FDI 기업은 1인당 2억5천만동의 최고 설 보너스를 받는다.

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12월 28일, 빈딘성 노동보훈사회부는 2023년 지역 내 기업의 임금, 설 보너스, 노사 관계 상황에 대한 보고서를 노동관계임금부(노동보훈사회부)에 보냈다고 밝혔습니다.

이에 따라 12월 25일까지 빈딘성의 112개 기업이 공식적으로 노동 상황, 임금, 설 보너스 등을 보고했습니다. 그 중 국가가 정관자본의 100%를 보유하는 단위와 회사는 8개입니다. 국가가 통제하는 주식과 자본금을 출자한 4개 회사 85개의 민간기업과 15개의 외국인투자기업(FDI)이 있습니다.

Bình Định: Một doanh nghiệp FDI có mức thưởng tết cao nhất, 250 triệu đồng/người- Ảnh 1. — 빈딘성의 많은 회사와 사업체는 직원들에게 설날 보너스를 지급할 계획을 가지고 있습니다.

국유기업과 공기업의 경우 2023년 직원에게 지급되는 실제 급여는 평균 1인당 월 1,000만 동(2022년 대비 0.48% 증가)이 넘을 것으로 예상됩니다. 용의 해 음력 설날 보너스 중 최고 금액은 2,300만 동(2022년 대비 42.5% 감소)이고, 최저 금액은 100만 동(2022년 대비 50% 증가)입니다.

국유지분과 자본금을 출자한 기업의 경우, 연간 직원 평균 급여는 1인당 월 960만 동(2022년 대비 5.17% 증가)에 달하며, 최고 수준은 5,770만 동, 최저 수준은 360만 동이 넘습니다. 이 그룹의 가장 높은 음력설 보너스는 1,500만 VND(2022년 대비 37.5% 감소)입니다.

민간기업의 경우 평균 급여는 1인당 월 750만 VND 정도입니다(2022년 대비 2.68% 증가). 가장 높은 급여는 1인당 월 7,630만 VND(Hoa Sen Nhon Hoi One Member Co., Ltd.)이고, 가장 낮은 급여는 1인당 월 200만 VND(한 달에 근무일이 충분하지 않아)입니다.

새해 보너스와 관련하여, 민간 기업 부문에서 가장 높은 보너스는 1인당 6,800만 VND(Viet-Phap Joint Stock Company - Binh Dinh 지점)이고, 가장 낮은 보너스는 1인당 50,000 VND입니다. 새해 보너스를 지급할 계획이 없는 민간기업은 18개다.

설날 보너스에 관해, 가장 높은 보너스를 받은 민간기업은 1인당 1억 7천만 동(Viet-Phap Joint Stock Company - Binh Dinh Branch)이고, 가장 낮은 보너스를 받은 기업은 1인당 20만 동입니다. 2,000만 VND 이상의 보너스를 지급하는 민간기업은 21개입니다.