공무원 및 공공근로자의 공공윤리 실천

모든 계층에서 정직하고, 창의적이며, 적극적이고, 봉사하는 정부를 건설하기 위해, 진정으로 "인민의, 인민에 의한, 인민을 위한" 정부를 건설하기 위해, 광닌성은 최근 간부, 공무원, 공공 직원의 공무 수행에 대한 책임감과 윤리 의식을 강화하는 데 주력해 왔습니다. 이를 통해 전문적이고, 규율 있고, 헌신적이며, 모범적이고, 역동적이고, 창의적인 공무원과 국민에게 봉사하는 공공 직원 팀을 구성했습니다.

설 연휴 후 첫 근무일에 내무부는 국민과 기업에 서비스를 제공하기 위해 문서를 직접 접수하고 행정 절차를 처리하는 기관 및 부서의 여러 부서와 지방에 불시 검사팀을 구성했습니다. 여기에는 하롱시 공공행정서비스센터 지점, 광옌타운 공공행정서비스센터 지점이 포함되며, 쩐훙다오구(하롱시)와 콩호아구(광옌타운)에서 공무 수행 시 기율과 질서를 불시 검사합니다.

내무부 감사팀이 광옌 타운 공공행정서비스센터 지점의 운영 상황을 감사했습니다. 사진: 송하 — 내무부 감사팀이 광옌 타운 공공행정서비스센터 지점의 운영 상황을 점검하고 있다. *사진: 송하*

점검 결과, 공공행정서비스센터 지점 직원들은 100% 근무지에 출근하여 국민과 기업을 위해 접수, 안내, 접수, 서류 심사, 행정 절차 해결 등 업무를 충실히 수행하고 있는 것으로 확인되었습니다. 직원들의 근무 분위기는 매우 진지했습니다.

뗏 연휴 이후뿐만 아니라 최근 들어 지방 정부는 직원, 공무원, 그리고 기관 및 단위 직원들에게 규율과 행정 기강을 강화하도록 정기적으로 지시해 왔습니다. 회피, 태만, 소극적 업무, 책임 회피, 미루기, 그리고 업무 미달 등의 상황을 극복해야 합니다. 2024년 5월 9일자 정치국 규정 제144-QD/TW호(“새로운 상황 속 간부 및 당원의 윤리적, 혁명적 기준에 관한”)의 광범위한 시행을 촉진하고, 정치 시스템 내 조직 및 개인, 특히 기관, 단위 및 지방 자치 단체의 수장들의 의식, 행동, 그리고 책임에 강력한 변화를 이끌어내야 합니다.

지방은 국가 행정 기관의 관리 및 운영에 있어 공개성과 투명성을 구현했습니다. 각급 정부 지도자의 역할과 책임을 극대화하여 국민을 접수하고, 국민과 대화하며, 국민의 청원, 성찰, 권고 및 우려 사항을 신속하게 처리했습니다. 기초에 집중하고, 생각과 열망을 경청하고, 신속하게 대화하고, 합리적이고 공감적인 해결책을 제시했습니다. 국민의 합법적이고 합법적인 권리와 이익을 보장했습니다.

담하(Dam Ha) 마을 접수 및 결과 부서의 공무원 및 공무원들의 작업 세션 — 담하 지역(담하 지구) 접수 및 결과 부서의 공무원과 공무원들의 업무 회의.

2024년 한 해 동안 도내 각급 국가행정기관은 3,923건의 민원을 접수하여 6,647명의 시민을 만났습니다. 접수 및 처리된 민원, 고발, 권고 및 의견 접수 건수는 총 9,335건으로, 이관된 민원 459건 중 392건, 고발 13건 중 11건이 관할 도내 각급 행정기관의 관할 하에서 처리되었습니다(이관된 사건 포함).

광닌성은 행정 개혁 작업에 항상 세심한 주의를 기울이고, 단호하고 포괄적으로 지도하여 기관, 단위 및 지방이 행정 개혁 내용을 효과적으로 시행할 수 있도록 합니다.성 내 3급 정부의 총 행정 절차 수는 1,716건입니다.2024년에만 성 단위는 149,280건의 행정 절차 기록을 접수했으며, 기한 내에 처리된 기록의 비율은 99.8%에 달했습니다.현 단위는 600,698건의 행정 절차 기록을 접수했으며, 기한 내에 처리된 기록의 비율은 99.8%에 달했습니다.코뮌 단위는 185,606건의 행정 절차 기록을 접수했으며, 기한 내에 처리된 기록의 비율은 99.9%에 달했습니다.

이와 함께 각급 기관은 공무원의 공직윤리 이행 실태에 대한 감사 및 심사를 강화하여 업무 방식과 예절을 신속히 개선했습니다. 2024년 한 해 동안 각 부처, 지부, 지방자치단체는 48건의 직무 감사 및 심사를 실시했으며, 여기에는 국민과 기업을 위한 행정 절차 처리에 있어 8개 부처, 지부, 2개 지방자치단체 공무원의 공직 의무 이행에 대한 전문 감사가 포함되었습니다. 2024년 말까지 39건의 감사 및 심사에 대한 결과가 발표되었으며, 감사 및 심사를 통해 11개 단체의 직무에 대한 검토 및 심사를 권고했습니다.

하롱시 내무부 감사팀이 하롱시 공공행정서비스센터 지부의 업무 현황을 기습 점검했다. 사진: 송하 — 내무부 공공서비스 감사팀이 하롱시 공공행정서비스센터 지부의 활동을 갑자기 감사했다. *사진: 송하*

기관, 단위 및 지방자치단체는 공무원 및 공공근로자의 행정 절차 처리 및 국민과 기업에 대한 공공 서비스 제공에 대한 공무 수행 책임에 대한 도 감찰원의 감찰 결과를 엄중히 이행하도록 지시합니다. 도당 상무위원회가 2024년 2월 15일자 "새로운 상황에서의 시민 접수 및 민원·고발 처리에 대한 당의 지도력 강화"에 관한 지령 제41-CT/TU호를 효과적으로 이행합니다. 이는 정치국이 10년간 시행해 온 시민 접수 및 민원·고발 처리에 대한 당의 지도력 강화에 관한 지령 제35-CT/TW호를 요약한 것입니다.

여러 가지 해결책을 추진하여, 각 단위와 지방에서는 규율, 행정기강을 유지하고 엄격히 시행하였으며, 표준 근무양식과 사무실 문화를 실천하였고, 공공 직무 수행에 있어서 책임감과 업무 효율을 향상시켰으며, 높은 집중력, 결의력, 효율의 정신으로 업무를 추진하여 진보와 품질을 확보하였습니다.

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