ຂໍ້ສະເໜີບໍ່ໃຫ້ລົງຄະແນນສຽງຄວາມເຊື່ອໝັ້ນຕໍ່ຄົນທີ່ຖືກປິ່ນປົວພະຍາດຮ້າຍແຮງ

ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມ, ຫົວໜ້າຄະນະຜູ້ແທນຄະນະປະຈຳ ສະພາແຫ່ງຊາດ ຫງວຽນທິຢວານ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ຮ່າງກົດໝາຍມີການດັດແກ້ ແລະ ເພີ່ມເຕີມບັນດາຫົວຂໍ້ທີ່ໄດ້ຮັບຄວາມໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈ. ສະເພາະແມ່ນເພີ່ມຕຳແໜ່ງເລຂາທິການໃຫຍ່ສະພາແຫ່ງຊາດ ໃຫ້ສອດຄ່ອງກັບກົດໝາຍວ່າດ້ວຍການຈັດຕັ້ງສະພາແຫ່ງຊາດ ແລະ ລະບຽບການເລກທີ 96-QD/TW, ແລະ ປັບປຸງຫຼາຍຕຳແໜ່ງຕາມກົດໝາຍວ່າດ້ວຍການຈັດຕັ້ງທ້ອງຖິ່ນ, ປັບປຸງ ແລະ ເພີ່ມເຕີມໃນປີ 2019.

ນອກຈາກນັ້ນ, ຮ່າງກົດໝາຍສະບັບປັບປຸງ ແລະ ເສີມບັນດາກໍລະນີທີ່ມີການລົງຄະແນນສຽງຄວາມໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈບໍ່ໃຫ້ປະຊາຊົນຜູ້ທີ່ໄດ້ປະກາດການອອກບໍານານ, ປະກາດການອອກບໍານານ ຫຼື ໄດ້ຮັບການແຕ່ງຕັ້ງ ຫຼື ເລືອກຕັ້ງໃນປີທີ່ມີຄວາມເຊື່ອໝັ້ນ.

ຂໍ້ສະເໜີບໍ່ເອົາບັດປະກັນໄພສຸຂະພາບໃຫ້ຜູ້ເປັນພະຍາດຫາຍາກ, ຮູບ 1 — ຫົວໜ້າຄະນະເຮັດວຽກຂອງຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດ ຫງວຽນທິຢວານ ໄດ້ສະເໜີຮ່າງມະຕິ.

ທ່ານນາງ ຫງວຽນທິແທ່ງ, ຫົວໜ້າຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດ ປາດຖະໜາວ່າ, ຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດ ປາດຖະໜາຢາກໃຫ້ສະພາແຫ່ງຊາດປະກອບຄຳເຫັນກ່ຽວກັບການບໍ່ລົງຄະແນນສຽງໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈໃຫ້ປະຊາຊົນທີ່ໄດ້ລາອອກໄປປິ່ນປົວພະຍາດຮ້າຍແຮງ ໂດຍໄດ້ຮັບການຢັ້ງຢືນຈາກສະຖານທີ່ ປິ່ນປົວ ແລະ ບໍ່ໄດ້ຮັບໜ້າທີ່ວຽກງານແຕ່ 6 ເດືອນຂຶ້ນໄປ ຕາມການຕັດສິນຂອງອົງການທີ່ມີຄວາມໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈ ຫຼື ບຸກຄົນເຖິງເວລາເປີດກອງປະຊຸມ.

ກ່ຽວກັບພື້ນຖານການຕີລາຄາລະດັບຄວາມໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈ, ຫົວໜ້າຄະນະເຮັດວຽກ ຫງວຽນທິແທ່ງ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ມະຕິເລກທີ 85/2014/QH13 ພຽງແຕ່ກຳນົດ 2 ມາດຖານຄື: ຄຸນນະພາບ ການເມືອງ , ຈັນຍາບັນ, ວິຖີຊີວິດ; ປະຕິບັດຕາມລັດຖະທຳມະນູນ ແລະ ກົດໝາຍ; ຜົນຂອງການປະຕິບັດໜ້າທີ່ທີ່ໄດ້ຮັບມອບໝາຍ ແລະ ອຳນາດ.

ຮ່າງມະຕິສະບັບນີ້ໄດ້ມີລາຍລະອຽດກ່ຽວກັບບັນດາມາດຖານການຕີລາຄາທີ່ເໝາະສົມ ແລະ ເພີ່ມທະວີບັນດາເນື້ອໃນຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຜູ້ຖືກເລືອກຕັ້ງໃນການປະຕິບັດມະຕິ, ບົດສະຫລຸບກ່ຽວກັບວຽກງານກວດກາຂອງສະພາແຫ່ງຊາດ, ບັນດາອົງການຂອງສະພາແຫ່ງຊາດ, ສະພາປະຊາຊົນ, ຄະນະກຳມະການສະພາປະຊາຊົນ; ຜົນຂອງການຈັດການຄຳຮ້ອງທຸກ ແລະ ການປະນາມໃນຂະແໜງການ ແລະ ຂອບເຂດຄວາມຮັບຜິດຊອບ; ເຄົາລົບ, ຮັບຟັງ ແລະ ສຶກສາແກ້ໄຂຄຳເຫັນ ແລະ ຄຳສະເໜີແນະຂອງຜູ້ມີສິດເລືອກຕັ້ງ ແລະ ປະຊາຊົນ; ຜົນໄດ້ຮັບຂອງການປະຕິບັດຄໍາຫມັ້ນສັນຍາແລະຄໍາຫມັ້ນສັນຍາ (ຖ້າມີ).

