비국유기업(NSE)의 당 조직과 당원을 육성하는 것은 언제나 어려운 과제이며, 심지어 매우 어려운 과제이기도 합니다. 그러나 민간 경제 의 지속적인 성장에 직면하여 기업의 중요한 역할을 규정하는 것은 더욱 시급한 과제입니다. 민간 기업 부문에 "붉은 씨앗"을 심기 위해 많은 결의안, 정책, 그리고 창의적인 접근 방식이 실행되어 왔습니다.
당 조직과 당원 발전 역사에서 나타나는 어려움과 병목 현상이 점차 해소되어 비국가 기업이 지속 가능하게 발전할 수 있게 되었습니다.
수업 1: 긍정적인 신호
최근 빈투언성 에서는 많은 올바른 지침과 적절한 정책, 그리고 유연하고 창의적인 접근 방식을 통해, 이 지방의 비국가 기업에서 당을 발전시키는 사업이 올바른 방향으로 격려적인 성과를 거두었습니다.
"핑크 브릭"
"세상의 모든 노예들이여, 일어나라, 비참하고 가난한 모든 이들이여"… 꽁탄 농업 협동조합(득린현) 이사인 응우옌 쫑 응이아 씨는 인터내셔널 음악이 울려 퍼질 때마다 감동과 감격, 영광, 그리고 자부심을 느낍니다. 당에 입당하신 지 2년이 지났지만, 지금도 마치 어제 일처럼 생생합니다.
응이아 씨는 당에 입당하는 것이 인생 최고의 영광이었다고 말했습니다. 당기와 호치민 주석의 정신 앞에서 그는 선서를 낭송했습니다. 그 순간부터 그는 당과 동지들, 그리고 자신의 일에 대한 책임감을 자각하게 되었습니다.
"2021년에 저는 DNNKVNN의 95명의 신규 당원 중 한 명이 되었습니다. 당에 들어가는 것은 오랜 숙원이었습니다. 그래서 저는 항상 협동조합에서 부여한 임무를 완수하기 위해 노력하고 기여합니다. 저는 협동조합의 발전을 촉진하고 지역 경제 발전에 기여하는 모범적인 업무 수행을 위해 노력할 것입니다."라고 응이아 씨는 덧붙였습니다.
현재 Cong Thanh 농업 협동조합 당 세포에는 당원이 7명 있습니다. 매달 당 세포 회의에서 당원들은 당의 새로운 정책, 국가 정책, 그리고 지방 및 구의 정보를 알고 업데이트하여 협동조합을 적절히 발전시키는 데 적용합니다. 이 회의에서 협동조합 이사로서 당원 Nguyen Trong Nghia는 고향에서 협동조합 활동 규모를 확대하기 위한 아이디어와 해결책을 논의하고 제안하여 당 세포가 사회주의 중심의 시장 경제 추세에 따라 올바른 방향으로 발전하는 데 대한 의견을 제시했습니다. 혁신적이고 창의적인 사고로 당원 Nguyen Trong Nghia는 당 세포와 협력하여 Cong Thanh 농업 협동조합을 점진적으로 발전시키고 농부를 지원하며 Duc Linh과 Tanh Linh의 농지의 이점을 활용했습니다.
응우옌 티 빅 응옥(검진부 수간호사) 씨는 판티엣시 안푸옥 종합병원에서 수년간 근무한 후, 2022년 7월 초 당에 입대하게 되어 영광이었습니다. 자신의 훈련과 노력 과정에 대해 이야기하며, 응옥 씨는 항상 주어진 업무를 잘 수행하려고 노력했으며, 노조와 부대에서 시작한 운동 활동 및 행사에 주도적으로 참여해 왔다고 말했습니다. "당에 들어가는 것은 제가 오랫동안 갈망해 온 일이었습니다. 그래서 당원이 된 후, 이 명예에 걸맞은 사람이 되기 위해 더욱 열심히 훈련하고 노력했습니다."라고 응옥 씨는 털어놓았습니다. 당 조직에 참여함으로써 업무, 생활, 근무 스타일 및 예절 등 모든 면에서 더욱 성숙해졌다고 느끼는 응옥 씨에 따르면, 당과 국가의 지침, 정책, 전략을 더 잘 이해하여 다른 많은 동료들에게 실천하고 전파할 수 있게 되었습니다.
