ສ້າງເງື່ອນໄຂການຮຽນຮູ້ໃຫ້ແກ່ລູກຫຼານຂອງພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ແລະ ພະນັກງານລັດຖະກອນ

ນັກຂ່າວໜັງສືພິມ ອານຢາງ ໄດ້ໃຫ້ສຳພາດກັບຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ, ຫົວໜ້າພະແນກສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ ເຈີ່ນກວາງບ໋າ ກ່ຽວກັບວຽກງານສຳຄັນຂອງຂະແໜງການພາຍຫຼັງການລວມຕົວ, ໃນຕໍ່ໜ້າ, ປະຕິບັດບັນດາໄລຍະທີ່ຍັງເຫຼືອໃນການຈັດຕັ້ງການສອບເສັງຈົບຊັ້ນມັດທະຍົມຕອນຕົ້ນປີ 2025 ແລະ ຈັດຕັ້ງ ແລະ ສ້າງເງື່ອນໄຂໃຫ້ນັກຮຽນທີ່ເປັນລູກຫຼານຂອງພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ແລະ ພະນັກງານທ້ອງຖິ່ນຂອງແຂວງ ອານຢາງ. ແຂວງ ກຽນຢາງ (ເກົ່າ).

ທ່ານ ເຈີ່ນ​ກວາງ​ບ໋າ, ຫົວໜ້າ​ກົມ ​ສຶກສາ ​ແລະ ບຳລຸງ​ສ້າງ ​ໄດ້​ສະ​ເໜີ​ມະຕິ​ກ່ຽວ​ກັບ​ການ​ຍົກຍ້າຍ, ​ແຕ່ງ​ຕັ້ງ ​ແລະ ມອບ​ໝາຍ​ໃຫ້​ພະນັກງານ​ລັດຖະກອນ​ຂອງ​ກົມ​ຈັດຕັ້ງ ​ແລະ ບຸກຄະລາ​ກອນ.

ນັກຂ່າວ: ຂໍແຈ້ງບັນດາໜ້າວຽກສຳຄັນຂອງຂະແໜງການສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ ແຂວງ ອານຢາງ ພາຍຫຼັງການລວມຕົວໄດ້ບໍ?

ທ່ານ ເຈີ່ນກວາງບ໋າວ: ມາຮອດປະຈຸບັນ, ພະແນກສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ ໄດ້ສຳເລັດການຈັດຕັ້ງສຳນັກງານໃຫຍ່ ແລະ ສິ່ງອຳນວຍຄວາມສະດວກຕ່າງໆ ເພື່ອຮັບປະກັນສະພາບການເຮັດວຽກໃຫ້ແກ່ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ພາຍຫຼັງການລວມຕົວ. ສຳນັກງານ​ຫົວໜ້າ​ພະ​ແນ​ກຕັ້ງ​ຢູ່​ຖະໜົນ ດົ່ງ​ດາ, ຕາ​ແສງ ຣາຊຢາ (​ເມື່ອ​ກ່ອນ​ແມ່ນ​ສຳນັກງານ​ໃຫຍ່​ຂອງ​ພະ​ແນ​ກສຶກສາ ​ແລະ ບຳລຸງ​ສ້າງ ກຽນ​ຢາງ ); ສຳນັກງານ​ໃຫຍ່ 2 ຕັ້ງ​ຢູ່​ຖະໜົນ ຫງວຽນ​ຈູງ​ຈູງ (​ເມື່ອ​ກ່ອນ​ແມ່ນ​ສຳນັກງານ​ໃຫຍ່​ຄະນະ​ບໍລິຫານ​ງານ​ສູນ​ກາງ​ພັກ ​ແລະ ຄະນະ​ກຳມະການ​ປະຊາຊົນ​ຕາ​ແສງ​ວິງ​ແລ໋ກ, ​ເມືອງ ຣາຊ​ເຈີ, ​ແຂວງ ກຽນ​ຢາງ). ພະນັກງານ-ລັດຖະກອນຂອງກົມທັງໝົດ ເຮັດວຽກຢູ່ສຳນັກງານໃຫຍ່; ສຳນັກງານໃຫຍ່ 2 ຮັບໃຊ້ວຽກງານເກັບມ້ຽນເອກະສານ, ພິມເອກະສານສອບເສັງ ແລະ ຈັດຕັ້ງການຝຶກອົບຮົມວິຊາຊີບ.

