ຄູສະເໜີຍົກຍ້າຍ ເນື່ອງຈາກການສອນເພີ່ມ: ຫົວໜ້າພະແນກສຶກສາທິການ ແລະ ກີລາ ກ່າວ

( ດ່ານັ້ງ ) - ຫົວໜ້າພະແນກສຶກສາທິການ ແລະ ກີລາ ນະຄອນ ຮ່າຕິ້ງ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ເນື້ອໃນເອກະສານບໍ່ສາມາດສະແດງອອກຢ່າງຄົບຖ້ວນໃນຂອບເຂດຂອງເອກະສານ, ເຮັດໃຫ້ເກີດຄວາມເຂົ້າໃຈຜິດຂອງປະຊາຊົນ. ໃນເວລານີ້, ອຸດສາຫະກໍາຍັງບໍ່ທັນມີການໂອນຄູ.

ໃນຊຸມມື້ມໍ່ໆມານີ້, ກໍລະນີຂອງຄູອາຈານ ຫງວຽນທິຕ໋ຽນ, ຄູສອນຊັ້ນປະຖົມ (ໂຮງຮຽນປະຖົມ ເຈີ່ນຝູ, ເມືອງ ຮ່າຕິ້ງ, ແຂວງ ຮ່າຕິ້ງ) ຖືກສະເໜີໃຫ້ປະຕິບັດວິໄນເປັນພະນັກງານລັດຖະກອນດ້ວຍຮູບການຕຳໜິຕິຕຽນ, ໄດ້ຮັບຄວາມສົນໃຈຈາກປະຊາຊົນ.

ພິເສດ, ການນໍາພະແນກ ສຶກສາທິການ ແລະ ກີລາເມືອງ ຮ່າຕິ້ງ ໄດ້ສົ່ງເອກະສານລາຍງານເຫດການດັ່ງກ່າວ, ລວມທັງການສະເໜີໃຫ້ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນເມືອງ ຍົກຍ້າຍຄູຝືກອົບຮົມໄປຢູ່ເຂດປະສົບກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກກວ່ານັ້ນ, ໄດ້ເຮັດໃຫ້ເກີດມີຫາງສຽງຂັດແຍ້ງກັນຫຼາຍຢ່າງ.

ບາງຄວາມເຫັນໄດ້ສະແດງຄວາມເຫັນດີເຫັນພ້ອມກັບວິທີການແກ້ໄຂສະພາບການດັ່ງກ່າວ ເພື່ອແກ້ໄຂ ແລະ ຫຼຸດຜ່ອນສະພາບການສອນເພີ່ມຕື່ມ. ແນວໃດກໍ່ຕາມ, ຫຼາຍຄົນຍັງເວົ້າອີກວ່າ ການສະເໜີໃຫ້ຍົກຍ້າຍຄູໄປຮຽນຢູ່ເຂດອື່ນແມ່ນ “ໜັກໜ່ວງເກີນໄປ” ແລະ ຂັດກັບລະບຽບການ.

Cô giáo bị đề nghị điều chuyển do dạy thêm: Trưởng Phòng GDĐT lên tiếng - 1 — ໂຮງຮຽນປະຖົມ ເຈີ່ນຝູ, ນະຄອນ ຮ່າຕິ້ງ - ບ່ອນທີ່ຄູສອນຍິງເຮັດວຽກ (ພາບ: ຮວ່າງແອງ).

ຕອນເຊົ້າວັນທີ 16/12, ກ່າວຄຳເຫັນກັບນັກຂ່າວ Dan Tri , ທ່ານນາງ ເຈີ່ນທິທູງາ, ຫົວໜ້າພະແນກສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງນະຄອນ ຮ່າຕິ້ງ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ຄວາມຮຸນແຮງຂອງການລົງໂທດແມ່ນຂຶ້ນກັບທັດສະນະຂອງແຕ່ລະຄົນ.

ຕາມນາງງາແລ້ວ, ນີ້ແມ່ນພຽງແຕ່ການສຶກສາ ແລະ ສະກັດກັ້ນການແກ້ໄຂເພື່ອຕັກເຕືອນບັນດາຄູສອນອື່ນໆບໍ່ໃຫ້ຝ່າຝືນກົດລະບຽບ.

ນາງງາກ່າວວ່າ, “ການກະທຳທາງວິໄນແມ່ນສິດອຳນາດຂອງໂຮງຮຽນ, ທັດສະນະຂອງຂະແໜງການສຶກສາແມ່ນ “ຍົກສູງ, ຕີເບົາ”, ກວດສອບ ແລະ ຊີ້ແຈງແລ້ວຕັກເຕືອນ, ແມ່ນການສຶກສາຕາມທຳມະດາ,” ນາງ ງາ ກ່າວ.

ກ່ຽວກັບເນື້ອໃນຂອງເອກະສານສະແດງອອກ “ຄຳຮ້ອງຂໍຍົກຍ້າຍຄູສອນໄປຍັງຂົງເຂດອື່ນ”, ທ່ານນາງ ຫງວຽນຮ່ວາບິ່ງ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ຂອບເຂດເອກະສານບໍ່ສາມາດສະແດງອອກເນື້ອໃນຢ່າງຄົບຖ້ວນ. ຄຽງຄູ່ກັນນັ້ນ, ຫາງສຽງປະຊາຊົນ ແລະ ປະຊາຊົນຍັງບໍ່ທັນເຂົ້າໃຈຢ່າງຄົບຖ້ວນ, ຊຸກຍູ້ເລື່ອງດັ່ງກ່າວໄປໃນທິດທີ່ແຕກຕ່າງ.

"ຖ້າມີການຍົກຍ້າຍ, ນີ້ບໍ່ແມ່ນຮູບແບບຂອງລະບຽບວິໄນ," ນາງ Nga ເວົ້າ.

