
ກະຊວງພາຍໃນໄດ້ອອກແຈ້ງການໃນວັນບຸນກຸດຈີນ ແລະ ວັນຊາດ 2026 ໃຫ້ບັນດາອົງການບໍລິຫານ, ອົງການບໍລິການສາທາລະນະ, ອົງການຈັດຕັ້ງ ການເມືອງ , ອົງການການເມືອງ-ສັງຄົມ, ວິສາຫະກິດ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານອື່ນໆປະຕິບັດ.
ສະເພາະພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານລັດຖະກອນ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານຂອງອົງການບໍລິຫານ, ອົງການບໍລິການສາທາລະນະ, ອົງການຈັດຕັ້ງການເມືອງ, ອົງການຈັດຕັ້ງການເມືອງ-ສັງຄົມ (ຕໍ່ໄປເອີ້ນວ່າ ພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ) ຈະມີວັນພັກປີໃໝ່ລາວ ປີ 2026 ດັ່ງນີ້: ພັກ 5 ວັນ ຕາມລະບຽບ, ລວມມີ 1 ວັນກ່ອນບຸນເຕັດ ແລະ 4 ວັນຫຼັງບຸນເຕັດ (ວັນທີ 29 ທັນວາ 2026) ວັນທີ 16 ທັນວາ 2026. ຮອດວັນສຸກ, ວັນທີ 20 ກຸມພາ 2026 (ຄືວັນທີ 4 ມັງກອນ ປີ ບິ່ງງໍ້).
ພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ ມີສິດໃນວັນພັກວັນຊາດ ໃນປີ 2026 ຄື: ພັກ 2 ວັນ ຕາມລະບຽບການ ລວມທັງວັນທີ 2 ກັນຍາ 2026 ແລະ ມື້ກ່ອນວັນທີ 1 ກັນຍາ 2026.
ປ່ຽນຈາກມື້ເຮັດວຽກວັນຈັນ, 31 ສິງຫາ 2026 ປະຕິທິນ Gregorian ໄປເປັນມື້ພັກທຸກອາທິດໃນວັນເສົາ, 22 ສິງຫາ 2026 ປະຕິທິນ Gregorian (ປິດວັນຈັນ, 31 ສິງຫາ 2026 ແລະ ເຮັດໃນວັນເສົາ, 22 ສິງຫາ 2026).
ຮັບປະກັນການບໍລິການປະຊາຊົນໃນໄລຍະວັນພັກ ແລະ ເທສະການ
ບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍຈັດຕັ້ງປະຕິບັດບຸນອອກພັນສາ ແລະ ວັນຊາດ 2026 ຕ້ອງຈັດວາງ ແລະ ຈັດຕັ້ງບັນດາກົມກອງຕາມລະບຽບການ ແລະ ເຮັດວຽກຢ່າງສົມເຫດສົມຜົນ ເພື່ອຮັບມືກັບວຽກງານຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ, ຮັບປະກັນການບໍລິການອັນດີແກ່ການຈັດຕັ້ງ ແລະ ປະຊາຊົນ, ໃນນັ້ນ, ມອບໝາຍໃຫ້ພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ ຢູ່ໃນໜ້າທີ່ຮັບຜິດຊອບວຽກງານຢ່າງກະທັນຫັນ ແລະ ບໍ່ຄາດຝັນທີ່ອາດຈະເກີດຂຶ້ນໃນວັນພັກ ແລະ ປີໃໝ່ຕາມລະບຽບການ.
