ດົ່ງນາຍ: ມີຫລາຍພັນຄົນຊອກຫາກາລະໂອກາດເຮັດວຽກຢູ່ສະໜາມບິນ Long Thanh

ວັນທີ 23 ສິງຫານີ້, ເປັນຄັ້ງທຳອິດ, ງານວາງສະແດງວຽກເຮັດງານທຳເພື່ອຮັບສະໝັກພະນັກງານຢູ່ສະໜາມບິນສາກົນລອງແທ່ງໄດ້ໄຂຂຶ້ນ.

Hà Nội Mới•23/08/2025

ງານຕະຫຼາດນັດໂດຍບໍລິສັດການບິນຫວຽດນາມ (ACV) ສົມທົບກັບຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນແຂວງ ດົ່ງນາຍ ແລະ ຫົວໜ່ວຍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງຈັດຕັ້ງ.

ບັນດາຜູ້ແທນເຂົ້າຮ່ວມງານບຸນ. ພາບ: Nghiem Y

ຫຼາຍພັນວຽກວ່າງ

ໃນໂອກາດບຸນເຕັດ, ACV ຫວັງວ່າຈະບັນຈຸບຸກຄະລາກອນ 1.400 ຄົນເຂົ້າສູ່ຕຳແໜ່ງວິຊາສະເພາະຄື: ປະຕິບັດງານ, ບຳລຸງຮັກສາ ແລະ ສ້ອມແປງວິສະວະກອນໄຟຟ້າ, ເອເລັກໂຕຼນິກ-ໂທລະຄົມ, ກົນຈັກ-ອຸປະກອນອັດຕະໂນມັດ, ວິສະວະກອນເຄມີ...

ບໍລິສັດຫຸ້ນສ່ວນການບິນ Vietjet , ບໍລິສັດບໍລິການພື້ນທີ່ສະໜາມບິນຫວຽດນາມ ຈຳກັດ (Viags), ບໍລິສັດຫຸ້ນສ່ວນບໍລິການສະໜາມບິນ Saigon (Sags), ບໍລິສັດ Vietnam Air Catering Company Limited (Vacs)... ພວມຮັບສະໝັກພະນັກງານເກືອບ 1.500 ຄົນ ໃນຫຼາຍຕຳແໜ່ງງານ.

ຫລາຍພັນຄົນເຂົ້າມາຊອກຫາວຽກເຮັດ. ພາບ: Nghiem Y

ຕາມການບັນທຶກຂອງນັກຂ່າວແລ້ວ, ແຕ່ເຊົ້າວັນດຽວກັນ, ຜູ້ສະໝັກຮັບເລືອກຕັ້ງໄດ້ລຽນແຖວຢູ່ນອກປະຕູເພື່ອລໍຖ້າການຊອກຫາຂໍ້ມູນແລະສະໝັກວຽກ.

ທ່ານ Truong Quoc Thang, ນັກສຶກສາປີສຸດທ້າຍຂອງຄະນະບໍລິຫານທຸລະກິດ, ມະຫາວິທະຍາໄລ Lac Hong, ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: “ໂຮງຮຽນສ້າງເງື່ອນໄຂໃຫ້ນັກຮຽນເຂົ້າເຖິງ ແລະ ຮຽນຮູ້ກ່ຽວກັບວຽກເຮັດງານທຳ ເມື່ອສະໜາມບິນ Long Thanh ເປີດໃຫ້ບໍລິການ, ສະນັ້ນ ຂ້າພະເຈົ້າ ແລະ ນັກສຶກສາອື່ນໆ ໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມ.

ນາງ Le Thi My Hanh (ອາຍຸ 23 ປີ, ດຳລົງຊີວິດຢູ່ວັດ Long Khanh, ແຂວງ ດົ່ງນາຍ) ຫາກໍ່ຮຽນຈົບສາຂາວິຊາອາຊີບເຮັດອາຫານລະດັບປານກາງ, ເມື່ອໄດ້ຍິນຂ່າວກ່ຽວກັບງານຕະຫຼາດນັດຢູ່ສະໜາມບິນ Long Thanh, ນາງໄດ້ມາຍື່ນໃບສະໝັກ ແລະ ໄດ້ຮັບການສຳພາດຈາກນາຍຈ້າງ. Hanh ແບ່ງປັນວ່າ "ຂ້ອຍຫວັງວ່າຈະໄດ້ຮັບການຈ້າງໃນໄວໆນີ້".