ພະແນກສຶກສາທິການ ແລະ ກີລາ ໄດ້ສຳເລັດວຽກງານຈັດຕັ້ງ ແລະ ຈັດຕັ້ງພະນັກງານຕາມອຸປະກອນໃໝ່. ຕອນ​ບ່າຍ​ວັນ​ທີ 4/7, ກົມ​ກອງ​ໄດ້​ສຳ​ເລັດ​ການ​ມອບ-ຮັບ​ສິ່ງ​ອຳນວຍ​ຄວາມ​ສະດວກ, ​ເຄື່ອງ​ອຸປະກອນ, ​ການ​ເງິນ, ບຸກຄະລາ​ກອນ ​ແລະ ​ໂຄງການ​ສືບ​ຕໍ່​ຂອງ​ພະ​ແນ​ກສຶກສາ ​ແລະ ບຳລຸງ​ສ້າງ​ແຂວງ ອານ​ຢາງ (ກ່ອນ​ການ​ສົມທົບ).

ຕໍ່​ໄປ, ຈະ​ສືບ​ຕໍ່​ຈັດ​ຕັ້ງ ​ແລະ ຮັບປະກັນ​ເງື່ອນ​ໄຂ​ການ​ເຮັດ​ວຽກ​ໃຫ້​ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ; ສົມທົບ​ກັນ​ສ້າງ​ໂຄງ​ປະກອບ​ໜ່ວຍ​ງານ​ທີ່​ກ່ຽວຂ້ອງ​ຄືນ​ໃໝ່​ໃຫ້​ເໝາະ​ສົມ​ກັບ​ສະພາບ​ການ​ໃໝ່. ກົມ​ພວມ​ເລັ່ງລັດ​ປະຕິບັດ​ໜ້າ​ທີ່​ວຽກ​ງານ​ພາຍ​ໃນ​ການ​ນຳພາ​ຂອງ​ກົມ​ໃຫ້​ສຳ​ເລັດ; ດັດ​ປັບ​ແລະ​ເພີ່ມ​ເຕີມ​ລະ​ບຽບ​ການ​ແລະ​ລະ​ບຽບ​ການ​; ກວດກາຄືນວຽກງານ, ຄາດໝາຍສູ້ຊົນ ແລະ ວຽກງານອຸດສາຫະກຳ ຮອດທ້າຍປີ 2025 ເພື່ອສະເໜີວິທີແກ້ໄຂບັນຫາ, ມອບໝາຍໜ້າທີ່ ແລະ ແບ່ງເວລາສະເພາະ ເພື່ອຮັບປະກັນການປະຕິບັດໜ້າທີ່ວຽກງານຕາມການມອບໝາຍຂອງອົງຄະນະພັກແຂວງ, ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ.

ນອກຈາກນັ້ນ, ພະແນກສຶກສາທິການ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ ຈະສ້າງ ແລະ ຈັດຕັ້ງປຶກສາຫາລື ເພື່ອປະກາດໃຊ້ລະບຽບການປະສານງານ ລະຫວ່າງ ພະແນກສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ ແລະ ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນຂັ້ນບ້ານ ໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດວຽກງານການສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງຢູ່ທ້ອງຖິ່ນ (ຄາດວ່າຈະປະກາດໃຊ້ໃນວັນທີ 1 ສິງຫາ). ພ້ອມ​ກັນ​ນັ້ນ, ກໍ​ຈະ​ມອບ​ໝາຍ​ໃຫ້​ບັນດາ​ການ​ນຳ​ໃນ​ການ​ຕິດຕາມ, ຊີ້​ນຳ ​ແລະ ຮັບຜິດຊອບ​ຜົນ​ຂອງ​ການ​ພັດທະນາ​ການ​ສຶກສາ ​ແລະ ບຳລຸງ​ສ້າງ​ຮອບດ້ານ​ຢູ່​ບັນດາ​ຕາ​ແສງ, ຫວອດ ​ແລະ ​ເຂດ​ພິ​ເສດ​ຕາມ​ການ​ມອບ​ໝາຍ.