ຂໍ້ສະເໜີບໍ່ເອົາບັດປະກັນໄພສຸຂະພາບໃຫ້ຜູ້ເປັນພະຍາດຫາຍາກ, ຮູບທີ 2 — ກອງປະຊຸມສະພາແຫ່ງຊາດໃນຕອນບ່າຍວັນທີ 30/5.

ກ່ຽວກັບຜົນສະທ້ອນເຖິງຜູ້ຖືກລົງຄະແນນສຽງໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈ, ທ່ານນາງ ຫງວຽນທິແທ່ງ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ, ຮ່າງກົດໝາຍດັ່ງກ່າວໄດ້ກຳນົດວ່າ ຖ້າເກີນເຄິ່ງຫາໜ້ອຍກວ່າ 2/3 ຂອງຈຳນວນຜູ້ແທນສະພາແຫ່ງຊາດ ແລະ ບັນດາສະມາຊິກສະພາປະຊາຊົນໃຫ້ຄະແນນຜູ້ມີ “ຄວາມໝັ້ນໃຈຕ່ຳ” ຕ້ອງລາອອກ. ໃນກໍລະນີທີ່ເຂົາເຈົ້າບໍ່ລາອອກ, ອົງການ ຫຼື ບຸກຄົນທີ່ມີອຳນາດຕ້ອງສະເໜີຕໍ່ສະພາແຫ່ງຊາດ ຫຼື ສະພາປະຊາຊົນ ເພື່ອລົງຄະແນນສຽງໄວ້ວາງໃຈໃນກອງປະຊຸມຄັ້ງນັ້ນ ຫຼື ກອງປະຊຸມທີ່ໃກ້ທີ່ສຸດ.

ຖ້າຜູ້ທີ່ລົງຄະແນນສຽງໄວ້ວາງໃຈຖືກຈັດອັນດັບ "ຄວາມໝັ້ນໃຈຕ່ຳ" 2/3 ຫຼືຫຼາຍກວ່ານັ້ນຂອງຈຳນວນຜູ້ແທນສະພາແຫ່ງຊາດ ຫຼືສະມາຊິກສະພາປະຊາຊົນ, ອົງການທີ່ມີສິດອຳນາດຈະສະເໜີໃຫ້ສະພາແຫ່ງຊາດ ຫຼື ສະພາປະຊາຊົນຍົກອອກຈາກຕຳແໜ່ງ.

ສໍາລັບປະຊາຊົນທີ່ຖືຕໍາແຫນ່ງຫຼາຍໃນເວລາດຽວກັນ, ການລົງຄະແນນສຽງຂອງຄວາມເຊື່ອຫມັ້ນແລະການປົດຕໍາແຫນ່ງແມ່ນດໍາເນີນຄັ້ງດຽວສໍາລັບຕໍາແຫນ່ງເຫຼົ່ານັ້ນ.

ສະເໜີບົດລາຍງານກ່ຽວກັບການກວດກາຮ່າງມະຕິ, ທ່ານປະທານກຳມາທິການກົດໝາຍຂອງສະພາແຫ່ງຊາດ ຟ້າມແທງຕຸ່ງ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ການເພີ່ມຂໍ້ກຳນົດບໍ່ໃຫ້ມີການປ່ອນບັດໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈຕໍ່ຜູ້ອອກແຮງງານເພື່ອປິ່ນປົວພະຍາດຮ້າຍແຮງຕາມການສະເໜີນັ້ນມີພື້ນຖານປະຕິບັດ, ສະແດງໃຫ້ເຫັນມະນຸດສະທຳ ແລະ ແທດເໝາະກັບຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການຂອງການປ່ອນບັດໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈຂອງສະພາແຫ່ງຊາດ ແລະ ສະພາປະຊາຊົນ. ນອກຈາກນີ້, ຍັງມີຄວາມຄິດເຫັນທີ່ສະເໜີໃຫ້ຈະແຈ້ງວ່າ: ໄລຍະເວລາຂອງວຽກງານບໍ່ບໍລິຫານແມ່ນແຕ່ 6 ເດືອນຂຶ້ນໄປ ເພື່ອຮັບປະກັນຄວາມເຂັ້ມງວດ.

ຂໍ້ສະເຫນີທີ່ບໍ່ໄດ້ຮັບການບັນທຶກການປິ່ນປົວຈາກຜູ້ເປັນພະຍາດທີ່ຫາຍາກ, ຮູບ 3 — ທ່ານປະທານຄະນະກຳມະການກົດໝາຍສະພາແຫ່ງຊາດ ຫວູແທງຕຸ່ງ ສະເໜີບົດລາຍງານກ່ຽວກັບຮ່າງມະຕິ.

