3하우스 연계모델을 활용한 인적자원개발 과제에서의 교육훈련의 역할

7월 24일 오후, 빈롱기술교육대학교는 메콩 삼각주 지역의 교육훈련부서와 협력하여 "학교-국가-기업의 3자 연결 모델을 통한 인적자원 개발 과제에서 교육훈련의 역할"을 주제로 학술대회를 개최했습니다.

워크숍에 참석한 대표단.

이 워크숍은 "빠르고 지속 가능한 국가 발전의 요구에 부응하는 고품질 인적 자원 개발"에 관한 중앙집행위원회의 2024년 12월 22일자 결의안 57-NQ/TW, 정부의 2025년 결의안 03/NQ-CP, 빈롱성 당위원회의 2025년 2월 18일자 행동 프로그램 69-CTr/TU의 정신을 효과적으로 이행하는 것을 목표로 합니다.

워크숍에서 참가자들은 발표와 토론을 통해 교육 및 인적자원 활용의 효과적인 연계를 위한 견해와 사례를 공유하고 구체적인 해결책을 제시했습니다. 국가 경영의 역할, 예측, 인적자원 교육 방향 설정, 과학적 관리, 혁신 개발 전략, 지속가능한 발전을 위한 디지털 전환 등이 논의되었습니다.

대표단은 회의에서 논문을 발표합니다.

이 워크숍은 과학자, 교육 관리자, 기업 및 이해 관계자가 경험을 교환하고 공유하며, 자동화 기술 분야의 산업체를 위한 고품질 인력 교육의 효과성을 개선하기 위한 실질적인 솔루션을 제안하는 중요한 포럼입니다.

컨퍼런스 장면.

응우옌 바 둥

출처: https://nhandan.vn/vai-tro-giao-duc-dao-tao-trong-nhiem-vu-phat-trien-nguon-nhan-luc-voi-mo-hinh-gan-ket-3-nha-post896125.html