សិក្ខាសាលានេះមានការចូលរួមពីលោកស្រី Truong My Hoa អតីតលេខាគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមបក្ស អតីតអនុប្រធាន អតីតប្រធានសហភាពនារីវៀតណាម; លោកស្រី Tran Thi Dieu Thuy អនុប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុងហូជីមិញ និងគណៈប្រតិភូជាង ១៥០នាក់ ដែលជាថ្នាក់ដឹកនាំ និងជាអតីតថ្នាក់ដឹកនាំក្រសួង ស្ថាប័នមជ្ឈិមទីក្រុងហូជីមិញ តំណាងសហភាពនារី មន្ទីរ សាខា សមាគមនារីបញ្ញវន្តខេត្ត ក្រុង និង អ្នកវិទ្យាសាស្ត្រ ស្ត្រីឆ្នើមជាច្រើនរូប។
ប្រតិភូចូលរួមសិក្ខាសាលា។
យោងតាមសាស្ត្រាចារ្យបណ្ឌិត Le Thi Hop ប្រធានសមាគមបញ្ញវន្តនារីវៀតណាម សន្និសីទនេះគឺជាវេទិកាសិក្សាមួយដែលអ្នកវិទ្យាសាស្ត្រស្ត្រី អ្នកគ្រប់គ្រង និងអ្នកជំនាញចែករំលែកចំណេះដឹង លទ្ធផលស្រាវជ្រាវ កម្មវិធីបច្ចេកវិទ្យា និងការរួមចំណែកក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយចីរភាពរបស់ប្រទេសក្នុងរយៈពេល 50 ឆ្នាំកន្លងមក។
គោលដៅគឺដើម្បីភ្ជាប់បណ្តាញបញ្ញវន្តស្ត្រីទូទាំងប្រទេស រួមចំណែកលើកកម្ពស់ការយល់ដឹងសង្គមអំពីតួនាទីសំខាន់របស់ស្ត្រីក្នុងវិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យា ដោយហេតុនេះស្នើដំណោះស្រាយដើម្បីលើកកម្ពស់សក្តានុពល និងការច្នៃប្រឌិតរបស់ពួកគេ ដោះស្រាយបញ្ហាសន្តិសុខសង្គម សមភាពយេនឌ័រ និងបញ្ហាប្រឈមក្នុងយុគសម័យឌីជីថល។ រួមចំណែកយ៉ាងសំខាន់ក្នុងការអនុវត្តដំណោះស្រាយលេខ ៥៧-NQ/TW របស់ ការិយាល័យនយោបាយ ។
កម្លាំងសំខាន់ក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍ វិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យា
ថ្លែងមតិក្នុងសិក្ខាសាលានេះ សាស្ត្រាចារ្យរងបណ្ឌិត Truong Thi Hien អនុប្រធានសមាគមនារីបញ្ញាវៀត ណាម ប្រធានសមាគមនារីបញ្ញវន្តទីក្រុងហូជីមិញបានអះអាងថា៖ “នាពេលថ្មីៗនេះ ក្រុមស្ត្រីបញ្ញាដែលមានចំណេះដឹង ភាពរីករាយ និងច្នៃប្រឌិត គឺជាកម្លាំងសំខាន់ រួមចំណែកក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍វិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យា សកម្ម ភាព និងការអនុវត្តរបស់ពួកគេ មិនត្រឹមតែក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍ វិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យាប៉ុណ្ណោះទេ។ ចំណេះដឹងផ្នែកវិទ្យាសាស្ត្រ ប៉ុន្តែក៏មានតួនាទីក្នុងការតម្រង់ទិសយុទ្ធសាស្ត្រ ការបង្កើតគោលនយោបាយ និងការលើកកម្ពស់សកម្មភាពអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយចីរភាព»។
