ផ្នែកទី 1៖ ដំណោះស្រាយលេខ 57-NQ/TW – កម្លាំងជំរុញសម្រាប់ការច្នៃប្រឌិតក្នុងវិធីសាស្រ្តដឹកនាំរបស់គណបក្ស

នៅថ្ងៃទី 22 ខែធ្នូ ឆ្នាំ 2024 ការិយាល័យនយោបាយបានចេញសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ 57-NQ/TW ស្តីពី "ការទម្លាយនៃវិទ្យាសាស្ត្រ បច្ចេកវិទ្យា នវានុវត្តន៍ និងការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលជាតិ"។ នេះជាដំណោះស្រាយយុទ្ធសាស្ត្រ បង្ហាញពីចក្ខុវិស័យ និងការប្តេជ្ញាចិត្តរបស់បក្ស ក្នុងការធ្វើឱ្យវិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យាក្លាយជាកម្លាំងចលករស្នូលសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍ប្រទេសជាតិ។

រូបភាពដែលបានបង្កើតជាមួយ AI៖ ការប្រើប្រាស់បច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន និងគំរូថ្មីដើម្បីកែលម្អសកម្មភាពគណបក្ស និងការគ្រប់គ្រងសមាជិកបក្ស។ គំរូថ្មីនៃសកម្មភាពគណបក្សសម្រាប់កោសិកាបក្ស និងគណៈកម្មាធិការគណបក្សមូលដ្ឋាននៅកន្លែងពិសេស ឬក្នុងកាលៈទេសៈពិសេស

ជាពិសេស ដំណោះស្រាយក៏បើកទិសដៅថ្មីសម្រាប់ការកសាងបក្សក្នុងបរិបទនៃបដិវត្តន៍ឧស្សាហកម្មទី៤ និងដំណើរការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលជាតិ។ ការអនុវត្តបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន (IT) និងការច្នៃប្រឌិតក្នុងសកម្មភាពបក្សបានក្លាយទៅជាកិច្ចការបន្ទាន់ដើម្បីលើកកម្ពស់ប្រសិទ្ធភាពភាពជាអ្នកដឹកនាំ និងការគ្រប់គ្រង ព្រមទាំងកសាងគណបក្សស្អាត រឹងមាំ ទំនើប និងជិតស្និទ្ធជាមួយប្រជាជន។

ប៉ុន្មានឆ្នាំមកនេះ គណបក្សរបស់យើងតែងតែយកចិត្តទុកដាក់លើការច្នៃប្រឌិតវិធីសាស្រ្តដឹកនាំ ប៉ុន្តែភាគច្រើននៅតែផ្អែកលើទម្រង់គ្រប់គ្រងបែបប្រពៃណី ដោយពឹងផ្អែកខ្លាំងលើឯកសារក្រដាស និងការទំនាក់ទំនងផ្ទាល់។ នៅក្នុងបរិបទនៃការអភិវឌ្ឍន៍ដ៏ខ្លាំងក្លានៃ សេដ្ឋកិច្ច ឌីជីថល និងសង្គមឌីជីថល គំរូនេះបានបង្ហាញពីដែនកំណត់មួយចំនួន៖ ការបញ្ជូនព័ត៌មានមានភាពយឺតយ៉ាវ ពិបាកក្នុងការគ្រប់គ្រង ហើយការងារត្រួតពិនិត្យ និងអធិការកិច្ច ពេលខ្លះមិនទាន់ពេលវេលា និងមានតម្លាភាព។ ដូច្នេះ ដំណោះស្រាយលេខ 57-NQ/TW បានកើតមកជាមួយនឹងខ្លឹមសារថ្មីបំផុត៖ ការភ្ជាប់ការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលជាមួយនឹងការងារកសាងបក្ស ដោយចាត់ទុកថានេះជារបកគំហើញមួយ ដើម្បីបង្កើនភាពជាអ្នកដឹកនាំ និងសមត្ថភាពគ្រប់គ្រងរបស់បក្ស ធ្វើទំនើបកម្មដំណើរការប្រតិបត្តិការទាំងមូលពីមជ្ឈិមដល់មូលដ្ឋាន។

