ຕາມນັ້ນແລ້ວ, ແຜນງານໄດ້ວາງອອກບັນດາເປົ້າໝາຍລວມຂອງການປ້ອງກັນ, ຂັບໄລ່ສິ່ງເສດເຫຼືອ, ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການຄຸ້ມຄອງ ແລະ ນຳໃຊ້ແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນຂອງນະຄອນຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ, ລະດົມກຳລັງແຮງຂອງປະຊາຊົນ, ນຳພາຕົວເມືອງ ແລະ ທົ່ວປວງຊົນກ້າວເຂົ້າສູ່ຍຸກໃໝ່, ຍຸກແຫ່ງການເຕີບໃຫຍ່, ຍຸກແຫ່ງການພັດທະນາ, ຮັ່ງມີ, ວັດທະນາຖາວອນ; ຮັກສາສະຖຽນລະພາບ ດ້ານການເມືອງ ແລະ ການພັດທະນາເສດຖະກິດ - ສັງຄົມ.
ແຜນງານຍັງໄດ້ກຳນົດເປົ້າໝາຍສະເພາະເຊັ່ນການແກ້ໄຂບັນດາຂໍ້ບົກຜ່ອງດ້ານນະໂຍບາຍກົດໝາຍ, ເພີ່ມທະວີປະສິດທິຜົນການບັງຄັບໃຊ້; ສ້າງກົນໄກຄຸ້ມຄອງລັດໃຫ້ຄ່ອງແຄ້ວ, ຕັດຕໍ່ຂະບວນການບໍລິຫານ, ຍົກສູງປະສິດທິຜົນການຄຸ້ມຄອງ; ເພີ່ມທະວີການກວດກາ, ກວດກາ ແລະ ແກ້ໄຂບັນດາການກະທຳທີ່ເສຍຫາຍຢ່າງເຂັ້ມງວດ; ການຄຸ້ມຄອງບັນຫາສິ່ງເສດເຫຼືອທີ່ສໍາຄັນຢ່າງລະອຽດ...
ເນື້ອໃນຕົ້ນຕໍຂອງໂຄງການປະກອບມີ 8 ກຸ່ມວຽກງານ ແລະ ວິທີແກ້ໄຂ. ໂດຍສະເພາະແມ່ນນະໂຍບາຍ ແລະ ກົດໝາຍທີ່ສົມບູນໃນຂົງເຂດຄຸ້ມຄອງເສດຖະກິດ - ສັງຄົມ ແລະ ການປ້ອງກັນສິ່ງເສດເຫຼືອ; ສຸມໃສ່ກໍ່ສ້າງ, ປັບປຸງກົນໄກ ແລະ ກໍ່ສ້າງຖັນແຖວພະນັກງານ ແລະ ພະນັກງານຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ.
ຄຽງຄູ່ກັບນັ້ນແມ່ນການຄຸ້ມຄອງ ແລະ ນຳໃຊ້ແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນມະນຸດຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ, ຊັບພະຍາກອນທາງດ້ານວັດຖຸ ແລະ ຊັບພະຍາກອນການເງິນ, ເພີ່ມທະວີຄວາມຍືນຍົງ; ປັບປຸງປະສິດທິພາບພະລັງງານ; ຍູ້ແຮງການປະຕິຮູບດ້ານບໍລິຫານ, ສຸມໃສ່ຫຼຸດຜ່ອນຂັ້ນຕອນການບໍລິຫານ ແລະ ຄ່າປະຕິບັດຕາມກົດໝາຍຂອງປະຊາຊົນ ແລະ ທຸລະກິດ; ສຸມໃສ່ແກ້ໄຂບັນຫາທີ່ມີມາແຕ່ດົນນານກັບໂຄງການທີ່ສໍາຄັນ, ໂຄງການທີ່ສໍາຄັນ, ໂຄງການປະສິດທິພາບຕໍ່າ, ໂຄງການ backlog, ແລະໂຄງການຍາວທີ່ເຮັດໃຫ້ເກີດການສູນເສຍແລະສິ່ງເສດເຫຼືອຢ່າງຫຼວງຫຼາຍ.