ការសម្តែងពិសេសនៅសិក្ខាសាលាដោយក្លឹបសិល្បករស្រីទីក្រុង និងសមាជិកគណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិនៃសមាគមបញ្ញវន្តស្ត្រីទីក្រុងហូជីមិញ
លោកស្រី Le Thi Khanh Van នាយកមជ្ឈមណ្ឌលអនុវត្តវិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យា និងសហគ្រិនភាព សមាគមបញ្ញវន្តស្ត្រីវៀតណាម បានគូសបញ្ជាក់ថា៖ ស្ថិតិរបស់នាយកដ្ឋានព័ត៌មានបង្ហាញថា ក្នុងរយៈពេល ១១ឆ្នាំកន្លងមកនេះ អ្នកវិទ្យាសាស្ត្រស្ត្រីមានការកើនឡើងគួរឱ្យកត់សម្គាល់៖ ពីចំនួន ៥៦.៨៤៦ នាក់ (ស្មើនឹង ៤៤%) ដល់ ៧៩.០៧៨ នាក់ក្នុងក្រុមស្រាវជ្រាវសរុបចំនួន ៤ (៦%) ។ នេះបញ្ជាក់ពីការចូលរួមយ៉ាងសកម្ម និងការកើនឡើងរបស់ស្ត្រីក្នុងវិស័យវិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យា។
តាមទស្សនវិស័យអប់រំ សាស្ត្រាចារ្យរង បណ្ឌិត ឡេ ធីគីមអាញ់ ប្រធានមហាវិទ្យាល័យបរិស្ថាន ប្រធាននាយកដ្ឋានអភិវឌ្ឍន៍ស្រាវជ្រាវវិទ្យាសាស្ត្រ សាកលវិទ្យាល័យវ៉ាន់ឡាង មានប្រសាសន៍ថា៖ មុនទសវត្សរ៍ឆ្នាំ 1990 សមាមាត្រនៃស្ត្រីផ្នែកវិស្វកម្ម និងបច្ចេកវិទ្យាគឺតិចតួចណាស់ ដែលជារឿយៗមានត្រឹមតែប្រហែល 5-10% នៃចំនួននិស្សិតសរុបនៅសកលវិទ្យាល័យ វិទ្យាសាស្ត្រ បច្ចេកវិទ្យា ទីក្រុងហូជីមិញ។
Assoc. សាស្ត្រាចារ្យបណ្ឌិត Le Thi Kim Oanh ប្រធានមហាវិទ្យាល័យបរិស្ថាន ប្រធាននាយកដ្ឋានអភិវឌ្ឍន៍ស្រាវជ្រាវវិទ្យាសាស្ត្រ សាកលវិទ្យាល័យ Van Lang ថ្លែងក្នុងសិក្ខាសាលានេះ។
ប៉ុន្តែឥឡូវនេះ លេខនេះបានផ្លាស់ប្តូរយ៉ាងខ្លាំង។ នៅឆ្នាំ 2025 សមាមាត្រនៃនិស្សិតស្រីដែលកំពុងសិក្សាមុខជំនាញ STEM នៅសាលានានាដូចជា សាកលវិទ្យាល័យបច្ចេកវិទ្យាទីក្រុងហូជីមិញ សាកលវិទ្យាល័យវិទ្យាសាស្ត្រធម្មជាតិទីក្រុងហូជីមិញ សាកលវិទ្យាល័យបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន សាកលវិទ្យាល័យអប់រំបច្ចេកទេសទីក្រុងហូជីមិញ ... កំពុងតែកើនឡើង។ នៅក្នុងឆ្នាំសិក្សា 2022-2023 សមាមាត្រនៃនិស្សិតស្រីដែលចុះឈ្មោះចូលរៀននៅសកលវិទ្យាល័យបច្ចេកវិទ្យាទីក្រុងហូជីមិញគឺ 22% ដែលជាចំនួនខ្ពស់បំផុតក្នុងប្រវត្តិសាស្ត្រ 65 ឆ្នាំ។ ជាពិសេស មុខជំនាញបច្ចេកវិទ្យាខ្ពស់ជាច្រើនដូចជា បញ្ញាសិប្បនិមិត្ត (AI) ទិន្នន័យធំ (Big Data) វិស្វកម្មជីវវេជ្ជសាស្ត្រ មនុស្សយន្ត និងស្វ័យប្រវត្តិកម្មក៏បានចាប់ផ្តើមទាក់ទាញចំណាប់អារម្មណ៍យ៉ាងខ្លាំងពីនិស្សិតស្រី ដោយបង្ហាញពីការផ្លាស់ប្តូរទស្សនវិស័យអាជីព និងការយល់ដឹងពីសង្គម។
