ປະຕິບັດການຈັດຕັ້ງ ແລະ ໂຮມສູນການແພດ, ສ້າງຕັ້ງໂຮງໝໍທົ່ວໄປ ແລະ ສະຖານີການແພດໃນພາກພື້ນ.

ພາຍຫຼັງການຈັດຕັ້ງ ແລະ ເຊື່ອມໂຍງລະບົບສາທາລະນະສຸກກວາງນິງຄືນໃໝ່, ຈຳນວນຫົວໜ່ວຍໄດ້ຫຼຸດລົງ 128 ຫົວໜ່ວຍ; ສະຖານີສາທາລະນະສຸກ 27 ແຫ່ງຫຼຸດລົງ; ຫົວໜ້າໂຮງໝໍ ແລະ ສຸກສາລາ 9 ທ່ານ; ຫົວໜ້າໜ່ວຍງານຄຸ້ມຄອງສັງຄົມ 6 ທ່ານ; ຫົວໜ້າສະຖານີສາທາລະນະສຸກ 116 ທ່ານ, ຫົວໜ້າພະແນກ 30 ທ່ານ ແລະ ຫົວໜ້າພະແນກວິຊາສະເພາະ 28 ທ່ານ.

Báo Lâm Đồng•27/10/2025

Triển khai sắp xếp, sáp nhập trung tâm y tế, thành lập Bệnh viện đa khoa khu vực và các Trạm y tế- Ảnh 1. — ການນຳຂອງພະແນກ ສາທາລະນະສຸກ ໄດ້ມອບຂໍ້ຕົກລົງວ່າດ້ວຍການຍົກຍ້າຍ ແລະ ແຕ່ງຕັ້ງບຸກຄະລາກອນໃຫ້ດຳລົງຕຳແໜ່ງ ຫົວໜ້າຂະແໜງປິ່ນປົວ ພາຍຫຼັງການລວມຕົວ ແລະ ການຈັດຕັ້ງ.

ຈັດຕັ້ງສູນການແພດ 13 ແຫ່ງເຂົ້າເປັນ 5 ໂຮງໝໍທົ່ວໄປໃນພາກພື້ນ

ກປ.ອອນໄລ - ວັນທີ 27 ຕຸລາ, ພະແນກສາທາລະນະສຸກແຂວງ ກວາງນິງ ໄດ້ຈັດກອງປະຊຸມຜັນຂະຫຍາຍວຽກງານຈັດວາງລະບົບສາທາລະນະສຸກຕາມ 2 ຮູບແບບຂອງລັດຖະບານທ້ອງຖິ່ນຂອງແຂວງ.

ກວ໋າງນິງ ແມ່ນແຂວງບຸກເບີກໃນທົ່ວປະເທດ ປະຕິບັດການບູລະນະລະບົບສາທາລະນະສຸກຕາມທັດສະນະຂອງການສ້າງໂຄງປະກອບຄືນໃໝ່ຢ່າງຮອບດ້ານ, ຮັບປະກັນອຸປະກອນໝູນວຽນ ແລະ ການຄຸ້ມຄອງທັນສະໄໝ, ຊ່ວຍໃຫ້ປະຊາຊົນໄດ້ຮັບການເບິ່ງແຍງດູແລສຸຂະພາບຢ່າງທັນການ, ຍຸຕິທຳ, ມີຄຸນນະພາບ ແລະ ມີປະສິດທິຜົນຈາກຂັ້ນຮາກຖານ.

ຕາມນັ້ນແລ້ວ, ປະຈຸບັນ, 13 ສູນການແພດຂອງແຂວງ ກວາງນິງ ໄດ້ຈັດຕັ້ງເປັນ 5 ໂຮງໝໍທົ່ວພາກພື້ນ, 3 ສູນການແພດຢຸດເຊົາ. ສະຖານີການແພດ 171 ແຫ່ງ ແລະ ສະຖານີຍ່ອຍ 2 ແຫ່ງ ຈັດເປັນສະຖານີການແພດ 55 ແຫ່ງ ແລະ ສະຖານີ 92 ແຫ່ງ.

ແຂວງກວາງນິງກໍ່ໄດ້ສົມທົບໂຮງໝໍທົ່ວໄປ ຮ່າໂນ້ຍ ແລະ ໂຮງໝໍທົ່ວແຂວງເຂົ້າເປັນໂຮງໝໍທົ່ວແຂວງ.

ລວມສູນຊ່ວຍເຫຼືອທາງຈິດເຂົ້າເປັນໂຮງໝໍປ້ອງກັນສຸຂະພາບຈິດ ເພື່ອສ້າງເປັນໂຮງໝໍສຸຂະພາບຈິດ.

ສົມທົບສູນຊ່ວຍເຫຼືອສັງຄົມ, ສູນປະກັນສັງຄົມ ແລະ ສະຖານທີ່ປົກປັກຮັກສາ ແລະ ດູແລເດັກໃນສະພາບພິເສດເຂົ້າເປັນສູນຊ່ວຍເຫຼືອສັງຄົມ ກວາງນິງ.

