សង្ខេបការងារសហជីពឆ្នាំ២០២៤

នៅថ្ងៃទី៣០ ខែធ្នូ សហព័ន្ធការងារខេត្ត (LĐLĐ) បានបើកកិច្ចប្រជុំគណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិលើកទី៦ របស់ខ្លួនសម្រាប់អាណត្តិ ២០២៣-២០២៨ ដោយសង្ខេបការងារសហជីពក្នុងឆ្នាំ២០២៤ និងគូសបញ្ជាក់ពីភារកិច្ចសំខាន់ៗសម្រាប់ឆ្នាំ២០២៥។

ថ្នាក់ដឹកនាំនៃសហព័ន្ធសហជីពកម្មករខេត្តបានប្រគល់ទង់ជាតិត្រាប់តាមសហព័ន្ធការងារវៀតណាមដល់អង្គភាពដែលមានស្នាដៃឆ្នើមក្នុងសកម្មភាពចលនាកម្មករ និងសហជីព។

នៅឆ្នាំ ២០២៤ សហជីពគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់នៅក្នុងខេត្តបានអនុវត្តដោយជោគជ័យ និងលើសពីគោលដៅ និងភារកិច្ចដែលបានកំណត់។ តួនាទីនៃការតំណាង និងការការពារសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍ស្របច្បាប់របស់កម្មករត្រូវបានផ្តោតលើ។ សកម្មភាពដែលមានគោលបំណងថែរក្សាផលប្រយោជន៍ជាក់ស្តែងរបស់សមាជិកសហជីព និងកម្មករត្រូវបានអនុវត្តជាមួយនឹងខ្លឹមសារ និងសកម្មភាពថ្មីៗ និងជាក់ស្តែងជាច្រើន។

កម្រិតសហជីពបានសម្របសម្រួលការត្រួតពិនិត្យ និងតាមដានការអនុវត្តគោលនយោបាយ និងបទប្បញ្ញត្តិទាក់ទងនឹងកម្មករនៅក្នុងអង្គភាព និងសហគ្រាសចំនួន ៣៦៤។ អង្គភាពរដ្ឋបាលសាធារណៈ និងមិនមែនអាជីវកម្មចំនួន ១២៥២ បានរៀបចំសន្និសីទសម្រាប់មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ; អង្គភាព និងសហគ្រាសមិនមែនរដ្ឋចំនួន ៤៣៣ (ជាមួយអង្គការសហជីព) បានរៀបចំសន្និសីទសម្រាប់កម្មករ; និងអង្គភាព និងសហគ្រាសមិនមែនរដ្ឋចំនួន ៤៥៤ (ជាមួយអង្គការសហជីព) បានរៀបចំការសន្ទនានៅកន្លែងធ្វើការ។ កិច្ចព្រមព្រៀងចរចារួមចំនួន ១៤២ ត្រូវបានធ្វើវិសោធនកម្ម បំពេញបន្ថែម ចុះហត្ថលេខាឡើងវិញ ឬចុះហត្ថលេខាថ្មី ដើម្បីឱ្យអំណោយផលដល់កម្មករជាងបទប្បញ្ញត្តិនៃច្បាប់។

ថ្នាក់ដឹកនាំសហជីពកម្មករខេត្តបានប្រគល់ប័ណ្ណសរសើរពីសហព័ន្ធការងារវៀតណាមដល់សមូហភាព និងបុគ្គលម្នាក់ៗ។

ថ្នាក់ដឹកនាំនៃសហព័ន្ធសហជីពកម្មករខេត្តបានប្រគល់មេដាយរំលឹក «ដើម្បីបុព្វហេតុនៃការកសាងអង្គការសហជីព» ដល់បុគ្គលម្នាក់ៗ។

