5월 20일 오후, 다낭시 과학 기술국 산하 집적회로 설계 및 인공지능 연구·교육센터(DSAC 센터)는 다낭시 인민위원회 지도부와 지역 반도체 및 인공지능 업계 관계자 간의 회의 및 대화의 장을 마련했습니다.

이번 행사에는 다낭 시 인민위원회 지도부, 관련 부처 및 기관 대표, 대학, 연구기관, 기업 대표, 반도체 마이크로칩, 인공지능(AI), 첨단 기술, 녹색 기술 분야 전문가 등 90여 명의 대표단이 참석했습니다.
이번 컨퍼런스에서 기업, 연구기관, 대학들은 반도체와 인공지능 생태계 육성을 위한 ‘삼자 연계’ 강화 방안을 제시하고, 기업과 스타트업이 직면한 어려움을 극복하기 위한 해결책을 제안했습니다.
VSAP LAB의 대표인 레 호앙 푹 씨에 따르면, 다낭은 첨단 칩 설계 및 패키징에 집중하여 부가가치 중심의 반도체 산업을 발전시켜야 합니다. 특히 합병 이후 확장 여지가 충분해진 다낭은 주요 패키징 기업과 반도체 투자 유치에 상당한 이점을 가지고 있습니다.
또한, 기업 대표들은 시에서 반도체 공급망을 활성화하고, 폭스링크, UAC 등 지역 주요 전자 회사들과 지역 반도체 마이크로칩 생태계를 연계하는 정책을 개발해야 한다고 제안했습니다. 이들 회사는 반도체 칩 설계 회사들의 중요한 고객이기 때문입니다.

"저는 정부가 반도체 및 AI 기업들이 신기술을 시험하고 적용할 수 있도록 샌드박스 메커니즘을 지원해주기를 바랍니다. 예를 들어, 소프트웨어 파크 2호점은 배송 로봇, 무인 항공기/드론, 그리고 다양한 반도체 및 AI 제품과 같은 신기술을 위한 완전한 샌드박스 공간으로 탈바꿈할 수 있을 것입니다."라고 푹 씨는 말했습니다.
많은 반도체 및 AI 기업들도 다낭에서 우수한 인재를 채용하는 데 어려움을 겪고 있다고 불만을 토로하고 있습니다. Ideas2Silicon의 관계자는 현지 직원을 채용하는 데 애를 먹고 있다고 밝혔습니다.
최근 해당 회사는 호치민시와 다낭에서 동시에 채용을 진행했습니다. 그러나 다낭에서는 지원자 수가 매우 적었던 반면, 호치민시에서는 지원자가 많아 채용이 빠르게 진행되었습니다.
"DSAC 센터가 교육기관과 기업을 연결하는 가교 역할을 하여 수요와 공급이 만날 수 있기를 바랍니다. 기업들도 인턴십과 수습 기간 동안 인재를 양성하기 위해 다른 기업들과 협력하는 지원 역할을 해주기를 기대합니다."라고 그는 말했다.
같은 견해를 밝힌 도안 홍 쭝(델타 X 회사 대표) 씨는 시에서 기업과 연구기관, 대학이 연계하여 학생들이 재학 시절부터 함께 교육을 받을 수 있도록 하는 메커니즘과 정책을 마련하여 반도체 산업에 안정적이고 질 높은 인력을 양성해야 한다고 제안했습니다.

호꽝부 다낭시 인민위원회 부위원장은 기업과 스타트업의 의견과 제안을 수렴하여 과학기술부에 관련 부서와 협력하여 반도체 연구소, 컴퓨팅 인프라, 시험 장비 및 연구 공간에 대한 수요를 검토하고 시에 필요한 종합적인 투자 방안을 제시할 것을 지시했다.
또한 부우 씨는 "국가-학교-기업" 간의 협력을 증진하고, 국제 협력을 강화하며, 기술 자원, 전문가 및 파트너 네트워크를 활용할 필요성을 강조했습니다.
부우 시장은 “기업계와 교육기관들은 구체적인 협력 프로그램, 실질적인 문제 해결, 시범 모델 개발, 그리고 높은 상용화 잠재력을 지닌 제품 개발을 통해 시와 지속적으로 협력하고 있습니다. 시는 혁신적인 아이디어가 시험되고, 개발되고, 성숙될 수 있도록 최적의 환경을 조성하는 데 전념하고 있습니다.”라고 말했습니다.
출처: https://tienphong.vn/da-nang-doi-thoai-voi-doanh-nghiep-ban-dan-ai-post1844981.tpo








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