ຕາມນັ້ນແລ້ວ, ນັກວິທະຍາສາດ ໜຸ່ມທີ່ມີອາຍຸຕ່ຳກວ່າ 35 ປີ ທີ່ມີລະດັບປະລິນຍາເອກ, ວິສະວະກອນໜຸ່ມອາຍຸຕ່ຳກວ່າ 35 ປີ ມີລະດັບມະຫາວິທະຍາໄລ ຫຼື ສູງກວ່າ, ທີ່ມີຜົນງານດີເດັ່ນໃນການຄົ້ນຄວ້າ, ປະດິດຄິດສ້າງ ຫຼື ນະວັດຕະກຳຈະໄດ້ຮັບແຮງຈູງໃຈຫຼາຍຢ່າງ.
ນະໂຍບາຍລວມມີ: ບຸລິມະສິດໃນການບັນຈຸລັດຖະກອນ, ສະໜັບສະໜູນດ້ານການເງິນເພື່ອສ້າງເປັນກຸ່ມຄົ້ນຄວ້າທີ່ເຂັ້ມແຂງ, ຖືກສົ່ງໄປເຮັດວຽກ ແລະ ຮັບການຝຶກອົບຮົມໄລຍະສັ້ນຢູ່ຕ່າງປະເທດ ແລະ ໄດ້ຮັບການມອບໝາຍໃຫ້ຮັບຜິດຊອບວຽກງານວິທະຍາສາດ ແລະ ເຕັກໂນໂລຊີ.
ໂດຍສະເພາະ, ວິສະວະກອນຫນຸ່ມທີ່ມີພອນສະຫວັນໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນເພີ່ມເຕີມເທົ່າກັບ 150% ຂອງເງິນເດືອນປັດຈຸບັນຂອງເຂົາເຈົ້າສໍາລັບ 5 ປີທໍາອິດ.
ການອອກດຳລັດ 263 ຢືນຢັນຄວາມຕັດສິນໃຈຂອງ ລັດຖະບານ ໃນການຄົ້ນພົບ, ບຳລຸງສ້າງ ແລະ ເສີມຂະຫຍາຍບັນດາພອນສະຫວັນຂອງໄວໜຸ່ມ, ປະກອບສ່ວນຊຸກຍູ້ການພັດທະນາວິທະຍາສາດ, ເຕັກໂນໂລຢີ ແລະ ນະວັດຕະກຳແຫ່ງຊາດ.
ທີ່ມາ: https://nhandan.vn/ video -preferenceal-policy-for-talented-young-scientists-and-engineers-post916466.html
(0)