តើប្រាក់បំណាច់មេភូមិនឹងឡើងប៉ុន្មានពេលប្រាក់ខែគោល ២,៣៤លានដុង ចាប់ពីថ្ងៃទី១ ខែកក្កដា?

រដ្ឋសភា ទើបតែបានបោះឆ្នោតអនុម័តសេចក្តីសម្រេចចិត្តសម័យប្រជុំរដ្ឋសភាលើកទី៧ នីតិកាលទី១៥។ ខ្លឹមសារមួយក្នុងចំណោមខ្លឹមសារនៃដំណោះស្រាយគឺការដំឡើងប្រាក់បៀវត្សរ៍មូលដ្ឋានពី ១,៨ លានដុង/ខែ ដល់ ២,៣៤ លានដុង/ខែ (កើនឡើង ៣០%) ចាប់ពីថ្ងៃទី ១ ខែកក្កដា ឆ្នាំ ២០២៤។

ដោយសារតែប្រាក់ខែគោលកើនឡើង 30% ប្រាក់ខែ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភ និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភក៏កើនឡើងគួរឱ្យកត់សម្គាល់។

ក្រឹត្យលេខ 33/2023/ND-CP របស់ រដ្ឋាភិបាល ចែងថា កម្មករក្រៅម៉ោងនៅតាមភូមិ នឹងទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែ។

ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះអនុវត្តតែចំពោះមុខតំណែងមិនលើសពី 3 ប៉ុណ្ណោះ រួមមាន លេខាធិការក្រឡាបក្ស មេភូមិ ប្រធានក្រុមលំនៅដ្ឋាន និងប្រធានគណៈកម្មាធិការរណសិរ្ស។

អាស្រ័យហេតុនេះ ភូមិដែលមាន 350 គ្រួសារ ឬច្រើនជាងនេះ; ក្រុមលំនៅដ្ឋានដែលមាន 500 គ្រួសារឬច្រើនជាងនេះ; ភូមិ និងក្រុមលំនៅដ្ឋានដែលជាកម្មសិទ្ធិរបស់អង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំសំខាន់ៗដែលមានបញ្ហាសន្តិសុខ និងសណ្តាប់ធ្នាប់ស្មុគស្មាញ ស្របតាមសេចក្តីសម្រេចរបស់អាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ច។ ភូមិ និងក្រុមលំនៅដ្ឋាន ដែលជាកម្មសិទ្ធិរបស់រដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់ នៅតំបន់ព្រំដែន និងកោះ ត្រូវបានបែងចែកមូលនិធិឧបត្ថម្ភស្មើនឹង 6 ដងនៃប្រាក់បៀវត្សរ៍មូលដ្ឋាន។

ដូច្នេះ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែកក្កដា ក្នុងករណីនេះគឺ 6 x 2.34 លានដុង/ខែ = 14.04 លានដុង/ខែ។

ក្នុងករណីភូមិដែលមានគ្រួសារចំនួន 350 ឬច្រើនជាងនេះ ត្រូវបានបំប្លែងទៅជាក្រុមលំនៅឋាន ដោយសារការបង្កើតអង្គភាពរដ្ឋបាលក្រុង-ឃុំ នោះ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវរក្សាទុកចំនួន 6 ដងនៃប្រាក់បៀវត្សរ៍មូលដ្ឋាន ស្មើនឹង 14.04 លានដុង/ខែ។

សម្រាប់ភូមិ និងក្រុមលំនៅដ្ឋានដែលមិនស្ថិតនៅក្រោមបទប្បញ្ញត្តិ មូលនិធិប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវបានបែងចែកក្នុងអត្រា 4.5 ដងនៃប្រាក់ខែគោល ស្មើនឹង 10.53 លានដុង/ខែ។

ក្នុងករណីកម្មករក្រៅម៉ោងនៅថ្នាក់ឃុំ ភូមិ ឬក្រុមលំនៅឋាន បំពេញភារកិច្ចការងារក្រៅម៉ោងផ្សេងទៀតនៅថ្នាក់ឃុំ ភូមិ ឬក្រុមលំនៅដ្ឋាន នោះគាត់/នាងត្រូវទទួលបានប្រាក់បំណាច់ក្រៅម៉ោងស្មើនឹង 100% នៃប្រាក់ឧបត្ថម្ភដែលបានកំណត់សម្រាប់មុខតំណែងក្រៅម៉ោង។

ដូច្នេះ កម្រិតប្រាក់បំណាច់របស់ជនគ្មានវិជ្ជាជីវៈនៅក្នុងភូមិ រួមទាំងមេភូមិ និងមេក្រុមលំនៅដ្ឋានបានកើនឡើង ដោយការកើនឡើងខ្ពស់បំផុតឈានដល់ 3.24 លានដុង។

ផលបូកខាងលើនឹងត្រូវគណនាមិនលើសពី 3 មុខតំណែង ដូច្នេះប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់មេភូមិក៏នឹងកើនឡើងចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែកក្កដា។

ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ អត្ថប្រយោជន៍ជាក់លាក់សម្រាប់មុខតំណែងនីមួយៗនឹងត្រូវបានអនុវត្តដោយផ្អែកលើ៖ មូលនិធិប្រាក់ឧបត្ថម្ភដែលប្រគល់ឱ្យភូមិនីមួយៗ និងក្រុមលំនៅដ្ឋាន។ ប្រភពថវិកាសម្រាប់កំណែទម្រង់ប្រាក់ខែ; និងស្ថានភាពជាក់លាក់នៃភូមិនីមួយៗ។

តាមរយៈនោះ គណៈកម្មាធិការប្រជាជនបានដាក់ជូនក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនខេត្ត ដើម្បីកំណត់កម្រិតប្រាក់បំណាច់សម្រាប់មុខតំណែងមិនវិជ្ជាជីវៈនីមួយៗនៅថ្នាក់ភូមិ រួមទាំងមេភូមិ និងប្រធានក្រុមលំនៅដ្ឋានផងដែរ។

ប្រភព៖ https://dantri.com.vn/an-sinh/phu-cap-truong-thon-tang-bao-nhieu-khi-luong-co-so-234-trieu-dong-tu-17-20240630172338814.htm