ដំណោះស្រាយបានបញ្ជាក់យ៉ាងច្បាស់ថា ការអភិវឌ្ឍន៍ វិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យា និងការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល មិនត្រឹមតែបម្រើដល់ការផលិត អាជីវកម្ម ឬការគ្រប់គ្រងរដ្ឋប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែត្រូវតែក្លាយជាមូលដ្ឋានគ្រឹះសម្រាប់ការច្នៃប្រឌិត ការកែលម្អគុណភាពនៃសកម្មភាពកោសិកា និងការគ្រប់គ្រងសមាជិកបក្ស។ នេះបង្កើតឱកាសមួយសម្រាប់កោសិកាបក្ស - កោសិការបស់បក្ស - ដើម្បីក្លាយជាស្នូលឈានមុខគេក្នុងដំណើរការបំប្លែងឌីជីថលជាតិ ខណៈពេលដែលជួយបក្សឱ្យមានភាពស្និទ្ធស្នាល និងអមដំណើរមនុស្សយ៉ាងពិតប្រាកដក្នុងយុគសម័យឌីជីថល។

ស្ថានភាពបច្ចុប្បន្ននៃសកម្មភាពកោសិកាបក្ស និងការគ្រប់គ្រងសមាជិកបក្ស៖ បញ្ហាប្រឈមជាច្រើនកើតឡើង

បច្ចុប្បន្ននេះ ប្រទេសនេះមានសមាជិកគណបក្សច្រើនជាង 5.3 លាននាក់ ដែលប្រតិបត្តិការនៅក្នុងកោសិកាគណបក្សរាប់រយរាប់ពាន់ និងគណៈកម្មាធិការគណបក្សមូលដ្ឋាន។ នេះ​ជា​កម្លាំង ​នយោបាយ ​ដ៏​មាន​ឥទ្ធិពល​ដើរ​តួនាទី​ស្នូល​ក្នុង​ប្រព័ន្ធ​នយោបាយ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ការងារនៃសកម្មភាពគណបក្ស និងការគ្រប់គ្រងកំពុងប្រឈមមុខនឹងការលំបាកជាច្រើន ជាពិសេសនៅក្នុងបរិបទនៃតម្រូវការបន្ទាន់កាន់តែខ្លាំងឡើងសម្រាប់ទំនើបកម្ម និងការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល។ កោសិកាគណបក្សជាច្រើនដំណើរការនៅតំបន់ដាច់ស្រយាល ដាច់ស្រយាល កោះ និងតំបន់ព្រំដែន ដែលស្ថានភាពចរាចរណ៍ពិបាក និងខ្វះខាតសម្ភារៈបរិក្ខារ។ នៅក្នុងសហគ្រាសឯកជន សួនឧស្សាហ៍កម្ម ឬអង្គភាពផលិតកម្មដែលបែកខ្ញែក ការប្រមូលផ្តុំសមាជិកគណបក្សដើម្បីចូលរួមក្នុងសកម្មភាពទៀងទាត់កាន់តែមានភាពស្មុគស្មាញ។ ប្រការនេះនាំឱ្យស្ថានការណ៍ដែលសកម្មភាពក្រឡាបក្សមិនប្រព្រឹត្តទៅទាន់ពេល បង្កការរំខានដល់ការងារដឹកនាំ ប៉ះពាល់ដល់ប្រសិទ្ធភាពនៃការអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចចិត្ត និងគោលនយោបាយរបស់បក្ស។

