2024년 5월 1일부터 시행되는, 2024년 3월 6일자 정부 령 제29/2024/ND-CP호는 부서장과 부서 부장의 직위에 대한 기준을 규정합니다.
부서장 및 부서 내 동등 직함의 기준
부서장과 그에 상응하는 직책은 부서장으로, 일반 참모의 업무를 수행하고, 산업 및 전문 분야의 국가 경영에 대한 자문을 제공하며, 부서장이 지정한 부서의 리더십, 지휘 및 운영을 보장합니다. 부서장은 부서장에게 부여된 직무와 업무에 대해 법 앞에 책임을 집니다.
5가지 일반 기준을 충족합니다
부서장 및 이에 준하는 직책자는 다음의 다섯 가지 일반 기준을 충족해야 합니다. 정치적 이념 기준, 윤리, 생활 방식, 조직력 및 규율 기준, 자격 기준, 역량 및 명예 기준, 건강, 연령 및 경력 기준. 구체적으로는 다음과 같습니다.
1- 정치적 이념에 관하여
- 당, 국가, 인민, 민족의 이익에 충실하며, 마르크스-레닌주의, 호치민 사상, 국가 독립의 목표와 이상, 사회주의, 당의 쇄신 정책을 확고히 지켰습니다.
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- 확고한 정치적 입장, 관점, 용기를 가지고 당의 강령과 지침, 헌법과 법률을 수호하기 위해 결연히 싸워야 합니다.
- 애국심을 갖고, 개인의 이익보다 당, 국가, 인민, 그리고 집단의 이익을 우선시합니다.
- 기관이나 조직의 임무를 준수하고, 당의 원칙, 규정, 법률에 따라 발언하는 기강을 지켜야 합니다.
2- 윤리, 생활방식, 조직력, 규율에 관하여
- 순수하고 모범적인 도덕적 자질을 갖추고, 정직하고, 겸손하고, 성실하고 단순한 생활 방식을 가지고, 근면, 검소, 성실, 공정성 및 사심없는 정신을 가지고, 부패하거나 이기적이지 않아야 합니다. 친척이나 지인이 자신의 지위와 권력을 이용하여 개인적인 이익을 취하도록 허용하지 않아야 합니다.
- 업무에 대한 책임감이 강함.
- 단결심과 모범성을 가져야 하며, 재능 있는 사람을 활용하고 육성하며, 동지와 동료를 지도하고 도울 수 있는 능력을 가져야 하며, 공무원, 공공근로자 및 근로자의 물질적, 정신적 삶을 돌보아야 합니다.
- 당내의 정치사상, 도덕, 생활양식, '자아진화'와 '자아변혁'에 대한 타락의 징후가 나타나지 않도록 적극적으로 투쟁하고, 부패, 낭비, 부정성, 기회주의적 생활양식, 파벌주의, 집단적 이익에 맞서 싸웁니다.
- 조직, 규율, 민주중앙집권, 자기비판 및 비판의 원칙을 준수하고 엄격히 이행한다. 소속 기관, 조직, 단위의 규정, 규칙 및 규정을 이행한다. 상관에게 충분하고 정직하게 보고한다. 요구 시 정확하고 시기적절하며 객관적인 정보를 제공한다. 규정에 따라 자산 및 소득을 신고하고 공시한다.
3- 레벨에 관하여
- 해당 기관이 정하는 관련 업무 분야의 대학 학위 이상.
- 정치 이론에 관하여:
+ 중급 정치 이론 학위 이상을 취득하거나, 관할 기관에서 발급한 동등 수준의 중급 정치 이론 자격증을 취득해야 합니다.
- 국가 관리에 관하여:
+ 공무원을 위한 국가 관리 지식 및 기술에 대한 전문가 수준 또는 이와 동등 수준 이상의 교육 자격증을 취득해야 합니다.
- 담당 부처, 지부 또는 지역이 정하는 리더십 및 관리 직책에 적합한 외국어 능력을 보유하거나, 소수민족과 직접 관련이 있거나 소수민족 지역에 있는 직책의 경우 소수민족 언어를 사용할 수 있어야 합니다. 외국어 능력 판정 및 이에 상응하는 학위 및 자격증이 있는 경우 관련 법령의 규정에 따라 판정합니다.
4- 용량 및 평판에 관하여
- 혁신적인 사고와 과학적인 업무 방법을 갖추고 있으며, 종합, 분석, 예측 능력이 있습니다.
- 산업 및 현장의 국가관리 및 법적 규제 내용을 숙지하고, 실무상 한계점과 미비점을 파악하고, 이를 극복하기 위한 해결책을 제시할 수 있다.
- 당의 지침, 정책을 집행하고 법률 규정을 집행하는 조직 능력을 갖추고 있습니다.
- 집단과 개인의 힘을 합치고 이를 증진시킬 수 있는 능력, 역동적이고 창의적이며, 사고하고, 행동하고, 공동의 이익에 대한 책임을 맡을 수 있는 용기, 뛰어난 업적을 보유하고 있으며, 임명될 직위와 직함의 기준에 적합한 업무 과정에서 특정 제품을 생산할 수 있는 능력이 필요합니다.
- 전문적인 업무의 실행을 주도, 지시, 조직할 수 있는 역량을 갖추고 있습니다.
5- 건강, 나이, 직업 경험에 관하여
- 할당된 업무를 완수할 수 있을 만큼 건강합니다.
- 임명 연령을 확보하세요. 규정에 따라 예상되는 임명 직위 또는 직함 또는 이에 상응하는 직위 또는 직함 또는 그 이상을 계획하세요.