ນາຍຈ້າງແຈ້ງໃຫ້ຜູ້ສະຫມັກຢູ່ໃນງານວາງສະແດງວຽກເຮັດງານທໍາ. ພາບ: Nghiem Y

ທ່ານ ຫງວຽນກວກເກື່ອງ, ຮອງຜູ້ອຳນວຍການໃຫຍ່ ACV ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ການຈັດງານວາງສະແດງວຽກເຮັດງານທຳການບິນໃນມື້ນີ້ແມ່ນໂອກາດເພື່ອໃຫ້ນັກຮຽນ, ຄົນອອກແຮງງານໄດ້ພົບປະກັບວິສາຫະກິດປະຕິບັດໜ້າດິນ, ຈັບອົກຈັບໃຈຂໍ້ມູນຂ່າວສານກ່ຽວກັບການສະໜອງແຮງງານ ແລະ ຄວາມຕ້ອງການ, ຜ່ານນັ້ນຊ່ວຍເຊື່ອມຕໍ່ຄົນງານ ແລະ ວິສາຫະກິດ; ສ້າງກາລະໂອກາດໃຫ້ແກ່ຜູ້ສະໝັກຮັບເລືອກຕັ້ງໄດ້ແລກປ່ຽນໂດຍກົງກັບຜູ້ນຳໜ້າວຽກໃນອຸດສາຫະກຳການບິນ ພ້ອມທັງຊ່ວຍໃຫ້ວິສາຫະກິດຊອກຫາ ແລະ ຮັບໃຊ້ບຸກຄະລາກອນທີ່ເໝາະສົມກັບຄວາມຕ້ອງການ.

ທ່ານ ຫງວຽນກວກເກື່ອງ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: “ພິເສດ, ACV ໃຫ້ຄຳໝັ້ນສັນຍາບໍ່ພຽງແຕ່ຢຸດການຮັບສະໝັກພະນັກງານເທົ່ານັ້ນ, ຫາກຍັງພ້ອມກັບພະນັກງານໃນຕະຫຼອດຂະບວນການຝຶກອົບຮົມ, ພັດທະນາສີມືແຮງງານ, ພັດທະນາອາຊີບອີກດ້ວຍ”.

ຫຼາຍ ໂຄງການຮ່ວມມື ທີ່ມີຄຸນນະພາບສູງ

ກ່າວຄຳເຫັນຕໍ່ນັກຂ່າວໜັງສືພິມ ຮ່າໂນ້ຍ ມອຍ, ທ່ານ ເລເຈືອງເຊີນ, ຮອງປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນແຂວງ ດົ່ງນາຍ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ສະໜາມບິນລອງແທ່ງ ແມ່ນໂຄງການສຳຄັນແຫ່ງຊາດ, ຄາດວ່າຈະດຳເນີນການກໍ່ສ້າງໃນປີ 2026.

ພະນັກງານກໍ່ສ້າງຢູ່ສະໜາມບິນລອງແທ່ງ. ພາບ: Nghiem Y

ຕາມນັ້ນແລ້ວ, ດົ່ງນາຍ ຈະກາຍເປັນໜຶ່ງໃນບັນດາຈຸດໝາຍດຶງດູດວິສາຫະກິດພາຍໃນ ແລະ ຕ່າງປະເທດມາລົງທຶນ. ໂຄງການນີ້ມີບົດບາດສໍາຄັນໃນການເຊື່ອມຕໍ່ກັບເສັ້ນທາງການຈະລາຈອນຕົ້ນຕໍ, ດັ່ງນັ້ນຈຶ່ງສ້າງເປັນສູນກາງການພັດທະນາຊັ້ນນໍາໃນພາກພື້ນຕາເວັນອອກສຽງໃຕ້ແລະຈະກາຍເປັນສູນກາງຕົວເມືອງ, ການບໍລິການສະຫນັບສະຫນູນແລະເຕັກໂນໂລຢີສູງ. ສະນັ້ນ, ຄວາມເປັນຈິງຮຽກຮ້ອງໃຫ້ແຫຼ່ງແຮງງານທີ່ຈະມາເຖິງບໍ່ພຽງແຕ່ມີປະລິມານພຽງພໍເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງຕ້ອງຮັບປະກັນຄຸນນະພາບສູງເພື່ອຕອບສະໜອງຄວາມຕ້ອງການຂອງຕະຫຼາດແຮງງານດ້ວຍຄຸນລັກສະນະສະເພາະ, ມາດຕະຖານອຸດສາຫະກຳການບິນໃນດ້ານສຸຂະພາບ, ວິຊາສະເພາະ, ວິຊາສະເພາະ, ພາສາຕ່າງປະເທດ ແລະ ອື່ນໆ.