ការគ្រប់គ្រងសមាជិកបក្សនៅតែពឹងផ្អែកជាចម្បងលើកំណត់ត្រាក្រដាសដោយដៃ។ ការស្វែងរក និងសំយោគព័ត៌មានត្រូវតែធ្វើឡើងដោយដៃ ដោយចំណាយពេលច្រើន និងអាចបង្កហានិភ័យនៃកំហុសទិន្នន័យ។ នៅពេលនិយាយអំពីស្ថិតិ ឬការត្រួតពិនិត្យការផ្លាស់ប្តូរសមាជិកបក្ស គណៈកម្មាធិការបក្សតែងតែជួបប្រទះការភ័ន្តច្រឡំ និងខ្វះមូលដ្ឋានទិន្នន័យត្រឹមត្រូវ ដើម្បីបម្រើការដឹកនាំរបស់ពួកគេ។ នេះមិនត្រឹមតែធ្វើឱ្យខ្ជះខ្ជាយធនធានមនុស្សប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងប៉ះពាល់ដល់តម្លាភាព និងភាពទាន់ពេលវេលាក្នុងការគ្រប់គ្រង ជាពិសេសនៅពេលមានបញ្ហាដូចជា ការផ្ទេរប្រាក់ រង្វាន់ វិន័យ ឬការពិនិត្យឡើងវិញនូវកំណត់ត្រាសមាជិកបក្ស។ ការពិតដ៏គួរឱ្យព្រួយបារម្ភមួយគឺថា នៅកន្លែងជាច្រើន សកម្មភាពកោសិការបស់គណបក្សនៅតែមានលក្ខណៈផ្លូវការ ដោយមិនបានធ្វើឱ្យមានការយល់ដឹងជាសមូហភាព និងលទ្ធិប្រជាធិបតេយ្យក្នុងការពិភាក្សា។ ខ្លឹមសារនៃសកម្មភាពច្រើនតែស្ងួត ធ្ងន់លើការរាយការណ៍ ខ្វះការផ្សារភ្ជាប់ជាមួយនឹងការពិត មិនបានធ្វើបច្ចុប្បន្នភាពទាន់ពេលនៃបញ្ហាបច្ចុប្បន្ន និងការប្រយុទ្ធគ្នាក្នុងការងារកសាងបក្ស កាត់បន្ថយភាពទាក់ទាញ ធ្វើឱ្យសមាជិកបក្ស ជាពិសេសសមាជិកវ័យក្មេងរបស់បក្ស មិនសូវចាប់អារម្មណ៍ មិនលើកកម្ពស់តួនាទីត្រួសត្រាយ និងគំរូ។

ការ​ណែនាំ​ពី​គណៈកម្មាធិការ​បក្ស​ថ្នាក់​លើ​ដល់​ថ្នាក់​មូលដ្ឋាន​ពិត​ជា​មិន​ទាន់​ពេល​វេលា​ទេ។ នៅក្នុងស្ថានភាពភ្លាមៗ ដូចជាគ្រោះមហន្តរាយធម្មជាតិ ជំងឺរាតត្បាត ឬការឃ្លាតឆ្ងាយពីសង្គម សកម្មភាពរបស់គណបក្សត្រូវបានរំខានយ៉ាងងាយស្រួល។ កោសិកាបក្សជាច្រើនមិនអាចប្រជុំទាន់ពេលទេ ដោយកាត់បន្ថយការបន្តក្នុងការដឹកនាំ និងការគ្រប់គ្រង។ ទន្ទឹមនឹងនេះ កង្វះវេទិកាបច្ចេកវិទ្យាឯកទេសបង្ខំឱ្យកន្លែងជាច្រើនប្រើប្រាស់ឧបករណ៍អនឡាញដ៏ពេញនិយម ដែលបង្កហានិភ័យនៃការបាត់បង់សុវត្ថិភាពព័ត៌មាន និងមិនធានាភាពស្របច្បាប់នៃសកម្មភាពរបស់គណបក្ស។

ការបង្កើតថ្មីនៃសកម្មភាព និងវិធីសាស្រ្តគ្រប់គ្រងសមាជិកបក្ស មិនត្រឹមតែអាចដោះស្រាយបញ្ហាខ្វះខាតនាពេលបច្ចុប្បន្នប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងរួមចំណែកលើកកំពស់ប្រសិទ្ធភាពការដឹកនាំរបស់បក្សពីថ្នាក់មូលដ្ឋានដល់ថ្នាក់កណ្តាល បំពេញតម្រូវការកសាងបក្សស្អាតស្អំ និងរឹងមាំក្នុងយុគសម័យថ្មី។ តាមរយៈការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល ប្រព័ន្ធនយោបាយអាចជម្នះឧបសគ្គបែបប្រពៃណី ទន្ទឹមនឹងនោះការពង្រីកសក្តានុពលរបស់សមាជិកបក្ស បញ្ជាក់ពីតួនាទីដឹកនាំដ៏ទូលំទូលាយរបស់បក្សក្នុងដំណាក់កាលសមាហរណកម្ម និងអភិវឌ្ឍន៍។

គំរូនៃកម្មវិធីបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មានក្នុងសកម្មភាពបក្ស

