ທ່ານປະທານປະເທດ Gia Lai ເນັ້ນໜັກວ່າ: “ບໍ່ຍອມຮັບເອົາແນວຄິດໄລຍະເວລາ ແລະ ຍຶດໝັ້ນຜົນປະໂຫຍດຂອງທ້ອງຖິ່ນ”.

(ດ່ານັ້ງ) - “ໃນການຊີ້ນຳ ແລະ ຄຸ້ມຄອງ, ການນຳຂັ້ນບ້ານ ຕ້ອງກ້າຄິດ, ກ້າເຮັດ, ກ້າກ້າຮັບຜິດຊອບ, ບໍ່ຮັບເອົາແນວຄິດຕາມໄລຍະ ແລະ ຍຶດໝັ້ນຜົນປະໂຫຍດຂອງທ້ອງຖິ່ນ”.

Báo Dân trí•29/10/2025

ວັນທີ 29 ຕຸລານີ້, ຫ້ອງການຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນແຂວງ ຢາລາຍ ໄດ້ແຈ້ງໃຫ້ຊາບກ່ຽວກັບບົດສະຫຼຸບຂອງທ່ານປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນແຂວງ ຟ້າມແອງຕວນ ທີ່ກອງປະຊຸມວິຊາສະເພາະກ່ຽວກັບການຄຸ້ມຄອງການເງິນ, ງົບປະມານ ແລະ ການລົງທຶນພາກລັດຂັ້ນຕາແສງ.

ຕາມທ່ານຕ໋ວນແລ້ວ, ພາຍຫຼັງໄລຍະປະຕິບັດຕົວແບບລັດຖະບານ 2 ຂັ້ນ, ວຽກງານການເງິນ, ງົບປະມານໄດ້ຮັບການເຄື່ອນໄຫວໂດຍພື້ນຖານຢ່າງໝັ້ນຄົງ, ຕອບສະໜອງຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການຂອງການພັດທະນາທ້ອງຖິ່ນ. ແນວໃດກໍ່ຕາມ, ຂະແໜງນີ້ຍັງມີຂໍ້ຈຳກັດຫຼາຍດ້ານທີ່ຕ້ອງໄດ້ຜ່ານຜ່າ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນຂາດການລິເລີ່ມ, ລໍຖ້າ ແລະ ເພິ່ງພາອາໃສຂັ້ນເທິງໃນການຈັດຕັ້ງການເກັບງົບປະມານ.

ທ່ານຕວນຊີ້ອອກວ່າ, ຫຼາຍທ້ອງຖິ່ນຍັງບໍ່ທັນຂຸດຄົ້ນແຫຼ່ງລາຍຮັບຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ, ການເກັບງົບປະມານຍັງຊັກຊ້າ, ການປະສານສົມທົບລະຫວ່າງອຳນາດການປົກຄອງທ້ອງຖິ່ນກັບອົງການສ່ວຍສາອາກອນຍັງຂາດເຂີນ. ສະພາທີ່ປຶກສາພາສີຂອງບ້ານ ແລະ ຫວອດບາງແຫ່ງບໍ່ໄດ້ເອົາໃຈໃສ່ເຖິງໜ້າທີ່ທີ່ໄດ້ຮັບມອບໝາຍ, ເຮັດໃຫ້ປະສິດທິພາບການເກັບງົບປະມານຕ່ຳ.

ໂຄງປະກອບການຈັດຕັ້ງ ແລະ ພະນັກງານໃນຫຼາຍຕາແສງ ແລະ ຫວອດ ຍັງບໍ່ທັນສອດຄ່ອງກັບລະບຽບການໃໝ່. ພາຍຫຼັງການລວມຕົວແລ້ວ, ບາງບ່ອນຍັງບໍ່ທັນສໍາເລັດອຸປະກອນ ແລະ ຂາດຄະນະບໍລິຫານໂຄງການສະເພາະ, ເຮັດໃຫ້ພະນັກງານຕ້ອງຮັບຕໍາແໜ່ງຫຼາຍຕໍາແໜ່ງ ແລະ ຈໍາກັດຄວາມສາມາດໃນການຄຸ້ມຄອງການເງິນ ແລະ ການລົງທຶນ.

