ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຜູ້ແທນທົ່ວປະເທດຄັ້ງທີ 6 ຂອງສະຫະພັນບໍລິການກົນຈັກທາງທະເລ PTSC ໄລຍະ 2025 - 2030

ວັນທີ 22 ຕຸລາ 2025, ທີ່ຫ້ອງປະຊຸມໂຮງແຮມ PTSC Petroleum, ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຜູ້ແທນສະຫະພັນກຳມະບານ ຂອງບໍລິສັດບໍລິການກົນຈັກທາງທະເລ PTSC (PTSC M&C) ໄລຍະ 2025-2030 ໄດ້ໄຂຂຶ້ນໃນບັນຍາກາດອັນສະຫງ່າລາສີ, ປະຊາທິປະໄຕ ແລະ ເປັນເອກະພາບ. ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ແມ່ນເຫດການທາງການເມືອງທີ່ສຳຄັນ, ເປັນຂີດໝາຍບາດກ້າວພັດທະນາໃໝ່ຂອງອົງການສະຫະພັນການຄ້າໃນການເດີນທາງໄປຄຽງຄູ່ກັບການພັດທະນາຢ່າງວ່ອງໄວແລະຍືນຍົງຂອງບໍລິສັດ.

Việt Nam•28/10/2025

ພາບລວມຂອງກອງປະຊຸມ

ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ໄດ້ເປັນກຽດໄດ້ຕ້ອນຮັບສະຫາຍ ຫງວຽນເຕີນຕວນ, ປະທານສະຫະພັນການຄ້າບໍລິສັດ PTSC (ອະດີດເລຂາທິການໃຫຍ່, ປະທານ, ຜູ້ອຳນວຍການບໍລິສັດ PTSC M&C); ສະຫາຍ ໂຕ ງອກທູ - ເລຂາຄະນະພັກ, ຜູ້ອໍານວຍການບໍລິສັດ; ສະຫາຍ ລຸຍດຶກຮ່ວາງ - ປະທານບໍລິສັດ; ສະຫາຍ ຕາງໜ້າຄະນະສະຫະພັນກຳມະບານ, ຄະນະອຳນວຍການ-ຫົວໜ້າກົມ/ຄະນະໂຄງການ ແລະ ອົງການຈັດຕັ້ງທາງດ້ານການເມືອງ-ສັງຄົມ ແລະ ຄະນະຜູ້ແທນດີເດັ່ນ 84 ທ່ານ, ຕາງໜ້າສະມາຊິກສະຫະພັນກຳມະບານ ແລະ ພະນັກງານທັງໝົດ 1.720 ທ່ານ.

ແຂກແລະຜູ້ແທນເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມ

ກ່າວຄຳເຫັນໄຂກອງປະຊຸມ, ສະຫາຍ ຟ້າມວັນຊວນ, ປະທານສະຫະພັນການຄ້າບໍລິສັດໄດ້ເນັ້ນໜັກເຖິງຄວາມສຳຄັນຂອງກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງນີ້. ເຖິງວ່າສະຫະພັນກຳມະບານໄດ້ປະຕິບັດໜ້າທີ່ຂອງຕົນເປັນຢ່າງດີ ແລະ ລື່ນກາຍຫຼາຍຄາດໝາຍໃນມະຕິກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງຜ່ານມາ, ແຕ່ດ້ວຍເງື່ອນໄຂພັດທະນາທີ່ນັບມື້ນັບສູງ, ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ສະຫະພັນກຳມະບານຕ້ອງມີຄວາມຄ່ອງແຄ້ວ, ສືບຕໍ່ປະດິດສ້າງທັງແນວຄິດ ແລະ ວິທີການເຮັດວຽກ, ສືບຕໍ່ເປັນຂົວເຊື່ອມຕໍ່ຜູ້ອອກແຮງງານກັບບໍລິສັດ; ກໍານົດ "ປະຊາຊົນເປັນສູນກາງ, ວັດທະນະທໍາເປັນພື້ນຖານແລະຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຊຸມຊົນເປັນພາລະກິດ". ສະນັ້ນ, ນອກຈາກການສົມທົບກັບຄະນະບໍລິຫານງານຂອງບໍລິສັດເພື່ອຊຸກຍູ້ການຜະລິດ ແລະ ດຳເນີນທຸລະກິດ, ນຳໃຊ້ ວິທະຍາສາດ ແລະ ເຕັກໂນໂລຊີໃໝ່ ແລະ ການຫັນເປັນດີຈີຕອນໃນທຸກການເຄື່ອນໄຫວ... ສະຫະພັນກຳມະບານຍັງຕ້ອງສຸມໃສ່ສ້າງສະພາບແວດລ້ອມແຫ່ງການເຮັດວຽກທີ່ປອດໄພ, ເປັນມືອາຊີບ ແລະ ມີມະນຸດສະທຳ.

