Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

ພວກເຮົາຈະປັບຕົວເຂົ້າກັບປະຊາກອນຜູ້ສູງອາຍຸໄດ້ແນວໃດ?

Báo Tuổi TrẻBáo Tuổi Trẻ05/08/2024

ຫວຽດນາມກຳລັງຄ່ອຍໆເຂົ້າສູ່ໄລຍະທີ່ປະຊາກອນມີອາຍຸສູງຂຶ້ນ. ປະຊາກອນສູງອາຍຸບໍ່ພຽງແຕ່ສ້າງສິ່ງທ້າທາຍຕໍ່ນະໂຍບາຍປະກັນສັງຄົມ ແລະ ລະບົບ ສາທາລະນະສຸກ ເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງກາຍເປັນສິ່ງທ້າທາຍສຳລັບແຕ່ລະຄອບຄົວອີກດ້ວຍ.
Thích ứng với già hóa dân số ra sao?- Ảnh 1.

ຜູ້ສູງອາຍຸຫຼາຍຄົນຍັງເຮັດວຽກເພື່ອຫາລ້ຽງຊີບ - ຮູບພາບ: NAM TRAN

ຄາດຄະເນວ່າຫວຽດນາມຈະເຂົ້າສູ່ໄລຍະຂອງປະຊາກອນຜູ້ສູງອາຍຸພາຍໃນປີ 2038.   ດ້ວຍປະຊາກອນຜູ້ສູງອາຍຸປະມານ 21 ລ້ານຄົນ, ເຊິ່ງກວມເອົາເກືອບ 20% ຂອງປະຊາກອນທັງໝົດ, ນີ້ໝາຍຄວາມວ່າໜຶ່ງໃນຫ້າຄົນມີອາຍຸຫຼາຍກວ່າ 60 ປີ.

ຜູ້ສູງອາຍຸມີຊີວິດທີ່ເຕັມໄປດ້ວຍພະຍາດຫຼາຍຢ່າງ.

