ພາຍຫຼັງ​ກວ່າ 5 ປີ​ທີ່​ໄດ້​ລາ​ອອກ​ຈາກ​ວຽກ​ເຮັດ​ງານ​ທຳ ແລະ ໄດ້​ຮັບ​ເງິນ​ຈ່າຍ​ປະ​ກັນ​ໄພ​ສັງ​ຄົມ, ນາງ Dam Anh T. (ອາຍຸ 45 ປີ, ຢູ່ ​ຮ່າ​ໂນ້ຍ ) ໄດ້​ພັກ​ຢູ່​ເຮືອນ​ເພື່ອ​ດູ​ແລ​ຄອບ​ຄົວ. ​ໃນ​ຕົ້ນ​ປີ​ນີ້, ນາງ​ໄດ້​ສະໝັກ​ເຂົ້າ​ເຮັດ​ວຽກ​ຢູ່​ບໍລິສັດ​ທີ່​ຊ່ຽວຊານ​ດ້ານ​ຜະລິດ​ເຄື່ອງ​ຫັດຖະກຳ.

ເຖິງ​ວ່າ ​ເສດຖະກິດ ​ຄອບຄົວ​ຂອງ​ນາງ​ບໍ່​ຫຍຸ້ງຍາກ​ກໍ່ຕາມ, ​ແຕ່​ນາງ T. ຍັງ​ຢາກ​ເຮັດ​ວຽກ ​ແລະ ​ເຂົ້າ​ຮ່ວມ​ການ​ປະກັນ​ສັງຄົມ ​ເພື່ອ​ວ່າ​ເມື່ອ​ອອກ​ກິນ​ເບ້ຍ​ບຳນານ​ຈະ​ໄດ້​ຮັບ​ເງິນ​ບຳນານ​ຕື່ມ.

ທ່ານ​ນາງ T.T. ​ແບ່ງປັນ​ວ່າ, ປະຈຸ​ບັນ, ປະຊາຊົນ​ທີ່​ເຂົ້າ​ຮ່ວມ​ການ​ປະກັນ​ສັງຄົມ​ຕ້ອງ​ຈ່າຍ​ເງິນ​ພຽງ 15 ປີ​ເພື່ອ​ຮັບ​ເງິນ​ບຳນານ, ດັ່ງ​ນັ້ນ​ເຖິງ​ວ່າ​ຈະ​ມີ​ອາຍຸ​ສູງ​ກໍ່ຕາມ, ​ແຕ່​ຍັງ​ມີ​ເວລາ​ພຽງພໍ​ເພື່ອ​ຮັບປະກັນ​ເງື່ອນ​ໄຂ​ຮັບ​ເງິນ​ບຳນານ.

ທ່ານນາງ T.

ແຮງງານ Le Anh Dung .jpg
ນັບແຕ່ວັນທີ 1 ກໍລະກົດ ເປັນຕົ້ນໄປ, ປະຊາຊົນທີ່ໄດ້ຈ່າຍເງິນປະກັນສັງຄົມເປັນເວລາ 15 ປີ ຈະໄດ້ຮັບເງິນບໍານານ. ພາບປະກອບ: Le Anh Dung

ຕາມ​ຂໍ້​ກຳນົດ​ຂອງ​ກົດໝາຍ​ວ່າ​ດ້ວຍ​ປະກັນ​ສັງຄົມ​ປີ 2024, ​ແຕ່​ວັນ​ທີ 1 ກໍລະກົດ​ນີ້, ພະນັກງານ​ທີ່​ໄດ້​ຈ່າຍ​ເງິນ​ປະກັນ​ສັງຄົມ​ເປັນ​ເວລາ 15 ປີ ​ຈະ​ໄດ້​ຮັບ​ເງິນ​ບໍານານ​ແທນ​ທີ່​ຈະ​ຕ້ອງ​ຈ່າຍ 20 ປີ ຕາມ​ລະບຽບ​ການ​ປະຈຸ​ບັນ.

ກົດໝາຍວ່າດ້ວຍປະກັນສັງຄົມ 2024 ສ້າງໂອກາດໃຫ້ຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມຊ້າ ຫຼືຜູ້ທີ່ເຂົ້າຮ່ວມເປັນໄລຍະໆ ມີໂອກາດໄດ້ເງິນ 15 ປີ ເພື່ອຮັບເງິນບໍານານປະຈໍາເດືອນ ແທນທີ່ຈະຕ້ອງໄດ້ຮັບເງິນກ້ອນ. ລະບຽບການນີ້ກ່ຽວກັບຈໍານວນປີຂັ້ນຕ່ໍາຂອງການຈ່າຍເງິນບໍ່ໄດ້ນໍາໃຊ້ກັບຜູ້ບໍານານທີ່ມີຄວາມສາມາດໃນການເຮັດວຽກທີ່ຫຼຸດລົງ.