ຫຼັງ​ຈາກ​ວັນ​ທີ 1 ເດືອນ​ກໍ​ລະ​ກົດ, ຊື່​ໂຮງ​ຮຽນ​ຕ້ອງ​ໄດ້​ປ່ຽນ​ແປງ​ໃຫ້​ກົງ​ກັບ​ຫນ່ວຍ​ບໍ​ລິ​ຫານ​ໃຫມ່. ພະແນກສຶກສາທິການ ແລະ ກີລາ ໄດ້ຈັດກອງປະຊຸມ ແລະ ເຜີຍແຜ່ເອກະສານແນະນຳການເຊື່ອມຊືມການປ່ຽນຊື່ໂຮງຮຽນໃຫ້ 102 ຕາແສງ, ຫວອດ, ເຂດພິເສດຂອງແຂວງ.

ນັກຂ່າວ: ໃນຕໍ່ໜ້ານີ້ ພະແນກສຶກສາທິການ ແລະ ກີລາ ຈະສຸມໃສ່ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດວຽກງານໃດແດ່?

ທ່ານ ເຈີ່ນກວາງບ໋າ: ຄຽງຄູ່ກັບວຽກງານສຳຄັນທີ່ກ່າວມາຂ້າງເທິງນັ້ນ, ປະຈຸບັນ, ພະແນກສຶກສາທິການ ແລະ ກີລາ ພວມສຸມໃສ່ຊີ້ນຳການສອບເສັງຈົບຊັ້ນມັດທະຍົມຕອນຕົ້ນປີ 2025 ແລະ ສຳເລັດບັນດາຂັ້ນຕອນທີ່ຍັງເຫຼືອ ເພື່ອໃຫ້ການສອບເສັງດຳເນີນໄປຢ່າງປອດໄພ, ຖືກຕ້ອງຕາມລະບຽບການ ແລະ ຕາມກຳນົດເວລາ. ກົມ​ໄດ້​ສຳ​ເລັດ​ການ​ສົມທົບ​ຄະນະ​ຊີ້​ນຳ​ຂັ້ນ​ແຂວງ ​ໃນ​ການ​ສອບເສັງ​ຈົບ​ຊັ້ນ​ມັດທະຍົມ​ຕອນ​ປາຍ​ປີ 2025; ​ໄດ້​ສັງ​ລວມ​ຄະນະ​ກຳມະການ​ກວດກາ ​ແລະ ຄະນະ​ກຳມະການ​ກວດກາ. ຄະນະ​ກວດ​ສອບ​ປີ​ນີ້​ໄດ້​ຈັດ​ຕັ້ງ 2 ຄະນະ​ສອບ​ເສັງ, ຕັ້ງ​ຢູ່​ແຂວງ ອານ​ຢາງ (​ເກົ່າ) ​ແລະ ​ແຂວງ​ກຽນ​ຢາງ (ເກົ່າ). ກົມກອງຍັງໄດ້ສະເໜີໃຫ້ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ສະເໜີຕໍ່ສະພາປະຊາຊົນແຂວງ ຮັບຮອງເອົາມະຕິວ່າດ້ວຍການກຳນົດລະດັບລາຍຈ່າຍເຂົ້າໃນການເຄື່ອນໄຫວວຽກງານຂອງຄະນະກວດກາ ແລະ ສະມາຊິກພັກທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ.