ທ່ານປະທານຄະນະປະຈຳສະພາປະຊາຊົນແຂວງກຽນຫາຍ ຕີລາຄາວ່າ: ພະນັກງານຂັ້ນເມືອງ, ການນຳຂັ້ນເມືອງຈຳນວນໜຶ່ງຍັງມີຄວາມລັງເລໃຈ, ຢ້ານກົວທີ່ຈະເຮັດຜິດ, ຂາດຄວາມຕັດສິນໃຈໃນການນຳພາ; ບົດບາດ ແລະຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຜູ້ນໍາຍັງບໍ່ທັນໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນຢ່າງຊັດເຈນ.

ເພື່ອຜ່ານຜ່າສິ່ງດັ່ງກ່າວ, ທ່ານ ຕ່ອງທິຟ໋ອງ ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ຮັດແໜ້ນ ແລະ ເຂັ້ມງວດປະຕິບັດຄຳຂວັນ “6 ແຈແຈ້ງ” ຄື: ຄົນທີ່ຈະແຈ້ງ, ເຮັດວຽກງານຊັດເຈນ, ເວລາຊັດເຈນ, ມີຄວາມຮັບຜິດຊອບຊັດເຈນ, ຜະລິດຕະພັນຢ່າງຈະແຈ້ງ, ໄດ້ຮັບໝາກຜົນຢ່າງຈະແຈ້ງ; ກ່ຽວຂ້ອງກັບຫຼັກການ "ລະບຽບວິໄນມາກ່ອນ - ຊັບພະຍາກອນໄປຮ່ວມກັນ - ຜົນໄດ້ຮັບແມ່ນມາດຕະການ".

ທ່ານ ຕວນ ເນັ້ນໜັກວ່າ: “ນີ້ແມ່ນການປະດິດສ້າງຮອບດ້ານ, ມີວິວັດທະນາການ ແລະ ບໍ່ເຄີຍມີມາກ່ອນ, ຕ້ອງມີຄວາມອົດທົນ, ມີລະບຽບວິໄນ ແລະ ການກະທຳອັນສຳຄັນ ເພື່ອໃຫ້ລັດຖະບານຮາກຖານສາມາດໃກ້ຊິດກັບປະຊາຊົນຢ່າງແທ້ຈິງ, ມີປະສິດທິຜົນ, ມີປະສິດທິພາບ ແລະ ພັດທະນາແບບຍືນຍົງ”.

ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນແຂວງຈະເພີ່ມທະວີການໜູນຊ່ວຍ ແລະ ຊີ້ນຳວິຊາສະເພາະຂັ້ນບ້ານ ແລະ ທ້ອງຖິ່ນ ໂດຍສະເພາະແມ່ນບັນດາບາດກ້າວກະກຽມງົບປະມານ, ການຈັດສັນ ແລະ ແກ້ໄຂ. ພະນັກງານທີ່ມີປະສົບການຈະຖືກຍົກຍ້າຍ ຫຼື ເລື່ອນຊັ້ນໃຫ້ຂັ້ນຮາກຖານຊົ່ວຄາວ ເພື່ອ “ຈັບມື ແລະ ຊີ້ນຳວຽກງານ”, ຊ່ວຍຍົກລະດັບຄວາມສາມາດໃນການຄຸ້ມຄອງ ແລະ ຫຼຸດຜ່ອນການເພິ່ງພາອາໃສຢູ່ຂັ້ນເທິງ.

ກ່ຽວກັບການຄຸ້ມຄອງ, ທ່ານປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນແຂວງ ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ບັນດາເລຂາ, ປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນຂັ້ນເມືອງ ຕ້ອງລົງກວດກາກົງໄປກົງມາ, ຊຸກຍູ້ບັນດາຄວາມຄືບໜ້າໃນດ້ານການເງິນ, ງົບປະມານ, ການລົງທຶນພາກລັດ, ບຸກເບີກໜ້າທີ່, ວາງແຜນກຳນົດ, ປະຕິຮູບດ້ານບໍລິຫານ, ຫັນເປັນດິຈິຕອລ... ທຸກວຽກງານຕ້ອງໄດ້ຮັບການແກ້ໄຂຢ່າງທັນການ, ລະອຽດ, ໃຫ້ສຳເລັດພາຍໃນມື້, ບໍ່ມີຄວາມຮັບຜິດຊອບ.