ຍ້ອນ​ການ​ຫຼຸດ​ໄລຍະ​ການ​ປະກອບສ່ວນ​ປະກັນ​ສັງຄົມ​ລົງ​ເປັນ 15 ປີ, ອັດຕາ​ເງິນ​ບຳນານ​ຕ່ຳ​ສຸດ 45% ​ໃນ​ກົດໝາຍ​ປະກັນ​ສັງຄົມ​ປີ 2014 ​ແມ່ນ​ບໍ່​ເໝາະ​ສົມ. ດັ່ງນັ້ນ, ກົດຫມາຍວ່າດ້ວຍປະກັນໄພສັງຄົມ 2024 ກໍານົດວິທີການໃຫມ່ຂອງການຄິດໄລ່ເງິນບໍານານ.

ສະເພາະພະນັກງານຍິງ, ເງິນບໍານານປະຈໍາເດືອນເທົ່າກັບ 45% ຂອງເງິນເດືອນສະເລ່ຍນໍາໃຊ້ເປັນພື້ນຖານໃນການປະກອບສ່ວນປະກັນສັງຄົມ ເທົ່າກັບ 15 ປີຂອງການປະກອບສ່ວນປະກັນສັງຄົມ, ຫຼັງຈາກນັ້ນໃນແຕ່ລະປີຂອງການປະກອບສ່ວນເພີ່ມເຕີມແມ່ນຄິດໄລ່ 2%, ສູງສຸດ 75%.

ສໍາລັບແຮງງານເພດຊາຍ, ເງິນບໍານານປະຈໍາເດືອນເທົ່າກັບ 45% ຂອງເງິນເດືອນສະເລ່ຍນໍາໃຊ້ເປັນພື້ນຖານສໍາລັບການປະກອບສ່ວນປະກັນສັງຄົມທີ່ສອດຄ່ອງກັບ 20 ປີຂອງການປະກອບສ່ວນຂອງປະກັນສັງຄົມ, ຫຼັງຈາກນັ້ນໃນແຕ່ລະປີຂອງການປະກອບສ່ວນເພີ່ມເຕີມແມ່ນຄິດໄລ່ 2%, ສູງສຸດ 75%.

ກໍລະນີພະນັກງານເພດຊາຍໄດ້ຈ່າຍເງິນປະກັນສັງຄົມເປັນເວລາ 15 ປີ ແຕ່ຕ່ຳກວ່າ 20 ປີ ເງິນບໍານານປະຈໍາເດືອນເທົ່າກັບ 40% ຂອງເງິນເດືອນສະເລ່ຍທີ່ໃຊ້ເປັນພື້ນຖານໃນການຈ່າຍປະກັນສັງຄົມທີ່ກົງກັບ 15 ປີຂອງການຈ່າຍເງິນປະກັນສັງຄົມ, ຫຼັງຈາກນັ້ນໃນແຕ່ລະປີທີ່ຈ່າຍເພີ່ມເຕີມແມ່ນຄິດໄລ່ຕື່ມອີກ 1%.

ທ່ານ ເລ​ດິງກວາງ, ຮອງ​ຫົວໜ້າ​ກົມ​ນະ​ໂຍບາຍ​ກົດໝາຍ, ສະຫະພັນ​ແຮງ​ງານ​ຫວຽດນາມ ​ໄດ້​ຕີ​ລາຄາ​ວ່າ: ການ​ສະ​ເໜີ​ຫຼຸດ​ຈຳນວນ​ປີ​ຂັ້ນ​ຕ່ຳ​ຂອງ​ການ​ຈ່າຍ​ປະກັນ​ສັງຄົມ​ຈາກ 20 ປີ ລົງ​ເປັນ 15 ປີ ​ແມ່ນ​ຄວາມ​ກ້າວໜ້າ​ຂອງ​ຄົນ​ງານ.

ການຫຼຸດຜ່ອນໄລຍະເວລາການຈ່າຍເງິນປະກັນສັງຄົມຂັ້ນຕ່ໍາແມ່ນການແກ້ໄຂທີ່ນໍາເອົາ "ຜົນປະໂຫຍດສອງເທົ່າ". ນະໂຍບາຍນີ້ບໍ່ພຽງແຕ່ຊ່ວຍປ້ອງກັນຄື້ນຟອງຂອງການຖອນເງິນປະກັນສັງຄົມຄັ້ງດຽວເທົ່ານັ້ນ ແຕ່ຍັງຊ່ວຍເພີ່ມຈໍານວນຄົນເຂົ້າຮ່ວມລະບົບປະກັນສັງຄົມອີກດ້ວຍ.