មូលដ្ឋាន និងអង្គភាពជាច្រើនបានដាក់ពង្រាយយ៉ាងសកម្មនូវគំរូថ្មី ដោយទាញយកអត្ថប្រយោជន៍ពីបច្ចេកវិទ្យា ដើម្បីបង្កើនគុណភាពនៃសកម្មភាពកោសិកាបក្ស និងការគ្រប់គ្រងសមាជិកបក្ស។

គំរូកោសិកាគណបក្សឌីជីថលដ៏ទូលំទូលាយ សមាជិកភាគីនីមួយៗមានប្រវត្តិរូបអេឡិចត្រូនិចដែលមានលេខកូដកំណត់អត្តសញ្ញាណតែមួយគត់ ដោយរក្សាទុកដំណើរការទាំងមូលនៃការងារ ការបណ្តុះបណ្តាល រង្វាន់ និងវិន័យ។ ការប្រជុំកោសិការបស់គណបក្សអាចធ្វើឡើងដោយផ្ទាល់ ឬតាមអ៊ីនធឺណិត ជាមួយនឹងនាទី និងដំណោះស្រាយដែលបានចុះហត្ថលេខាជាឌីជីថល រក្សាទុកដោយប្រើបច្ចេកវិទ្យា blockchain ធានានូវតម្លាភាព និងសុវត្ថិភាពដាច់ខាត។ ប្រព័ន្ធនេះរួមបញ្ចូលឧបករណ៍វិភាគទិន្នន័យ គណនាដោយស្វ័យប្រវត្តិនូវអត្រានៃការចូលរួមក្នុងកិច្ចប្រជុំ ចំនួននៃមតិដែលបានបង្ហាញ និងគុណភាពនៃការបោះឆ្នោត ជួយគណៈកម្មាធិការបក្សមានទិដ្ឋភាពដ៏ទូលំទូលាយ និងត្រឹមត្រូវនៃសកម្មភាពរបស់ក្រឡាបក្ស។

គំរូកោសិកាគណបក្សឌីជីថលមិនត្រឹមតែកាត់បន្ថយការធ្វើឯកសារដោយដៃ សន្សំសំចៃពេលវេលា និងការចំណាយប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងបង្កើតឃ្លាំងទិន្នន័យធំមួយ ដើម្បីបម្រើការងាររៀបចំផែនការ បណ្តុះបណ្តាល និងតែងតាំងកម្មាភិបាល។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ពង្រឹងទំនាក់ទំនងរវាងសមាជិកបក្ស កោសិកាបក្ស និងគណៈកម្មាធិការបក្សជាន់ខ្ពស់ ធានាបាននូវព័ត៌មានរលូន និងទាន់ពេលវេលា។ សម្រាប់កោសិកាគណបក្សនៅតំបន់ដាច់ស្រយាល កោះ ព្រំដែន ឬកន្លែងដែលសមាជិកគណបក្សត្រូវបានខ្ចាត់ខ្ចាយ បណ្តាញអនឡាញ ឬរួមបញ្ចូលគ្នា - គំរូកិច្ចប្រជុំដោយផ្ទាល់កំពុងបង្ហាញពីប្រសិទ្ធភាពរបស់វា។ នៅក្នុងគំរូនេះ ការតភ្ជាប់រងត្រូវបានភ្ជាប់ទៅចំណុចប្រជុំសំខាន់តាមរយៈប្រព័ន្ធទូរទស្សន៍អនឡាញ ដែលធានាថាសមាជិកគណបក្សអាចចូលរួមយ៉ាងពេញលេញក្នុងសកម្មភាពមិនថាពួកគេនៅទីណាក៏ដោយ។ គំរូនេះមានប្រសិទ្ធភាពជាពិសេសក្នុងស្ថានភាពគ្រាអាសន្ន ដូចជាគ្រោះមហន្តរាយធម្មជាតិ និងជំងឺរាតត្បាត ជួយដល់សកម្មភាពរបស់គណបក្សមិនឱ្យមានការរំខាន។ ដើម្បីទទួលបានជោគជ័យ ចាំបាច់ត្រូវមានហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធបណ្តាញដែលមានស្ថេរភាព ផ្តល់អាទិភាពដល់បច្ចេកវិទ្យាផ្កាយរណប ឬ 5G ។ វេទិកាប្រជុំពិសេសមួយដែលមានសុវត្ថិភាពខ្ពស់ និងយន្តការផ្ទៀងផ្ទាត់អត្តសញ្ញាណយ៉ាងតឹងរឹង។ កម្មាភិបាល និងសមាជិកបក្សក៏ត្រូវទទួលការបណ្តុះបណ្តាលជំនាញបច្ចេកវិទ្យា ដើម្បីប្រើប្រាស់វាឱ្យស្ទាត់ជំនាញ។