ສະຫາຍ ຟ້າມວັນຮວນ ກ່າວຄຳເຫັນເປີດກອງປະຊຸມ

ລາຍງານໝາກຜົນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດມະຕິກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຜູ້ແທນທົ່ວປະເທດ ໃນໄລຍະທີ່ຜ່ານມາ, ສະຫະພັນກຳມະບານບໍລິສັດໄດ້ມານະພະຍາຍາມຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງໃນການຮັກສາຊີວິດການເປັນຢູ່ທາງດ້ານວັດຖຸ ແລະ ຈິດໃຈຂອງຜູ້ອອກແຮງງານ, ຊຸກຍູ້ການເຄື່ອນໄຫວຜະລິດເປັນຈຳລອງ, ຮັບປະກັນຄວາມປອດໄພ - ຄຸນນະພາບ - ຄວາມຄືບໜ້າໃນທຸກໂຄງການສຳຄັນ. ໂດຍປົກກະຕິແຕ່ປີ 2023 ຮອດປະຈຸບັນ, ບັນດາໂຄງການໄດ້ຮັບການປະຕິບັດດ້ວຍໝາກຜົນດີ, ປະກອບສ່ວນບັນລຸໄດ້ກ່ວາ 26,95 ລ້ານຊົ່ວໂມງເຮັດວຽກປອດໄພ, ຮັບປະກັນລາຍຮັບ, ສະຫວັດດີການສັງຄົມໃຫ້ຜູ້ອອກແຮງງານໃນແຕ່ລະປີສູງກວ່າປີກ່ອນ. ນອກຈາກນັ້ນ, ຍັງໄດ້ຈັດຕັ້ງພະນັກງານເຂົ້າຮ່ວມການຝຶກອົບຮົມພາຍໃນ, ການຝຶກອົບຮົມຂັ້ນສູງ ທັງດ້ານວິຊາຊີບ ແລະ ທັກສະອ່ອນ ແລະ ສະພາບແວດລ້ອມດ້ານວັດທະນະທໍາ, ສິລະປະ, ກິລາ ແລະ ພັກຜ່ອນຢ່າງຄົບຖ້ວນ, ຊ່ວຍໃຫ້ແຕ່ລະຄົນມີການພັດທະນາຢ່າງຮອບດ້ານ.

ຕອບສະໜອງໄດ້ຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການຂອງນະວັດຕະກໍາ ແລະ ກ້າວໄປເຖິງການພັດທະນາທົ່ວໄປ, ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ໄດ້ສະເໜີ 06 ທິດທາງ, 08 ເປົ້າໝາຍຕົ້ນຕໍ ແລະ 04 ກຸ່ມວິທີແກ້ໄຂ ເພື່ອສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງໃຫ້ອົງການສະຫະພັນກຳມະບານ ກ້າວໄປສູ່ຄວາມໝັ້ນຄົງ, ການເຄື່ອນໄຫວນັບມື້ນັບມີຫົວຄິດປະດິດສ້າງ, ເລິກເຊິ່ງ, ແທດຈິງ ແລະ ກວ້າງຂວາງ. ພິເສດແມ່ນໄດ້ເອົາໃຈໃສ່ເປັນພິເສດໃນການປະຕິບັດຕາມເນື້ອໃນຄຳແນະນຳຂອງຄະນະພັກ ແລະ ຄະນະບໍລິຫານງານຂອງບໍລິສັດ ເພື່ອເປັນເອກະພາບກັນທາງດ້ານນະໂຍບາຍ ແລະ ຍົກສູງປະສິດທິຜົນການສົມທົບກັບບັນດາອົງການການເມືອງ ແລະ ສັງຄົມ, ກົມກອງ, ໂຄງການໃນບໍລິສັດ, ສ້າງກຸ່ມກ້ອນມະຫາສາມັກຄີທົ່ວໄປ ບົນຈິດໃຈ “ໜຶ່ງທີມ-ໜຶ່ງເປົ້າໝາຍ”.