ຕາມທ່ານປະທານກຳມາທິການກົດໝາຍແລ້ວ, ບາງຄຳເຫັນສະເໜີໃຫ້ອົງການຮ່າງກົດໝາຍຄວນອະທິບາຍໃຫ້ຊັດເຈນກວ່າກ່ຽວກັບເຫດຜົນບໍ່ລວມບາງຕຳແໜ່ງທີ່ຖືກເລືອກຕັ້ງ ຫຼື ຮັບຮອງເອົາຈາກສະພາແຫ່ງຊາດ ຫຼື ສະພາປະຊາຊົນເຂົ້າໃນບັນຊີລາຍຊື່ຜູ້ສະໝັກຮັບເລືອກຕັ້ງດ້ວຍຄະແນນຄວາມໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈເຊັ່ນ: ຜູ້ພິພາກສາສານປະຊາຊົນສູງສຸດ, ສະມາຊິກສະພາປ້ອງກັນຊາດ ແລະ ປ້ອງກັນຄວາມສະຫງົບ, ຮອງຫົວໜ້າຄະນະຕຸລາການປະຊາຊົນ ແລະ ສານປະຊາຊົນ.

ມີຄຳເຫັນໃນຄະນະກຳມາທິການກົດໝາຍຂອງສະພາແຫ່ງຊາດ ສະເໜີໃຫ້ເພີ່ມຂໍ້ຫ້າມບັນດາອົງການຈັດຕັ້ງ ແລະ ບຸກຄົນອື່ນ (ບໍ່ສະເພາະແຕ່ຜູ້ລົງຄະແນນສຽງ, ບຸກຄົນທີ່ຂຽນລົງຄະແນນສຽງ) ບໍ່ໃຫ້ມີການກະທຳທີ່ສົ່ງຜົນກະທົບເຖິງຈຸດປະສົງ ແລະ ຄວາມຖືກຕ້ອງຂອງການລົງຄະແນນສຽງຂອງຄວາມເຊື່ອໝັ້ນ ເຊັ່ນ: ການຮ້ອງຮຽນ, ການກ່າວປະນາມ, ການສະໜອງຂໍ້ມູນທີ່ບໍ່ຖືກຕ້ອງ; ພ້ອມກັບການຊີ້ແຈງຄວາມໝາຍຂອງການກະທຳ "ລອບຄອບ" ໃນຂໍ້ຫ້າມ...

ທ່ານປະທານກຳມາທິການກົດໝາຍຮ່ວາງແທງຕຸ່ງ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ມີຄວາມເຫັນວ່າ, ຄວນກຳນົດການລົງຄະແນນສຽງໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈແມ່ນບາດກ້າວບຸກທະລຸໃນການພິຈາລະນາວິໄນຕໍ່ບັນດາເຈົ້າໜ້າທີ່ທີ່ດຳລົງຕຳແໜ່ງເລືອກຕັ້ງ ຫຼື ຮັບຮອງເອົາຈາກສະພາແຫ່ງຊາດ ຫຼື ສະພາປະຊາຊົນ. ເພາະຕາມຮ່າງກົດໝາຍແລ້ວ, ບັນດາກໍລະນີທີ່ວາງໄວ້ເພື່ອລົງຄະແນນສຽງໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈຢູ່ສະພາແຫ່ງຊາດ ຫຼື ສະພາປະຊາຊົນ ສ່ວນຫຼາຍແມ່ນຍ້ອນການຄົ້ນພົບສັນຍານການກະທຳຜິດ ຫຼື ຜ່ານການລົງຄະແນນສຽງໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈ, ປະກົດວ່າຜູ້ນັ້ນມີຄວາມເຊື່ອໝັ້ນໃນລະດັບຕ່ຳ.

ສະນັ້ນ, ຄວາມຄິດເຫັນດັ່ງກ່າວ ສະເໜີວ່າ ໃນກໍລະນີຜູ້ລົງຄະແນນສຽງເຊື່ອໝັ້ນແມ່ນຖືວ່າ ຫຼາຍກວ່າເຄິ່ງໜຶ່ງຂອງຈຳນວນຜູ້ແທນທັງໝົດວ່າບໍ່ມີຄວາມໝັ້ນໃຈ, ຄວນນຳໃຊ້ຮູບແບບການຈັດການທີ່ໜັກໜ່ວງກວ່ານັ້ນຄື ສະພາແຫ່ງຊາດ ຫຼື ສະພາປະຊາຊົນຄວນຍົກອອກ ຫຼື ຮັບຮອງເອົາຂໍ້ສະເໜີປົດຜູ້ນັ້ນອອກຈາກຕຳແໜ່ງ.

ມະຕິດັ່ງກ່າວ, ຖ້າສະພາແຫ່ງຊາດຮັບຮອງເອົາ, ຈະມີຜົນສັກສິດນັບແຕ່ວັນທີ 1 ກໍລະກົດ 2023.

ທີ່ມາ