ຫົວໜ້າພະແນກໄດ້ອະທິບາຍວ່າ ບໍ່ມີການຍົກຍ້າຍຄູໃນໄລຍະນີ້, ເຊິ່ງປົກກະຕິແລ້ວແມ່ນເກີດຂຶ້ນໃນຊ່ວງລະດູຮ້ອນ. ການໂອນຍ້າຍແມ່ນກ່ຽວຂ້ອງກັບໂຄງສ້າງຂອງທີມ, ແລະການຂາດແຄນຫຼືສ່ວນເກີນຂອງຄູ.

ຖ້າຫາກວ່າຫຼັງຈາກນັ້ນ, ຂະແໜງການເຫັນວ່າພາບພົດຂອງຄູອາຈານ ຫງວຽນທິຕ໋ຽນ “ບໍ່ດີ” ຢູ່ໃນສາຍຕາຂອງພໍ່ແມ່ແລະນັກຮຽນ, ນາງຈະໄດ້ຮັບການພິຈາລະນາຍົກຍ້າຍ.

ນາງ ງາ ອະທິບາຍວ່າ: “ໃນກໍລະນີຂອງຄູ T.

ກ່າວຄຳເຫັນຕື່ມອີກກ່ຽວກັບການກະທຳລະເມີດສິດສອນຂອງຄູ T., ນາງ ງາ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ຫວ່າງມໍ່ໆມານີ້, ການນຳນະຄອນ ຮ່າຕິ້ງ ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ພະແນກສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງຍົກສູງຄຸນນະພາບການສອນ; ແກ້ໄຂສະພາບການຮຽນການສອນພິເສດໃນຂົງເຂດຢ່າງລະອຽດ...

ອໍານວຍການໂຮງຮຽນປະຖົມໄດ້ລົງນາມໃນຄໍາຫມັ້ນສັນຍາກັບຄະນະກໍາມະການປະຊາຊົນເມືອງແລະຜູ້ນໍາອຸດສາຫະກໍາບໍ່ໃຫ້ຄູອາຈານສອນຫ້ອງຮຽນພິເສດຜິດລະບຽບ.

ພາຍຫຼັງເຊັນສັນຍາແລ້ວ, ຄູອາຈານ T. ໄດ້ລະເມີດກົດໝາຍ, ເຮັດໃຫ້ພະແນກສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງຕ້ອງດຳເນີນວິໄນ ແລະ ຕັກເຕືອນ.

ຕາມຂ່າວ ສານຊິນຮວາ : ຕອນຄ່ຳວັນທີ 4/12, ຄະນະກວດກາຂອງພະແນກສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງນະຄອນ ຮ່າຕິ້ງ ໄດ້ຮັບບົດລາຍງານກ່ຽວກັບຄູອາຈານ ຫງວຽນທິຢິບ ໄດ້ຈັດຕັ້ງຫ້ອງຮຽນພິເສດຜິດກົດໝາຍໃຫ້ນັກຮຽນປະຖົມ.

ວັນທີ 5 ທັນວາ, ພະແນກສຶກສາທິການ ແລະ ກີລາເມືອງ ໄດ້ເຊີນຄູສອນ T. ແລະ ອໍານວຍການໂຮງຮຽນປະຖົມ ຈ່າງຟູ ມາປຶກສາຫາລື ແລະ ເກັບກໍາຂໍ້ມູນ. ໃນການພົບປະ, ຄູສອນຍິງໄດ້ຢືນຢັນວ່າ ຂໍ້ມູນທີ່ພໍ່ແມ່ໄດ້ລາຍງານມາແມ່ນເປັນຄວາມຈິງ ແລະ ໄດ້ເຮັດບົດລາຍງານເປັນລາຍລັກອັກສອນ.

ຕໍ່ໄປ, ໂຮງຮຽນປະຖົມ ເຈີ່ນຟຸກ ໄດ້ລາຍງານກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງກອງປະຊຸມກວດກາຄືນຢູ່ຫ້ອງພັກ ແລະ ປະຕິບັດວິໄນຂັ້ນຕຳນິຕິຕຽນສະມາຊິກພັກ ຫງວຽນທິຢິບ.

ຕາມການຊີ້ນຳຂອງພະແນກສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ ເມືອງ ຮ່າຕິ້ງ ແລ້ວ, ພຶດຕິກຳຂອງນາງ T ໄດ້ລະເມີດບັນດາກໍລະນີບໍ່ໄດ້ຮັບອະນຸຍາດໃຫ້ສອນວິຊາເພີ່ມເຕີມຂອງ ກະຊວງສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ .

ຈາກນັ້ນ, ພະແນກສຶກສາທິການ ແລະ ກີລາ ກໍ່ໄດ້ສະເໜີໃຫ້ອຳນວຍການໂຮງຮຽນປະຖົມສົມບູນ ເຕີນຟູ ສ້າງຕັ້ງສະພາວິໄນ, ຈັດຕັ້ງກວດກາຄືນ, ດຳເນີນວິໄນຕໍ່ຜູ້ລະເມີດຕໍ່ເຈົ້າໜ້າທີ່ຕາມລະບຽບການ; ກວດກາຄືນໜ້າທີ່ຮັບຜິດຊອບຂອງຫົວໜ້າ ແລະ ບຸກຄົນທີ່ກ່ຽວຂ້ອງເຖິງການກະທຳລະເມີດຂອງຄູອາຈານ ຫງວຽນທິຢິບ.

ທີ່ມາ: https://dantri.com.vn/giao-duc/co-giao-bi-de-nghi-dieu-chuyen-do-day-them-truong-phong-gddt-len-tieng-20241216123226230.htm