ບັນດາຜູ້ແທນໄດ້ປຶກສາຫາລື ແລະ ໃຫ້ຄຳເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມ

ດ້ວຍຄວາມກະຕືລືລົ້ນ ແລະ ຄວາມຕັດສິນໃຈກໍ່ສ້າງອົງການສະຫະພັນການຄ້ານັບມື້ນັບເຂັ້ມແຂງ, ມຸ່ງໄປເຖິງບັນດາການເຄື່ອນໄຫວທີ່ມີຄວາມໝາຍ ແລະ ແທດຈິງ, ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ໄດ້ມີຄວາມຕື່ນເຕັ້ນເມື່ອບັນດາຜູ້ແທນທີ່ເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມໄດ້ແລກປ່ຽນ ແລະ ປະກອບຄຳເຫັນຢ່າງກົງໄປກົງມາໃນຫຼາຍຂົງເຂດນັບແຕ່ການຜະລິດ, ດຳເນີນທຸລະກິດເຖິງລະບອບສະຫວັດດີການ ແລະ ຊີວິດທາງດ້ານຈິດໃຈຂອງຜູ້ອອກແຮງງານ.

ສະຫາຍ ຫງວຽນເຈີ້ນຕວນ, ປະທານສະຫະພັນການຄ້າວິສາຫະກິດ PTSC ໄດ້ກ່າວຄຳປາໄສຊີ້ນຳ

ພາຍຫຼັງການສ້າງຕັ້ງ, ພັດທະນາ ແລະ ຄຽງຄູ່ກັບບັນດາການເຄື່ອນໄຫວເຄື່ອນໄຫວຂອງສະຫະພັນການຄ້າຂອງບໍລິສັດ, ສະຫາຍ ຫງວຽນຊວນຟຸກ, ປະທານຄະນະບໍລິຫານງານສະຫະພັນການຄ້າ PTSC ໄດ້ຮັບຮູ້ ແລະ ຍ້ອງຍໍບັນດາຄວາມມານະພະຍາຍາມ ແລະ ບັນດາຜົນງານທີ່ບັນລຸໄດ້. ທ່ານໄດ້ສະແດງຄວາມເຊື່ອໝັ້ນຕໍ່ອົງການສະຫະພັນການຄ້າຂອງບໍລິສັດໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ, ພິເສດແມ່ນຍາມໃດກໍ່ມີການຊີ້ນຳ ແລະ ໜູນຊ່ວຍໃນທຸກດ້ານຂອງຄະນະພັກ/ຄະນະບໍລິຫານງານຂອງບໍລິສັດ. ທ່ານຍັງໄດ້ແບ່ງປັນຄວາມສຳຄັນຂອງການປະຕິບັດໜ້າທີ່ວຽກງານໂຄສະນາ-ສຶກສາອົບຮົມໃຫ້ຜູ້ອອກແຮງງານໄດ້ເຂົ້າໃຈຢ່າງຈະແຈ້ງ ແລະ ແບ່ງປັນໃຫ້ຄະນະນຳ, ຈາກນັ້ນບັນດາຄວາມຫຍຸ້ງຍາກຈະຜ່ານຜ່າໃຫ້ບັນລຸຜົນສຳເລັດຍິ່ງໆຂຶ້ນ.