គំរូនៃកោសិកាគណបក្សដែលភ្ជាប់ជាមួយក្រុមបច្ចេកវិទ្យាឌីជីថលសហគមន៍។ ជាពិសេស កោសិកាបក្សមិនត្រឹមតែផ្តល់ភាពជាអ្នកដឹកនាំផ្នែកនយោបាយប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងដំណើរការដោយផ្ទាល់ និងសម្របសម្រួលក្រុមបច្ចេកវិទ្យាឌីជីថលនៅតាមភូមិ និងភូមិនានា។ សមាជិកបក្សដើរតួនាទីត្រួសត្រាយផ្លូវក្នុងការដឹកនាំប្រជាជនឱ្យប្រើប្រាស់សេវាសាធារណៈតាមអ៊ីនធឺណិត ធ្វើការទូទាត់តាមអេឡិចត្រូនិក និងចុះឈ្មោះគណនីអត្តសញ្ញាណឌីជីថល ដោយហេតុនេះរួមចំណែកដល់ការលើកកម្ពស់ការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលនៅកម្រិតមូលដ្ឋាន។ គំរូនេះទាំងពង្រឹងសមត្ថភាពឌីជីថលរបស់សហគមន៍ និងបញ្ជាក់ពីតួនាទីនាំមុខរបស់បក្សក្នុងដំណើរការទំនើបកម្មរបស់ប្រទេស។

ដំណោះស្រាយបច្ចេកវិទ្យា យន្តការគោលនយោបាយ និងការបណ្តុះបណ្តាលធនធានមនុស្ស

ដើម្បីឱ្យគំរូខាងលើមានប្រសិទ្ធភាព ចាំបាច់ត្រូវធ្វើសមកាលកម្មនៃក្រុមដំណោះស្រាយជាច្រើន ដោយផ្តោតលើបច្ចេកវិទ្យា យន្តការគោលនយោបាយ និងមនុស្ស។

បើនិយាយពីបច្ចេកវិទ្យា ចាំបាច់ត្រូវបង្កើតប្រព័ន្ធមូលដ្ឋានទិន្នន័យសមាជិកគណបក្សជាតិជាមុនសិន ដោយភ្ជាប់ពីមជ្ឈិមដល់មូលដ្ឋាន ដោយធ្វើសមកាលកម្មជាមួយមូលដ្ឋានទិន្នន័យប្រជាជនជាតិ។ សមាជិកភាគីនីមួយៗនឹងមានលេខកូដកំណត់អត្តសញ្ញាណតែមួយគត់ ដែលងាយស្រួលសម្រាប់ការគ្រប់គ្រង និងស្វែងរក។ ប្រព័ន្ធនេះត្រូវការបញ្ចូលបញ្ញាសិប្បនិម្មិត (AI) ដើម្បីវិភាគទិន្នន័យ ព្យាករណ៍និន្នាការ គាំទ្រការធ្វើផែនការ និងការបណ្តុះបណ្តាលកម្មាភិបាល។ លើសពីនេះ ចាំបាច់ត្រូវបង្កើតវេទិកាសកម្មភាពជប់លៀងដែលមានឯកទេស សុវត្ថិភាពខ្ពស់ រួមបញ្ចូលមុខងារយ៉ាងពេញលេញដូចជា ការបោះឆ្នោតតាមអ៊ីនធឺណិត ហត្ថលេខាឌីជីថល ការកត់ត្រានាទីដោយស្វ័យប្រវត្តិ និងការរក្សាទុកឯកសារអេឡិចត្រូនិក។ ជាមួយគ្នានេះ ចាំបាច់ត្រូវបង្កើតដំណោះស្រាយសុវត្ថិភាព និងសុវត្ថិភាពបណ្តាញពហុស្រទាប់ ដោយមានយន្តការព្រមានជាមុន និងការវាយតម្លៃហានិភ័យ និងដំណោះស្រាយជាប្រចាំ។