ທ່ານ ໂດ້ດັງບ໋າວລິງ, ຮອງຫົວໜ້າພະແນກ ສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງແຂວງ ດົ່ງນາຍ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ແຂວງ ດົ່ງນາຍ ໄດ້ຮັບຮອງເອົາໂຄງການ “ຝຶກອົບຮົມ ແລະ ພັດທະນາແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນມະນຸດຮັບໃຊ້ສະໜາມບິນລອງແທ່ງ ໄລຍະ 2024 – 2026, ມຸ່ງໄປເຖິງປີ 2030” ດ້ວຍເປົ້າໝາຍສ້າງເງື່ອນໄຂໃຫ້ນັກຮຽນ, ຄົນງານຂອງແຂວງ, ພິເສດແມ່ນ ສະໜາມບິນທີ່ມີແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນມະນຸດໃຫ້ດີທີ່ສຸດ. ການດໍາເນີນງານ.

ຕາມໂຄງການ, ແຂວງ ດົ່ງນາຍ ແນໃສ່ຈັດຕັ້ງການຝຶກອົບຮົມ ແລະ ໜູນຊ່ວຍວຽກງານຊອກຫາວຽກເຮັດງານທຳຢູ່ສະໜາມບິນ (ພາຍໃນ ແລະ ນອກສະໜາມບິນ) ໃຫ້ຄົນງານຖາວອນຂອງແຂວງຮອດປີ 2030 ດ້ວຍຈຳນວນຄົນງານປະມານ 4.800 ຄົນ. ໃນໄລຍະ 2024-2026 ຈະໄດ້ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດນະໂຍບາຍລວມ 1.600 ຄົນ ແລະ ໃນໄລຍະ 2027-2030 ຈະໄດ້ຈັດຕັ້ງການຝຶກຊ້ອມລວມ ແລະ ຄໍາສັ່ງໃຫ້ໄດ້ 3.200 ຄົນ.

ປະຈຸບັນ, ດົ່ງນາຍ ພວມຜັນຂະຫຍາຍຫຼາຍໂຄງການຮ່ວມມືກັບບັນດາມະຫາວິທະຍາໄລ, ວິທະຍາໄລ ແລະ ວິສາຫະກິດ ເພື່ອກະກຽມກຳລັງແຮງງານທີ່ມີຄຸນນະພາບສູງໃຫ້ສະໜາມບິນ...

ພ້ອມກັນນັ້ນ, ຕາມທ່ານ ໂດ້ດັງບ໋າວລິງ ແລ້ວ, ໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ, ບັນດາໜ່ວຍຝຶກອົບຮົມໃນແຂວງຈະກວດກາ ແລະ ສົມທົບກັບສະໜາມບິນລອງແທ່ງ ເປັນເຈົ້າການໃນການຝຶກອົບຮົມ, ສະໜອງແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນມະນຸດ ເພື່ອຮັບປະກັນປະລິມານ, ຄຸນນະພາບ ແລະ ມາດຕະຖານຂອງອຸດສາຫະກຳການບິນ. ເພີ່ມທະວີການເຊື່ອມໂຍງ ແລະ ການຮ່ວມມື, ສົມທົບກັນສ້າງໂຄງການຝຶກອົບຮົມ ແລະ ພັດທະນາທີ່ເໝາະສົມກັບຄວາມຕ້ອງການຮັບສະໝັກແຮງງານ...

ໂຮງຮຽນ Lilama 2 ໄດ້ລົງນາມໃນສັນຍາກັບຫຼາຍໜ່ວຍງານຝຶກຊ້ອມເພື່ອຕອບສະໜອງແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນມະນຸດຂອງສະໜາມບິນ Long Thanh. ພາບ: Nghiem Y

ທ່ານ ຫງວຽນແຄງເກື່ອງ, ຜູ້ອຳນວຍການມະຫາວິທະຍາໄລເຕັກໂນໂລຊີສາກົນ Lilama 2 ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ເພື່ອຜັນຂະຫຍາຍການບຳລຸງສ້າງແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນມະນຸດໃຫ້ເໝາະສົມກັບຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການຂອງສະໜາມບິນລອງແທ່ງ ແຕ່ປີ 2023, 2024 ແລະ ມາຮອດປະຈຸບັນ, ໂຮງຮຽນໄດ້ລົງນາມໃນສັນຍາຮ່ວມມືກັບ Vaeco, ACV, Sags ເພື່ອຮັບໃຊ້ນັກສຶກສາເຂົ້າຮັບໃຊ້ໃນຂົງເຂດສະໜາມບິນ, ບຳລຸງສ້າງ, ບຳລຸງສ້າງ; ສ້ອມແປງ, ບຳລຸງຮັກສາອຸປະກອນຮັບໃຊ້ຢູ່ສະໜາມບິນ; ການຂົນສົ່ງສິນຄ້າຢູ່ໃນສະຫນາມບິນທີ່ມີນັກຮຽນເກືອບ 500 ຄົນ.

ທີ່ມາ: https://hanoimoi.vn/dong-nai-hang-nghin-nguoi-tim-co-hoi-viec-lam-tai-san-bay-long-thanh-713724.html