ສະຫາຍ ໂຕ ຫງອກຕູ່, ເລຂາທິການໃຫຍ່, ຜູ້ອຳນວຍການບໍລິສັດ ໄດ້ກ່າວຄຳປາໄສ

ກອງປະຊຸມຍັງໄດ້ຮັບຟັງການຊີ້ນຳ ແລະ ແບ່ງປັນຂອງສະຫາຍ To Ngoc Tu - ເລຂາຄະນະພັກ, ຜູ້ອຳນວຍການໃຫຍ່ບໍລິສັດ - ກ່ຽວກັບທິດພັດທະນາ, ຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການ ແລະ ວຽກງານສະເພາະຂອງອົງການສະຫະປະຊາຊາດທີ່ໄດ້ຮັບມອບໝາຍໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ. ພ້ອມທັງເນັ້ນໜັກເຖິງຄວາມສຳຄັນຂອງການກໍ່ສ້າງ ແລະ ພັດທະນາວັດທະນະທຳວິສາຫະກິດ, ຕ້ອງອີງໃສ່ບັນດາຄຸນຄ່າຄື: ຄວາມໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈ - ຄວາມຮັບຜິດຊອບ - ນ້ຳໃຈສາມັກຄີ - ວິຊາຊີບ, ສືບຕໍ່ລົງທຶນພັດທະນາ, ພິຈາລະນາປະດິດສ້າງ, ຍົກສູງສະມັດຕະພາບແຮງງານ, ຍົກສູງປະສິດທິຜົນການຜະລິດ ແລະ ດຳເນີນທຸລະກິດ, ຮັບປະກັນວຽກເຮັດງານທຳ ແລະ ຊີວິດການເປັນຢູ່ຂອງຜູ້ອອກແຮງງານ.

ບັນດາຜູ້ແທນລົງຄະແນນສຽງໃນກອງປະຊຸມ

ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ໄດ້ເລືອກຕັ້ງຄະນະບໍລິຫານງານສະຫະພັນການຄ້າໄລຍະ 2025-2030, ເຊິ່ງລວມມີ 13 ຖັນແຖວພະນັກງານທີ່ດີເດັ່ນໃນດ້ານຄວາມສາມາດ, ກຽດສັກສີ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ໃຫ້ຄຳໝັ້ນສັນຍາຈະນຳເອົາໄລຍະໃໝ່ຢ່າງຕັ້ງໜ້າ, ມີລັກສະນະສ້າງສັນ ແລະ ມີປະສິດທິຜົນ. ກອງປະຊຸມຍັງໄດ້ເລືອກຕັ້ງຄະນະຜູ້ແທນເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມໃຫຍ່ສະຫະພັນການຄ້າຂອງບໍລິສັດ PTSC ໄລຍະ 2025-2030 ເພື່ອນຳເອົາຄວາມກະຕືລືລົ້ນ ແລະ ສຽງຂອງຜູ້ອອກແຮງງານ PTSC M&C ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການພັດທະນາລວມຂອງບໍລິສັດ PTSC.

ຄະນະບໍລິຫານງານສະຫະພັນການຄ້າຂອງບໍລິສັດອາຍຸການ 2025-2030 ໄດ້ຖືກນຳສະເໜີຕໍ່ກອງປະຊຸມ.

ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ສະຫະພັນການຄ້າ PTSC M&C ໄລຍະ 2025-2030 ໄດ້ສິ້ນສຸດລົງດ້ວຍຄວາມໝັ້ນໃຈ, ຂະບວນການໃໝ່ ແລະ ຄວາມສາມັກຄີອັນສູງສົ່ງ. ດ້ວຍມູນເຊື້ອທີ່ມີມາເປັນເວລາກວ່າ 20 ປີແຫ່ງການກໍ່ສ້າງ ແລະ ພັດທະນາ, ພະນັກງານ ແລະ ສະມາຊິກສະຫະກອນຂອງ PTSC M&C ໄດ້ຕັ້ງໃຈສືບຕໍ່ເສີມຂະຫຍາຍຄວາມຄ່ອງແຄ້ວ, ສະຕິປັນຍາ ແລະ ສ້າງສັນ, ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການພັດທະນາແບບຍືນຍົງຂອງບໍລິສັດ.

ປິດກອງປະຊຸມ

Duong Hong Thai – PTSC M&C

ທີ່ມາ: https://www.ptsc.com.vn/tin-tuc/tin-ptsc-1/doan-the-xa-hoi/dai-hoi-dai-bieu-cong-doan-cong-ty-dich-vu-co-khi-hang-hai-ptsc-lan-thu-vi-nhiem-ky-2025-