ສະເພາະກຸ່ມຄົນງານທີ່ເຂົ້າຮ່ວມປະກັນສັງຄົມລ່າຊ້າ (ອາຍຸປະມານ 45 – 47 ປີ) ຫຼື ຜູ້ທີ່ເຂົ້າຮ່ວມເປັນໄລຍະໆ ແຕ່ເມື່ອເຖິງເກນອາຍຸບໍານານຍັງບໍ່ທັນໄດ້ສະສົມເງິນປະກັນສັງຄົມໃຫ້ພຽງພໍ 20 ປີ ກໍ່ຈະໄດ້ຮັບເງິນບໍານານໃນແຕ່ລະເດືອນ.

ເງິນບໍານານຕ່ໍາແມ່ນດີກ່ວາບໍ່ມີ

ນະໂຍບາຍປະກັນສັງຄົມແມ່ນຈ່າຍໂດຍອີງໃສ່ລະດັບການປະກອບສ່ວນ. ສໍາລັບຜູ້ທີ່ໄດ້ຈ່າຍຄ່າປະກັນສັງຄົມຢ່າງຫນ້ອຍ 15 ປີທີ່ຈະໄດ້ຮັບເງິນບໍານານ, ອັດຕາຜົນປະໂຫຍດແມ່ນຕໍ່າ.

ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ເມື່ອໄດ້ຮັບເງິນບໍານານ, ລະດັບຜົນປະໂຫຍດຈະຖືກປັບຕາມແຕ່ລະໄລຍະໂດຍລັດ. ໃນໄລຍະເວລາບໍານານ, ກອງທຶນປະກັນສັງຄົມຈະຊື້ປະກັນໄພສຸຂະພາບ, ປະກອບສ່ວນຮັບປະກັນຊີວິດທີ່ດີຂຶ້ນໃນອາຍຸເກົ່າ.

ທ່ານນາງ ຫງວຽນທິລານຮົ່ງ, ອະດີດຜູ້ອຳນວຍການສະຖາບັນວິທະ ຍາສາດແຮງງານ ແລະ ສັງຄົມ (ກະຊວງແຮງງານ, ທະຫານເສຍອົງຄະ ແລະ ສັງຄົມ) ຊີ້ແຈ້ງວ່າ: ການຫຼຸດໄລຍະຈ່າຍເງິນປະກັນສັງຄົມໃຫ້ເຫຼືອ 15 ປີ ບໍ່ໄດ້ໝາຍຄວາມວ່າທຸກຄົນທີ່ອອກບຳນານຈະມີເງິນເດືອນຕໍ່າ.

ນີ້ແມ່ນພຽງແຕ່ເງື່ອນໄຂຕໍາ່ສຸດທີ່ສໍາລັບຜູ້ທີ່ເຂົ້າສູ່ຕະຫຼາດແຮງງານຊ້າທີ່ຈະມີໂອກາດທີ່ຈະເພີດເພີນກັບນະໂຍບາຍເງິນບໍານານ. ສໍາລັບຜູ້ທີ່ເຂົ້າຮ່ວມການປະກັນໄພສັງຄົມເປັນເວລາດົນນານ, ບໍ່ມີຫຍັງປ່ຽນແປງ, ເມື່ອພວກເຂົາເຖິງອາຍຸບໍານານ, ລະດັບຜົນປະໂຫຍດຈະສູງຂຶ້ນ.

ເຈົ້າໜ້າທີ່ ແຮງງານ ແລະ ເງິນເດືອນ ທ່ານນຶ່ງ ເວົ້າວ່າ ໃນເມື່ອກ່ອນ ຫຼາຍຄົນ ທີ່ຈ່າຍເງິນ ປະກັນສັງຄົມ ເປັນເວລາ 15 ປີ ສ່ວນໃຫຍ່ ຈະໄດ້ຮັບ ເງິນອຸດໜູນ ປະກັນສັງຄົມ ເທື່ອດຽວ ແລະ ບໍ່ມີເງິນ ບຳນານ, ສະນັ້ນ ເມື່ອ ກິນເບັ້ຍບໍານານ ແລ້ວ ຊີວິດການເປັນຢູ່ ສ່ວນໃຫຍ່ ມີຄວາມລຳບາກ ຫລາຍ.

ແຕ່ວັນທີ 1 ເດືອນກໍລະກົດ, ຖ້າທ່ານໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມການປະກັນໄພສັງຄົມສໍາລັບ 15 ປີແລະມີອາຍຸບໍານານ, ທ່ານຈະໄດ້ຮັບນະໂຍບາຍເງິນບໍານານແລະເງິນບໍານານໂດຍອັດຕະໂນມັດ.