ໂດຍສະເພາະແມ່ນເພີ່ມທະວີວຽກງານກວດກາ, ຕິດຕາມກວດກາ, ກວດກາ ແລະ ຄຸ້ມຄອງບັນດາກໍລະນີຂີ້ເຫຍື້ອ; ຍົກສູງຄວາມຮັບຮູ້, ເສີມຂະຫຍາຍບົດບາດ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງແນວໂຮມປະເທດຊາດ, ອົງການ ແລະ ປະຊາຊົນໃນການປ້ອງກັນ, ຕ້ານສິ່ງເສດເຫຼືອ; ເພີ່ມທະວີຄວາມສາມາດຂອງພະນັກງານ, ລັດຖະກອນໃນການປະຕິບັດວຽກງານປ້ອງກັນ, ຕ້ານສິ່ງເສດເຫຼືອ.
ແຜນງານດັ່ງກ່າວແບ່ງອອກເປັນ 2 ໄລຍະ, ໃນນັ້ນ ໄລຍະທີ 1 (2025-2030) ສຸມໃສ່ປະຕິບັດວຽກງານ ແລະ ວິທີແກ້ໄຂຢ່າງກົງໄປກົງມາ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ກວດກາຄືນ, ປັບປຸງ ຫຼື ສະເໜີປັບປຸງລະບົບກົດໝາຍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງເຖິງການປ້ອງກັນ ແລະ ຄວບຄຸມສິ່ງເສດເຫຼືອ. ເສີມຂະຫຍາຍກຳລັງຄວາມສາມາດ ແລະ ປະສິດທິຜົນໃນການປ້ອງກັນ, ກວດສອບ ແລະ ແກ້ໄຂສິ່ງເສດເຫຼືອ ແລະ ເຮັດວຽກງານສະເພາະໃຫ້ສຳເລັດໂດຍສັງລວມໃນປີ 2030.
ໄລຍະທີ 2 (2031-2035) ສືບທອດ ແລະ ຊຸກຍູ້ບັນດາໝາກຜົນຂອງໄລຍະທີ 1. ສ້າງແຜນການສະເພາະໃຫ້ສອດຄ່ອງກັບຂໍ້ກຳນົດພາກປະຕິບັດ; ປະຕິບັດວຽກງານ ແລະ ແກ້ໄຂຢ່າງຮອບດ້ານ ເພື່ອບັນລຸເປົ້າໝາຍລວມ; ພ້ອມກັນນັ້ນ, ສະຫຼຸບໂຄງການໃນປີ 2036.
ກອງບັນຊາການ ປກສ ເມືອງ ມອບໃຫ້ບັນດາພະແນກການ, ສາຂາ, ທ້ອງຖິ່ນ, ອົງການ, ການຈັດຕັ້ງ ແລະ ຫົວໜ່ວຍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ ສ້າງແຜນການສະເພາະ ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດແຜນງານ ແລະ ວຽກງານທີ່ໄດ້ຮັບມອບໝາຍ; ລາຍງານແຕ່ລະໄລຍະກ່ອນວັນທີ 30 ຕຸລາ ຂອງທຸກໆປີຕໍ່ກົມການເງິນ.
ກົມການເງິນມີໜ້າທີ່ເປັນອົງການສຸມ, ເປັນເຈົ້າການໃນການປະຕິບັດ, ຊຸກຍູ້, ກວດກາ, ຕິດຕາມ ແລະ ປະເມີນຜົນໂຄງການ.
ທີ່ມາ: https://hanoimoi.vn/ha-noi-trien-khai-8-nhom-nhiem-vu-giai-phap-phong-chong-lang-phi-708588.html






(0)