ບັນດາກະຊວງ, ອົງການ, ທ້ອງຖິ່ນລ້ວນແຕ່ມີແຜນການ ແລະ ມາດຕະການສະເພາະ ແລະ ເໝາະສົມ ເພື່ອຊຸກຍູ້ບັນດາຫົວໜ່ວຍ, ວິສາຫະກິດ, ອົງການ ແລະ ບຸກຄົນ ຕັ້ງໜ້າຜັນຂະຫຍາຍບັນດາມາດຕະການພັດທະນາການຜະລິດ, ດຳເນີນທຸລະກິດ, ເສດຖະກິດ , ສັງຄົມ, ຮັບປະກັນການສະໜອງ ແລະ ຄວາມຕ້ອງການຂອງສິນຄ້າ, ຮັກສາສະຖຽນລະພາບຂອງລາຄາ ແລະ ຕະຫຼາດ, ປະກອບສ່ວນຊຸກຍູ້ການເຕີບໂຕເສດຖະກິດ, ຮັກສາຄວາມໝັ້ນຄົງ, ຕ້ານສິ່ງເສດເຫຼືອກ່ອນ, ໃນແລະຫຼັງບຸນກຸດຈີນ 20 ປີແຫ່ງຊາດ.
ໜ່ວຍງານ ແລະ ໜ່ວຍງານທີ່ບໍ່ມີກຳນົດເວລາອອກວັນເສົາ ແລະ ວັນອາທິດ ທຸກໆອາທິດຈະອີງໃສ່ແຜນງານສະເພາະ ແລະ ແຜນການຂອງໜ່ວຍງານເພື່ອຈັດຕາຕະລາງການອອກໃຫ້ເໝາະສົມ, ສອດຄ່ອງກັບລະບຽບກົດໝາຍ.
ນາຍຈ້າງຕັດສິນໃຈເລືອກທາງເລືອກຂອງວັນພັກປີໃຫມ່ແລະວັນຊາດໃນປີ 2026
ສໍາລັບພະນັກງານທີ່ບໍ່ໄດ້ປະຕິບັດຕາມຂໍ້ກໍານົດໃນຂໍ້ 1 ຂອງແຈ້ງການສະບັບນີ້, ນາຍຈ້າງຕັດສິນໃຈເລືອກທາງເລືອກໃນວັນພັກປີໃຫມ່ແລະວັນຊາດໃນປີ 2026 ດັ່ງຕໍ່ໄປນີ້:
ປີໃໝ່ຕາມຈັນທະປະຕິທິນ: ເລືອກເອົາມື້ພັກ 1 ວັນໃນທ້າຍປີແອດຕີ ແລະ 4 ວັນທຳອິດຂອງປີ ບິງງໍ ຫຼື ພັກ 2 ມື້ໃນທ້າຍປີແອດຕີ ແລະ 3 ມື້ທຳອິດຂອງປີ ບິ່ງງໍ ຫຼື 3 ວັນພັກໃນທ້າຍປີ ອັດຕີ ແລະ 2 ມື້ທຳອິດຂອງປີ ບິ່ງຫງອກ.
ວັນຊາດ: ປິດໃນວັນພຸດ, ວັນທີ 2 ກັນຍາ 2026 ແລະເລືອກໜຶ່ງໃນສອງມື້ພັກ: ວັນອັງຄານ, 1 ກັນຍາ 2026 ຫຼື ວັນພະຫັດ, 3 ກັນຍາ 2026.
ແຈ້ງໃຫ້ພະນັກງານກ່ຽວກັບແຜນການບຸນກຸດຈີນ ແລະ ວັນຊາດ 2026 ຢ່າງໜ້ອຍ 30 ວັນ ກ່ອນການປະຕິບັດ.
ຖ້າມື້ພັກປະຈຳອາທິດກົງກັບວັນພັກລັດຖະການຕາມທີ່ກຳນົດໄວ້ໃນຂໍ້ 1, ມາດຕາ 112 ຂອງກົດໝາຍວ່າດ້ວຍແຮງງານ, ລັດຖະກອນຈະໄດ້ຮັບເງິນຊົດເຊີຍມື້ພັກປະຈຳອາທິດໃນມື້ເຮັດວຽກຕໍ່ໄປຕາມທີ່ໄດ້ກຳນົດໄວ້ໃນຂໍ້ 3, ມາດຕາ 111 ຂອງກົດໝາຍແຮງງານ.