- 업무 과정에서 구체적인 성과, 결과 및 제품이 있어야 합니다. 외부에서 인력을 임명하는 경우, 성과, 결과 및 구체적인 제품은 임명될 직위 및 직함의 기준과 일치해야 합니다.
- 실무 경험이 있고, 적합한 근무 시간이 있습니다.
+ 현지인사로부터 임명되는 경우
해당 기관이나 조직이 구성 단위와 함께 일하는 경우: 해당 단위가 리더십이나 관리 직책 또는 직함을 맡았는지 확인하십시오. 현재 직책이나 직함 또는 예상되는 임명 직책이나 직함에 인접한 동등한 직책이나 직함을 맡은 기간이 최소 2년(24개월) 이상이어야 하며, 연속적이지 않은 경우 누적될 수 있습니다(동등한 직책이나 직함을 맡은 기간에 대해서만 누적됨).
근무기관 또는 단체에 구성 단위가 없는 경우: 규정에 따라 각 직위 및 직함에 해당하는 산업 또는 분야에서 연속 근무 시간을 보장해야 합니다.
+ 외부 인력을 채용하는 경우
근무기관 또는 단체에 구성단위가 없는 경우: 규정에 따라 각 직위 및 직함에 해당하는 업종 또는 분야에서 계속근로시간을 보장한다.
근무기관 또는 단체에 구성단위가 있고, 구성단위가 없는 기관 또는 단체에서 임용을 예정하는 경우: 현장인사에서 임용하는 경우 규정에 따라 임용예정인 직위 또는 직책에 상당하는 직위 또는 직책을 보유할 수 있는 기간을 확보하여야 한다.
현재 근무하고 있는 기관 또는 단체가 구성단위를 가지고 있고, 구성단위가 있는 기관 또는 단체에 임용될 예정인 경우: 현지인사에서 임용되는 경우 규정에 따라 임용예정인 직위 또는 직함에 상응하는 직위 또는 직함을 보유한 기간을 보장하거나, 규정에 따라 각 특정 직위 또는 직함에 상응하는 업종 또는 분야에서 계속 근무할 기간을 보장
+ 임용 전에 임용 예정인 직위 또는 직함과 동등하거나 동등하거나 그 이상의 직위 또는 직함을 유지한 기간이 있는 경우, 그 기간은 해당 직위 또는 직함을 유지한 기간에 합산됩니다. 다만, 해고 또는 강등된 경우에는 그러하지 아니합니다.
이전에 해당 구성 단위에서 근무한 적이 있는 구성 단위가 있는 기관이나 조직에 처음 임용되는 경우, 해당 구성 단위에서의 근무 시간은 해당 산업이나 분야의 연속 근무 시간으로 계산되며, 총 근무 시간이 임용 예정인 직위 및 직함보다 낮은 직위 및 직함을 보유한 최소 총 근무 시간보다 적지 않도록 보장합니다.
- 특별한 경우(연령, 실무 경험, 직급 초과 임명, 계획 등)는 관리 계층에 따라 담당 기관에서 고려하고 결정합니다.
또한, 해당 부서의 부서장 및 이에 상응하는 직책자는 다음 요건을 충족해야 합니다.
+ 산업 및 경영 분야 법률에 대한 이해
+ 전문 지식과 기술을 습득하고, 지정된 부문, 분야 또는 업무에 대한 국가 정책과 법률의 이행을 조직하고, 법적 규정에 따라 검사, 조사 및 처리에 대한 조언을 제공하고, 소속 기관 및 시민의 권고, 불만 및 비난에 대한 해결책을 종합하여 제안합니다.
+ 현재 부서장 또는 이에 준하는 직책을 역임하고 있거나, 간부 관리 분권화에 따른 관할 기관의 규정에 따라 이에 준하는 직책 또는 직함을 소지하고 있어야 합니다. 단, 직책을 보유하지 아니하는 경우, 해당 산업 또는 분야에서 최소 5년 이상(인턴십 및 수습 기간 제외) 계속 근무 경력이 있어야 합니다.
부서의 부장 및 이에 준하는 직함의 기준
부국장 및 부국장과 동등한 직책은 부국장의 대리인으로, 부국장이 부여한 특정 업무를 수행하는 데 있어 부국장을 보좌합니다. 부국장은 부여받은 직무 및 업무에 대해 법 앞에 부국장에게 책임을 집니다.
5가지 일반 기준을 충족합니다
부서장 및 부서에 상응하는 직책은 다음의 5가지 일반 기준을 충족해야 합니다. 정치적 이념에 대한 기준; 윤리, 생활 방식, 조직력 및 규율에 대한 기준; 자격에 대한 기준; 능력 및 명예에 대한 기준; 건강, 연령 및 근무 경험에 대한 기준(부서장 및 부서에 상응하는 직책에 대해 위에 언급됨).
또한, 부서의 부장 및 부서에 상응하는 직책을 맡은 사람은 다음 요건을 충족해야 합니다.
+ 산업 및 경영 분야의 법률에 대한 이해.
+ 전문 지식과 기술을 습득합니다. 지정된 부문, 분야 또는 업무에 대한 국가 정책과 법률을 이행합니다. 법적 규정에 따라 검사, 조사 및 처리에 대한 조언을 제공합니다. 관할 기관 및 시민의 권고, 불만 및 비난에 대한 해결책을 종합하여 제안합니다.
+ 현재 부서장 또는 이에 준하는 직책을 맡고 있거나, 간부 관리 분권화에 따른 관할 기관의 규정에 따라 이에 준하는 직책 또는 직함을 가진 자. 단, 직책을 맡고 있지 아니하는 경우, 해당 산업 또는 분야에서 최소 3년 이상(인턴십 및 수습 기간 제외) 근무해야 함.
Chinhphu.vn 에 따르면
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