នៅឆ្នាំ២០២៥ ដោយមានប្រធានបទ «ផ្តោតលើការអភិវឌ្ឍសមាជិកភាពសហជីព ចូលរួមក្នុងការកសាងបក្សស្អាតស្អំ និងរឹងមាំ» សហជីពគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់នៅក្នុងខេត្តនឹងបន្តច្នៃប្រឌិតខ្លឹមសារ និងវិធីសាស្រ្តនៃសកម្មភាពរបស់ពួកគេ ដោយបំពេញមុខងាររបស់ពួកគេក្នុងការតំណាង ថែរក្សា និងការពារសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍ស្របច្បាប់របស់សមាជិកសហជីព និងកម្មករប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព។ គោលដៅគឺដើម្បីអភិវឌ្ឍសមាជិកសហជីពចំនួន ១៣.០០០នាក់ ឬច្រើនជាងនេះ។ បង្កើតសហជីពមូលដ្ឋានចំនួន ៣១ នៅក្នុងសហគ្រាសមិនមែនរដ្ឋ ដែលជួលកម្មករចំនួន ២០នាក់ ឬច្រើនជាងនេះជាប្រចាំ និងដំណើរការប្រកបដោយស្ថិរភាព។ សហជីពកម្រិតខ្ពស់ ១០០% និងសហជីពមូលដ្ឋាន ៨៥% នឹងត្រូវបានវាយតម្លៃថាបានបំពេញភារកិច្ចរបស់ពួកគេបានល្អ ឬប្រសើរជាងនេះ។ សហជីពកម្រិតខ្ពស់ ១០០% នឹងមានគម្រោង ឬផលិតផលយ៉ាងហោចណាស់មួយ ដែលប្រារព្ធសមាជបក្សនៅគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ ដែលត្រូវបានទទួលស្គាល់នៅថ្នាក់ស្រុក ឬខ្ពស់ជាងនេះ។ ហើយសមាជិកសហជីពឆ្នើមចំនួន ១៧៣០នាក់ នឹងត្រូវបានណែនាំទៅបក្សសម្រាប់ការពិចារណា ការបណ្តុះបណ្តាល និងការចូលទៅក្នុង បក្សកុម្មុយនិស្តវៀតណាម ...

ថ្នាក់ដឹកនាំនៃសហព័ន្ធសហជីពកម្មករខេត្ត បានប្រគល់វិញ្ញាបនបត្រសរសើរដល់សមូហភាពដែលមានសមិទ្ធផលលេចធ្លោក្នុងចលនាត្រាប់តាម និងក្នុងការកសាងអង្គការសហជីពដ៏រឹងមាំមួយ។

ថ្នាក់ដឹកនាំនៃសហព័ន្ធសហជីពកម្មករខេត្ត បានប្រគល់វិញ្ញាបនបត្រសរសើរដល់សមូហភាព និងបុគ្គលដែលសម្រេចបានលទ្ធផលលេចធ្លោក្នុងការសម្របសម្រួលការផ្សព្វផ្សាយព័ត៌មានអំពីសកម្មភាពសហជីព និងចលនាកម្មករ។

ថ្នាក់ដឹកនាំសហជីពកម្មករខេត្តបានប្រគល់រង្វាន់លេខមួយក្នុងការប្រកួតប្រជែង វីដេអូ និងផលិតផលទំនាក់ទំនងវីដេអូឃ្លីបសកម្មភាពសហជីពកម្មករខេត្តភូថ ឆ្នាំ២០២៤ ដល់សហជីពកម្មករ Teijin Frontier Shonai Co., Ltd.។

នៅក្នុងសន្និសីទនេះ សមូហភាព និងបុគ្គលជាច្រើនដែលមានសមិទ្ធផលលេចធ្លោក្នុងចលនាត្រាប់តាម និងសកម្មភាពសហជីពក្នុងឆ្នាំ ២០២៤ ត្រូវបានផ្តល់រង្វាន់។ លើសពីនេះ គណៈកម្មាធិការរៀបចំការប្រកួតសម្រាប់បង្កើតវីដេអូ និងផលិតផលប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយដែលមានមូលដ្ឋានលើវីដេអូឃ្លីបអំពីសកម្មភាពសហជីព នៅខេត្តភូថូ ក្នុងឆ្នាំ ២០២៤ បានផ្តល់រង្វាន់លេខមួយចំនួន ១ រង្វាន់លេខពីរចំនួន ៣ រង្វាន់លេខបីចំនួន ៥ និងរង្វាន់លួងចិត្តចំនួន ១០ ដល់អ្នកនិពន្ធ និងស្នាដៃឆ្នើមដែលចូលរួមក្នុងការប្រកួត។

ថ្នាក់ដឹកនាំសហព័ន្ធសហជីពកម្មករខេត្ត និងតំណាងនៃចង្កោមការងារត្រាប់តាមបានចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចព្រមព្រៀងត្រាប់តាមសម្រាប់ឆ្នាំ ២០២៥។

នៅក្នុងសន្និសីទនេះផងដែរ សហព័ន្ធសហជីពកម្មករខេត្តបានបើកដំណើរការចលនាត្រាប់តាម និងបានរៀបចំការចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចព្រមព្រៀងត្រាប់តាមសម្រាប់ឆ្នាំ ២០២៥។

ម៉ៃ ហ័រ

ប្រភព៖ https://baophutho.vn/tong-ket-cong-tac-cong-doan-nam-2024-225573.htm