ອີງຕາມທ່ານ ຫງວຽນ ຈຸງ ແອງ, ຜູ້ອຳນວຍການໂຮງໝໍຜູ້ສູງອາຍຸສູນກາງ, ການສຶກສາຢູ່ໂຮງໝໍສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າຜູ້ສູງອາຍຸໃນປະເທດຫວຽດນາມຫຼັງຈາກອາຍຸ 60 ປີຈະປະສົບກັບພະຍາດ 2-3 ຊະນິດ, ແລະຈຳນວນນີ້ເພີ່ມຂຶ້ນເປັນເກືອບ 7 ຊະນິດຫຼັງຈາກອາຍຸ 80 ປີ. ນັ່ງຢູ່ໃນລົດເຂັນ, ນາງ ເຈີນ ທິ ຫວາ (ອາຍຸ 85 ປີ, ຮ່າໂນ້ຍ) ໄດ້ຖືກພາໄປຍ່າງຫຼິ້ນຢູ່ບໍລິເວນອ່ານໜັງສືຢູ່ໂຮງໝໍຜູ້ສູງອາຍຸສູນກາງ (ຮ່າໂນ້ຍ) ໂດຍນາງ ມາຍ - ຈ້າງໂດຍຄອບຄົວຂອງນາງ. ເລື່ອງຂອງນາງ ຫວາ ບໍ່ມີຄວາມຊັດເຈນອີກຕໍ່ໄປ, ໄດ້ເວົ້າຊ້ຳອີກດ້ວຍສຽງທີ່ອ່ອນເພຍ ແລະ ຫາຍໃຈບໍ່ອອກ. ນາງ ມາຍ ກ່າວວ່າ ນາງ ຫວາ ໄດ້ເຂົ້າໂຮງໝໍເປັນເວລາຫຼາຍກວ່າໜຶ່ງປີ. ນາງ ເປັນພະຍາດເບົາຫວານ, ພະຍາດຂໍ້ອັກເສບ, ພະຍາດສະໝອງເສື່ອມໃນໄວຊະລາ, ບັນຫາທາງເດີນຫາຍໃຈ, ແລະອື່ນໆ. ເຖິງແມ່ນວ່ານາງມີລູກສອງຄົນ, ເນື່ອງຈາກຕາຕະລາງເວລາເຮັດວຽກທີ່ຫຍຸ້ງ ແລະ ບໍ່ມີເວລາດູແລນາງ, ແລະ ເນື່ອງຈາກນາງ ຫວາ ມີຫຼາຍພະຍາດ, ຄອບຄົວຂອງນາງໄດ້ພານາງໄປໂຮງໝໍເພື່ອປິ່ນປົວເພື່ອເຮັດໃຫ້ຈິດໃຈຂອງເຂົາເຈົ້າສະຫງົບລົງ. ນາງ ມາຍ ໄດ້ຖືກຈ້າງໂດຍຄອບຄົວໃຫ້ດູແລນາງຢູ່ສະເໝີ, ແລະ ຄອບຄົວມາຢ້ຽມຢາມນາງໃນທ້າຍອາທິດ. "ຜູ້ສູງອາຍຸສ່ວນຫຼາຍຢູ່ທີ່ນີ້ມັກຈະເຈັບປ່ວຍຫຼາຍຢ່າງໃນເວລາດຽວກັນ; ບາງຄົນຕ້ອງເຂົ້າໂຮງໝໍເປັນເວລາໜຶ່ງປີ ຫຼື ດົນກວ່ານັ້ນ," ນາງມາຍເລົ່າ. ບໍ່ພຽງແຕ່ເຂົາເຈົ້າອາໄສຢູ່ກັບພະຍາດຫຼາຍຢ່າງໃນໄວຊະລາເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຜູ້ສູງອາຍຸຫຼາຍຄົນຍັງມີຄວາມຫຍຸ້ງຍາກໃນການຫາລ້ຽງຊີບເພາະວ່າເຂົາເຈົ້າຂາດເຂີນເງິນບຳນານ ແລະ ເງິນອຸດໜູນປະຈຳເດືອນ. ເວລາ 21:00 ໂມງ, ຫຼັງຈາກເຮັດວຽກແລ້ວ, ທ່ານ ຫງວຽນ ວັນ ເຊີນ (ອາຍຸ 67 ປີ, ຮ່າໂນ້ຍ) ໄດ້ຂັບລົດຈັກຂອງລາວເຂົ້າໄປໃນຫ້ອງເຊົ່ານ້ອຍໆຂອງລາວຢ່າງອິດເມື່ອຍ. ປະຈຸບັນລາວເຮັດວຽກເປັນຍາມຮັກສາຄວາມປອດໄພໃຫ້ຮ້ານຂາຍ ເຄື່ອງແຟຊັ່ນ ໃນຮ່າໂນ້ຍ. ທ່ານ ເຊີນ ກ່າວວ່າ ຕອນລາວຍັງນ້ອຍ, ລາວເຮັດວຽກເປັນກຳມະກອນກໍ່ສ້າງເປັນສ່ວນໃຫຍ່. "ໃນ 5 ປີທີ່ຜ່ານມາ, ສຸຂະພາບຂອງຂ້ອຍຊຸດໂຊມລົງ, ແລະ ຂ້ອຍບໍ່ມີແຮງທີ່ຈະທົນແດດ ແລະ ຝົນໄດ້ອີກຕໍ່ໄປ, ສະນັ້ນຂ້ອຍຈຶ່ງຊອກຫາວຽກອື່ນ. ຜ່ານອົງການຈັດຫາງານ, ຂ້ອຍເຮັດວຽກເປັນຍາມຮັກສາຄວາມປອດໄພໃຫ້ຮ້ານທີ່ມີລາຍໄດ້ 6 ລ້ານດົ່ງຕໍ່ເດືອນ. ວຽກບໍ່ໜັກ, ແຕ່ເງິນເດືອນພຽງພໍທີ່ຈະຈ່າຍຄ່າຄອງຊີບ ແລະ ອາຫານໃນແຕ່ລະເດືອນເທົ່ານັ້ນ. ບາງຄັ້ງຂ້ອຍຄິດວ່າຖ້າຂ້ອຍເຈັບປ່ວຍໜັກ, ຂ້ອຍຄົງຈະບໍ່ມີເງິນປິ່ນປົວ," ທ່ານ ເຊີນ ເວົ້າດ້ວຍສຽງຖອນຫາຍໃຈ.
ມັນບໍ່ພຽງແຕ່ທ່ານ Son ເທົ່ານັ້ນ; ຢູ່ຕາມຖະໜົນຫົນທາງ ແລະ ຢູ່ຕາມມຸມຕະຫຼາດ, ມັນງ່າຍທີ່ຈະເຫັນ ຜູ້ສູງອາຍຸເຮັດວຽກເພື່ອຫາລາຍໄດ້ໜ້ອຍໆ ເພື່ອຫາລ້ຽງຊີບ. ອີງຕາມສະຖິຕິຈາກ ກະຊວງແຮງງານ, ຄົນພິການ ແລະ ສັງຄົມ , ມາຮອດປະຈຸບັນ, ຫວຽດນາມມີປະຊາກອນປະມານ 14.4 ລ້ານຄົນທີ່ມີອາຍຸເກີນອາຍຸບຳນານ. ໃນນັ້ນ, ປະມານ 8 ລ້ານຄົນທີ່ມີອາຍຸເກີນອາຍຸບຳນານບໍ່ໄດ້ຮັບເງິນບຳນານ ຫຼື ເງິນອຸດໜູນປະຈຳເດືອນ.

