
ជាពិសេស ទីផ្សារសំខាន់ៗ និងប្រពៃណីនៅតែរក្សាបាននូវចំនួនកម្មករនិរន្តរភាព ដោយទីផ្សារជប៉ុននាំមុខគេមានកម្មករចំនួន 55,049 នាក់ បន្ទាប់មកទីផ្សារតៃវ៉ាន់ (ចិន) មានកម្មករចំនួន 47,135 នាក់ និងទីផ្សារកូរ៉េមានកម្មករចំនួន 9,996 ។ ចំនួនទីផ្សារអឺរ៉ុបដូចជា អាឡឺម៉ង់ រូម៉ានី ហុងគ្រី រុស្ស៊ី... នៅតែមានស្ថិរភាព។
តាមការប៉ាន់ប្រមាណថា ដល់ដំណាច់ឆ្នាំ ២០២៥ ចំនួនពលករវៀតណាមទៅធ្វើការនៅបរទេសក្នុងរយៈពេល ៥ ឆ្នាំ (២០២១-២០២៥) នឹងកើនដល់ ៦៣៦.០០០ នាក់ សម្រេចបាន ១២៧.៣% នៃផែនការរយៈពេល ២០២១-២០២៥ (ក្នុងដំណាក់កាល ២០២១-២០២៥) ពលករវៀតណាមទៅធ្វើការនៅក្រៅប្រទេសមានកិច្ចសន្យាចំនួន ០៥០ នាក់ ។
បច្ចុប្បន្នមានពលករវៀតណាមប្រមាណ ៨៦០.០០០ នាក់កំពុងធ្វើការនៅបរទេស ដែលផ្តោតជាសំខាន់នៅក្នុងទីផ្សារសំខាន់ៗមួយចំនួនដូចជា ជប៉ុន តៃវ៉ាន់ (ចិន) កូរ៉េខាងត្បូង និងប្រទេសអឺរ៉ុបមួយចំនួន។ ក្រៅពីស្ថិរភាពទីផ្សារសំខាន់ៗ ទីផ្សារថ្មីៗដូចជា អាល្លឺម៉ង់ រូម៉ានី ហុងគ្រី អ៊ីស្រាអែល អារ៉ាប់រួម កំពុងពង្រីកយ៉ាងខ្លាំង។
ពលករដែលធ្វើការនៅក្រៅប្រទេសមានប្រាក់ចំណូលមានស្ថេរភាព និងខ្ពស់ជាងអ្នកដែលធ្វើការក្នុងស្រុកក្នុងវិជ្ជាជីវៈដូចគ្នា និងក្នុងកម្រិតដូចគ្នា។ ជាមធ្យម កម្មករផ្ញើទៅផ្ទះប្រហែល ៦,៥ ទៅ ៧ ពាន់លានដុល្លារក្នុងមួយឆ្នាំៗ ដែលរួមចំណែកយ៉ាងសំខាន់ដល់ធនធានរូបិយប័ណ្ណបរទេសរបស់ប្រទេស បង្កើនការសន្សំ និងលើកកំពស់ជីវភាពរបស់កម្មករ និងគ្រួសាររបស់ពួកគេ។
សកម្មភាពនេះមិនត្រឹមតែនាំមកនូវប្រភពផ្ទេរប្រាក់ដ៏សំខាន់ប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងរួមចំណែកលើកកំពស់គុណភាពធនធានមនុស្ស ផ្សព្វផ្សាយរូបភាពប្រជាជនវៀតណាមជាអ្នកឧស្សាហ៍ព្យាយាម ច្នៃប្រឌិត និងមានវិន័យផងដែរ។ លទ្ធផលខាងលើមានការរួមចំណែកយ៉ាងធំធេងពីសហគ្រាសសេវាកម្មដែលមានអាជ្ញាប័ណ្ណជាង 500 ដែលភាគច្រើនបានក្លាយជាចំណុចភ្លឺធម្មតា។
សហគ្រាសទាំងនេះបាននិងកំពុងពង្រីកទីផ្សាររបស់ខ្លួនយ៉ាងសកម្ម វិនិយោគលើការបណ្តុះបណ្តាល ពង្រឹងកិច្ចសហប្រតិបត្តិការអន្តរជាតិ និងរួមចំណែកក្នុងការអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ 68-NQ/TW ស្តីពីការអភិវឌ្ឍន៍វិស័យឯកជនប្រកបដោយថាមពល សមាហរណកម្ម និងការទទួលខុសត្រូវសង្គម។
ប្រភព៖ https://baohaiphong.vn/hon-121-000-lao-dong-viet-nam-di-lam-viec-o-nuoc-ngoai-525091.html






Kommentar (0)