Chủ tịch Gia Lai: Không chấp nhận tư duy nhiệm kỳ, níu kéo lợi ích cục bộ - 2 — ການນຳແຂວງ Gia Lai ໃຫ້ບຸລິມະສິດຈັດສັນ ແລະ ດຸ່ນດ່ຽງແຫຼ່ງກຳລັງໃຫ້ບັນດາເຂດຊາຍແດນ, ເຂດຫ່າງໄກສອກຫຼີກ, ພິເສດແມ່ນເຂດດ້ອຍພັດທະນາ (ພາບ: ດວານກົງ).

ທ່ານປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນແຂວງ Gia Lai ກໍ່ເນັ້ນໜັກເຖິງວຽກງານຮັບປະກັນຊີວິດສັງຄົມ, ຫຼຸດຜ່ອນຄວາມທຸກຍາກແບບຍືນຍົງ, ລົບລ້າງເຮືອນຢູ່ຊົ່ວຄາວ, ເບິ່ງແຍງດູແລຊີວິດຂອງປະຊາຊົນຢູ່ເຂດປະສົບກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ. ບັນດາຫົວໜ້າຄະນະພັກ, ອຳນາດການປົກຄອງທ້ອງຖິ່ນ ຕ້ອງມີຄວາມຮັບຜິດຊອບຢ່າງເຕັມທີ່ຕໍ່ໝາກຜົນຂອງການປະຕິບັດວຽກງານປະກັນສັງຄົມ, ປັບປຸງຊີວິດການເປັນຢູ່ຂອງປະຊາຊົນ.

ທ່ານຮຽກຮ້ອງໃຫ້ບັນດາທ້ອງຖິ່ນປັບປຸງກົນໄກ, ຈັດຕັ້ງພະນັກງານທີ່ເໝາະສົມ, ແກ້ໄຂສະພາບການຖືຫຼາຍຕຳແໜ່ງ ແລະ ຄວາມຊຳນານທີ່ບໍ່ເໝາະສົມ; ແລະບໍ່ຮັບເອົາຜູ້ຄົນໂດຍບັງເອີນໂດຍບັງເອີນ.

ໃນການຮັບເອົາພົນລະເມືອງ ແລະ ການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດລະບຽບການບໍລິຫານ, ບັນດາເຈົ້າໜ້າທີ່ຕ້ອງມີຄວາມເຫັນອົກເຫັນໃຈ ແລະ ສົມເຫດສົມຜົນ, ສະແດງໃຫ້ເຫັນຈິດໃຈໃນການຮັບໃຊ້, ບໍ່ກໍ່ກວນ ຫຼື ສ້າງຄວາມຫຍຸ້ງຍາກໃຫ້ແກ່ປະຊາຊົນ ແລະ ທຸລະກິດ.

“ບັນດາການນຳຂອງໝູ່ບ້ານຕ້ອງເປັນແບບຢ່າງ, ກ້າຄິດ, ກ້າເຮັດ, ກ້າຮັບຜິດຊອບຕໍ່ຜົນປະໂຫຍດຂອງທົ່ວປວງຊົນຢ່າງແທ້ຈິງ, ແມ່ນບໍ່ຮັບເອົາແນວຄິດຂອງພັກໃນໄລຍະ ແລະ ຍຶດໝັ້ນຜົນປະໂຫຍດຂອງທ້ອງຖິ່ນ.

ພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ ຕ້ອງປະຕິບັດຕາມຄຳຂວັນທີ່ວ່າ “ເມື່ອເຮັດວຽກບໍ່ຮອດຊົ່ວໂມງ” ຕ້ອງກຽມພ້ອມເຮັດວຽກລ່ວງເວລາ ແລະ ໃນວັນພັກເພື່ອເຮັດສຳເລັດໜ້າທີ່ທ້ອງຖິ່ນຢ່າງຮີບດ່ວນ.

ທີ່ມາ: https://dantri.com.vn/thoi-su/chu-tich-gia-lai-khong-chap-nhan-tu-duy-nhiem-ky-niu-keo-loi-ich-cuc-bo-20251028223920549.htm