ມີວິທີແກ້ໄຂຫຍັງແດ່ສຳລັບປະຊາກອນຜູ້ສູງອາຍຸ?

ຜູ້ຊ່ຽວຊານຄາດຄະເນວ່າ ຖ້າໃນປີ 2023 ມີຄົນໃນໄວເຮັດວຽກຫຼາຍກວ່າ 7 ຄົນ ສະໜັບສະໜູນຜູ້ສູງອາຍຸ 1 ຄົນ, ຈຳນວນນີ້ຈະເພີ່ມຂຶ້ນເປັນຫຼາຍກວ່າ 3 ຄົນໃນປີ 2036 ແລະ ເປັນພຽງແຕ່ຫຼາຍກວ່າ 2 ຄົນໃນປີ 2049. ສະຖານະການນີ້ຈະຍິ່ງໜ້າເປັນຫ່ວງຍິ່ງຂຶ້ນໃນຄອບຄົວທີ່ມີລູກພຽງຄົນດຽວ. ອີງຕາມທ່ານ Nguyen Trung Anh, ຜູ້ອຳນວຍການໂຮງໝໍຜູ້ສູງອາຍຸສູນກາງ, ຫວຽດນາມກຳລັງປະເຊີນກັບອັດຕາການເກີດຕໍ່າ. ສິ່ງນີ້ຈະສົ່ງຜົນກະທົບຕໍ່ໂຄງສ້າງຄອບຄົວດ້ວຍຮູບແບບ "4-2-1" - ຊຶ່ງໝາຍຄວາມວ່າປູ່ຍ່າຕາຍາຍ 4 ຄົນ ແລະ ພໍ່ແມ່ 2 ຄົນ ອາໄສການດູແລລູກ ຫຼື ຫຼານ 1 ຄົນ. ທ່ານ Anh ຍັງເຊື່ອວ່າຜູ້ສູງອາຍຸຈະໄດ້ຮັບການດູແລທີ່ດີຂຶ້ນ ແລະ ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍຕ່ຳລົງເມື່ອໄດ້ຮັບການດູແລຈາກຍາດພີ່ນ້ອງ. ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ໃນຄວາມເປັນຈິງ, ດ້ວຍໂຄງສ້າງຄອບຄົວໃນປະຈຸບັນ, ຜູ້ສູງອາຍຸຈະຕ້ອງການລະບົບການດູແລສຸຂະພາບທີ່ເໝາະສົມ ແລະ ທີມງານສະໜັບສະໜູນໃນອະນາຄົດ. "ກ່ອນທີ່ຈະກາຍເປັນຜູ້ສູງອາຍຸ, ທຸກຄົນຕ້ອງການການດູແລສຸຂະພາບເປັນປະຈຳ ແລະ ວິຖີຊີວິດທີ່ມີສຸຂະພາບດີເພື່ອຫຼຸດຜ່ອນພາລະຂອງພະຍາດໃນອະນາຄົດ. ນອກຈາກນັ້ນ, ລະບົບການດູແລສຸຂະພາບຈຳເປັນຕ້ອງທັນກັບ ປະຊາກອນຜູ້ສູງອາຍຸ . ມີຄວາມຕ້ອງການສູນເພີ່ມເຕີມສຳລັບຜູ້ສູງອາຍຸ, ບ້ານພະຍາບານ, ແລະອື່ນໆ," ທ່ານ Anh ແບ່ງປັນ. ໃນການໃຫ້ສຳພາດກັບ ໜັງສືພິມ Tuoi Tre ກ່ຽວກັບບັນຫານີ້, ສາດສະດາຈານ Giang Thanh Long (ຄະນະ ເສດຖະສາດ , ມະຫາວິທະຍາໄລເສດຖະສາດແຫ່ງຊາດ, ຮ່າໂນ້ຍ) ໄດ້ກ່າວວ່າ ການປັບຕົວເຂົ້າກັບຜູ້ສູງອາຍຸຂອງປະຊາກອນແມ່ນຄວາມຕ້ອງການອັນຮີບດ່ວນສຳລັບຫວຽດນາມ. ບົດຮຽນທີ່ໄດ້ຮຽນຮູ້ຈາກບັນດາປະເທດເຊັ່ນ ຍີ່ປຸ່ນ ແລະ ເກົາຫຼີໃຕ້ ສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າ ການຂາດນະໂຍບາຍທີ່ທັນເວລາຈະມີຜົນກະທົບຢ່າງຫຼວງຫຼາຍຕໍ່ເສດຖະກິດ ແລະ ສັງຄົມ. ສາດສະດາຈານ Long ເຊື່ອວ່າ ເພື່ອປັບຕົວເຂົ້າກັບຜູ້ສູງອາຍຸຂອງປະຊາກອນ, ມີຫຼາຍວິທີແກ້ໄຂທີ່ຈຳເປັນຕ້ອງໄດ້ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດພ້ອມໆກັນ. ໃນນັ້ນ, ມັນຈຳເປັນຕ້ອງສຸມໃສ່ການດູແລສຸຂະພາບສຳລັບຜູ້ສູງອາຍຸ ແລະ ສ້າງວຽກເຮັດງານທຳ ແລະ ສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກທີ່ເໝາະສົມສຳລັບພວກເຂົາ. "ໃນອະນາຄົດອັນໃກ້ນີ້, ພວກເຮົາຍັງຈະຕ້ອງນຳໃຊ້ກຳລັງແຮງງານຜູ້ສູງອາຍຸເຊັ່ນ ຍີ່ປຸ່ນ ແລະ ເກົາຫຼີໃຕ້... ເພາະວ່າອັດຕາສ່ວນຂອງຜູ້ສູງອາຍຸໃນໂຄງສ້າງປະຊາກອນຂອງພວກເຮົາກຳລັງເພີ່ມຂຶ້ນ. ພວກເຮົາຄວນຮຽນຮູ້ຈາກປະສົບການຂອງບັນດາປະເທດເຫຼົ່ານີ້. ຕົວຢ່າງ, ບາງປະເທດຊຸກຍູ້ໃຫ້ທຸລະກິດຈ້າງຜູ້ສູງອາຍຸໃນຕຳແໜ່ງທີ່ເໝາະສົມບາງຢ່າງ, ພ້ອມກັບການຍົກເວັ້ນພາສີສຳລັບທຸລະກິດ. ຫຼື ພວກເຂົາສ້າງວຽກເຮັດງານທຳ ແລະ ໃຫ້ບໍລິການຈັດຫາວຽກເຮັດງານທຳສຳລັບຜູ້ສູງອາຍຸ, ປົກປ້ອງພວກເຂົາ, ແລະ ປ້ອງກັນການຈຳແນກຕໍ່ຜູ້ສູງອາຍຸໃນບ່ອນເຮັດວຽກ... ດັ່ງນັ້ນຈຶ່ງຊຸກຍູ້ໃຫ້ຜູ້ສູງອາຍຸເຮັດວຽກ," ສາດສະດາຈານ Long ກ່າວ.

ກະຊວງສາທາລະນະສຸກໄດ້ສະເໜີວິທີແກ້ໄຂຫຼາຍຢ່າງ.

Thích ứng với già hóa dân số ra sao?- Ảnh 3.