안푸옥 종합병원 당위원회는 비국영 기업 중 하나입니다.당위원회는 71명의 당원이 있는 3개의 산하 당조직을 가지고 있습니다.당위원회 서기인 판 응옥 훙(Phan Ngoc Hung) 씨는 당위원회와 산하 당조직이 당원 양성 사업에 특별한 주의를 기울인다고 말했습니다.매년 할당된 계획과 목표를 기반으로 실행 계획을 수립하고, 적절한 모니터링과 교육을 위한 구체적인 목표를 식별합니다.그 덕분에 당위원회의 당원 양성 사업이 원활하게 진행되고, 항상 상위 당위원회에서 할당한 목표를 달성하고 초과 달성하며, 당원의 질이 향상됩니다.훙 씨에 따르면, 당 조직이 있는 기업은 역할과 지위가 강화되고, 고객의 신뢰를 얻고, 당위원회와 병원 지도자들이 더욱 확고하게 이끌고, 지시하고, 사업을 수행하며, 간부, 노동자, 직원들이 안심할 수 있을 것입니다. 훙 씨는 "당 조직을 갖춘 기업은 사회적 책임 이행, 근로자 보호, 납세 의무 충실 이행 등 활동에서 모범적이고 선구적인 역할을 해야 한다... 강력한 당원 역량을 갖춘 기업은 항상 선구적인 역할을 해야 하며, 생산에서 열정적인 경쟁 분위기를 조성하고 기업이 안정적이고 지속 가능하게 발전할 수 있도록 조언을 제공해야 한다"고 덧붙였다.
효과적인 방법
6월 말, 손미 산업단지 인프라 투자·건설·무역 주식회사의 기층 당 조직이 3명의 당원으로 구성되었습니다. 이는 회사의 새로운 발전에 있어 중요한 이정표입니다. 동시에, 빈투언성 기관·기업연합 당위원회가 당 조직을 건설하고 민간 경제 단위의 당원을 양성하는 데 있어 중요한 과제이기도 합니다.
조직을 추가하는 것은 당의 힘과 전투력을 강화하는 것입니다. 지난번에 이 사업을 잘 수행하기 위해 도기관기업소 당위원회는 당세포를 설립할 수 있는 충분한 조건을 갖춘 산하 기업과 민간 기업을 적극적으로 검토하고 접촉해 왔음을 분명히 밝힙니다. 당세포가 설립되기 전에 위 회사의 당원들은 거주하는 당세포에서 활동에 참여했습니다. 선전 및 동원 사업에 세심한 주의를 기울이고, 자체 임무 수행 활동 과정의 미흡함을 인정하면서도 기업 내 당 조직 건설의 중요성을 깊이 인식하고, 회사 지도자들과 당원들은 모두 당세포를 설립하기를 희망합니다.
영어: 상당히 많은 수의 기업에서 노동자의 대중적 힘을 파악하고, 문화적, 직업적 수준이 점점 향상되고 있으며, 그들 대부분이 훈련과 노력에 대한 의식이 있고, 당에 가입하려는 순수한 동기가 있습니다.2021년에 지방 기관 및 기업 블록의 당 집행위원회는 직접 생산 노동자 중 새로운 당원 개발을 촉진하는 결의안 07을 발표했습니다.따라서 블록 당위원회의 모든 수준의 당위원회, 특히 기업의 당위원회는 결의안을 시행한 지 2년 후 직접 생산 노동자 중 새로운 당원 개발에 더 많은 관심을 기울였고, 구체적인 목표와 실행 과제를 담은 계획을 개발했습니다.결과적으로 지금까지 직접 생산 노동자 중 70명의 당원이 고려되고 인정되었습니다.그 중 2021년에 35명, 2022년에 35명, 2023년 상반기에 43명이 인정되었습니다.평가에 따르면 인정된 당원은 전문적 자격과 기술을 갖추고 책임감이 있으며 할당된 작업을 잘 완수합니다. 조직력과 규율성이 뛰어나고, 확고한 정치적 입장과 건강한 생활 방식을 가지고 있으며 모범적입니다.
