5 វគ្គ/សប្តាហ៍ ឬលើសពី 200 ដង/ឆ្នាំ ដែលមានចំនួនច្រើន ត្រូវតែស្នើសុំជ្រើសរើសគ្រូបង្រៀន ដើម្បីធានាគុណភាពនៃការអប់រំ និងសិទ្ធិរបស់គ្រូបង្រៀន។

ប្រភព៖ https://thanhnien.vn/giao-vien-day-them-gio-quyen-loi-ra-sao-185250924235956812.htm