스페인 노조, 노동시간 단축 위한 협상 촉구 시위

"스페인 경제 와 기업은 전체 근무 시간의 단축을 절대적으로 수용할 수 있습니다." CCCO 노조의 지도자인 우나이 소르도는 마드리드에 있는 기업 협회 CEOE 본부 밖에 모인 수백 명의 시위대에게 말했습니다.

스페인의 두 주요 노조인 UGT와 CCOO 회원들이 2024년 9월 26일 스페인 마드리드에서 주당 근무 시간을 40시간에서 37.5시간으로 줄여달라고 요구하는 시위를 벌이고 있다. 사진: REUTERS/Violeta Santos Moura

그는 "우리가 일하고 생산하는 방식에 있어서 기술이 발전하면서 임금은 동일하게 유지되고 생산성도 향상되면서 이러한 변화가 가능해졌습니다."라고 덧붙였습니다.

페드로 산체스 총리 의 사회당과 동맹은 기업들이 주당 근무시간을 40시간에서 37.5시간으로 줄이려는 계획에 동참하도록 설득하려고 노력하고 있습니다.

전 유럽중앙은행 총재 마리오 드라기가 이번 달에 발표한 보고서에 따르면, 유럽연합은 미국, 중국 등 경제적 경쟁국과 경쟁하기 위해 회원국 간의 생산성 격차를 줄여야 합니다.

협상에 참여한 소식통에 따르면, 스페인 정부는 기업의 지원을 확보하기 위해 10명 미만의 직원을 둔 중소기업에 고용 보너스를 제안했습니다. 이는 현재 서비스 수준을 유지하면서 근무 시간 감소에 따른 보상을 제공하기 위한 것입니다.

마드리드 정부는 합의 없이도 근무 시간 단축을 승인할 수 있으며, 정부 고위 관계자는 이 계획이 2024년 말 이전에 시행될 것이라고 말했습니다.

이 제안은 주당 근무 시간을 연간 기준으로 정해 호텔업과 같이 교대 근무 일정이 어려운 산업에 종사하는 근로자가 근무 시간을 누적하여 휴무로 보충할 수 있도록 하는 것입니다.

유로스탯에 따르면, 2023년 스페인의 평균 주당 근무 시간은 36.4시간이 될 것으로 예상되는데, 이는 유럽 연합 평균인 36.1시간보다 길어질 것입니다.

욜란다 디아스 노동부 장관은 근로시간 단축이 생산성 향상에 도움이 될 것이라고 말했습니다. 생산성 향상은 스페인이 다른 유럽 국가들에 비해 뒤처진 분야입니다. 그러나 기업들은 이 제안으로 인해 직원들이 동일한 임금을 받고 일하는 시간이 줄어들 것을 우려하고 있습니다.

다른 국가에서 이와 유사한 조치가 미치는 영향은 불분명합니다. 2000년 프랑스는 수십만 개의 일자리 창출을 목표로 주 35시간 근무제를 도입했습니다. 그러나 데이터에 따르면 인건비가 상승하여 기업의 경쟁력이 약화되었습니다.

홍한 (로이터에 따르면)

출처: https://www.congluan.vn/cac-cong-doan-o-tay-ban-nha-bieu-tinh-ve-viec-giam-gio-lam-post314132.html