기업 내 당원 육성 사업 강화 및 촉진을 위해 도당 상무위원회는 2020년 6월 2일자 규정 제2123-QD/TU호를 발표하여 "도 내 기업 및 협동조합 내 당 조직, 정치·사회 조직의 설립, 조직 및 관리"를 규정했습니다. 또한, 2022년 4월 20일자 지침 제05-HD/TU호를 발표하여 개인 사업주의 당 가입을 허용했습니다. 도당 상무위원회는 일반 지침 외에도 도당 상무부서기를 위원장으로 하는 비국영기업 당 건설 및 인민조직 지도위원회를 수립했습니다. 이에 따라 각 구당위원회는 당원, 조합원, 협회원의 육성 사업을 촉진하고, 지역 내 비국영기업 내 청년연합, 협회 및 당 조직을 설립하기 위한 지도위원회를 설치했습니다.
특히, 지역 내 비국유기업에서 일하는 당원들이 당 활동에 어려움을 겪고 있는 상황에 직면하여, 도당위원회 상무위원회는 도상업블록당위원회 상무위원회에 기업주인 당원과 당 조직이 없는 비국유기업에서 일하는 당원을 결합한 당 세포인 당 세포 426-2를 설립하도록 지시했습니다.이 당 세포는 당과 당원을 조직하는 임무를 수행하는 데 있어 선구적이고 모범적인 역할을 수행했으며, 사기업의 새로운 당원을 발굴, 훈련 및 당에 소개하여 입당을 고려하는 데 좋은 역할을 했습니다.설립 당시의 성과로 당 세포는 당원이 3명이었지만 현재는 24명으로 늘어났으며, 그중 7명이 사기업주인 당원입니다.이를 통해 당원이 없거나 당원은 있지만 당 세포가 없는 많은 기업들이 기업에 새로운 당 세포를 설립할 수 있도록 충분한 당원을 받아들이기 위해 노력했습니다. 최근 3년 동안, 2020년부터 2022년까지 전체 도당위원회는 비국유기업 당원 273명을 받아들였는데, 그 중 기업 노동자 출신 당원이 267명, 개인사업자 출신 당원이 8명으로, 이로써 당에 가입한 개인사업자 동지는 총 10명이 되었다. 비국유기업 당 조직에 새로 가입한 당원 수는 해마다 점차 늘어났다.
현재 성에 67개의 당 조직이 있으며, 1,367명의 당원이 국유기업 당 조직에서 활동하고 있습니다. 그중 도기관기업연합 당위원회에는 10개의 당 조직이 있고, 구·읍·시 당위원회에는 57개의 당 조직이 있습니다. 비국유기업 당 조직의 발전은 기업의 생산 및 경영 효율을 향상시키고, 당원과 노동자를 지도하는 역할을 효과적으로 수행하며, 기업주들에게 당의 지침과 정책, 국가 법률을 바르게 집행하도록 선전하고 동원하는 데 기여했습니다. 또한 기업과 협력하여 생산 및 경영의 어려움을 해소하고, 상급 당위원회와 관련 기관에 기업이 운영하기에 유리한 환경을 조성하도록 신속하게 건의했습니다.
2과: 어려움을 파악하고 각각의 "매듭"을 풀어보세요
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