ຜູ້ສູງອາຍຸປະເຊີນກັບຄວາມສ່ຽງຕໍ່ການເປັນພະຍາດຫຼາຍຊະນິດ - ຮູບພາບ: DUONG LIEU

ເນື່ອງຈາກຄວາມເປັນຈິງຂອງປະຊາກອນຜູ້ສູງອາຍຸຢ່າງໄວວາ, ກະຊວງສາທາລະນະສຸກໄດ້ຍື່ນຂໍ້ສະເໜີເພື່ອພັດທະນາກົດໝາຍວ່າດ້ວຍປະຊາກອນ, ເຊິ່ງລວມມີວິທີແກ້ໄຂຫຼາຍຢ່າງທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການປັບຕົວເຂົ້າກັບປະຊາກອນຜູ້ສູງອາຍຸ. ກ່ຽວກັບການປັບຕົວຂອງປະຊາກອນ, ກະຊວງສາທາລະນະສຸກໄດ້ສະເໜີການພັດທະນາຂັ້ນຕອນ ແລະ ແນວທາງວິຊາຊີບສຳລັບການດູແລສຸຂະພາບ ແລະ ການດູແລໄລຍະຍາວສຳລັບຜູ້ສູງອາຍຸ. ນີ້ລວມທັງການສ້າງຊຸດບໍລິການດ້ານສຸຂະພາບສຳລັບຜູ້ສູງອາຍຸ, ແລະ ລະບົບການດູແລໄລຍະຍາວທີ່ເໝາະສົມກັບເພດ, ອາຍຸ, ການສຶກສາ, ວັດທະນະທຳ, ແລະ ລັກສະນະທາງເສດຖະກິດ-ສັງຄົມຂອງເຂົາເຈົ້າ, ເໝາະສົມກັບພາກພື້ນ ແລະ ທ້ອງຖິ່ນຕ່າງໆ. ໂດຍສະເພາະ, ມັນສະເໜີການພັດທະນາໂຄງການ ແລະ ໂຄງການຝຶກອົບຮົມ ແລະ ການຫັນປ່ຽນອາຊີບສຳລັບຜູ້ອອກແຮງງານກ່ອນທີ່ເຂົາເຈົ້າຈະກາຍເປັນຜູ້ສູງອາຍຸ, ເຊິ່ງເໝາະສົມກັບຄວາມຕ້ອງການ, ສຸຂະພາບ, ຄຸນວຸດທິ, ຄວາມສາມາດ, ແລະ ຄວາມຕ້ອງການຂອງຕະຫຼາດ. ມັນຍັງມີຈຸດປະສົງເພື່ອສ້າງສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກທີ່ເປັນມິດກັບຜູ້ສູງອາຍຸ. ນອກຈາກນັ້ນ, ມັນແນະນຳໃຫ້ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດໂຄງການ ແລະ ໂຄງການຝຶກອົບຮົມ ແລະ ການຫັນປ່ຽນອາຊີບສຳລັບຜູ້ອອກແຮງງານກ່ອນທີ່ເຂົາເຈົ້າຈະກາຍເປັນຜູ້ສູງອາຍຸ. ການຈັດຕັ້ງໂຄງການຝຶກອົບຮົມ ແລະ ພັດທະນາເພື່ອປູກຝັງຊັບພະຍາກອນມະນຸດໃນການດູແລໄລຍະຍາວສຳລັບຜູ້ສູງອາຍຸ... ຂໍ້ສະເໜີເຫຼົ່ານີ້ຖືກພິຈາລະນາວ່າເໝາະສົມໂດຍຜູ້ຊ່ຽວຊານໂດຍພິຈາລະນາເຖິງສະຖານະການປະຊາກອນຜູ້ສູງອາຍຸໃນຫວຽດນາມ. ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດຕ້ອງການການສະໜັບສະໜູນດ້ານງົບປະມານ ແລະ ການກະທຳທີ່ເດັດຂາດຈາກກະຊວງ ແລະ ອົງການທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ. ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ: https://tuoitre.vn/thich-ung-voi-gia-hoa-dan-so-ra-sao-20240805075305955.htm

(0)

ມໍລະດົກ

ຮູບປັ້ນ

ທຸລະກິດຕ່າງໆ

ເຫດການປະຈຸບັນ

ລະບົບການເມືອງ

Địa phương

ຜະລິດຕະພັນ

Happy Vietnam
ຍັງຄ້າງຄາຢູ່

ຍັງຄ້າງຄາຢູ່

ດ້ານຂ້າງຂອງເຄື່ອງຈັກຫຍິບເກົ່າ

ດ້ານຂ້າງຂອງເຄື່ອງຈັກຫຍິບເກົ່າ

ຢູ່ຫລັງຜ້າມ່ານ

ຢູ່ຫລັງຜ້າມ່ານ