បច្ចុប្បន្ននេះ ចំនួនសាស្ត្រាចារ្យស្ត្រីអាចឡើងដល់ 30%-40% នៃចំនួនសាស្ត្រាចារ្យសរុបនៅសកលវិទ្យាល័យ STEM នៅទីក្រុងហូជីមិញ ដែលភាគច្រើនបានទទួលងារជាសាស្ត្រាចារ្យរង ឬសាស្ត្រាចារ្យ ជាពិសេសលើមុខជំនាញដូចជា ជីវបច្ចេកវិទ្យា បរិស្ថាន គីមីវិទ្យា បច្ចេកវិទ្យាចំណីអាហារ និងបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន។
ឧបសគ្គនៅតែមាន
បន្ថែមពីលើការលើកឡើងពីសមិទ្ធផលដ៏គួរឱ្យកត់សម្គាល់របស់ពួកគេ គណៈប្រតិភូក៏បានចង្អុលបង្ហាញដោយត្រង់ថា តួនាទីរបស់បញ្ញវន្តស្ត្រីក្នុងវិស័យវិទ្យាសាស្ត្រ បច្ចេកវិទ្យា និងការអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយចីរភាពមិនទាន់ត្រូវបានលើកកម្ពស់ពេញលេញនៅឡើយ។ បញ្ញវន្តស្ត្រីជាច្រើននៅតែប្រឈមមុខនឹងការលំបាក និងបញ្ហាប្រឈមជាច្រើនក្នុងការសិក្សា ស្រាវជ្រាវ ការងារ ក៏ដូចជាតុល្យភាពការងារ និងជីវិតគ្រួសាររបស់ពួកគេ។
គណៈប្រតិភូបានបង្ហាញឯកសារនៅក្នុងសន្និសីទ។
បណ្ឌិត Tran Thi Mai Phuoc សកលវិទ្យាល័យ Ho Chi Minh City Open បានចែករំលែកថា៖ “បញ្ញវន្តស្ត្រីជាច្រើនដែលមានទេពកោសល្យ និងឧស្សាហ៍ព្យាយាមមិនអាចបណ្តាក់ទុនក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍អាជីពរបស់ពួកគេបានទេ ដោយសារបន្ទុកគ្រួសារនៅលើស្មារបស់ពួកគេ។ ទំនៀមទម្លាប់យេនឌ័របានចាក់ឫសយ៉ាងជ្រៅនៅក្នុងជនជាតិអាស៊ីទូទៅ និងវៀតណាម។ ម៉្យាងវិញទៀត ផ្តើមចេញពី “លក្ខណៈយេនឌ័រ” ពោលគឺស្ត្រីមានគភ៌ ភាពជាម្តាយ និងកូន។ ផលប៉ះពាល់ជាក់លាក់លើការងាររបស់ពួកគេ ជាពិសេសការងារសំខាន់ៗ ដូច្នេះហើយ អ្នកដឹកនាំជាច្រើននៅតែភ័យខ្លាចចំពោះបញ្ហានេះ ដែលបណ្តាលឱ្យស្ត្រីបាត់បង់ឱកាសជាច្រើនសម្រាប់ការរីកចម្រើន។
លោកស្រី Nguyen Thi Phuong Oanh សមាគមបញ្ញវន្តស្ត្រីនៃបណ្ឌិតសភាមន្ត្រីទីក្រុងហូជីមិញ បានធ្វើបទបង្ហាញអំពីតួនាទីរបស់បញ្ញាវ័ន្តស្ត្រីក្នុងការផ្សព្វផ្សាយវប្បធម៌វៀតណាមទៅកាន់ពិភពលោកតាមរយៈវេទិកាឌីជីថល។ នាងក៏បានចង្អុលបង្ហាញថា បញ្ញវន្តស្ត្រីភាគច្រើនមកពីផ្នែកវិទ្យាសាស្ត្រសង្គម និងមនុស្សសាស្ត្រ ដូច្នេះការចូលប្រើឧបករណ៍ឌីជីថលដូចជាកម្មវិធីកែភាពយន្ត ការរចនាក្រាហ្វិក AI ដើម្បីគាំទ្រការបង្កើតមាតិកា វេទិកាវិភាគទិន្នន័យជាដើម នៅមានកម្រិតនៅឡើយ។ គម្លាតនេះធ្វើឱ្យបញ្ញវន្តស្ត្រីជាច្រើនមិនអាចទៅរួចនោះទេ ទោះបីជាមានគំនិតល្អៗ និងខ្លឹមសារវប្បធម៌សម្បូរបែបក៏ដោយ ដើម្បីប្រែក្លាយវាទៅជាផលិតផលប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយដ៏ទាក់ទាញ ដែលអាចចូលទៅដល់សាធារណៈជនអន្តរជាតិបានយ៉ាងងាយស្រួល។