ຊຸກຍູ້ໃຫ້ຜູ້ອອກແຮງງານນຳໃຊ້ວັນບຸນກຸດຈີນ ແລະ ວັນຊາດປີ 2026 ໃຫ້ແກ່ພະນັກງານຕາມການກຳນົດຂອງລັດຖະກອນ ແລະ ລັດຖະກອນ; ຊຸກຍູ້ໃຫ້ຂໍ້ຕົກລົງທີ່ມີປະໂຫຍດຕໍ່ພະນັກງານຫຼາຍຂຶ້ນ.
ທ່ານນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ຟ້າມບິ່ງມິງ ໄດ້ເຫັນດີຕໍ່ແຜນການທີ່ຈະພັກຜ່ອນ 9 ວັນຕິດຕໍ່ກັນໃນໄລຍະບຸນກຸດຈີນ.
ກ່ອນໜ້ານັ້ນ, ວັນທີ 13 ຕຸລາ, ຫ້ອງວ່າການລັດຖະບານ ໄດ້ອອກເອກະສານ ເລກທີ 9859/VPCP-KGVX ເນື່ອງໃນໂອກາດບຸນປີໃໝ່ ແລະ ວັນຊາດ 2026. ຕາມນັ້ນແລ້ວ, ທ່ານນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ຟ້າມບິ່ງມິງ ກໍ່ໄດ້ເຫັນດີຕໍ່ແຜນການໃຫ້ພັກ 9 ວັນຕິດຕໍ່ກັນ ສຳລັບປີມ້າ.
ພິເສດ, ທ່ານນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ຟ້າມບິ່ງມິງ ໄດ້ເຫັນດີກັບຂໍ້ສະເໜີຂອງກະຊວງພາຍໃນ (ເອກະສານ 8764/BNV-CVL ລົງວັນທີ 1 ຕຸລາ 2025) ກ່ຽວກັບແຜນການບຸນປີໃໝ່ປະຈຳຊາດ ແລະ ວັນຊາດໃນປີ 2026.
ທ່ານນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ໄດ້ມອບໝາຍໃຫ້ລັດຖະມົນຕີກະຊວງພາຍໃນ ແຈ້ງໃຫ້ບັນດາອົງການບໍລິຫານ, ອົງການບໍລິການສາທາລະນະ, ບັນດາອົງການການເມືອງ, ອົງການການເມືອງ-ສັງຄົມ, ວິສາຫະກິດ, ຜູ້ອອກແຮງງານຕາມການກຳນົດ.
ບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍຕ້ອງຈັດຕັ້ງ ແລະ ຈັດຕັ້ງກົມກອງຕາມລະບຽບການ ແລະ ເຮັດວຽກຢ່າງສົມເຫດສົມຜົນ ເພື່ອຮັບມືກັບວຽກງານຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງ, ຮັບປະກັນການບໍລິການປະຊາຊົນ.
ບັນດາກະຊວງ, ອົງການ, ທ້ອງຖິ່ນລ້ວນແຕ່ມີແຜນການ ແລະ ມາດຕະການສະເພາະ ແລະ ເໝາະສົມ ເພື່ອຊຸກຍູ້ບັນດາຫົວໜ່ວຍ, ວິສາຫະກິດ, ອົງການ ແລະ ບຸກຄົນ ຕັ້ງໜ້າຜັນຂະຫຍາຍບັນດາມາດຕະການພັດທະນາການຜະລິດ, ດຳເນີນທຸລະກິດ, ເສດຖະກິດ, ສັງຄົມ, ຮັບປະກັນການສະໜອງ ແລະ ຄວາມຕ້ອງການຂອງສິນຄ້າ, ຮັກສາສະຖຽນລະພາບຂອງລາຄາ ແລະ ຕະຫຼາດ, ປະກອບສ່ວນຊຸກຍູ້ການເຕີບໂຕເສດຖະກິດ, ຮັກສາຄວາມໝັ້ນຄົງ, ຕ້ານສິ່ງເສດເຫຼືອກ່ອນ, ໃນແລະຫຼັງບຸນກຸດຈີນ 20 ປີແຫ່ງຊາດ.
