록하( 하띤 )의 당 지도자, 간부, 여성 조합원들과의 대화에 참여하여 남은 문제에 대한 생각을 반영한 많은 의견을 표명했습니다.
10월 11일 오전, 록하현 당위원회 서기, 인민위원회 위원장인 응우옌 더 호안과 부서 및 지부 대표들은 지역 간부 및 부녀조합원 180명과 대화를 나누었습니다. |
대화에 참석한 대표들.
대화에 참여하여 간부와 회원들은 농촌 여성 계층의 직업 안정 문제 해결 등 많은 현실적인 문제에 대해 고민했습니다. 직업훈련 및 일자리 창출 지원 정책은 주로 빈곤층이라는 비교적 좁은 대상 집단을 대상으로 합니다. 마을의 의료 협력자와 기초 인구(보통 여성 연합 간부가 담당)에 대한 체제가 축소되어 관련자들에게 불이익이 발생했습니다. 어떤 가족들은 어머니가 멀리 떨어져 살고 자녀를 제대로 키울 여건이 되지 않아 사회적 악에 빠지기 쉽습니다. 가정폭력과 아동학대는 여전히 발생합니다.
공무원과 회원들은 또한 많은 영향으로 인해 이혼이 증가하고 있으며, 특히 젊은 부부 사이에서 이혼이 늘어나고 있으며, 이로 인해 어린이, 가족, 사회에 나쁜 영향을 미치고 있다고 의견을 밝혔습니다.
푸루우 지역 여성 연합 회장 당 티 응우는 여성이 주도하는 경제 모델을 구축하기 위해 자본, 품종, 지식에 대한 지원을 늘려야 한다고 제안했습니다.
대화 회의에서 록하 지구의 공무원과 여성 조합원은 일자리를 창출하고 사람들의 소득을 늘리기 위해 대기업과 프로젝트를 유치하여 지역에 투자할 수 있는 정책을 마련하도록 상위 기관에 권고와 제안을 했습니다. 취업 가능 연령대 여성을 위한 직업 훈련 및 취업 지원을 강화하고 장려합니다.
여성이 주도하는 유기적 생산 모델을 개발하기 위한 정책이 필요합니다. 지역 여성 근로자의 일자리 창출과 관련된 자본, 종자 및 제품 생산을 위한 조건을 조성합니다. 여성을 위한 생식 건강 관리 프로그램을 지속적으로 시행하고 청소년 소녀를 위한 성 상담을 제공합니다. 성평등 솔루션의 실행을 촉진합니다...
여성연합에 참여하는 간부들에게는 사회사업 전반에 참여하는 여성과 특히 여성연합이 일하고 기여하며 자신의 능력을 발휘할 수 있는 최상의 조건을 조성하는 것이 제안됩니다. 모든 수준의 당 위원회에 참여하는 여성의 비율을 높입니다. 마을에는 자격을 갖추고 헌신적인 여성 근로자가 부족합니다. 유능한 사람들 중에는 멀리 떨어진 곳에서 일하거나 활동에 참여하고 싶어하지 않는 사람들이 많기 때문에, 우리는 그들을 더욱 격려하고 동기를 부여할 필요가 있습니다. 마을 부녀연합 간부들의 건강보험카드 구매를 지원하는 정책이 있어야 합니다.
또한 일부 의견에서는 여전히 부족하고 여성에게 직접 영향을 미치는 문제와 영역에 대해서도 논의했습니다. 예를 들어, 위생 및 생활 폐수 배수 시설 건설에 대한 지원을 늘리는 것이었습니다. 일부 지역의 환경 위생 및 폐기물 분류는 좋지 않습니다. 많은 지역에서 조명과 가정용 전기 시스템이 보장되지 않아 여성과 어린이를 포함한 모든 계층이 불안에 떨고 있습니다.
지역 당위원회 서기, 록하 지역 인민위원회 위원장인 응우옌 더 호안은 여성 간부와 당원들로부터 관심과 성찰의 주제를 접수하고 논의했습니다.
35개의 의견(직접 교환된 의견 20개, 서면 교환된 의견 15개)을 접수한 후, 록하현 인민위원회 서기, 응우옌 테 호안 위원장 및 관련 부서와 기관에 이를 접수하여 알리고 설명했습니다.
또한 대화 의장은 모든 계층, 부문 및 지구 여성 연합이 노조 임원을 위한 정책과 제도를 잘 이행하는 데 계속 주의를 기울일 것을 요청했습니다. 생산 및 사업에서 회원을 보살피고 지원하고, 회원의 합법적 권리를 보장합니다.
이번 행사에서 록하 지구의 지도자들은 협회 활동에서 뛰어난 성과를 거둔 24명의 공무원과 회원에게 공로증을 수여하고, 어려운 환경에 처한 10명의 여성에게 선물을 전달했습니다.
티엔 둥
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