NTO - ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ສະຫະພັນແຮງງານແຂວງນິງທ້ວນຄັ້ງທີ 11, ອາຍຸການ 2023-2028: ນະວັດຕະກໍາ - ປະຊາທິປະໄຕ

ໃນລະຫວ່າງວັນທີ 8 ແລະ 9 ຕຸລາ, ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ສະຫະພັນແຮງງານແຂວງ ນິງທ້ວນ ຄັ້ງທີ 11 ອາຍຸການ 2023-2028 ໄດ້ຈັດຂຶ້ນທີ່ເມືອງຟານຣາງ-ທັບຈາມ ດ້ວຍຫົວຂໍ້ “ນະວັດຕະກໍາ - ປະຊາທິປະໄຕ - ເອກະພາບ - ການພັດທະນາ”.

ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ໄດ້ຮັບກຽດຕ້ອນຮັບສະຫາຍ: ທ່ານ ຫງວຽນດິ່ງຄາງ, ກຳມະການສູນກາງພັກ, ປະທານສະຫະພັນໃຫຍ່ແຮງງານຫວຽດນາມ (VGCL); ທ່ານ ຫງວຽນດຶກແທ່ງ, ສະມາຊິກສູນກາງພັກ, ເລຂາຄະນະພັກແຂວງ; ທ່ານ ຟ້າມວັນເຮົ້າ, ຮອງເລຂາຄະນະພັກແຂວງ, ປະທານສະພາປະຊາຊົນແຂວງ; ແລະ ສະຫາຍອື່ນໆໃນຄະນະປະຈຳຂອງຄະນະພັກແຂວງ.

ຜູ້ນຳສະຫະພັນໃຫຍ່ແຮງງານຫວຽດນາມ ແລະ ຜູ້ນຳແຂວງຕ່າງໆ ພ້ອມກັບຜູ້ແທນທີ່ເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມໃຫຍ່. ພາບ: ວັນນີ

ເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຍັງມີຜູ້ນຳສະຫະພັນກຳມະບານທັງໃນອະດີດ ແລະ ປັດຈຸບັນ; ຜູ້ນຳສະຫະພັນແຮງງານແຂວງ ແລມດົ່ງ, ບິ່ງທ່ວນ, ໄຕນິງ, ແຄງຮວ່າ , ບິ່ງເຢືອງ, ດົ່ງນາຍ, ບິ່ງເຟືອກ ແລະ ບ່າເຣ້ຍ-ວຸງເຕົ່າ; ຜູ້ນຳອຳນາດການປົກຄອງທ້ອງຖິ່ນ, ພະແນກ, ແລະ ອົງການຈັດຕັ້ງຕ່າງໆໃນແຂວງ; ແລະ ຜູ້ແທນຢ່າງເປັນທາງການ 200 ຄົນ ທີ່ເປັນຕົວແທນຂອງສະມາຊິກສະຫະພັນກຳມະບານຫຼາຍກວ່າ 35,000 ຄົນທົ່ວແຂວງ.

ບົດລາຍງານທີ່ນຳສະເໜີໃນກອງປະຊຸມໃຫຍ່ໄດ້ລະບຸວ່າ: ໃນໄລຍະທີ່ຜ່ານມາ, ໂດຍໄດ້ຮັບຄວາມສົນໃຈ ແລະ ການຊີ້ນຳຈາກຄະນະພັກແຂວງ ແລະ ສະຫະພັນໃຫຍ່ແຮງງານຫວຽດນາມ, ສະຫະພັນໃຫຍ່ແຮງງານແຂວງໄດ້ປະດິດສ້າງເນື້ອໃນ ແລະ ວິທີການດຳເນີນງານຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ, ພະຍາຍາມຜ່ານຜ່າຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ ແລະ ສິ່ງທ້າທາຍຫຼາຍຢ່າງເພື່ອບັນລຸ ແລະ ເກີນເປົ້າໝາຍ ແລະ ໜ້າທີ່ທີ່ໄດ້ກຳນົດໄວ້ໃນມະຕິຂອງສະຫະພັນໃຫຍ່ແຮງງານແຂວງຄັ້ງທີ 10. ວຽກງານເບິ່ງແຍງ ແລະ ປົກປ້ອງສິດ ແລະ ຜົນປະໂຫຍດອັນຊອບທຳຂອງສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານໄດ້ຮັບການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດເປັນຢ່າງດີ. ກິດຈະກຳໂຄສະນາ, ລະດົມກຳລັງ, ແລະ ການສຶກສາອົບຮົມ; ແລະ ການເຄື່ອນໄຫວຮຽນແບບຄວາມຮັກຊາດໄດ້ຮັບການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດຢ່າງກວ້າງຂວາງດ້ວຍຫຼາຍຮູບແບບ ແລະ ເນື້ອໃນອຸດົມສົມບູນທີ່ເໝາະສົມກັບສະພາບການຕົວຈິງ, ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການຍົກສູງຄວາມຮັບຮູ້ ທາງດ້ານການເມືອງ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານ, ແລະ ປະກອບສ່ວນໃນທາງບວກຕໍ່ການພັດທະນາເສດຖະກິດ-ສັງຄົມຂອງທ້ອງຖິ່ນ.