ວັນພັກປີໃໝ່ລາວ 2026 ແຕ່ວັນທີ 14 ກຸມພາ ຫາ 22 ກຸມພາ (ປະຕິທິນສຸລິຍະ)
ກ່ອນໜ້ານີ້, ກະຊວງພາຍໃນ ໄດ້ຮ່າງບົດສະເໜີກ່ຽວກັບວັນພັກປີໃໝ່ລາວ ແລະ ວັນຊາດ 2026 ໃຫ້ແກ່ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານລັດຖະກອນ ແລະ ຄົນງານໃນອົງການບໍລິຫານ, ອົງການບໍລິການປະຊາຊົນ, ອົງການຈັດຕັ້ງການເມືອງ, ອົງການຈັດຕັ້ງການເມືອງ-ສັງຄົມ ແລະ ວິສາຫະກິດ ແລະ ໄດ້ສົ່ງສານສະເໜີຢ່າງເປັນທາງການເຖິງ 13 ກະຊວງ, ອົງການທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ. ຜ່ານການສັງລວມ, 100% ຂອງບັນດາກະຊວງ, ອົງການທີ່ສົ່ງຄຳເຫັນເຫັນດີກັບແຜນການທີ່ກະຊວງພາຍໃນສະເໜີ.
ກະຊວງພາຍໃນ ໄດ້ຍື່ນສະເໜີຕໍ່ນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ເພື່ອພິຈາລະນາ ແລະ ຕັດສິນໃຈກ່ຽວກັບວັນບຸນກຸດຈີນ ແລະ ວັນຊາດ ປີ 2026 ໂດຍສະເພາະຄື:
ສຳລັບພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ, ວັນພັກປີໃໝ່ລາວ 2026: ໃຫ້ພັກ 5 ວັນ ຕາມລະບຽບການ, ລວມມີພັກກ່ອນ 1 ວັນ ແລະ 4 ວັນຫຼັງເທດສະການ.
ພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ ຈະມີວັນພັກປີໃໝ່ລາວ ພສ 2026 ນັບແຕ່ວັນເສົາ ວັນທີ 14 ກຸມພາ 2026 (ວັນທີ 27 ທັນວາ ປີ ງູ) ຫາ ວັນອາທິດ ທີ 22 ກຸມພາ 2026 ( 6 ມັງກອນ ປີມ້າ).

ດັ່ງນັ້ນ, ດ້ວຍແຜນການດັ່ງກ່າວ, ໃນໄລຍະວັນພັກປີໃໝ່ລາວ 2026, ພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ ຈະໄດ້ພັກ 9 ວັນ (ລວມທັງວັນພັກປີໃໝ່ລາວຕາມກຳນົດ 5 ວັນ ແລະ ພັກ 4 ວັນທຸກໆອາທິດ).

ເນື່ອງໃນໂອກາດວັນພັກຜ່ອນແຫ່ງຊາດ ປີ 2026 ພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ ຈະໄດ້ພັກ 5 ວັນ.
ວັນພັກວັນຊາດປີ 2026: ປິດໃນວັນທີ 2 ກັນຍາ 2026 ແລະມື້ກ່ອນວັນທີ 1 ກັນຍາ 2026; ປ່ຽນຈາກມື້ເຮັດວຽກວັນຈັນ (31 ສິງຫາ 2026) ເປັນມື້ພັກວັນເສົາ (22 ສິງຫາ 2026).
ພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ ຈະໄດ້ພັກວັນຊາດ ໃນປີ 2026 ແຕ່ວັນເສົາ ທີ 29 ສິງຫາ 2026 ຫາ ວັນພຸດ ວັນທີ 2 ກັນຍາ 2026.
ດັ່ງນັ້ນ, ໃນໂອກາດວັນພັກວັນຊາດ ປີ 2026, ພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ ຈະໄດ້ພັກ 5 ວັນ (ລວມວັນພັກວັນຊາດ 2 ວັນ, ພັກ 2 ວັນຕໍ່ອາທິດ ແລະ 1 ວັນ ແລກປ່ຽນກັບວັນພັກປະຈຳອາທິດ).

ນາຍຈ້າງຈັດວັນພັກປີໃໝ່ລາວ ແລະ ວັນຊາດໃຫ້ແກ່ພະນັກງານ
ສໍາລັບພະນັກງານ , ອີງຕາມສະພາບຕົວຈິງ ແລະ ວັນພັກຂອງພະນັກງານລັດຖະກອນ ແລະ ລັດຖະກອນ, ນາຍຈ້າງໄດ້ຈັດໃຫ້ມີວັນພັກປີໃໝ່ລາວ ແລະ ວັນຊາດສໍາລັບພະນັກງານ, ໂດຍສະເພາະ:
ວັນບຸນກຸດຈີນປີ 2026: ເລືອກເອົາ 1 ວັນສຸດທ້າຍຂອງປີ 2026 ແລະ 4 ວັນສຸດທ້າຍຂອງປີ ບິ່ງງໍ້ ຫຼື 2 ວັນສຸດທ້າຍຂອງປີແອດຕີ ແລະ 3 ວັນສຸດທ້າຍຂອງປີບິ່ງງໍ້ ຫຼື 3 ວັນສຸດທ້າຍຂອງປີເຕຕີ ແລະ 2 ວັນທຳອິດຂອງປີບິ່ງງອຍ.
ວັນພັກວັນຊາດ 2026: ນາຍຈ້າງຕັດສິນໃຈໃຫ້ພະນັກງານພັກ 2 ມື້ (ວັນທີ 2 ກັນຍາ ແລະ 1 ມື້ກ່ອນ ຫຼື ຫຼັງ).

ແຈ້ງໃຫ້ພະນັກງານກ່ຽວກັບແຜນການບຸນກຸດຈີນ ແລະ ວັນຊາດ 2026 ຢ່າງໜ້ອຍ 30 ວັນ ກ່ອນການປະຕິບັດ.
ຖ້າມື້ພັກປະຈຳອາທິດກົງກັບວັນພັກລັດຖະການຕາມທີ່ກຳນົດໄວ້ໃນຂໍ້ 1, ມາດຕາ 112 ຂອງກົດໝາຍວ່າດ້ວຍແຮງງານ, ນາຍຈ້າງຈະຕ້ອງຈັດໃຫ້ມີການຊົດເຊີຍມື້ພັກປະຈຳອາທິດໃຫ້ລູກຈ້າງໃນມື້ເຮັດວຽກຕໍ່ໄປຕາມທີ່ໄດ້ກຳນົດໄວ້ໃນຂໍ້ 3, ມາດຕາ 111 ຂອງກົດໝາຍແຮງງານ.
ຊຸກຍູ້ໃຫ້ຜູ້ອອກແຮງງານນຳໃຊ້ວັນບຸນກຸດຈີນ ແລະ ວັນຊາດປີ 2026 ໃຫ້ແກ່ພະນັກງານ ເປັນແຜນການດຽວກັນຂອງພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ; ຊຸກຍູ້ໃຫ້ຂໍ້ຕົກລົງທີ່ມີປະໂຫຍດຫຼາຍຂຶ້ນຕໍ່ພະນັກງານ.
ທີ່ມາ: https://baolaocai.vn/lich-nghi-tet-am-lich-nghi-le-quoc-khanh-2026-post885363.html






(0)