북부 대학, 강사 월급 2억동으로 최고 수준

(댄 트리) - 학교는 능력과 직책에 따라 월 4천만 동에서 1억 5천만 동 사이의 급여 체계를 가지고 있습니다. 다른 직책의 경우, 학교는 월 6천만 동에서 2억 동까지의 급여를 지급할 수 있습니다.

위의 내용은 하노이 과학기술대학 총장이 11월 4일 학교가 공동으로 주최한 "고등 교육 , 과학기술, 혁신 분야 인재 유치를 위한 획기적인 정책" 세미나에서 발표한 내용입니다.

이에 따라 학교는 젊은 박사과정 강사의 경우 직위와 역량에 따라 월 4,000만~1억 5,000만 VND의 급여 제도를 운영하고 있습니다.

연구소장, 연구팀장의 경우 월급은 6000만~2억 정도 받을 수 있다.

이러한 인센티브를 통해 학교는 2030년까지 최소 300명의 국내외 인재를 유치하고 채용할 계획입니다.

하노이 과학기술대학교 학장, 후인 꾸옛 탕 박사(사진: 두이 탄).

많은 대학들이 인재 유치를 위해 우대 정책을 시행하는 것으로 알려져 있습니다. 예를 들어, 호치민시 국립대학교는 뛰어난 젊은 과학자 와 선도적인 과학자들을 유치, 유지 및 육성하기 위해 VNU 350 프로그램을 시행하고 있습니다.

공립 및 사립 부문의 많은 고등교육 기관은 박사 학위 소지자, 준교수, 교수를 유치하기 위한 정책을 갖고 있습니다.

호치민시, 하노이, 박닌성, 럼동성은 과학과 기술을 발전시키기 위해 특히 교수와 의사 등 인재를 유치하고 있습니다.

세미나에서 하노이 과학기술대학교 부총장인 부반옘 교수는 베트남의 많은 대학이 주요 강사 부족에 직면해 있으며, 전체 시스템에서 교수 자격을 가진 강사의 비율은 0.89%, 준교수는 7.8%이며, 2024년 데이터에 따르면 박사 자격을 가진 강사의 수는 33%라고 말했습니다.

많은 재능 있는 베트남 전문가들이 해외에서 일하고 있으며, 귀국을 원하지만 적절한 조건이나 정책이 없습니다.

Vu Van Yem 교수에 따르면, 4년 전인 2021-2025년 기간에 하노이 과학기술대학교는 "2021-2025년 기간 우수 강사 유치 및 채용" 프로젝트를 진행했습니다. 이는 급여 및 보너스에 대한 획기적인 메커니즘을 갖춘 정책 중 하나로, 우수 강사가 자신의 능력을 최대한 발휘할 수 있는 전문적인 업무 및 연구 환경을 조성했습니다.

이 부서는 결의안 71-NQ/TW의 지침에 따라 2025~2030년 기간 동안 재능 있는 젊은 강사, 전문가, 주요 과학자를 유치하고 모집하는 프로젝트를 계속 개발하고 있습니다.

따라서 이 프로젝트에서 목표로 삼는 인재는 첫째, 세계 최고 대학을 졸업한 재능 있는 젊은 박사 학위 소지자이거나, 뛰어난 과학 연구 업적을 지닌 박사 학위 소지자로 강사로 활동하고 있는 자입니다.

둘째, 기업, 연구소, 스타트업의 교수, 부교수, 기술 전문가들이 연구실장, 연구팀장 등의 직책을 맡고 있습니다. 셋째, 과학자, 저명한 전문가, 국내외 저명한 관리자들이 초빙 강사, 전문가, 수석 컨설턴트 등의 직책을 맡고 있습니다.

하노이 과학기술대학교 학생들(사진: 두이탄).

이 프로젝트에 참여하는 팀은 처음 3년 동안 우대 급여 제도, 연구 주제 자금 지원, 국제 주제 및 프로젝트에 참여 등록 지원, 현대적인 연구 환경, 개발 로드맵 등을 제공받게 됩니다.

토론에 참석한 단 트리(Dan Tri) 기자들의 질문에 하노이 과학기술대학교(Hanoi Science and Technology University) 학장 후인 꾸엣 탕(Huynh Quyet Thang) 부교수는 인재 유치 측면에서만 해도 역대 최대 규모의 프로젝트라고 말했습니다. 학교 측은 우수한 인재를 확보하는 것이 많은 긍정적인 변화로 이어질 것이기에 이번 프로젝트가 획기적인 전환점이 되기를 기대하고 있습니다.

탕 씨에 따르면, 인재를 유치하는 데 급여만이 전부는 아니며, 재능 있고 존경받으며 창의적인 사람들이 많은 근무 환경도 중요하다고 합니다.

"과학자는 생계를 유지하고, 가족과 아내, 아이들을 부양하고, 과학적 야망을 추구할 만큼 충분한 돈이 필요합니다. 그것이 중요합니다."라고 그는 말했습니다.

출처: https://dantri.com.vn/giao-duc/mot-dai-hoc-phia-bac-tra-luong-cao-nhat-200-trieu-dongthang-cho-giang-vien-20251104151038250.htm