ການຈັດ​ຕັ້ງ ​ແລະ ອຳນວຍ​ຄວາມ​ສະດວກ​ໃນ​ການ​ຮໍ່າຮຽນ​ໃຫ້​ແກ່​ນັກຮຽນ​ທີ່​ເປັນ​ລູກ​ຫຼານ​ຂອງ​ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ​ແລະ ພະນັກງານ​ລັດຖະກອນ​ຂອງ​ແຂວງ ອານ​ຢາງ (ກ່ອນ​ການ​ລວມຕົວ) ​ໄປ​ເຮັດ​ວຽກ​ຢູ່​ທ້ອງ​ຖິ່ນ​ຂອງ​ແຂວງ ກຽນ​ຢາງ (ກ່ອນ​ການ​ລວມຕົວ) ກໍ່​ໄດ້​ຮັບ​ຄວາມ​ເອົາ​ໃຈ​ໃສ່. ກົມ​ໄດ້​ສົ່ງ​ແບບ​ສອບ​ເສັງ​ໃຫ້​ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ​ແລະ ພະນັກງານ​ລັດຖະກອນ​ທີ່​ຕ້ອງການ​ລົງທະບຽນ​ລູກ​ຫຼານ​ເຂົ້າ​ຮຽນ. ພາຍຫຼັງ​ເກັບ​ກຳ​ລາຍ​ການ ​ແລະ ສັງ​ລວມສະພາບ​ການ​ສະ​ເພາະ​ແລ້ວ, ຄາດ​ວ່າ​ໃນ​ວັນ​ທີ 15 ກໍລະກົດ​ຈະ​ຈັດ​ຕັ້ງ​ກອງ​ປະຊຸມ​ໂດຍ​ມີ​ການ​ເຂົ້າ​ຮ່ວມ​ຂອງ​ປະທານ​ຄະນະ​ກຳມະການ​ປະຊາຊົນ​ຂັ້ນ​ເມືອງ, ການ​ນຳ​ບັນດາ​ຫົວໜ່ວຍ, ​ໂຮງຮຽນ ​ເພື່ອ​ແນ​ໃສ່​ກຳນົດ​ບັນດາ​ນະ​ໂຍບາຍ, ທັດສະນະ​ຂອງ​ກົມ, ​ເພື່ອ​ແນ​ໃສ່​ຮັບປະກັນ​ສິດ​ສຶກສາ​ໃຫ້​ແກ່​ລູກ​ຫຼານ​ພະນັກງານ​ຂອງ​ແຂວງ. ຄາດ​ວ່າ​ໃນ​ເຄິ່ງ​ເດືອນ​ກໍ​ລະ​ກົດ​ນີ້, ນັກ​ສຶກ​ສາ​ຈະ​ສຳ​ເລັດ​ລະ​ບຽບ​ການ​ຮັບ​ເຂົ້າ​ຮຽນ​ໃຫ້​ທັນ​ກັບ​ສົກ​ຮຽນ​ໃໝ່ 2025 – 2026 ໃນ​ເດືອນ​ສິງ​ຫາ.

ພາຍຫຼັງ​ການ​ສົມທົບ​ກັນ, ​ແຂວງ ອານ​ຢາງ ມີ 7 ກົມ​ວິຊາ​ສະ​ເພາະ; 121 ຫົວໜ່ວຍ, ປະກອບມີ: ໂຮງຮຽນມັດທະຍົມຕອນປາຍ 95 ແຫ່ງ, ໂຮງຮຽນມັດທະຍົມຕອນປາຍພິເສດ 3 ແຫ່ງ, ໂຮງຮຽນມັດທະຍົມຕອນປາຍຊົນເຜົ່າ 2 ແຫ່ງ, ໂຮງຮຽນກາງພັກຊົນເຜົ່າ 5 ແຫ່ງ, ໂຮງຮຽນມັດທະຍົມຕອນຕົ້ນ 4 ແຫ່ງ, ໂຮງຮຽນເດັກພິການ 1 ແຫ່ງ, ສູນການສຶກສາຕໍ່ເນື່ອງຂອງແຂວງ 2 ແຫ່ງ, ສູນອາຊີວະສຶກສາ-ສຶກສາຕໍ່ 9 ແຫ່ງ. ພະນັກງານຂອງພະແນກປະກອບມີ 118 ຄົນ ແລະ ພະນັກງານລັດ 8.029 ຄົນ; ປະຈຸບັນມີພະນັກງານລັດທັງໝົດ 7.596 ຄົນ ແລະ ພະນັກງານລັດ 112 ຄົນ.

BICH TUYEN

ທີ່ມາ: https://baoangiang.com.vn/tao-dieu-kien-hoc-tap-cho-con-can-bo-cong-chuc-vien-chuc-a423735.html