ລະບົບສາທາລະນະສຸກກວາງນິງຫຼຸດຜ່ອນ 128 ຫົວໜ່ວຍພາຍຫຼັງຈັດວາງຄືນໃໝ່

ພາຍຫຼັງການຈັດຕັ້ງຄືນໃໝ່, ລະບົບສາທາລະນະສຸກແຂວງ ກວ໋າງນິງ ໄດ້ຫຼຸດຈຳນວນໜ່ວຍງານທັງໝົດ 128 ໜ່ວຍ; ຫຼຸດຜ່ອນ 27 ສະຖານີສຸຂະພາບສໍານັກງານໃຫຍ່; ຫົວໜ້າໂຮງໝໍ ແລະ ສຸກສາລາ 9 ທ່ານ; ຫົວໜ້າໜ່ວຍງານຄຸ້ມຄອງສັງຄົມ 6 ທ່ານ; ຫົວໜ້າສະຖານີສາທາລະນະສຸກ 116 ທ່ານ, ຫົວໜ້າພະແນກ 30 ທ່ານ ແລະ ຫົວໜ້າພະແນກວິຊາສະເພາະ 28 ທ່ານ.

ບົນພື້ນຖານການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດຄືນໃໝ່, ລະບົບສາທາລະນະສຸກ ກວາງນິງ ກໍ່ໄດ້ຮັບການສ້າງໂຄງປະກອບຄືນໃໝ່ຕາມທິດກຳນົດຢ່າງຈະແຈ້ງໃນສອງຂົງເຂດປ້ອງກັນ, ປິ່ນປົວພະຍາດ; ປັບປຸງຄວາມສາມາດໃນການຮັກສາສຸຂະພາບຮາກຖານຕາມນະໂຍບາຍທົ່ວໄປຂອງຂະແໜງສາທາລະນະສຸກແຫ່ງຊາດ.

ດ້ວຍການຍົກຍ້າຍແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນມະນຸດຈາກສູນການແພດໄປສູ່ສະຖານີການແພດ, ພາຍຫຼັງການຈັດຕັ້ງ, ອັດຕາແພດໝໍຢູ່ໂຮງໝໍບັນລຸ 4-6 ທ່ານໝໍ/ສະຖານີ, ສຳເລັດໄວກວ່າຕົວເລກສະເລ່ຍແຫ່ງຊາດ 2 ປີ (ຮອດປີ 2027, ທົ່ວປະເທດບັນລຸໄດ້ພຽງ 4-6 ທ່ານໝໍ/ສະຖານີ).

ຍ້ອນເຫດນັ້ນ, ສະຖານີສາທາລະນະສຸກຂັ້ນພື້ນຖານມີຄວາມສາມາດພຽງພໍໃນການປະຕິບັດການກວດກາແລະປິ່ນປົວພະຍາດຂັ້ນຕົ້ນ, ຄຸ້ມຄອງສຸຂະພາບປະຊາຊົນ ແລະ ປະຕິບັດບັນດາໂຄງການປ້ອງກັນພະຍາດໃນຊຸມຊົນ.

ພາຍຫຼັງບັນດາສະຖານີແພດໄດ້ຈັດວາງຢ່າງຄົບຖ້ວນ ແລະ ມີຄວາມສາມາດພຽງພໍແລ້ວ, ຈະຍົກຍ້າຍໄປໃຫ້ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນຂັ້ນຕາແສງ.

ຕາມໂຄງສ້າງໃໝ່, ໃນໄລຍະທີ 1, ສະຖານີການແພດຈະໄດ້ຮັບການຄຸ້ມຄອງໂດຍກົງຈາກກົມສາທາລະນະສຸກ, ບໍ່ມີຊັ້ນບໍລິຫານຂັ້ນກາງ, ສອດຄ່ອງກັບຈິດໃຈຂອງຮູບແບບ 2 ຂັ້ນຂອງລັດຖະບານ.

ຮູບແບບການຄຸ້ມຄອງແນວຕັ້ງຊ່ວຍໃຫ້ຄວາມຊ່ຽວຊານ, ຂະບວນການດ້ານວິຊາການແລະຕິດຕາມກວດກາຄຸນນະພາບການບໍລິການ.

ພາຍຫຼັງໄດ້ຮັບການຈັດຕັ້ງ ແລະ ຄວາມສາມາດຂອງສະຖານີການແພດຄົບຖ້ວນແລ້ວ, ຈະໄດ້ຍົກຍ້າຍໄປຍັງຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນບັນດາຕາແສງ, ຕາແສງ, ເຂດບໍລິຫານ.

ໂຮງໝໍຖືກຈັດຕັ້ງຄືນໃໝ່ຕາມຮູບແບບພາກພື້ນ. ຄຽງຂ້າງບັນດາໂຮງໝໍແຂວງ, ໂຮງໝໍພິເສດ, ກວາງນິງ ຈະມີໂຮງໝໍສາມັນປະຈໍາພາກພື້ນ 5 ແຫ່ງຢູ່ທົ່ວ 5 ທ້ອງຖິ່ນຂອງແຂວງ, ສະໜອງທັງການກວດ ແລະປິ່ນປົວພະຍາດທົ່ວໄປ, ໜູນຊ່ວຍບັນດາໂຮງໝໍຂັ້ນບ້ານ, ປະກອບສ່ວນຫຼຸດຜ່ອນພາລະຂອງບັນດາໂຮງໝໍຂັ້ນເທິງ, ຍົກສູງປະສິດທິຜົນຂອງສິ່ງອໍານວຍຄວາມສະດວກ ແລະແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນມະນຸດ.

ທີ່ມາ: https://baolamdong.vn/trien-khai-sap-xep-sap-nhap-trung-tam-y-te-thanh-lap-benh-vien-da-khoa-khu-vuc-va-cac-tram-y-te-398165.html