ພາບລວມຂອງກອງປະຊຸມໃຫຍ່ສະຫະພັນແຮງງານແຂວງນິງທ້ວນຄັ້ງທີ 11, ອາຍຸການ 2023-2028. ພາບ: ວັນນີ

ວຽກງານພັດທະນາສະມາຊິກສະຫະພັນ, ການສ້າງຕັ້ງສະຫະພັນກຳມະບານຂັ້ນຮາກຖານ, ການປັບປຸງຄຸນນະພາບຂອງເຈົ້າໜ້າທີ່ສະຫະພັນກຳມະບານ, ແລະ ການສ້າງອົງການຈັດຕັ້ງສະຫະພັນກຳມະບານທີ່ເຂັ້ມແຂງໄດ້ຮັບການເນັ້ນໜັກ ແລະ ບັນລຸຜົນໄດ້ຮັບໃນທາງບວກຫຼາຍຢ່າງ. ໃນແຕ່ລະປີ, 88% ຂອງສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານໄດ້ຮັບຂໍ້ມູນ ແລະ ການສຶກສາກ່ຽວກັບທິດທາງ ແລະ ມະຕິຂອງພັກ, ນະໂຍບາຍ ແລະ ກົດໝາຍຂອງລັດ, ແລະ ມະຕິຂອງສະຫະພັນກຳມະບານ; 100% ຂອງອົງການບໍລິຫານ ແລະ ໜ່ວຍງານບໍລິການສາທາລະນະຈັດກອງປະຊຸມສຳລັບພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ແລະ ພະນັກງານ; 100% ຂອງວິສາຫະກິດຂອງລັດ ແລະ 85% ຂອງວິສາຫະກິດທີ່ບໍ່ແມ່ນລັດຈັດກອງປະຊຸມສຳລັບຜູ້ອອກແຮງງານ; 100% ຂອງສະຫະພັນກຳມະບານລະດັບສູງໂດຍກົງໃນລະດັບຮາກຖານສຳເລັດໜ້າທີ່ຂອງເຂົາເຈົ້າຢ່າງສຳເລັດຜົນ; 98% ຂອງສະຫະພັນກຳມະບານຂັ້ນຮາກຖານໃນຂະແໜງການລັດ ແລະ 79.6% ຂອງສະຫະພັນກຳມະບານຂັ້ນຮາກຖານໃນຂະແໜງການທີ່ບໍ່ແມ່ນລັດສຳເລັດໜ້າທີ່ຂອງເຂົາເຈົ້າຢ່າງສຳເລັດຜົນ.