អនុបណ្ឌិត លោកស្រី Nguyen Thi Phuong Oanh សមាគមបញ្ញវន្តស្ត្រីនៃបណ្ឌិតសភាមន្ត្រីទីក្រុងហូជីមិញ ថ្លែងក្នុងសិក្ខាសាលា
លើសពីនេះ គណៈប្រតិភូក៏បានចង្អុលបង្ហាញពីឧបសគ្គជាច្រើនដូចជា៖ ការចែកចាយធនធានមនុស្សស្រីក្នុងវិស័យវិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យានៅតែមិនស្មើគ្នាក្នុងចំណោមឧស្សាហកម្ម និងវិស័យបច្ចេកវិទ្យាខ្ពស់។ ខណៈពេលដែលឧស្សាហកម្មជីវសាស្រ្ត អាហារ បរិស្ថាន និងជីវវេជ្ជសាស្ត្រមានសមាមាត្រស្ត្រីខ្ពស់ វិស្វកម្មមេកានិច បញ្ញាសិប្បនិម្មិត ស្វ័យប្រវត្តិកម្ម និងឧស្សាហកម្មបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន និងទំនាក់ទំនងនៅតែកត់ត្រាសមាមាត្រស្ត្រីទាប។
គោលនយោបាយគាំទ្រជាក់លាក់សម្រាប់ស្ត្រីក្នុងការស្រាវជ្រាវវិទ្យាសាស្ត្រ និងការចាប់ផ្តើមអាជីវកម្មនៅតែខ្វះខាត និងមិនជាប់លាប់។ ការគាំទ្រសម្រាប់ពេលវេលាស្រាវជ្រាវ ការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាពសម្រាប់អ្នកវិទ្យាសាស្ត្រស្ត្រី ឬគោលនយោបាយដើម្បីទាក់ទាញ និងរក្សាបាននូវបញ្ញាស្ត្រីដែលមានគុណភាពខ្ពស់ គឺមិនមានភាពបត់បែន និងសមរម្យសម្រាប់លក្ខណៈយេនឌ័រនោះទេ។
ក្នុងសិក្ខាសាលា លោកស្រី Pham Phuong Thao អតីតលេខារងគណៈកម្មាធិការបក្សទីក្រុង អតីតប្រធានក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនទីក្រុងហូជីមិញបានសម្តែងថា៖ “យើងត្រូវយកចិត្តទុកដាក់បន្ថែមទៀតលើការបណ្តុះបណ្តាលកម្មាភិបាលស្ត្រី យកចិត្តទុកដាក់ជ្រើសរើស និងតែងតាំងបុគ្គលដែលសក្តិសមទាន់ពេលវេលា បង្កើនសមាមាត្រកម្មាភិបាលស្ត្រីក្នុងការដឹកនាំ និងគ្រប់គ្រង ជាពិសេសថ្នាក់ស្ត្រី ជួបប្រជុំ និងណែនាំគោលនយោបាយឡើងវិញ។ សមាគមបញ្ញវន្ត ដើម្បីឱ្យពួកគេអាចបំពេញតួនាទីរបស់ខ្លួនបានល្អ ដូចជាទីប្រឹក្សា ទីប្រឹក្សា អ្នកគ្រប់គ្រង និងអ្នករិះគន់សង្គមលើគ្រប់វិស័យ មានគោលនយោបាយគាំទ្រការស្រាវជ្រាវវិទ្យាសាស្ត្រ និងអនុវត្តប្រធានបទស្រាវជ្រាវប្រកបដោយភាពច្នៃប្រឌិត សភាជាតិត្រូវយកចិត្តទុកដាក់បន្ថែមទៀតលើការបញ្ជ្រាបយេនឌ័រក្នុងដំណើរការកសាង និងធ្វើឱ្យប្រព័ន្ធច្បាប់មានភាពល្អឥតខ្ចោះ...។
ប្រភព៖ https://phunuvietnam.vn/sau-11-nam-so-luong-nha-khoa-hoc-nu-tang-them-hon-22-nghin-nguoi-20250725162715996.htm
Kommentar (0)