ទាក់ទងនឹងយន្តការ និងគោលនយោបាយ ចាំបាច់ត្រូវបំពេញឱ្យបានឆាប់នូវក្របខ័ណ្ឌច្បាប់សម្រាប់សកម្មភាពអនឡាញ ដោយកំណត់យ៉ាងច្បាស់នូវតម្លៃផ្លូវច្បាប់នៃនាទី ដំណោះស្រាយអេឡិចត្រូនិក យន្តការត្រួតពិនិត្យពីចម្ងាយ និងរបៀបដោះស្រាយស្ថានភាពដែលកើតឡើង។ ទន្ទឹមនឹងនេះ ចាំបាច់ត្រូវមានគោលនយោបាយវិនិយោគសមហេតុផល ផ្តល់អាទិភាពដល់ថវិកាសម្រាប់ហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធឌីជីថលក្នុងវិស័យជាក់លាក់ ទន្ទឹមនឹងការលើកទឹកចិត្តដល់សង្គមភាវូបនីយកម្ម និងកិច្ចសហប្រតិបត្តិការសាធារណៈ និងឯកជនក្នុងការអភិវឌ្ឍវេទិកាបច្ចេកវិទ្យា។ ការវាយតម្លៃ និងរង្វាន់របស់មន្ត្រីក៏ត្រូវផ្សារភ្ជាប់ទៅនឹងលទ្ធផលនៃកម្មវិធី IT និងការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល ដោយលើកទឹកចិត្តមន្ត្រីឱ្យស្នើគំនិតផ្តួចផ្តើមដោយក្លាហាន។

មនុស្សគឺជាកត្តាសំខាន់។ ចាំបាច់ត្រូវជំរុញការបណ្តុះបណ្តាល និងជំរុញជំនាញឌីជីថលសម្រាប់កម្មាភិបាល និងសមាជិកបក្ស ជាពិសេសអ្នកទទួលបន្ទុកការងារបក្សនៅថ្នាក់មូលដ្ឋាន។ កោសិកាភាគីនីមួយៗគួរតែមាន "ស្នូលឌីជីថល" យ៉ាងហោចណាស់មួយ ដែលមានចំណេះដឹងអំពីបច្ចេកវិទ្យា និងដើរតួនាទីស្នូលក្នុងការអនុវត្តសកម្មភាពអនឡាញ។ ខ្លឹមសារនៃការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលក៏គួរត្រូវបានបញ្ចូលក្នុងកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាលផ្នែកនយោបាយ និងទ្រឹស្តីសម្រាប់សមាជិកបក្សថ្មី និងកម្មាភិបាលប្រភពផងដែរ។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ ចាប់ផ្តើមចលនាត្រាប់តាម "សមាជិកបក្សត្រួសត្រាយក្នុងការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល" ដែលភ្ជាប់ជាមួយនឹងការវាយតម្លៃប្រចាំឆ្នាំ បង្កើតការលើកទឹកចិត្តសម្រាប់ប្រព័ន្ធទាំងមូលឱ្យឆ្ពោះទៅមុខជាមួយគ្នា។

ការអនុវត្តកម្មវិធី IT ទៅការងារជប់លៀង ប្រាកដជាជួបប្រទះនឹងការលំបាកជាច្រើន។ ហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធបណ្តាញមិនទាន់មានភាពស៊ីសង្វាក់គ្នានៅឡើយ ជាពិសេសនៅតំបន់ភ្នំ និងកោះ ដែលជាឧបសគ្គធំ។ មានភាពខុសប្លែកគ្នាយ៉ាងខ្លាំងនៅក្នុងកម្រិត IT រវាងមូលដ្ឋាន និងក្រុមសមាជិកបក្ស។ ហានិភ័យនៃការលេចធ្លាយព័ត៌មាន និងការវាយប្រហារតាមអ៊ីនធឺណិតតែងតែមានវត្តមាន ប្រសិនបើមិនមានដំណោះស្រាយសុវត្ថិភាពខ្លាំង។ លើសពីនេះ កម្មាភិបាល និងសមាជិកបក្សមួយចំនួននៅតែស្ទាក់ស្ទើរ និងមិនទាន់ត្រៀមខ្លួនរួចជាស្រេចក្នុងការផ្លាស់ប្តូរវិធីសាស្រ្តការងារបែបប្រពៃណី។

