ទីមួយ នៅកម្រិតយុទ្ធសាស្ត្រ ដោយផ្អែកលើខ្លឹមសារដែលរាយប៉ាយនៅក្នុងយុទ្ធសាស្ត្របញ្ញាសិប្បនិម្មិតជាតិ ត្រូវមានក្របខ័ណ្ឌមួយដែលកាន់តែទូលំទូលាយ និងច្បាស់លាស់សម្រាប់កម្មវិធីបញ្ញាសិប្បនិម្មិតនៅទូទាំងវិស័យសាធារណៈទាំងមូល ចាប់ពីកម្រិតកណ្តាលដល់កម្រិតមូលដ្ឋាន។ នេះរួមបញ្ចូលទាំងគោលបំណង គោលការណ៍ទូទៅ ភារកិច្ចសំខាន់ៗ និងផែនទីបង្ហាញផ្លូវ។ ការអភិវឌ្ឍបញ្ញាសិប្បនិម្មិតនៅក្នុងភ្នាក់ងាររដ្ឋាភិបាលមានគោលបំណងបង្កើនប្រសិទ្ធភាព និងគុណភាពនៃប្រតិបត្តិការរបស់ពួកគេ បម្រើប្រជាជនឱ្យកាន់តែប្រសើរ និងស្របតាមស្តង់ដារសីលធម៌របស់មនុស្សដូចជាសុវត្ថិភាព ការទទួលខុសត្រូវ តម្លាភាព និងការរួមបញ្ចូល។
ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ ក្របខ័ណ្ឌច្បាប់ដែលដោះស្រាយបញ្ហាទាក់ទងនឹងកម្មវិធី AI នៅក្នុងភ្នាក់ងាររដ្ឋាភិបាលគឺមានសារៈសំខាន់ណាស់។ ក្របខ័ណ្ឌនេះគួរតែរួមបញ្ចូលបទប្បញ្ញត្តិដូចជា៖ សិទ្ធិ និងកាតព្វកិច្ចរបស់ភ្នាក់ងាររដ្ឋាភិបាលក្នុងការអនុវត្ត AI ទៅលើប្រតិបត្តិការរបស់ពួកគេ; វិសាលភាពនៃកម្មវិធី AI; គោលការណ៍នៃតម្លាភាព និងការទទួលខុសត្រូវ; ស្តង់ដារសម្រាប់ការផ្គត់ផ្គង់ ការរចនា ការអភិវឌ្ឍ និងការប្រើប្រាស់ប្រព័ន្ធដែលមានមូលដ្ឋានលើ AI; គោលការណ៍ណែនាំស្តីពីទិដ្ឋភាពវិជ្ជាជីវៈ និងបច្ចេកទេសនៃកម្មវិធី AI; ការកំណត់អត្តសញ្ញាណហានិភ័យ និងការគ្រប់គ្រងហានិភ័យនៅក្នុងកម្មវិធី AI; និងសកម្មភាពហាមឃាត់ក្នុងការអនុវត្ត AI ទៅកាន់ភ្នាក់ងាររដ្ឋាភិបាល។
បន្ទាប់មក ការកំណត់ និងការដោះស្រាយ «បញ្ហា» ឱ្យបានត្រឹមត្រូវសម្រាប់ការដាក់ពង្រាយ AI នៅក្នុងភ្នាក់ងាររដ្ឋ គឺមានសារៈសំខាន់ជាក់ស្តែង ដោយផ្អែកលើកត្តាដូចខាងក្រោម៖ (1) ការកំណត់តម្រូវការសម្រាប់ការអនុវត្ត AI ស្របតាមភារកិច្ចជាក់លាក់របស់ភ្នាក់ងាររដ្ឋ; (2) ការកំណត់សក្តានុពល និងហានិភ័យនៃ AI; (3) សមត្ថភាពរបស់ភ្នាក់ងាររដ្ឋទាក់ទងនឹងហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធ ទិន្នន័យ ធនធានមនុស្ស និងធនធានហិរញ្ញវត្ថុ។ ក្នុងរយៈពេលខ្លី ដោយសារធនធានហិរញ្ញវត្ថុ ទិន្នន័យ ហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធ និងធនធានមនុស្សមានកំណត់ វិធីសាស្រ្តគោលដៅ «ធ្វើអ្វីដែលអ្នកមាន» គឺសមរម្យ។ ក្នុងរយៈពេលមធ្យម និងរយៈពេលវែង នៅពេលដែលធនធានត្រូវបានកើនឡើង ភ្នាក់ងាររដ្ឋនឹងត្រូវកំណត់ឡើងវិញនូវ «បញ្ហា» ហើយអាចបង្កើតដំណោះស្រាយ AI ក្នុងទ្រង់ទ្រាយធំ និងមានភាពស្មុគស្មាញជាងមុន។
ផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុ ដើម្បីគណនា និងចែកចាយថវិកាសម្រាប់ដំណោះស្រាយ AI ដែលមានលក្ខណៈប្លែកជាច្រើនបើប្រៀបធៀបទៅនឹងបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន បទប្បញ្ញត្តិច្បាប់ជាក់លាក់ និងដាច់ដោយឡែកគឺត្រូវការសម្រាប់ការគ្រប់គ្រងការវិនិយោគលើ AI ពីថវិការដ្ឋ។ នេះរួមបញ្ចូលទាំងការរៀបចំថវិកា ការគ្រប់គ្រង ការប្រើប្រាស់ និងការទូទាត់មូលនិធិ។ វិធីសាស្រ្តសម្រាប់ការកំណត់តម្លៃ និងការកំណត់អត្រាសម្រាប់ធាតុចំណាយដូចជាការប្រមូលទិន្នន័យ ការប្រមូលផ្តុំ ការផ្ទៀងផ្ទាត់ និងការសម្អាត។ ការបណ្តុះបណ្តាល និងការកែលម្អគំរូ/កម្មវិធី AI។ និងប្រតិបត្តិការដំណោះស្រាយ AI ក្នុងការងារជាដើម។ លើសពីនេះ យន្តការហិរញ្ញវត្ថុដែលទទួលយក កម្រិតនៃ "ការសាកល្បង និងកំហុស" គឺ ចាំបាច់នៅក្នុងការអនុវត្ត AI ទៅលើប្រតិបត្តិការរបស់ភ្នាក់ងាររដ្ឋ។
ទាក់ទងនឹងទិន្នន័យ និងហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធ ការតភ្ជាប់ និងការចែករំលែកទិន្នន័យកាន់តែប្រសើរឡើងនៅក្នុងវិស័យសាធារណៈ រួមជាមួយនឹងការផ្តល់ទិន្នន័យបើកចំហដល់អាជីវកម្ម និងស្ថាប័នស្រាវជ្រាវ គឺជាលក្ខខណ្ឌសំខាន់ៗសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍដំណោះស្រាយ AI សម្រាប់ភ្នាក់ងាររដ្ឋាភិបាល។ ក្នុងរយៈពេលខ្លី ដោយសារតែដែនកំណត់នៃទិន្នន័យ និងហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធ AI (មជ្ឈមណ្ឌលទិន្នន័យ បន្ទះឈីប AI) ដំណោះស្រាយ AI សាមញ្ញជាងនេះដែលត្រូវការថាមពលកុំព្យូទ័រតិចជាងមុន ដូចជាជំនួយការនិម្មិតសម្រាប់មន្ត្រី និងមន្ត្រីរាជការ និងការពិនិត្យឯកសារ គួរតែត្រូវបានបង្កើតឡើង។ ក្នុងរយៈពេលមធ្យម និងរយៈពេលវែង ការធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវដំណោះស្រាយ AI ដែលមានស្រាប់ ឬការអភិវឌ្ឍគំរូ/ដំណោះស្រាយ AI ស្មុគស្មាញសម្រាប់កម្មវិធីបរិស្ថាន និង កសិកម្ម នឹងតម្រូវឱ្យមានការវិនិយោគបន្ថែមទៀតលើទិន្នន័យធំ ហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធផ្ទុកទិន្នន័យលើពពក ហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធកុំព្យូទ័រ និងបន្ទះឈីប AI។ ភ្នាក់ងាររដ្ឋាភិបាលអាចប្រើប្រាស់សេវាកម្មហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធមជ្ឈមណ្ឌលទិន្នន័យ សេវាកម្មកុំព្យូទ័រលើពពក និងសេវាកម្មផ្ទុកទិន្នន័យ AI ដែលផ្តល់ដោយអាជីវកម្ម។
ជាចុងក្រោយ ដើម្បីធានាបាននូវកម្លាំងពលកម្មដែលមានសមត្ថភាពគ្រប់គ្រាន់ក្នុងការអនុវត្ត AI នៅក្នុងវិស័យសាធារណៈនៅក្នុងប្រទេសវៀតណាម សម្រាប់ក្រុមស្នូលដែលទទួលខុសត្រូវចំពោះការអនុវត្ត AI គួរតែយកចិត្តទុកដាក់ចំពោះការបង្កើនចំណេះដឹង និងជំនាញវិជ្ជាជីវៈ និងបច្ចេកទេសរបស់ពួកគេក្នុង AI ទិន្នន័យ បច្ចេកវិទ្យា Cloud សន្តិសុខតាមអ៊ីនធឺណិត។ល។ មូលនិធិអាចត្រូវបានផ្តល់សម្រាប់ក្រុមនេះដើម្បីចូលរួមក្នុងវគ្គបណ្តុះបណ្តាលរយៈពេលវែង និងរយៈពេលខ្លីលើប្រធានបទទាំងនេះ។ ចំពោះវិស័យផ្សេងទៀត ការបណ្តុះបណ្តាល និងការអភិវឌ្ឍក្នុង AI និងការអនុវត្តរបស់វានៅក្នុងវិស័យរៀងៗខ្លួនគឺចាំបាច់។ ចំណេះដឹង AI គួរតែត្រូវបានរួមបញ្ចូលទៅក្នុងកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាល និងអភិវឌ្ឍន៍វិជ្ជាជីវៈដែលមានស្រាប់សម្រាប់មន្ត្រី និងមន្ត្រីរាជការ។






Kommentar (0)