ຜູ້ແທນລົງຄະແນນສຽງໃນກອງປະຊຸມໃຫຍ່ສະຫະພັນແຮງງານແຂວງນິງທ້ວນຄັ້ງທີ 11. ພາບ: U.Thu

ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ໄດ້ຮັບຮອງເອົາມະຕິກອງປະຊຸມໃຫຍ່ສະຫະພັນກຳມະບານແຂວງຄັ້ງທີ 11 ເປັນເອກະສັນ, ໂດຍກຳນົດເປົ້າໝາຍສຳລັບໄລຍະປີ 2023-2028 ດັ່ງຕໍ່ໄປນີ້: ສືບຕໍ່ປະດິດສ້າງ ແລະ ປັບປຸງຄຸນນະພາບ ແລະ ປະສິດທິຜົນຂອງກິດຈະກຳຕ່າງໆ; ປະຕິບັດໜ້າທີ່ ແລະ ໜ້າທີ່ຂອງອົງການສະຫະພັນກຳມະບານຢ່າງມີປະສິດທິພາບ; ສ້າງທີມງານພະນັກງານທີ່ມີຄຸນນະພາບ ແລະ ຄວາມສາມາດພຽງພໍທີ່ຈະຕອບສະໜອງຄວາມຕ້ອງການຂອງວຽກງານໃນສະຖານະການໃໝ່; ສ້າງອົງການຈັດຕັ້ງສະຫະພັນກຳມະບານທີ່ເຂັ້ມແຂງ ເຊິ່ງເປັນການສະໜັບສະໜູນທີ່ໜ້າເຊື່ອຖືຢ່າງແທ້ຈິງ, ເປັນສະຖານທີ່ເຕົ້າໂຮມ ແລະ ສາມັກຄີຜູ້ອອກແຮງງານ, ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການສ້າງຊົນຊັ້ນກຳມະກອນທີ່ເຂັ້ມແຂງຂຶ້ນເລື້ອຍໆ, ມີຄຸນຄ່າທີ່ຈະເປັນກຳລັງບຸກເບີກໃນການບັນລຸເປົ້າໝາຍຂອງການພັດທະນາຢ່າງວ່ອງໄວ ແລະ ຍືນຍົງຂອງທ້ອງຖິ່ນ ແລະ ປະເທດຊາດ; ແລະ ປະກອບສ່ວນໃນທາງບວກຕໍ່ອຸດົມການຂອງການສ້າງ ແລະ ປົກປ້ອງປະເທດຊາດ. ພະຍາຍາມໃຫ້ມີສະມາຊິກສະຫະພັນກຳມະບານ 45,000 ຄົນພາຍໃນທ້າຍສະໄໝ; ຢ່າງໜ້ອຍ 85% ຂອງວິສາຫະກິດ ແລະ ໜ່ວຍງານທີ່ມີອົງການຈັດຕັ້ງສະຫະພັນກຳມະບານທີ່ຕອບສະໜອງເງື່ອນໄຂສຳລັບການເປັນຕົວແທນ, ການເຈລະຈາ, ແລະ ການເຊັນສັນຍາແຮງງານລວມໝູ່ຕາມກົດໝາຍ.

ຜູ້ແທນໄດ້ລົງຄະແນນສຽງເລືອກຕັ້ງຄະນະບໍລິຫານງານສະຫະພັນການຄ້າແຂວງນິງທ້ວນ ສະໄໝທີ 11. ພາບ: U. Thu

ໃນແຕ່ລະປີ, ສະມາຊິກສະຫະພັນແຮງງານ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານຫຼາຍກວ່າ 90% ໄດ້ຮັບຂໍ້ມູນ, ການເຜີຍແຜ່ ແລະ ຄວາມເຂົ້າໃຈຢ່າງລະອຽດກ່ຽວກັບແນວທາງ ແລະ ມະຕິຂອງພັກ, ພ້ອມທັງນະໂຍບາຍ ແລະ ກົດໝາຍຂອງລັດທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບສະຫະພັນແຮງງານ ແລະ ກຳມະກອນ; 100% ຂອງສະຫະພັນແຮງງານລະດັບສູງທີ່ຢູ່ເໜືອລະດັບຮາກຖານໂດຍກົງໄດ້ຮັບການຈັດອັນດັບວ່າໄດ້ສຳເລັດໜ້າທີ່ຂອງເຂົາເຈົ້າຢ່າງສຳເລັດຜົນ; 90% ຫຼື ຫຼາຍກວ່ານັ້ນຂອງສະຫະພັນແຮງງານຂັ້ນຮາກຖານໃນຂະແໜງການລັດ ແລະ 70% ຫຼື ຫຼາຍກວ່ານັ້ນຂອງສະຫະພັນແຮງງານຂັ້ນຮາກຖານນອກຂະແໜງການລັດໄດ້ຮັບການຈັດອັນດັບວ່າໄດ້ສຳເລັດໜ້າທີ່ຂອງເຂົາເຈົ້າຢ່າງສຳເລັດຜົນ. ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ໄດ້ກຳນົດສາມບາດກ້າວທີ່ສຳຄັນຄື: ສຸມໃສ່ການສົນທະນາ ແລະ ການຕໍ່ລອງລວມໝູ່ເພື່ອຜົນປະໂຫຍດຂອງສະມາຊິກສະຫະພັນແຮງງານ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານ, ໂດຍສຸມໃສ່ຄ່າແຮງງານ, ໂບນັດ, ເງື່ອນໄຂການເຮັດວຽກ, ແລະ ຊົ່ວໂມງເຮັດວຽກ; ການສ້າງທີມງານປະທານສະຫະພັນແຮງງານຂັ້ນຮາກຖານທີ່ຕອບສະໜອງຄວາມຕ້ອງການ ແລະ ໜ້າທີ່, ໂດຍສະເພາະປະທານໃນວິສາຫະກິດທີ່ບໍ່ແມ່ນຂອງລັດ; ການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດການຫັນເປັນດິຈິຕອລຢ່າງມີປະສິດທິພາບໃນກິດຈະກຳສະຫະພັນແຮງງານ, ໂດຍໃຫ້ຄວາມສຳຄັນກັບການຄຸ້ມຄອງ ແລະ ການເງິນຂອງສະມາຊິກ.

ສະຫາຍ ຟ້າມວັນເຮົ້າ, ຮອງເລຂາຄະນະພັກແຂວງ ແລະ ປະທານສະພາປະຊາຊົນແຂວງ ໄດ້ມອບດອກໄມ້ອວຍພອນຄະນະກຳມະການສະຫະພັນແຮງງານແຂວງ ສະໄໝທີ 11 ປີ 2023-2028. ພາບ: ວັນນີ

ໃນຄຳປາໄສຊີ້ນຳໃນກອງປະຊຸມໃຫຍ່, ສະຫາຍ ຫງວຽນດິ່ງຄາງ, ປະທານສະຫະພັນໃຫຍ່ແຮງງານຫວຽດນາມ, ໄດ້ຍ້ອງຍໍຊົມເຊີຍຜົນງານຂອງອົງການຈັດຕັ້ງສະຫະພັນກຳມະບານແຂວງໃນໄລຍະຜ່ານມາ, ເຊິ່ງໄດ້ປະກອບສ່ວນສຳຄັນຕໍ່ຜົນງານ ແລະ ຜົນສຳເລັດຂອງອົງການສະຫະພັນກຳມະບານຫວຽດນາມ. ທ່ານຮຽກຮ້ອງໃຫ້ເຈົ້າໜ້າທີ່ ແລະ ອົງການຈັດຕັ້ງສະຫະພັນກຳມະບານແຕ່ລະຄົນເຂົ້າໃຈຢ່າງເລິກເຊິ່ງຕໍ່ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງເຂົາເຈົ້າ, ປະດິດສ້າງເນື້ອໃນ ແລະ ວິທີການຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ, ປັບປຸງຄຸນນະພາບຂອງກິດຈະກຳ, ແລະ ປະຕິບັດເປົ້າໝາຍ ແລະ ໜ້າທີ່ທີ່ໄດ້ກຳນົດໄວ້ໃນມະຕິກອງປະຊຸມໃຫຍ່ສະຫະພັນກຳມະບານແຂວງຄັ້ງທີ 11 ໃຫ້ສຳເລັດ; ພ້ອມທັງກ່າວເຖິງໜ້າທີ່ສຳຄັນຈຳນວນໜຶ່ງຄື: ປະຕິບັດໜ້າທີ່ເປັນຕົວແທນ ແລະ ປົກປ້ອງສິດ ແລະ ຜົນປະໂຫຍດອັນຊອບທຳຂອງສະມາຊິກສະຫະພັນກຳມະບານ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານຢ່າງມີປະສິດທິພາບ, ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການປັບປຸງຄຸນນະພາບຊີວິດຂອງສະມາຊິກສະຫະພັນກຳມະບານ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານ, ສ້າງຄວາມໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈ, ແລະ ສ້າງຄວາມສາມັກຄີລະຫວ່າງຜູ້ອອກແຮງງານ ແລະ ອົງການຈັດຕັ້ງສະຫະພັນກຳມະບານ.