ដើម្បីជម្នះបញ្ហានេះ ចាំបាច់ត្រូវកំណត់អាទិភាពលើការវិនិយោគលើហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធឌីជីថល ស្របតាមបាវចនាថា "តំបន់ពិបាកទៅមុន" ដោយចាត់ទុកថានេះជាមូលដ្ឋានគ្រឹះសម្រាប់សកម្មភាពទាំងអស់។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ពង្រឹងកិច្ចសហប្រតិបត្តិការជាមួយសហគ្រាសបច្ចេកវិទ្យា ក្នុងការបណ្តុះបណ្តាល ការផ្ទេរបច្ចេកវិទ្យា និងការលើកកម្ពស់ជំនាញ IT ដល់បុគ្គលិក។ ការងារសន្តិសុខត្រូវតែដាក់ជាដំបូងដោយមានប្រព័ន្ធការពារពហុស្រទាប់ និងដំណើរការត្រួតពិនិត្យយ៉ាងតឹងរ៉ឹង។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ការងារឃោសនាត្រូវតែត្រូវបានផ្សព្វផ្សាយ ដើម្បីជួយបុគ្គលិក និងសមាជិកបក្សឱ្យយល់ច្បាស់អំពីអត្ថប្រយោជន៍ និងទំនួលខុសត្រូវក្នុងការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល ដោយហេតុនេះការត្រៀមខ្លួនក្នុងការផ្លាស់ប្តូរ និងសម្របខ្លួនយ៉ាងសកម្ម។

ការអនុវត្តបច្ចេកវិជ្ជាព័ត៌មាន និងការច្នៃប្រឌិតក្នុងសកម្មភាពរបស់បក្សមិនត្រឹមតែជានិន្នាការជៀសមិនរួចប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែក៏ជាតម្រូវការបន្ទាន់ដើម្បីអនុវត្តដោយជោគជ័យនូវគោលដៅនៃដំណោះស្រាយលេខ 57-NQ/TW ផងដែរ។ គំរូកោសិកាគណបក្សឌីជីថល សកម្មភាពលើអ៊ីនធឺណិត និងការគ្រប់គ្រងសមាជិកបក្សដោយប្រើទិន្នន័យធំនឹងរួមចំណែកដល់ការកែលម្អប្រសិទ្ធភាពនៃភាពជាអ្នកដឹកនាំ ធានាប្រជាធិបតេយ្យ តម្លាភាព និងទំនើបកម្ម។ នេះគឺជាជំហានដ៏ជោគជ័យមួយ ជួយគណបក្សរបស់យើងបន្តអះអាងនូវតួនាទីត្រួសត្រាយ ភាពជាអ្នកដឹកនាំដ៏ទូលំទូលាយ និងនាំប្រទេសជាតិឆ្ពោះទៅរកការអភិវឌ្ឍន៍យ៉ាងឆាប់រហ័ស និងប្រកបដោយនិរន្តរភាពក្នុងយុគសម័យឌីជីថល។

ការបំប្លែងឌីជីថលមិនត្រឹមតែជាឧបករណ៍ប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងជាកម្លាំងចលករសម្រាប់បក្សជានិច្ចកាលរឹងមាំ និងមានសមត្ថភាពដឹកនាំគ្រប់ស្ថានភាព និងគ្រប់ពេលវេលា។ ជាមួយនឹងការប្តេជ្ញាចិត្តខាងនយោបាយខ្ពស់ ការចូលរួមយ៉ាងស៊ីសង្វាក់គ្នារបស់បក្សទាំងមូល និងប្រជាជនទាំងមូលក្នុងការអនុវត្តន៍ IT ក្នុងសកម្មភាពបក្ស និងការគ្រប់គ្រងសមាជិកបក្ស ប្រាកដជាក្លាយជារបកគំហើញដ៏សំខាន់បំផុតមួយក្នុងការកសាងបក្សក្នុងសម័យកាលថ្មី។

អ្នកនិពន្ធ៖ Vo Thanh Phuong; Doan Nguyet Nga - គណៈកម្មាធិការរៀបចំបក្ស BIDV

ប្រភព៖ https://baoquocte.vn/ky-1-nghi-quyet-57-nqtw-dong-luc-cho-doi-moi-phuong-thuc-lanh-dao-cua-dang-332606.html