ສະຫາຍ ຫງວຽນດິ່ງຄາງ, ກຳມະການສູນກາງພັກ, ປະທານສະຫະພັນໃຫຍ່ແຮງງານຫວຽດນາມ, ມອບດອກໄມ້ອວຍພອນກອງປະຊຸມໃຫຍ່. ພາບ: U.Thu

ເສີມສ້າງການຝຶກອົບຮົມ ແລະ ການພັດທະນາເພື່ອເສີມຂະຫຍາຍຄວາມຮັບຮູ້ທາງດ້ານການເມືອງ, ສະຕິຊົນຊັ້ນ, ຄວາມພາກພູມໃຈໃນຊາດ ແລະ ການເຄົາລົບຕົນເອງ, ທັກສະວິຊາຊີບ, ແບບແຜນການເຮັດວຽກໃນອຸດສາຫະກຳ, ຄວາມຮູ້ດ້ານກົດໝາຍ, ແລະ ວິໄນແຮງງານສຳລັບສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານ. ຕິດຕາມຢ່າງໃກ້ຊິດກັບການນຳພາຂອງຄະນະພັກໃນລະດັບດຽວກັນ ແລະ ສະຫະພັນໃຫຍ່ແຮງງານຫວຽດນາມ, ຄົ້ນຄວ້າຢ່າງຕັ້ງໜ້າ ແລະ ໃຫ້ຄຳແນະນຳຢ່າງວ່ອງໄວກ່ຽວກັບນະໂຍບາຍສຳລັບການພັດທະນາການເຄື່ອນໄຫວຂອງຜູ້ອອກແຮງງານ ແລະ ກິດຈະກຳສະຫະພັນກຳມະບານ. ຈັດຕັ້ງການໂຄສະນາ ແລະ ການເຄື່ອນໄຫວຮຽນແບບຄວາມຮັກຊາດໃນລັກສະນະທີ່ເປັນປະໂຫຍດ ແລະ ມີປະສິດທິຜົນ, ເໝາະສົມກັບແຕ່ລະກຸ່ມເປົ້າໝາຍ ແລະ ສະຖານະການຕົວຈິງ...

ໃນຄຳປາໄສຊີ້ນຳໃນກອງປະຊຸມໃຫຍ່, ສະຫາຍ ຫງວຽນດຶກແທ່ງ, ເລຂາຄະນະພັກແຂວງ, ໄດ້ຕີລາຄາສູງຕໍ່ຜົນສຳເລັດຂອງສະຫະພັນກຳມະບານທຸກຂັ້ນໃນໄລຍະຜ່ານມາ; ຊີ້ໃຫ້ເຫັນຂໍ້ບົກຜ່ອງທີ່ຕ້ອງໄດ້ແກ້ໄຂ; ແລະ ເນັ້ນໜັກເຖິງບັນຫາຈຳນວນໜຶ່ງໃຫ້ກອງປະຊຸມຄົ້ນຄວ້າ, ປຶກສາຫາລື, ແລະ ຕັດສິນໃຈ ເພື່ອໃຫ້ສະຫະພັນກຳມະບານທຸກຂັ້ນສາມາດເສີມຂະຫຍາຍບົດບາດ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຕົນໃຫ້ດີຂຶ້ນກວ່າເກົ່າ, ແລະ ປະຕິບັດໜ້າທີ່ຂອງຕົນໃຫ້ສຳເລັດຕາມຄວາມຕ້ອງການດ້ານການພັດທະນາໃນໄລຍະໃໝ່.

ສະຫາຍ ຫງວຽນດຶກແທ່ງ, ກຳມະການສູນກາງພັກ, ເລຂາຄະນະພັກແຂວງ, ກ່າວຄຳປາໄສທີ່ກອງປະຊຸມໃຫຍ່. ພາບ: ວັນນີ.

ສືບຕໍ່ເຂົ້າໃຈຢ່າງລະອຽດກ່ຽວກັບທັດສະນະ ແລະ ມະຕິຂອງພັກກ່ຽວກັບຊົນຊັ້ນກຳມະກອນ, ໂດຍສະເພາະມະຕິເລກທີ 6 ຂອງກອງປະຊຸມສູນກາງຄັ້ງທີ 10 ກ່ຽວກັບການສືບຕໍ່ສ້າງຊົນຊັ້ນກຳມະກອນຫວຽດນາມໃນໄລຍະເລັ່ງລັດການອຸດສາຫະກຳ ແລະ ທັນສະໄໝຂອງປະເທດ, ແລະ ມະຕິເລກທີ 02 ຂອງກົມການເມືອງກ່ຽວກັບການປະຕິຮູບການຈັດຕັ້ງ ແລະ ການດຳເນີນງານຂອງສະຫະພັນກຳມະກອນຫວຽດນາມໃນສະຖານະການໃໝ່. ສືບຕໍ່ຈັດຕັ້ງ ແລະ ປັບປຸງຮູບແບບການຈັດຕັ້ງຄືນໃໝ່; ສ້າງທີມງານມືອາຊີບຂອງເຈົ້າໜ້າທີ່ສະຫະພັນກຳມະກອນທີ່ມີຄຸນນະພາບ ແລະ ຄວາມສາມາດພຽງພໍທີ່ຈະຕອບສະໜອງຄວາມຕ້ອງການຂອງວຽກງານໃນສະຖານະການໃໝ່, ໂດຍສຸມໃສ່ການປະຕິບັດບົດບາດຂອງການເປັນຕົວແທນ ແລະ ປົກປ້ອງສິດ ແລະ ຜົນປະໂຫຍດທີ່ຖືກຕ້ອງຕາມກົດໝາຍຂອງຜູ້ອອກແຮງງານຢ່າງມີປະສິດທິພາບ. ປະສານງານຢ່າງຕັ້ງໜ້າກັບລັດຖະບານເພື່ອເປີດຕົວ ແລະ ຈັດຕັ້ງການເຄື່ອນໄຫວຮຽນແບບ ແລະ ການເຄື່ອນໄຫວປະຕິວັດໃນບັນດາຜູ້ອອກແຮງງານຢ່າງກວ້າງຂວາງ ແລະ ມີປະສິດທິພາບ. ເສີມສ້າງຄວາມເປັນຜູ້ນຳຂອງພັກຕໍ່ກິດຈະກຳສະຫະພັນກຳມະກອນ. ເຂົ້າຮ່ວມໃນການປະຕິບັດວຽກງານກໍ່ສ້າງພັກ ແລະ ລັດຖະບານທີ່ສະອາດ ແລະ ເຂັ້ມແຂງຢ່າງມີປະສິດທິພາບ, ແລະ ຮ່ວມກັບພະນັກງານ ແລະ ປະຊາຊົນໃນແຂວງ, ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດມະຕິຂອງກອງປະຊຸມໃຫຍ່ພັກແຂວງຄັ້ງທີ 13 ຢ່າງມີປະສິດທິພາບ.

ຄະນະບໍລິຫານງານສະຫະພັນກຳມະບານແຂວງ ສະໄໝທີ 11 ປີ 2023-2028 ໄດ້ຖືກນຳສະເໜີໃນກອງປະຊຸມໃຫຍ່. ຮູບພາບ: ມະຫາວິທະຍາໄລ Thu

ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ໄດ້ເລືອກຕັ້ງຄະນະບໍລິຫານງານສະຫະພັນແຮງງານແຂວງ ສະໄໝທີ 11 ປີ 2023-2028, ປະກອບດ້ວຍສະມາຊິກ 31 ຄົນ. ຫຼັງຈາກນັ້ນ, ຄະນະບໍລິຫານງານທີ່ໄດ້ຮັບເລືອກຕັ້ງໃໝ່ໄດ້ຈັດກອງປະຊຸມຄັ້ງທຳອິດເພື່ອເລືອກຕັ້ງຄະນະປະຈຳສະຫະພັນແຮງງານແຂວງ ສະໄໝທີ 11 ປີ 2023-2028, ປະກອບດ້ວຍສະມາຊິກ 9 ຄົນ. ສະຫາຍ ເຈິ່ນວັນດົ່ງ ໄດ້ຮັບເລືອກຕັ້ງເປັນປະທານສະຫະພັນແຮງງານແຂວງ ສະໄໝທີ 11 ປີ 2023-2028; ສະຫາຍ ຫງວຽນຫືວຮວ່າ ແລະ ສະຫາຍ ຫງວຽນທິກຸຍ ໄດ້ຮັບເລືອກຕັ້ງເປັນຮອງປະທານສະຫະພັນແຮງງານແຂວງ. ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຍັງໄດ້ເລືອກຕັ້ງຜູ້ແທນຢ່າງເປັນທາງການ 8 ທ່ານ ເພື່ອເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມໃຫຍ່ທົ່ວປະເທດຄັ້ງທີ 13 ຂອງສະຫະພັນແຮງງານຫວຽດນາມ.

ອວຽນ ທູ

ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